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Seit über 75 Jahren steht Kazenmaier für Mobilität, Kompetenz und Zuverlässigkeit. Als markenneutrale Leasinggesellschaft bieten wir Leasinglösungen für E-Fahrzeuge, effiziente Verbrenner, Wasserstoffautos und Dienstfahrräder an. Unser Ziel? Die Mobilität in Deutschland zu verändern und einen vielfältigen Mobilitätsmix zu fördern. Dabei stehen einfache, automatisierte Abläufe und der persönliche, kompetente Kundenkontakt stets an erster Stelle. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden entlang der gesamten Reise – von der Fahrzeugbereitstellung bis hin zur Rückgabe. Bei uns gestaltest du die Zukunft der Mobilität mit. Wir freuen uns auf dich!Für unser Buchhaltungsteam suchen wir Verstärkung im Rahmen von 30 bis 40 Stunden pro Woche. Was erwartet Sie? <ul><li>Sie verbuchen Eingangsrechnungen und wickeln sie ab</li><li>Sie prüfen und stimmen Kreditoren- und Debitorenkonten ab</li><li>Sie übernehmen das Mahnwesen und pflegen die Lieferantenstammdaten</li><li>Sie führen Zahlungsläufe und Lastschrifteinzüge durch und stimmen die Bankbuchungen ab</li><li>Sie klären offene Posten und kommunizieren mit Kund:innen und Lieferant:innen</li><li>Sie bereiten Umsatzsteuervoranmeldungen vor, unterstützen bei Monats- und Jahresabschlüssen und arbeiten an projektbezogenen Aufgaben im Finanzbereich mit</li></ul> Was sollten Sie mitbringen? <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise mit Schwerpunkt Kreditoren- und Debitorenmanagement</li><li>Sicherheit im Umgang mit Buchhaltungssoftware, idealerweise DATEV, und MS Office</li><li>Sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sie sind teamfähig und kommunikationsstark</li><li>Wir können Ihnen vertrauen und uns auf Sie verlassen</li></ul> Was bieten wir Ihnen? <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag im Rahmen von 30-40 Stunden/Woche</li><li>Ein Home Office Tag pro Woche</li><li>Mitarbeit in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien (Start-Up-Atmosphäre und visionäre Ziele gepaart mit professioneller DNA)</li><li>Dienstradleasingangebot</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Obstkorb, Saftbar, Wasser und Kaffee in unseren sonnigen Räumen</li><li>Trotz des recht eng gefassten Arbeitsrahmens bieten wir möglichst viel individuellen Raum für Vereinbarkeit von Lebensalltag und Beruf</li><li>Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid und abwechslungsreich z.B. italienische, asiatische Küche)</li><li>Open Door Policy der Geschäftsführung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unser Jobangebot Buchhaltung für Debitorenmanagement &amp; Kreditorenmanagement (m/w/d), ab 50 % klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kazenmaier Leasing GmbH

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für die Buchhaltung / Buchhalter, Buchhalterin (m/w/d/), 30-40 Stunden

