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Mit über 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und über 60 Einrichtungen und Diensten ist der Caritasverband Bruchsal e. V. einer der größten freigemeinnützigen Träger sozialer Hilfsangebote in der Region. Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche engagieren wir uns in den Bereichen Alter und Gesundheit, Gemeindepsychiatrie, Kinder und Jugend, Familie und Arbeit, Tafel sowie Wohnungslose Menschen.Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das christliche Nächstenliebe mit wirtschaftlichem Handeln verbindet und die menschlichen Begegnungen und Hilfe mit ebensolcher Begeisterung lebt wie wir die Herausforderung von Digitalisierung und stetiger Weiterentwicklung annehmen. In unserer Einrichtung für wohnungslose Menschen Julius Itzel Haus&nbsp;in Bruchsal, bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an einemFreiwilligen Sozialen Jahr (FSJ)in Vollzeit 39 Std./Woche WARUM DU HIER WICHTIG BIST: Du unterstützt das multiprofessionelle Team bei der Betreuung der Wohnungslosen im stationären Wohnheim und in unserem ambulant begleiteten Wohnen. Du hast einen Führerschein Klasse B und begleitest Hilfebedürftige zu Behörden, Ärzten und zu anderen wichtigen Terminen. Hilfebedürftigen begegnest Du mit Respekt und Geduld. Menschen und deren vielfältige Lebensgeschichten wecken Dein Interesse? Dann passt Du zu uns! WARUM DU HIER RICHTIG BIST: Als FSJ <ul><li>hilfst du wohnungslosen Menschen </li><li>arbeitest du gerne in einem multiprofessionellen Team </li><li>entwickelst du deine Persönlichkeit weiter</li></ul> Dich erwartet ein Jahr <ul><li>mit umfassender pädagogischer Anleitung und persönlicher Betreuung </li><li>einem abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgabengebiet </li><li>mit vielen Möglichkeiten, sich durch aktive Tätigkeiten persönlich weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln</li></ul> KLINGT NACH IHREM JOB? Richtig gut!Bereichsleiter Thomas Pallmer freut sich auf deine Bewerbung. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail an <a href="mailto:freiwilligendienst@caritasbruchsal.de" target="_blank">freiwilligendienst@caritasbruchsal.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Identität! Rufen Sie uns gerne an, wenn Sie vorab Fragen haben oder unsere Einrichtung kennenlernen möchten.Kontaktdaten:Caritasverband BruchsalFriedhofstraße 1176646 Bruchsal

Caritasverband Bruchsal e.V.

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (m/w/d) Julius Itzel Haus

Ehrenamtl. Nachtbereitschaft (m/w/d) im Julius Itzel Haus Ehrenamt + 250 Euro monatlich Das Julius Itzel Haus in Bruchsal ist ein Wohnheim für wohnungslose Menschen, die ihr Leben mit Unterstützung wieder in den Griff bekommen können. WARUM SIE HIER RICHTIG SIND: Wir suchen für unsere Nachtbereitschaft Leute mit dem Herz am richtigen Fleck, die Menschen helfen. Dich erwartet eine spannende ehrenamtliche Tätigkeit in einem ausgezeichneten Team. Unser Angebot Du erhältst eine Übungsleiterpauschale bis zu 250 Euro steuerfrei monatlich. Du bist mindestens 18 Jahre alt, Student/Azubi, berufstätig, Bürgergeld Empfänger, Rentner, egal was Du gerade tust, hier wirst Du gebraucht, hier kannst Du dich sinnvoll einsetzen! KLINGT NACH IHREM JOB? Du erreichst uns unter: 07251 9793-0 oder <a href="mailto:bewerbung-wm@caritas-bruchsal.de" target="_blank">bewerbung-wm@caritas-bruchsal.de</a> oder Du kommst einfach vorbei und schaust Dich um. Wir freuen uns auf Dich und deine Mithilfe! Wir freuen uns auf deine Bewerbung - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Identität! Rufe uns gerne an, wenn du vorab Fragen haben oder unsere Einrichtung kennenlernen möchtest.Kontaktdaten:Pallmer, ThomasStellv. Bereichsleiter<a href="mailto:bewerbung-wm@caritas-bruchsal.de" target="_blank">bewerbung-wm@caritas-bruchsal.de</a>07251 979330Caritasverband Bruchsal e.V. Julius Itzel Haus Julius-Itzel-Straße 1 76646 Bruchsal

