Technischer Projekteinkäufer (m/w/d) Industriebau

Köln oder Karlsruhe

Arbeit vor Ort Vollzeit

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Ihre Aufgaben

Durchführung des Projekteinkaufes für unsere Industriebauprojekte (z. B. Beschaffung von Baumaterialien, Nachunternehmerleistungen) insbesondere für EPCM-Verträge (Engineering, Procurement, Construction Management)
Mitwirkung bei der Erstellung eines Projekteinkaufplans (Procurement Plan)
Durchführung von Marktanalysen und Lieferantenrecherchen
Aufbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen
Erstellen von Ausschreibungen, Einholen und Vergleichen von Angeboten
Mitwirkung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen und -strategien
Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Durchführung von Freigabeprozesse, Dokumentation

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Anlagenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
Erfahrung als Einkäufer (m/w/d) im Anlagenbau und der Baubranche und gutes Verständnis für Bauprozesse und -materialien
Teamplayer, gute Kommunikationsfähigkeiten
Reisebereitschaft
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Projektprämien, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage, 24.12. und 31.12 sind arbeitsfrei
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell abgestimmte Weiterbildungen
Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. flexible Arbeitszeiten, bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten)
Employee Assistance Programme (EAP) bezüglich Themen wie Kinderbetreuung, psychische Gesundheit, pflegebedürftige Angehörige
Sport- und Freizeitangebote, EGYM Wellpass (mit Zuzahlung)
Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche, wie z. B. für Reisen, Heimwerken und Mode
Firmenfahrzeug

Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Jan Kückels (Tel.: +49 221 774-2166) gerne weiter.

Bitte beziehe Dich bei Deiner Bewerbung auf Badische-JOBS.de

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