Als markenneutrale mittelständische Leasinggesellschaft bieten wir digitalisierte Leasinglösungen und Full-Service Dienstleistungen für E-Fahrzeuge, thermische Fahrzeuge, Wasserstoffautos und Fahrräder im Dienstradmodell an.Dabei wickelt das Unternehmen staatliche Förderprogramme für den Markthochlauf Elektromobilität der Bundesregierung ab.Durch die Zusammenarbeit mit den Bundesministerien ist es uns als eine der ersten Leasinggesellschaften möglich, ihren Kunden den Zugang zu Fördermitteln für Elektromobilität ohne Umwege und Aufwand zu ermöglichen.Wir unterstützen unsere Firmenkunden, über die gesamte Wertschöpfungskette durch individuelle und effiziente Services. Zu unseren Full-Service Komponenten gehört neben der Abwicklung der Förderungen, der Bereitstellung und Konfiguration der Wunschfahrzeuge auch der fortlaufende Service wie z.B. Reifen, Kraftstoff und Versicherung.Neben der, aus Kundensicht gedachten, einfachen und automatisierten Abwicklung unserer Leasinglösungen ist immer der persönliche, freundliche und kompetente Kundenkontakt von größtem Stellenwert für unser Unternehmen.Wir begleiten unsere Kunden, an jedem Tag, rund um die Uhr, auf ihrer Reise. Der Firmenname Kazenmaier steht inzwischen seit Jahrzehnten für Mobilität, Kompetenz, Zuverlässigkeit und höchsten Servicegrad. Was erwartet dich? <ul><li>Du hilfst als Teil eines Scrum-Teams mit, die Systeme des Unternehmens auf einem wirtschaftlich vertretbaren, hohen technischen Niveau zu halten und weiterzuentwickeln</li><li>Du stellst die jederzeitige Sicherheit, Aktualität, Integrität und Verfügbarkeit der technischen Systeme durch geeignete Prozesse und Verfahren sicher</li><li>Du setzt die Ziele und Inhalte künftiger Softwareentwicklungen um und bist Teil der Entwicklungsarbeiten in Abstimmung mit dem CTO und den jeweiligen Fachabteilungen&nbsp;</li><li>Du erarbeitest ER-Designs, Analysen und Entwürfe relationaler Datenmodelle mit dem MS-SQL Server</li><li>Du bildest dich weiter und gehst mit einem agilen Mindset an deine Aufgaben heran</li></ul> Was solltest du mitbringen? <ul><li>Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich</li><li>Du zeichnest dich durch dein agiles Mindset und deine DevOps-Mentalität aus und bist gewillt, sich - auch selbständig - weiterzubilden</li><li>Du bist leidenschaftliche Full Stack Entwicklerin / leidenschaftlicher Full Stack Entwickler</li><li>Du bringst Kenntnisse in C#, TypeScript, SQL, OOA/OOD, Design Patterns und Clean Code mit</li><li>Code Qualität, Unit Tests, TDD, CI/CD und Quellcodeverwaltung mit Azure DevOps sind dir bekannt</li><li>Design und Implementierung verschiedener Web APIs hast du bereits erfolgreich gemacht</li></ul> Was bieten wir dir? <ul><li>Die Möglichkeit 100 % im Home Office zu arbeiten (die Einarbeitung findet teilweise vor Ort in KA statt)</li><li>Mitarbeit in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien (Start-Up-Atmosphäre und visionäre Ziele gepaart mit professioneller DNA)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem CTO</li><li>Raum für eigene Ideen&nbsp;</li><li>Dienstradleasingangebot für bis zu zwei Räder</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Klassisch: Obstkorb, Saftbar, Wasser und Kaffee in unseren sonnigen Räumen</li><li>Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid) und Mitarbeiterevents (Grillen, Turmbergrennen, Stadtradeln,...)</li><li>Open-Door-Policy der Geschäftsführung</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Unser Jobangebot Full Stack Entwickler, Full Stack Entwicklerin (alle) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Full Stack Entwickler, Full Stack Entwicklerin (m/w/d) vor Ort oder im Home Office

Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, einenKoch / Beikoch (m/w/d)in Vollzeit-/ Teilzeitbeschäftigung Ihre Aufgaben: Ihre Aufgaben<ul><li>Vor-, Zubereitung und Anrichten einzelner Speisen sowie ganzer Menüs und Buffets, à la carte</li><li>Einlagerung der Waren und Kontrolle der Lagerbestände</li><li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Events (z.B. Hochzeiten, Familienfeiern)</li><li>Kostenbewusste Nutzung aller Verbrauchsartikel</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der HACCP-Vorschriften, insbesondere im Hinblick auf die Reinigung und Pflege von Arbeitsmitteln, Geräten und Kücheninventar</li><li>Erfüllung aller QM-Anforderungen in Absprache mit der Leitung Küche (Vorgabedokumente, Nachweisdokumentation)</li><li>&nbsp;Einhaltung der Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften</li></ul> Unser Anforderungsprofil: Unser persönliches Anforderungsprofil<ul><li>fachliche Qualifikation mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufspraxis im A-la-carte-Bereich</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, selbständiges Arbeiten und Belastbarkeit</li><li>Flexibilität und organisatorisches Geschick</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Wir bieten Ihnen<ul><li>Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>weitere Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbezuschussung)</li></ul></li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>.

St. Thomas e.V.