Ehrenamtl. Nachtbereitschaft (m/w/d) Julius Itzel Haus

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen, einem Wohlfühl-Arbeitsumfeld und Team mit Power? ✂️✨ &nbsp; Für dich ist Haare schneiden mehr als nur „die Schere in die Hand zu nehmen“? Eigene Ideen einbringen ist für dich selbstverständlich und stetig dazu zu lernen ebenso? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein junges, dynamisches Friseur,- und Zweithaarstudio in Grötzingen mit jeder Menge Herzblut für Haare und die Menschen dahinter und suchen leidenschaftliche Friseur*innen mit einem Händchen für Beratung, Styling und den Umgang mit tollen Gästen. Du hast Lust in genau so einer Atmosphäre zu arbeiten und unser Team mit deinem Talent zu ergänzen? Super! Wir freuen uns jetzt schon dich kennen zu lernen... und deine Schere! Trau dich - hab Mut zur Veränderung und schick uns deine Bewerbung Neuer Abschnitt - Zweithaar &amp; More Deine Aufgaben <ul><li>Damen/ Herrn Schnitt, Colorationen</li><li>Haarverdichtung</li><li>Haarverlängerung</li><li>(Zweithaar)</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Friseurausbildung?</li><li>Bestenfalls schon ein paar Jahre Berufserfahrung?</li><li>Du bist kreativ, ein Macher, kreierst gerne Neues und bist ein echter Teamplayer?</li><li>Dir mangelt es nicht an Empathie, Achtsamkeit sowie Aufmerksamkeit und innovativen Ideen?</li><li>Du bist offen und bereit für Weiter,- und Fortbildungen</li><li>Du kannst Dir vorstellen, als Salonleitung zu arbeiten? </li></ul>… dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten dir <ul><li>Ein außergewöhnliches Salonkonzept mit genialen Produktangeboten</li><li>Einen fairen, übertariflichen Lohn zuzüglich Provision, sowie weitere Sonderleistungen.</li><li>Regelmäßige qualifizierte Seminare</li><li>Verantwortungsvolle Aufgabenbereiche</li><li>Ein tolles aufgeschlossenes Team</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten im Zweithaar-/ Haarverdichtungs-/ Haarverlängerungsbereich.</li></ul> Trau Dich! Habe Mut zur Veränderung!Frau Peggy Gonzalez<a href="mailto:info@neuer-abschnitt.de" target="_blank">info@neuer-abschnitt.de</a>0721 4817980163 1853217

Neuer Abschnitt ­Zweithaar & More

Friseur / Zweithaarspezialist (m/w/d)

Der&nbsp;gemeinnützige Verein St. Thomas e.V.&nbsp;besteht seit 1976. Damals gründete St. Thomas eine der ersten Einrichtungen,&nbsp;in&nbsp;denen in&nbsp;offener Wohnform&nbsp;chronisch psychisch kranke Menschen&nbsp;bedürfnis- gerecht, menschenwürdig, wohnortnah&nbsp;und ganzheitlich versorgt werden.Ob als berufs- und lebenserfahrene Fachkraft, ob als Quereinsteiger mit dem Herz am rechten Fleck oder auch als engagierter Berufsstarter, als Schüler, Student oder Ferienarbeiter - wenn Sie sich für andere Menschen einsetzen wollen, sind Sie bei St. Thomas genau richtig! Uns ist ein offener, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander besonders wichtig. Kooperation und Menschlichkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Werden Sie ein maßgeblicher Partner unseres Teams, welches Sie stetig darin unterstützt sich zu entfalten und weiterzuentwickeln.Wir suchen Menschen, die zu&nbsp;uns passen. Sie sind engagiert, motiviert und ein Teamplayer? Sie begeistern sich für Menschen und arbeiten mit Leidenschaft? Herzlich willkommen, dann sollten Sie weiterlesen.St. Thomas e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für das Restaurant „Hammberger Hof“ in Ittlingen, eineReinigungskraft (m/w/d)als geringfügige Beschäftigung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Reinigung im Restaurant • Sie führen allgemeine Reinigungsarbeiten der Arbeitsoberflächen und -geräten durch. • Sie übernehmen die Säuberung von Geschirr und Besteck sowie allen Kochutensilien und unterstützen bei der Reinigung unserer Küche.</li></ul> Unser Anforderungsprofil: Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen: • Erfahrungen als Reinigungshilfe (m/w/d) wäre wünschenswert, ist aber KEINE Einstellungsvoraussetzung • Gute Deutschkenntnisse • Eine eigenverantwortliche und motivierte Arbeitsweise • Ein gültiges Gesundheitszeugnis wäre wünschenswert, kann aber auch nachträglich erworben werden • Kenntnisse der Hygienestandards • Teamfähigkeit Wir bieten: Wir bieten Ihnen<ul><li>Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>weitere Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbezuschussung)</li></ul> Neugierig geworden? Prima! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:St. Thomas e.V., Personalabteilung, Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorfoder per E-Mail an <a href="mailto:personal@st-thomas.de" target="_blank">personal@st-thomas.de</a>.

