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Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e.&nbsp;V.&nbsp;einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen.&nbsp;Für unser Seniorenzentrum St. Anton in Bruchsal suchen wir&nbsp;einePFLEGEFACHKRAFT (M/W/D)IN VOLL- UND TEILZEIT WARUM SIE HIER WICHTIG SIND: Als Pflegefachkraft ist für Sie die medizinische und pflegerische Versorgung nach den Wünschen unserer Bewohnerinnen und Bewohner eine Herzensangelegenheit - Sie legen viel Wert auf deren individuelle Betreuung und richten die aktivierende Tagesgestaltung nach den individuellen Bedürfnissen aus. Die fachgerechte Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses ist für Sie selbstverständlich. WARUM SIE HIER RICHTIG SIND: Als Pflegefachkraft <ul><li>haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft und bereits Berufserfahrung in der stationären Pflege </li><li>sind Sie bereit im Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst zu arbeiten </li><li>zeichnen Sie sich durch eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise aus und überzeugen mit Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihrer Sozialkompetenz</li></ul> Sie erwartet ein Job mit Zukunft in einer Branche mit Sinn und <ul><li>attraktiver Vergütung nach Caritas-Tarifvertrag mit kirchlicher Zusatzrentenversorgung </li><li>vielen weiteren attraktiven Benefits (Jobticket, Jobrad, Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, u.v.m.) in einem familienfreundlichen Unternehmen</li><li> individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres Caritas-Netzwerkes</li></ul> KLINGT NACH IHREM JOB? Richtig gut!Einrichtungsleiter Jörg Israel freut sich auf Ihre Bewerbung. Senden Sie ihm Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format direkt per E-Mail.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Identität! Rufen Sie uns gerne an, wenn Sie vorab Fragen haben oder unsere Einrichtung kennenlernen möchten.Kontaktdaten:Jörg IsraelEinrichtungsleitung07251 62096007251 62096199<a href="mailto:bewerbung-AuG@caritas-bruchsal.de" target="_blank">bewerbung-AuG@caritas-bruchsal.de</a>Caritasverband Bruchsal e. V.&nbsp;Seniorenzentrum St. AntonFritz-Erler-Straße 6276646 Bruchsal

Caritasverband Bruchsal e.V.

Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenzentrum St. Anton

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen, einem Wohlfühl-Arbeitsumfeld und Team mit Power? ✂️✨ &nbsp; Für dich ist Haare schneiden mehr als nur „die Schere in die Hand zu nehmen“? Eigene Ideen einbringen ist für dich selbstverständlich und stetig dazu zu lernen ebenso? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein junges, dynamisches Friseur,- und Zweithaarstudio in Grötzingen mit jeder Menge Herzblut für Haare und die Menschen dahinter und suchen leidenschaftliche Friseur*innen mit einem Händchen für Beratung, Styling und den Umgang mit tollen Gästen. Du hast Lust in genau so einer Atmosphäre zu arbeiten und unser Team mit deinem Talent zu ergänzen? Super! Wir freuen uns jetzt schon dich kennen zu lernen... und deine Schere! Trau dich - hab Mut zur Veränderung und schick uns deine Bewerbung Neuer Abschnitt - Zweithaar &amp; More Deine Aufgaben <ul><li>Damen/ Herrn Schnitt, Colorationen</li><li>Haarverdichtung</li><li>Haarverlängerung</li><li>(Zweithaar)</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Friseurausbildung?</li><li>Bestenfalls schon ein paar Jahre Berufserfahrung?</li><li>Du bist kreativ, ein Macher, kreierst gerne Neues und bist ein echter Teamplayer?</li><li>Dir mangelt es nicht an Empathie, Achtsamkeit sowie Aufmerksamkeit und innovativen Ideen?</li><li>Du bist offen und bereit für Weiter,- und Fortbildungen</li><li>Du kannst Dir vorstellen, als Salonleitung zu arbeiten? </li></ul>… dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten dir <ul><li>Ein außergewöhnliches Salonkonzept mit genialen Produktangeboten</li><li>Einen fairen, übertariflichen Lohn zuzüglich Provision, sowie weitere Sonderleistungen.</li><li>Regelmäßige qualifizierte Seminare</li><li>Verantwortungsvolle Aufgabenbereiche</li><li>Ein tolles aufgeschlossenes Team</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten im Zweithaar-/ Haarverdichtungs-/ Haarverlängerungsbereich.</li></ul> Trau Dich! Habe Mut zur Veränderung!Frau Peggy Gonzalez<a href="mailto:info@neuer-abschnitt.de" target="_blank">info@neuer-abschnitt.de</a>0721 4817980163 1853217