Koch / Beikoch (m/w/d)

Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung.Weil unsere gute Arbeit geschätzt wird, suchen wir dich zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams! Deine Aufgaben Installation, Reparatur und Wartung von Rohrleitungen oder Anlagen bei Kunden vor Ort Was du mitbringen solltest <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker/in Kunststofftechnik, Rohrschlosser/in Sanitär oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Idealerweise Kenntnisse hydraulischer Anlagen (Klappen, Pumpen, Kompressoren)</li><li>PE Schweißer GW 330 und DVS / HS wünschenswert</li><li>Führerschein Klasse B und BE oder CE und C1E</li><li>Eigenständige Projektabwicklung, selbstständiges und präzises Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Interesse an verfahrenstechnischen Prozessen und am Anlagenbau zur Wasseraufbereitung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten, wie Mechanik, Pneumatik, Kunststoffschweißen und mehr.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erfolgsprämien - Förderung fachspezifischer Kompetenz</li><li>keine Schichtarbeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Lockeres, aufgeschlossenes Team mit angenehmem Betriebsklima</li><li>Wir pflegen einen freundlichen, geradlinigen Umgang miteinander </li><li>Wir stellen dir modernste Maschinen zur Verfügung und investieren in deine Weiterbildung.</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

IBA GmbH

Monteure/ Rohrschlosser (m/w/d)

Ihre Aufgaben: <ul><li>Service im Speisesaal während der Mahlzeiten </li><li>Kontaktperson für die Gäste </li><li>Vor- und Nachbereitung der Speisesäle</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie sind kommunikationsfreudig und Gastgeber/-in aus Leidenschaft </li><li>Ihr Profil ist geprägt von organisatorischem Geschick, Flexibilität, Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit </li><li>Bereitschaft zu Schicht-/Wochenendarbeit </li><li>Unsere geistliche Ausrichtung können Sie bejahen</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Freiraum für Ideen und persönliche Entwicklung</li><li>Unbefristeter Anstellungsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Ein herzliches und motiviertes Team</li><li>Geistliche Hausgemeinschaft</li></ul> Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Langensteinbacher Höhe Bibelkonferenzzentrum e.V. Bernd Kühlein Titusweg 5 76307 Karlsbad Gerne auch per E-Mail: <a href="mailto:kuehlein.b@lahoe.de" target="_blank">kuehlein.b@lahoe.de</a> Für einen ersten Gesprächsaustausch stehen wir Ihnen unter der Tel. 07202/702-525 gerne zur Verfügung.

Bibelkonferenzzentrum Langensteinbacher Höhe e.V.

Servicemitarbeiter/-in

Willkommen bei Orthopädieschuhtechnik Klaus Harrer, einem renommierten Familienunternehmen im Bereich Handwerk! Zur Unterstützung unseres Teams in Karlsruhe suchen wir einen erfahrenen Orthopädieschuhmachermeister (m/w/d), der unser Team mit Fachkenntnissen und Leidenschaft bereichert. Wenn Sie Ihre Expertise in der Herstellung orthopädischer Schuhe einbringen möchten, bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben: <ul><li>Maßanfertigung von orthopädischen Maßschuhen nach individuellen Kundenanforderungen</li><li>Durchführung von Reparaturen und Anpassungen an orthopädischen Schuhen und Einlagen</li><li>Beratung der Kunden hinsichtlich passender Schuhmodelle und Einlagen</li><li>Zusammenarbeit mit Orthopäden und anderen medizinischen Fachkräften</li><li>Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften</li><li>Verwaltung von Materialbeständen und Bestellungen</li><li>Gang- und Haltungsanalysen</li><li>Diabetesversorgung</li></ul> Wir erwarten: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Orthopädieschuhmacher/in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Meisterprüfung im Orthopädieschuhmacher-Handwerk</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anfertigung und Reparatur orthopädischer Schuhe und Einlagen</li><li>Erfahrung in der Kundenberatung und -betreuung</li><li>Sorgfältige und präzise Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke und Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Unternehmen</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich orthopädische Schuhtechnik</li><li>Ein sicherer und ausbaufähiger Arbeitsplatz in einem mehr als 70 Jahren bestehenden Familienunternehmen mit moderner Technik und traditionellen Handwerk</li><li>Ein freundliches, kollegiales Team in einem langjährig, zertifizierten Ausbildungsbetrieb nach DIN EN ISO 13485</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Individuelle Weiterbildung</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie die Chance, Ihr Fachwissen und Ihre Leidenschaft in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Werden Sie Teil eines Teams, das Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen attraktive Benefits bietet. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft der orthopädischen Schuhtechnik mit!Per Mail: <a href="mailto:stefanie.harrer@harrer-ka.de" target="_blank">stefanie.harrer@harrer-ka.de</a>Oder an:Orthopädieschuhtechnik Klaus HarrerInh. Stefanie HarrerSophienstr. 1176133 Karlsruhe Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Harrer Inhaberin Sophienstr. 11 76133 Karlsruhe <a href="mailto:stefanie.harrer@harrer-ka.de" target="_blank">stefanie.harrer@harrer-ka.de</a> 0721 21251

