35 Jobs für Kaufmännische Angestellte (m/w/d) in den Landkreisen Karlsruhe und Enzkreis

Leitung der Personalabteilung mit 10 Mitarbeitenden Grundsätzliche Angelegenheiten im Personalwesen Mitwirkung bei der strategischen Personalplanung Entwicklung und Umsetzung von Konzepten im Bereich der Mitarbeitergewinnung und -bindung Aktualisierung und Erstellung des Stellenplans Personalkostenhochrechnung und - controlling Rechtsverfahren im Personalbereich Steuerung Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin Eine Änderung des Aufgabenbereiches behalten wir uns vor.

Die Fraunhofer-Gesellschaft ( www.fraunhofer.de ) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Optronik, Systemtechnik und Bildauswertung erforscht und entwickelt bildgebende Sensorsysteme und ist mit über 800 Mitarbeitenden an acht Standorten eines der größten Fraunhofer-Institute. Unsere Expertise reicht von den physikalischen Grundlagen bis zur Datenauswertung mittels KI für verschiedenste Anwendungsdomänen. In unserer Abteilung Human-AI Interaction (HAI) dreht sich hierbei alles um die Interaktion von Menschen mit KI-gestützten Systemen - und das in vielen verschiedenen Anwendungsfeldern. Unser Forschungsziel ist es, KI-Systeme intuitiv, transparent und nützlich zu gestalten. Damit Menschen und KI-Systeme auf Augenhöhe zusammenarbeiten, müssen die Systeme intelligent werden, intuitiv bedienbar sein und die Nutzerabsicht verstehen lernen. Wir erforschen hierzu Technologien und bauen in Förderprojekten und Aufträgen aus der Industrie Systeme, in denen diese Technologien zum Einsatz kommen. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Wir von der Stadtverwaltung Große Kreisstadt Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohner) befinden uns inmitten eines kulturellen und digitalen Umbruchs. Als Hauptamt übernehmen wir hierfür die federführende Steuerung. Unsere Vision liegt darin, eine digitale Verwaltung aufzubauen und dabei Wege zu gehen, die etwas untypisch für eine öffentliche Verwaltung sind. Unser Ziel ist es hierbei, moderne Technologien anzuwenden, Verwaltungsprozesse zu optimieren, Bürokratie abzubauen und dadurch die Dienstleistung für unsere Bürger und Mitarbeitenden zu verbessern. Denn unsere Devise lautet »einfach, pragmatisch und schnell«. Der mutig, motiviert und innovativ genug ist, diesen Weg miteinzuschlagen. Durch den fortschreitenden demographischen Wandel und vorherrschenden Fachkräftemangel wird es uns nicht gelingen, jede Stelle adäquat eins zu eins zu besetzen. Trotzdem wollen wir über Digitalisierungsmaßnahmen und den verstärkten Einsatz von KI es schaffen, ein effizienteres Verwaltungshandeln sicherzustellen. Die Rolle als Digital- und Prozessmanager ermöglicht es, die Gegenwart und Zukunft der Stadtverwaltung entscheidend sowie nachhaltig zu gestalten und sich dabei persönlich als auch fachlich enorm weiterzuentwickeln.

Leitung der Abteilung Stadtkasse mit derzeit 10 Mitarbeitenden Erstellen des städtischen Jahresabschlusses einschließlich Rechenschaftsbericht Liquiditätsplanung einschließlich Darlehensverwaltung und Geldanlagenma-nagement Verantwortung für die Mahnung und Beitreibung von öffentlich-rechtlichen und privatrechtlichen Forderungen Kassenseitige Mitwirkung bei der Verwaltungsdigitalisierung (u.a. Implementierung von elektronischen Bezahlverfahren, Weiterentwicklung des bereits eingeführten digitalen Rechnungseingangsworkflows) Erstellung und Abgabe von Steuererklärungen (Steuerfachdienst) Teilnahme an Gremiensitzungen Eine Änderung des Aufgabenbereiches behalten wir uns vor.

Die Stadt Vaihingen an der Enz ist Trägerin von 14 öffentlichen Schulen, 11 Kindertagesstätten, einer Jugendmusikschule, einer Bibliothek sowie einem Kinder- und Jugendzentrum (KIJZ).