Neuer Abschnitt ­Zweithaar & More

Friseur / Zweithaarspezialist (m/w/d)

Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, eineReinigungskraft (m/w/d)als geringfügige Beschäftigung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Reinigung im Restaurant • Sie führen allgemeine Reinigungsarbeiten der Arbeitsoberflächen und -geräten durch. • Sie übernehmen die Säuberung von Geschirr und Besteck sowie allen Kochutensilien und unterstützen bei der Reinigung unserer Küche.</li></ul> Unser Anforderungsprofil: Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen: • Erfahrungen als Reinigungshilfe (m/w/d) wäre wünschenswert, ist aber KEINE Einstellungsvoraussetzung • Gute Deutschkenntnisse • Eine eigenverantwortliche und motivierte Arbeitsweise • Ein gültiges Gesundheitszeugnis wäre wünschenswert, kann aber auch nachträglich erworben werden • Kenntnisse der Hygienestandards • Teamfähigkeit Wir bieten: Wir bieten Ihnen<ul><li>Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>weitere Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbezuschussung)</li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>.

St. Thomas e.V.

Reinigungskraft (w/m/d)

Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, einenKoch / Beikoch (m/w/d)in Vollzeit-/ Teilzeitbeschäftigung Ihre Aufgaben: Ihre Aufgaben<ul><li>Vor-, Zubereitung und Anrichten einzelner Speisen sowie ganzer Menüs und Buffets, à la carte</li><li>Einlagerung der Waren und Kontrolle der Lagerbestände</li><li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Events (z.B. Hochzeiten, Familienfeiern)</li><li>Kostenbewusste Nutzung aller Verbrauchsartikel</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der HACCP-Vorschriften, insbesondere im Hinblick auf die Reinigung und Pflege von Arbeitsmitteln, Geräten und Kücheninventar</li><li>Erfüllung aller QM-Anforderungen in Absprache mit der Leitung Küche (Vorgabedokumente, Nachweisdokumentation)</li><li>&nbsp;Einhaltung der Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften</li></ul> Unser Anforderungsprofil: Unser persönliches Anforderungsprofil<ul><li>fachliche Qualifikation mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufspraxis im A-la-carte-Bereich</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, selbständiges Arbeiten und Belastbarkeit</li><li>Flexibilität und organisatorisches Geschick</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Wir bieten Ihnen<ul><li>Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>weitere Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbezuschussung)</li></ul></li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>.

Koch / Beikoch (m/w/d)