Orthopädieschuhtechnik Klaus Harrer

Orthopädieschuhmachermeister (m/w/d)

Unsere Serviceteams am Standort Berlin verwalten jeweils einen Bestand von rund 1400&nbsp;Wohneinheiten. Als Ansprechperson für unsere Mieterinnen und Mieter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Mitarbeiterin / Mitarbeiter für die Bewirtschaftung (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6 BBesG, Kennung:&nbsp;OSWO101012, Stellen‑ID 1321031) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist eine der größten Immobilien­eigentümerinnen Deutschlands. Das Spektrum reicht von Wohn-, Industrie- und Gewerbeimmobilien über militärische und ehemals militärische Flächen bis hin zu forst- und landwirtschaftlichen Arealen. Seit dem 1.&nbsp;September&nbsp;2020 übernimmt die BImA mit ihrer eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer gut 38.000&nbsp;Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet wird strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich – mit der Wohnungsfürsorge – um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungs­märkten in wirtschaftsstarken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiersentwicklung und hat damit auch die Themen des demo­graphischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regionalbereiche, acht Kundencenter und 29&nbsp;Serviceteams.
Unsere gesellschaftliche und unter­nehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebens­räume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Zusammenstellung von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung sowie Vertragscontrolling</li>
<li>Einholen von Angeboten und Ergebnis­aufstellung (freihändige Vergabe) sowie Vorbereitung von formellen Aus­schreibungen und Beschaffungen einschließlich Vorbereitung der Auftrags­vergabe</li>
<li>Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Bewirtschaftungsverträge (z.&nbsp;B. Verträge für Bewachung, Grünflächenpflege, Winterdienst) sowie für das Abfall­management (Ver- und Entsorgungs­verträge)</li>
<li>Durchführung der Betriebskosten­abrechnung in Abstimmung mit externen Dienstleister*innen sowie Ansprech­person für Mieterinnen und Mieter</li>
<li>Zusammenstellung der für die Fremdabrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungs­unternehmen</li>
<li>Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw.</li>
<li>Ansprechperson für Versorgungs- und Entsorgungsunternehmen sowie sonstige Dienstleister im Rahmen der Bewirtschaftung</li>
<li>Zusammenstellung und Aufteilung der Kosten des eigenen Servicepersonals</li>
<li>Entgegennahme von Stör- und Mängelmeldungen in Abstimmung mit dem Baumanagement</li>
<li>Vorbereitung Versicherungsfall­bearbeitung, system­seitige Beleg­erstellung</li>
<li>Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften</li>
<li>Betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z.&nbsp;B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubau­wohnungen der Wohnraumoffensive in Abstimmung mit dem Vertrags­management</li>
<li>Stammdatenpflege und Rechnungs­bearbeitung unter Anwendung von SAP</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene immobilien­wirtschaftliche Berufsausbildung, bevorzugt zur Immobilienkauffrau/​zum Immobilienkaufmann (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft, insbesondere der Heiz- und Nebenkostenabrechnung von Vorteil</li>
<li>Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li>
<li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick</li>
<li>Gute Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 27.&nbsp;Juli&nbsp;2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1321031" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1321031.
 <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1321031" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Atak unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811206" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1206</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Hartok unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031813047" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3047</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter &nbsp;<a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter &nbsp;<a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für die Bewirtschaftung (w/m/d)