St. Thomas e.V.

Reinigungskraft (w/m/d)

Ecovium ist der Weg, auf dem innovative Software- und Hardwarelösungen für alle Bereiche der Logistik, fundierte Business Intelligence und kompetente Beratung zusammenfinden.
Wir haben uns 2021 aus zwölf Unternehmen mit dem Ziel zusammengeschlossen, ein starkes Aufbruchssignal für die Branche zu setzen und die Weichen für neue Wege in der Logistik zu stellen. Unterstützt durch starke Investoren wachsen wir stetig weiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im einschlägigen Bereich </li> <li> Mehrjährige Praxiserfahrung im Warehouse-Management, kombiniert mit fundierter IT-Projekterfahrung </li> <li> Grundlegende Kenntnisse in MS SQL und XML sowie idealerweise Erfahrung mit Scripting Languages (z. B. Visual Basic) </li> <li> Erfahrung als Bindeglied zwischen Logistik und IT mit ausgeprägtem Prozess- und Technikverständnis </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, gepaart mit souveränem Auftreten und Teamgeist </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse &amp; Beratung: Du analysierst Geschäftsprozesse im Bereich Lager und Supply Chain, erfasst Kundenanforderungen und übersetzt sie in funktionale IT-Spezifikationen </li> <li> Prozessoptimierung: Du identifizierst Verbesserungspotenziale in Logistik- und Warehouse-Prozessen und entwickelst praxisnahe, innovative Lösungen </li> <li> Implementierung: Du begleitest die Einführung unserer Warehouse-Management-Software bei Neukunden - von der Anforderungsaufnahme über Workshops bis zum Go-Live </li> <li> Projektarbeit: Du steuerst Projekte, planst Meilensteine und übernimmst Verantwortung für Qualität, Kosten und Zeit </li> <li> Schulung &amp; Support: Du führst Workshops und Schulungen bei Kunden durch, begleitest Rollouts und unterstützt im laufenden Betrieb </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Active: ecovium bietet dir unterschiedlichste Möglichkeiten, aktiv eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten. </li> <li> Flexible: Egal ob früher Vogel oder Langschläfer:in - arbeite so, wie es für dich am besten passt. </li> <li> Mobile Working: Hybrid ist hip! Genieße die Flexibilität, an bis zu zwei Tagen pro Woche von zuhause aus zu arbeiten. </li> <li> Ecovication: Zusätzlich zu deinen 30 Urlaubstagen kannst du pro Kalenderjahr bis zu 30 Tage Workation in anderen europäischen Ländern machen. </li> <li> Think green: Mobil sein und das Klima schützen - ecovium goes JobRad. </li> <li> Ecovium Academy: Entdecke vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung auf unserer unternehmenseigenen Lernplattform und gestalte gemeinsam mit uns deine erfolgreiche Zukunft! </li> <li> Weitere Benefits: Du profitierst von vielseitigen Karrierechancen, Zuschüssen zur Arbeitsplatzbrille sowie einer Getränke- und Obstflatrate und Mitarbeiterrabatten. </li> </ul> Kontaktiere für weitere Informationen gerne unsere Ansprechpartner:innen der HR-Abteilung unter <a href="mailto:jobs@ecovium.com" target="_blank">jobs@ecovium.com</a> . ecovium GmbH

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IT Business Consultant (m/w/d) Intralogistik