Unsere 180 Mitarbeitenden bilden ein gut eingespieltes Team, dem der persönliche und wertschätzende Umgang viel bedeutet. Gemeinsam erarbeiten wir neue, richtungsweisende Lösungen - der Grund, warum wir im Bereich der Trauringproduktion führend sind.
Möchtest du auch ein Teil unseres Teams werden? Wir würden gerne mit dir durch gute und schlechte Zeiten gehen! Als traditionsbewusstes und modernes Unternehmen sind wir auf Wachstumskurs und deshalb immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die Teil unserer Erfolgsgeschichte sein wollen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar </li> <li> Spaß an innovativen Ideen und eine »Hands-on-Mentalität« </li> <li> Kenntnisse in Bearbeitung von Edelmetallen wünschenswert </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Hohes Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Entwicklung neuer Produkte und Technologien </li> <li> Übernahme der vollständigen Verantwortung für die Herstellung der Erstmuster und Vorserien </li> <li> Die prozesssichere Übergabe neuer Produkte und Technologien an die Fertigung </li> <li> Erstellung von Spezifikationen und QS-Anweisungen </li> <li> Durchführung von Erprobungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Das bringen wir mit, um dir den Arbeitsalltag noch angenehmer zu machen: </li> <li> Onboarding </li> <li> Duzen </li> <li> Werte </li> <li> Nachhaltigkeit </li> <li> Firmenevents </li> <li> Teamsport </li> <li> Weiterbildung </li> <li> Entwicklungschancen </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Gewinnbeteiligung </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Empfehlungsprogramm </li> <li> Krankenversicherung </li> <li> Massagen </li> <li> E-Bike- &amp; Fahrrad-Leasing </li> </ul> People &amp; Culture | Telefon +49 7231 1434-302
Egf - Eduard G. Fidel GmbH · Reutlinger Straße 8 · 75179 Pforzheim · <a href="http://www.egf.biz" target="_blank">www.egf.biz</a> egf - Eduard G. Fidel GmbH

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Produkt- und Technologieentwickler (m/w/d)

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a><h2>Profil</h2><ul> <li> Das bringen Sie mit: </li> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Berufskraftfahrerin/Berufskraftfahrer, Kfz Mechaniker/Kfz-Mechanikerin, Kfz-Mechatroniker/Kfz-Mechatronikerin oder einen Abschluss in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf </li> <li> Nachgewiesene mehrjährige hauptberufliche Fahrpraxis in der Personenbeförderung </li> <li> Nachweis des Besitzes eines gültigen Führerscheins zum Führen von PKW, Kleinbussen und Kleintransportern der Führerscheinklasse B </li> <li> Unbescholtenheit im Sinne des Verkehrsrechts und der strafrechtlich relevanten Verkehrsdelikte, nachzuweisen durch Vorlage einer aktuellen Auskunft (nicht älter als sechs Monate) aus dem Fahreignungsregister (unentgeltlich zu beantragen beim Kraftfahrt - Bundesamt) </li> <li> Organisationsfähigkeit sowie hilfsbereiter und freundlicher Umgang </li> <li> Absolute Diskretion und Verschwiegenheit sowie Dienstleistungsbereitschaft </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der Straßenverkehrs-Ordnung und der Straßenverkehrs-Zulassungs-Ordnung </li> <li> Eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Wünschenswert sind: </li> <li> Fahrpraxis bei der Beförderung von Leitungspersonal und Führungskräften </li> <li> Nachweis einer Fahrerlaubnis zur Fahrgastbeförderung gemäß § 48 Fahrerlaubnisverordnung </li> <li> Führerscheinklasse B96 oder BE </li> <li> Nachweis über ein nicht länger als fünf Jahre zurückliegendes und erfolgreich absolviertes Fahrsicherheitstraining </li> <li> Gute Ortskenntnisse im Stadtgebiet von Karlsruhe / Berlin </li> <li> Sie verfügen über sicheres fahrtechnisches Können, nachgewiesen durch Berufserfahrung als Kraftfahrerin/Kraftfahrer und sind flexibel in Bezug auf Arbeitszeit und Einsatzort gemäß den dienstlichen Erfordernissen. Dies umfasst auch die Bereitschaft zu längeren (mehrtägigen) Dienstreisen. </li> <li> Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet. </li> <li> Der Besitz eines gültigen Personenbeförderungsscheines ist erwünscht. Sofern dieser nicht erworben ist, ist die Vorlage eines Gutachtens einer Ärztin/eines Arztes mit der Gebietsbezeichnung »Arbeitsmedizin« oder der Zusatzbezeichnung »Betriebsmedizin« bzw. Gutachten einer Begutachtungsstelle für Fahreignung über die körperliche und geistige Eignung als Kraftfahrerin/Kraftfahrer (Leistungsdiagnostik: Stresstest, Reaktionstest, Wahrnehmungstest) erforderlich. </li> <li> Eine aktuelle Auskunft aus dem Verkehrszentralregister ist spätestens zum Vorstellungsgespräch vorzulegen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihr Aufgabengebiet umfasst alle mit dem Führen eines Kraftfahrzeugs und alle im Zusammenhang mit Fahrdienstleistungen anfallenden Arbeiten. </li> <li> Das sind Ihre Aufgaben: </li> <li> Führen von Dienstkraftfahrzeugen bei Fahrten im Stadtgebiet von Karlsruhe, im gesamten Bundesgebiet und in das angrenzende Ausland </li> <li> Personenbeförderung </li> <li> Fahrtenbuchführung </li> <li> Vorbereitung und Planung von Dienstfahrten, auch mehrtägig (Einsatzplanung) </li> <li> Kontrolle, Wartung und Pflege der Dienstkraftfahrzeuge </li> <li> Gelegentliche Übernahme von Materialtransporten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe </li> <li> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine ab für die Dauer von 2 Jahren befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) </li> <li> Ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) und des Tarifvertrags für die Kraftfahrer und Kraftfahrerinnen des Bundes (KraftfahrerTV Bund) richtet </li> <li> Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 4 TVöD sowie, je nach Fahrstunden, Zuordnung zu Pauschalgruppe 3 (221 bis 244 Stunden pro Monat) Kraftfahrer TV Bund </li> <li> Dieser Dienstposten ist nicht teilzeitgeeignet </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr </li> <li> Dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. </li> <li> Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Fahrsicherheitstrainings) </li> <li> Vielseitige Gesundheitsangebote </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job </li> <li> Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV </li> <li> Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine </li> <li> Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Die Befristung des Arbeitsverhältnisses erfolgt ohne Sachgrund gemäß § 14 Absatz 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Alexander Hanak · Telefon: +49 (0) 431 6625 244
Patricia Schmidt · Telefon: +49 (0) 431 609 2230
Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel Max Rubner-Institut