&gt;<h2>Helmholtz-Zentrum Hereon</h2> Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab. <h2>Kaufmännischer Geschäftsbereich</h2> Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanzmanagement und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management Liegenschafts­management, Informations­technik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit. <h1>Zerspanungs­mechanikerin (m/w/d) Fachrichtung Frästechnik </h1> Referenzcode:&nbsp;50145785_2 –&nbsp;2025/TK 1 Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 27.07.2025 Für die Fertigung in der Zentral­abteilung Technikum am Standort Geesthacht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;– unbefristet&nbsp;– eine Zerspanungs­mechanikerin (m/w/d) Fachrichtung Frästechnik, die bereits über einschlägige Berufserfahrung in diesem Aufgabenfeld verfügt.Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39 h/Woche).
 <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul>
<li>Anfertigung von Einzelteilen für Geräte, Apparaturen und Vorrichtungen</li>
<li>Anfertigung von Proben</li>
<li>Fertigung nach Zeichnung, Skizze oder mündlichen Angaben</li>
<li>Erstellung von Programmen mit CAD/CAM (MasterCam)</li>
<li>Werkstattprogrammierung der CNC‑Fräsmaschinen mit Heidenhain-Steuerung</li>
<li>Unterstützung der Ausbildung unserer Zerspanungs­mechaniker-Azubis</li>
<li>Vertretung unseres Ausbilders</li>
</ul><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zur Zerspanungs­mechanikerin (m/w/d) oder vergleichbar</li>
<li>langjährige Berufserfahrung im Bereich Frästechnik</li>
<li>umfangreiche Kenntnisse in der Bearbeitung unterschiedlicher Materialien wie z.&nbsp;B.&nbsp;Aluminium, Magnesium, Edelstahl und anderen</li>
<li>gute Kenntnisse der verschiedenen Generationen von Heidenhain-Steuerungen</li>
<li>abgeschlossene Ausbilder­eignungs­prüfung</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul>
<li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60&nbsp;Nationen</li>
<li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li>
<li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li>
<li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9a nach TV&nbsp;EntgO Bund</li>
<li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li>
<li>6&nbsp;Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li>
<li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten</li>
<li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li>
</ul> Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. <h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/TK 1 bis zum 27.07.2025.

