Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 300 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.
Ihre Aufgaben
- Ermittlung und Bereitstellung von relevanten Daten im Anlagen-/Netzbereich (u. a. Kostenermittlungen, Benchmarks, Zeitvergleiche, Datenanalyse und Interpretation, Einsatzplanung usw.) an die Bereichsleitung sowie die fachverantwortlichen Projektleiter
- Verwaltung und Optimierung der Projektziele unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Qualität
- Erstellung von Berichten, Reportings und Abweichungsanalysen
- Projektmonitoring mit Eigen- und Fremdvergleich
- Bearbeitung von »ad-hoc« Anfragen des Managements
- Optimierung und Weiterentwicklung vorhandener Kennzahlensysteme, des Berichtwesens sowie der Projektprozesse
- Erarbeitung von Best Practices innerhalb der Projekte sowie Einführung projektunterstützender Tools
- Steuerung von bereichsinternen und bereichsübergreifenden Projekten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften, beispielsweise Elektrotechnik, Energietechnik, Energiewirtschaft, Energiemanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling und technischer Affinität
- Vorherige technische Ausbildung, idealerweise zum Elektrotechnikermeister, Techniker Elektrotechnik, Wirtschaftstechnik (m/w/d) oder Ähnliches und entsprechende mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Praktische Erfahrungen im technischen Bereich eines Energieversorgungsunternehmens von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie Verständnis für technische Abläufe, Prozesse und Projektabwicklung
- Gründliches Fachwissen aus den Bereichen Projektsteuerung, Controlling und Dokumentenmanagement
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Excel, Word, Power Point,)
- Erfahrungen mit den Softwareprodukten Schleupen, SLT, California und / oder HKS Kosy wünschenswert
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohe IT-Affinität und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
- Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung
- Eine freundliche Arbeitsatmosphäre
- Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und Teilzeitmodelle
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad
- Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung
- Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung
- Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung
- Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie
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Stadtwerke Speyer GmbH
Steffen Schwind / Bastian Weidner
Georg-Peter-Süß-Straße 2
67346 Speyer
Tel.: 06232/625-1414
E-Mail: personal@stadtwerke-speyer.de
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