Kraftfahrerin / Kraftfahrer (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Technologieunternehmen mit über 100 Mitarbeitenden am Standort Karlsbad, Baden-Württemberg. Seit mehr als 25 Jahren entwickeln und produzieren wir Ultraschallsysteme, die weltweit in der Industrie, Forschung und Medizintechnik zum Einsatz kommen. Was uns auszeichnet? Leidenschaft für Innovation, ein hoher Qualitätsanspruch - und ein Team, das gemeinsam mehr erreicht.
Ultraschall neu gedacht - mit unseren Lösungen für Medizintechnik, Industrie und Materialbearbeitung gestalten wir die Zukunft. Werden Sie Teil unseres Teams als Embedded Entwickler (m/w/d) und entwickeln Sie mit Ihrem Fachwissen intelligente Steuerungs- und Regelungssysteme für die Technologie von morgen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Industrieelektronik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Mikrocontrollertechnik, Digitaltechnik sowie Regelungstechnik (Mixed Signal) </li> <li> Praxiserfahrung im PCB-Design mit Altium Designer </li> <li> Kenntnisse und Erfahrung in den Programmiersprachen C und C++ </li> <li> Wünschenswert: Erfahrung mit Azure DevOps / Git </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit und Innovationsfreude </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung &amp; Design von Schaltungen für Baugruppen in der Steuer-, Mess- und Regelungstechnik </li> <li> Firmware-Entwicklung in C/C++ mit Fokus auf strukturierte und objektorientierte Programmierung </li> <li> Inbetriebnahme und Test von Baugruppen inklusive Begleitung durch alle Entwicklungsphasen </li> <li> Programmierung von Algorithmen zur Regelung und Steuerung komplexer Funktionsabläufe </li> <li> Interdisziplinäre Konzeptarbeit für innovative Produktlösungen in enger Zusammenarbeit mit Konstruktion und Kunden </li> <li> Planung und Umsetzung von Prüfkonzepten inkl. Erstellung der Prüfmittel </li> <li> Erstellung technischer Dokumentationen (z.B. Lasten-/ Pflichtenhefte, Produktionsunterlagen) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wertschätzung, die man spürt. </li> <li> Wir leben eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, in der individuelle Entwicklung gefördert wird und sich berufliche Perspektiven mit familiären Bedürfnissen gut vereinbaren lassen. </li> <li> Ansprechende Vergütung und zusätzliche Sonderleistungen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Attraktive Sozialleistungen z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung (auch für Ihre Familie), VWL oder den Kindergartenzuschuss </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Erstklassige Karriereaussichten mit flachen Hierarchien </li> <li> Corporate Benefits wie Jobrad und Mitarbeiterevents </li> <li> Vielfältiges Gesundheitsangebot </li> </ul> Jetzt Bewerben!
Sie möchten mehr als nur entwickeln, sondern Technik aktiv mitgestalten? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail. Lena Schneeweis | Franziska Speck
E-Mail: <a href="mailto:karriere@weber-ultrasonics.com" target="_blank">karriere@weber-ultrasonics.com</a>
Tel.: 07248-92070
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Embedded Entwickler (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Technologieunternehmen mit über 100 Mitarbeitenden am Standort Karlsbad, Baden-Württemberg. Seit mehr als 25 Jahren entwickeln und produzieren wir Ultraschallsysteme, die weltweit in der Industrie, Forschung und Medizintechnik zum Einsatz kommen. Was uns auszeichnet? Leidenschaft für Innovation, ein hoher Qualitätsanspruch - und ein Team, das gemeinsam mehr erreicht.
Ultraschall neu gedacht - mit unseren Lösungen für Medizintechnik, Industrie und Materialbearbeitung gestalten wir die Zukunft. Werden Sie Teil unseres Teams als Hardwareentwickler (m/w/d) und entwickeln Sie mit uns nachhaltige und innovative Lösungen und Systeme für die industrielle Anwendung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Erfahrung in der Entwicklung leistungselektronischer Baugruppen </li> <li> Kompetenz in der Auswahl leistungselektronischer Komponenten für Anwendungen wie Ultraschallgeneratoren, Antriebe und Stromversorgungen </li> <li> Langjährige Praxis mit gängigen ECAD-Tools, insbesondere Altium Designer </li> <li> Aufbau von Testumgebungen zur Designabsicherung und Durchführung von Systemtests </li> <li> Offenheit und Engagement für neue fachliche Herausforderungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung und Auslegung von Ultraschallgeneratoren und -komponenten für industrielle Anwendungen nach Normvorgaben </li> <li> Ideenentwicklung für innovative Produkte in interdisziplinären Teams mit Embedded-Spezialisten, Fachbereichen und Kunden </li> <li> Ganzheitliche Betreuung elektronischer Schaltungen: von der Simulation, Entwicklung und Inbetriebnahme bis zur Erprobung und Serienüberführung </li> <li> Eigenverantwortliche Planung, Durchführung, Auswertung und strukturierte Dokumentation von Labormessungen und Tests </li> <li> Inbetriebnahme und Funktionsprüfung von Schaltungsteilen bis zum Gesamtgerät inkl. technischer Dokumentation </li> <li> Betreuung externer Messungen (z.B. EMV) sowie Zulassungsverfahren </li> <li> Systemverantwortung für Gesamtgeräte über alle Komponenten hinweg </li> <li> Aktive Mitgestaltung von Verbesserungen und Prozessen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir leben eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, in der individuelle Entwicklung gefördert wird und sich berufliche Perspektiven mit familiären Bedürfnissen gut vereinbaren lassen. </li> <li> Ansprechende Vergütung und zusätzliche Sonderleistungen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Attraktive Sozialleistungen z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung (auch für Ihre Familie), VWL oder den Kindergartenzuschuss </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Erstklassige Karriereaussichten mit flachen Hierarchien </li> <li> Corporate Benefits wie Jobrad und Mitarbeiterevents </li> <li> Vielfältiges Gesundheitsangebot </li> </ul> Jetzt Bewerben!
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Hardwareentwickler (m/w/d)