Zerspanungsmechanikerin (m/w/d) Fachrichtung Frästechnik

Seit 2012 sind wir Pioniere in der modularen Robotik und entwickeln flexible, skalierbare Automatisierungslösungen speziell für die Pharma- und Medizintechnik-Industrie. Unsere standardisierte MicroFactory-Roboter-Plattform und unsere hohe Softwarekompetenz ermöglichen es unseren Kunden, ihre Produktion effizienter und zukunftssicher zu gestalten.
Mit zwei Standorten in Deutschland, unserer Tochtergesellschaft in New York (USA) sowie Service- und Vertriebspartnern in Asien, sind wir global präsent und wirken aktiv an der Zukunft der Roboterautomation mit.
Werde auch du ein wichtiger Teil unseres dynamischen und zukunftsorientierten Teams und arbeite gemeinsam mit uns an wegweisenden Technologien, die die Produktion in der Pharma- und Medizintechnikbranche revolutionieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ob als Elektrotechniker*in, Mechatroniker*in oder Automatisierungstechniker*in: du hast längst erkannt, dass die Zukunft der Produktion in der Automatisierung liegt und hast deswegen dort deine mehrjährige Berufserfahrung gesammelt. </li> <li> Ergänzend hast du auch Erfahrung in Antriebstechnik, Vision-Technologien und Robotik </li> <li> Du bist gerne unterwegs und bringst daher Reisebereitschaft innerhalb der Regionen Deutschland, DACH sowie Benelux mit </li> <li> Deine Kollegen schätzen dich als Lösungstalent und Teamplayer </li> <li> Du scheust dich nicht auch mal »rumzuschrauben« </li> <li> Dein analytisches Denken und deine Kreativität zeichnen dich aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist für die Betreuung unserer Anlagen bei unseren Kunden vor Ort verantwortlich und übernimmst die dafür notwendigen kurzfristigen und regelmäßigen Serviceeinsätze im After Sales </li> <li> Dabei analysierst und erkennst du die Probleme der Anlage, zeigst Lösungsmöglichkeiten auf und setzt diese in Abstimmung mit deinen Kollegen aus den Fachabteilungen selbständig um </li> <li> Zu deinen Aufgaben zählt auch die Implementierung neuer Funktionen in bestehende Software und die selbständige Durchführung von System- und Integrationstests </li> <li> Dein Know-how gibst du schließlich durch Schulungen und Workshops an deine Kollegen und unsere Kunden weiter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Home-Office </li> <li> Unsere Sonnenterrasse inkl. Sonnenliegen und Grill </li> <li> Kostenlose Getränke und frisches Obst </li> <li> Eigene Game-Area mit Tischtennis, Tischfußball, Darts </li> <li> Monatlich 50,-EUR steuerfreier Sachgutschein </li> <li> Deine persönliche Karriereplanung durch jährliche Feedbackgespräche </li> <li> Unser eigenes kostenloses Fitnessstudio mit Geräten, freien Gewichten und einem gemeinsamen Yoga-Kurs </li> <li> Kleine Events, Weihnachtsparty, Goodies zum Geburtstag und zum Jubiläum </li> <li> Die Nähe zum Stadtzentrum, zur Autobahn und zum Bahnhof (alles in 5 Min. erreichbar) </li> <li> KiTa-, Fahrtkosten- und Jobticket-Zuschuss </li> <li> Jobrad-Leasing </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze, keine Großraumbüros </li> <li> Kostenlose Arbeitskleidung </li> <li> Ein eigenes Firmenhandy </li> <li> Einen eigenen Dienstwagen </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr ohne Urlaubssperre </li> </ul> Www.essert.com
Deine persönliche Ansprechpartnerin:
Lara Ritz
Leiterin Personal
+49 (0)7251 32641 00
<a href="mailto:Deinekarriere@essert.com" target="_blank">Deinekarriere@essert.com</a>
ESSERT GmbH
Triwo Technopark Bruchsal - Gebäude 5137a
Werner-von-Siemens-Str. 2-6
76646 Bruchsal ESSERT GmbH

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Servicetechniker (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohner) sucht SIE zum 01.01.2026 - gern auch früher, für die Sozialstation als
Die Sozialstation Vaihingen an der Enz bietet ein umfassendes Angebot mit Alten- und Krankenpflege einschließlich Palliativversorgung, Betreutem Wohnen, Betreuungsgruppen und häusliche Betreuung für Menschen mit Demenz, hauswirtschaftliche Versorgung, Familienpflege, Hausnotruf, Kurse für Angehörige und Interessierte in Krankenpflege, Betreuung und Kinaesthetics.
Wir versorgen derzeit rund 700 Menschen in Vaihingen an der Enz, Eberdingen, Oberriexingen und Sersheim.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine Ausbildung als Gesundheits- oder Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in </li> <li> Berufserfahrung im ambulanten Bereich </li> <li> Engagement und Führungskompetenz </li> <li> Wünschenswert sind gute allgemeine Computerkenntnisse </li> <li> Kenntnisse in ambulanten Abrechnungs- und Dienstplanprogrammen (z.B. Connext Vivendi) sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vertretung der Leitung eines Teams von ca. 25 Pflegefachkräften - die Mitarbeitenden dieses Teams sind ausschließlich für Pflegeleistungen und Beratungsbesuche tätig </li> <li> Verantwortlich für die Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden des zugeordneten Teams </li> <li> Verantwortlich für die gesamte Organisation innerhalb des Teams einschließlich Tourenplanung, deren Evaluation und Controlling </li> <li> Gestaltung von Teamsitzungen mit Fallbesprechung </li> <li> Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, den Teamleitungen und der Geschäftsführung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem sehr motivierten Team </li> <li> Ein hohes Maß an Verantwortung </li> <li> Eine umfangreiche Einarbeitung </li> <li> Eine unbefristete Beschäftigung mit einer leistungsgerechten Vergütung nach TVöD-B </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit </li> </ul> Für Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Fietz 07042/18-962 telefonisch gerne zur Verfügung. Stadt Vaihingen an der Enz

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