418 Teilzeit Jobs

Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e. V. einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.

Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen.

Personalbetreuer (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

für unsere Verbandszentrale in Bruchsal

Warum Sie hier wichtig sind:

Für Mitarbeitende und Führungskräfte eines definierten Betreuungskreises sind Sie Ansprechpartner in Personalangelegenheiten und für die Umsetzung unserer Personalprozesse innerhalb eines motivierten Teams zuständig. Dies umfasst neben der Erstellung von arbeitsvertraglichen Dokumenten auch die Anwendung und Umsetzung tariflicher Regelungen sowie die Durchführung der Entgeltabrechnung. Darüber hinaus haben Sie die Gelegenheit bei spannenden HR-Projekten mitzuwirken und damit die Zukunft der Personalarbeit unseres Verbands mitzugestalten.

Warum Sie hier richtig sind:

Als Personalbetreuer (m/w/d)

• besitzen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug, gerne mit der Zusatz­aus­bil­dung Personal­fach­kauf­mann (m/w/d) IHK oder ein betriebswirtschaftliches Studium
• bringen Sie Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit und Personalbetreuung mit
• verfügen Sie über gute steuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtliche (AVR Caritas) Kenntnisse
• beherrschen Sie den Umgang mit MS-Office und idealerweise P&I Loga
• haben Sie großes Interesse, Prozesse mitzugestalten

Sie erwartet ein Job mit Zukunft in einer Branche mit Sinn und

• attraktiver Vergütung nach Caritas-Tarifvertrag mit kirchlicher Zusatzrentenversorgung
• vielen weiteren attraktiven Benefits (Jobticket, Jobrad, Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, u.v.m.) in einem familienfreundlichen Unternehmen
• individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres Caritas-Netzwerkes

Klingt nach Ihrem Job?

Richtig gut! Bereichsleiter Marco Gruber freut sich auf Ihre Bewerbung. Senden Sie ihm Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format direkt per E-Mail an bewerbung-personal@caritas-bruchsal.de.