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> Erfahrung im Bereich Vertrieb (z.&nbsp;B. als Vertriebsassistent*in, Vertriebsmitarbeiter*in, Sales Assistant, Vertriebsinnendienstler*in, Kundenberater*in oder vergleichbar) </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (insbesondere Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Visio) </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse erwünscht </li> <li> Gutes Organisationstalent, hohe Service- und Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick und eigenverantwortliches Arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortliche Bearbeitung aller Belange der Vertriebs- und Akquisevorgänge, z.&nbsp;B.: </li> <li> Erstellen von Vertriebspräsentationen und Angeboten, Vorbereiten von Kundenterminen </li> <li> Aktive telefonische Terminvereinbarung für den Vertrieb mit Neu-, Bestands- und Altkunden </li> <li> Dokumentieren und Aktualisieren der Vorgänge im CRM-System Salesforce </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Akquiseterminen und Messen </li> <li> Unterstützung bei der Angebotserstellung und Stammdatenpflege </li> <li> Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Präsentations- und Angebotsunterlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen </li> <li> Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.&nbsp;v.&nbsp;m. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. Sonderurlaubstage </li> <li> Zusätzliche Leistungen (wie 13. Monatsgehalt, Zuschuss zur Kinderbetreuung u.&nbsp;a.) </li> <li> Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens </li> <li> Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.&nbsp;B. Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.) </li> <li> Ganzheitliche Klimaschutzpolitik </li> </ul> Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de THOST Projektmanagement GmbH

Vertriebsassistenz (m/w/d) im Bereich Bau / Immobilien / Infrastruktur

Wir von der Stadtverwaltung Große Kreisstadt Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohner) befinden uns inmitten eines kulturellen und digitalen Umbruchs.
Unsere Vision liegt darin, eine digitale Verwaltung aufzubauen und dabei Wege zu gehen, die etwas untypisch für eine öffentliche Verwaltung sind. Unser Ziel ist es hierbei, moderne Technologien anzuwenden, Verwaltungsprozesse zu optimieren, Bürokratie abzubauen und dadurch die Dienstleistung für unsere Bürgerinnen und Bürger sowie Mitarbeitenden zu verbessern. Durch den fortschreitenden demographischen Wandel und vorherrschenden Fachkräftemangel wird es uns nicht gelingen, jede Stelle adäquat eins zu eins zu besetzen. Daher wollen wir vor allem über Digitalisierungsmaßnahmen ein effizienteres Verwaltungshandeln sicherstellen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Der mutig, motiviert und innovativ genug ist, diesen Weg miteinzuschlagen. </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management oder ein vergleichbares Studium im Bereich Verwaltungswissenschaften, Human Resources, Personalmanagement usw.; alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Affinität zu Digitalisierungsmaßnahmen, Projekt- und Prozessmanagement </li> <li> Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Lösungsorientierung, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit setzen wir voraus </li> <li> Kenntnisse sowie Erfahrung im Tarif-, Arbeits- und Beamtenrecht sind wünschenswert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung für und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen </li> <li> Mitwirkung bei der Ausschreibung, Auswahl und Einstellung von Personal </li> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung und Verwaltung aller Personalvorgänge </li> <li> (Einstellungen, Änderungsverträge, Versetzungen, Abordnungen, Entlassungen </li> <li> Und sonstige personelle Maßnahmen </li> <li> Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Personalprozesse, Digitalisierungsvorhaben, Personalbedarfsplanung und -entwicklung </li> <li> Eine Änderung des Aufgabenbereiches behalten wir uns vor. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Die Einbindung in ein motiviertes, leistungsstarkes Team </li> <li> Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse </li> <li> Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung </li> <li> Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit </li> </ul> Für Fragen steht IHNEN Herr Hauptamtsleiter Nisanth Annalingam Tel.: 07042/18-216, E-Mail: <a href="mailto:n.annalingam@vaihingen.de" target="_blank">n.annalingam@vaihingen.de</a> sowie Herrn Personalabteilungsleiter Patrick Paré Tel.: 07042/18-215 ; E-Mail: <a href="mailto:p.pare@vaihingen.de" target="_blank">p.pare@vaihingen.de</a> gerne zur Verfügung. Stadt Vaihingen an der Enz

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