FALK deckt als mittelständisches Unternehmen mit rund 400 Mitarbeiter:innen das gesamte Spektrum der Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung ab. Durch die Betreuung von Unternehmen aller Größen in unterschiedlichen Branchen sowie von internationalen Kunden bietet FALK ein großes Maß an abwechslungsreichen Tätigkeiten an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast bereits Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabenfeld, idealerweise mit praktischer Prüfungserfahrung sammeln können und besitzt dabei Kenntnisse der nationalen Rechnungslegung und ggfs. der nationalen Prüfungsvorschriften. </li> <li> Du interessierst Dich für handelsrechtliche Fragestellungen. </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kolleg:innen und Mandanten, gute Kommunikationsfähigkeiten (auch in Englisch) sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten runden Dein Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bearbeitest als zentrale:r Ansprechpartner:in Fragen zu den berufsrechtlich relevanten Standards und Grundsätzen von Kolleg:innen und Mandanten und entwickelst unter Einbindung der FALK KI-Tools unseren Prüfungsansatz und -technik weiter. </li> <li> Du hältst hausinterne Schulungen und verbesserst unsere Schulungsmaterialien stetig weiter. </li> <li> Fragestellungen aus den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Geldwäsche sowie die Mitwirkung im Bereich Qualitätssicherung liegen in Deinem Verantwortungsbereich. </li> <li> Bei Deinen Aufgaben stehst Du stets im direkten Austausch mit dem IDW und WPK. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> FALK bietet Dir mit dieser Position eine besondere interne (Stab-)Stelle mit abwechslungsreichen Fragestellungen und viel Gestaltungsspielraum im Bereich der Wirtschaftsprüfung ohne externe Mandantentermine. </li> <li> Arbeitszeit und -ort sowie die Schwerpunkte Deine Arbeit sind flexibel gestaltbar. </li> <li> Die Schwerpunkte der Tätigkeit werden wir individuell auf Dich zuschneiden und in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung definieren. </li> <li> Bei FALK liegt uns Deine Work-Life-Balance am Herzen. Neben flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, auch aus dem Home-Office zu arbeiten, hast Du bei uns 30 Tage Urlaub. Je nach Betriebszugehörigkeit kann sich der Anspruch auf bis zu 35 Tagen Urlaub pro Jahr erhöhen. </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine strukturierte Einarbeitung sind uns für die erfolgreiche Zusammenarbeit wichtig. </li> <li> FALK übernimmt den jährlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 33 % eines Monatsgehaltes (bis maximal 2.000 EUR bei einer Vollzeitstelle, bei Teilzeitkräften anteilig zur wöchentlichen Arbeitszeit). </li> <li> Den Teamgedanken stärken wir durch regelmäßig stattfindende Team- und Firmenevents, wie bspw. unsere FALK-Weihnachtsgala. </li> <li> Zusätzlich bieten wir Dir Vergünstigungen über Corporate Benefits, Jubiläumszuwendungen, Bezuschussung zum ÖPNV-Ticket sowie Jobrad-Leasing an. Du erhältst ein Kantinenangebot sowie kostenfreie Parkplätze. </li> </ul> Bei Fragen im Vorfeld steht Dir Deine Ansprechpartnerin Frau Teresa Herold gerne zur Verfügung.
FALK GmbH &amp; Co KG
Frau Teresa Herold
Im Breitspiel 21, 69126 Heidelberg
T: +49 6221 399-0 FALK GmbH &amp; Co KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft

Wirtschaftsprüfer (cand.) (m/w/d) in der Grundsatzabteilung

Der Regionalclub ADAC Nordbaden e.V. wurde 1947 gegründet. Mittlerweile arbeiten über 140 Mitarbeitende in unseren fünf Geschäftsstellen in Nordbaden. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen - ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben erfolgreich ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, alternativ ein Studium einer anderen Fachrichtung mit zusätzlicher Weiterbildung mit dem Schwerpunkt Informatik absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Eine ergänzende einschlägige Ausbildung ist von Vorteil </li> <li> Wünschenswert sind vertiefte Kenntnisse in den Bereichen IT-Architekturmanagement, IT- Security, IT-Servicemanagement, IT- Sourcing und Prozessmanagement </li> <li> Sie sind eine authentische, motivierende und empathische Führungspersönlichkeit mit Vorbildcharakter. Einen kooperativen Arbeits- und Führungsstil zu praktizieren sowie die Eigenverantwortung Ihrer Mitarbeitenden zu fördern, ist für Sie selbstverständlich </li> <li> Sie legen eine präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise an den Tag und zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Führung von aktuell 2 Kollegen (w/m/d) </li> <li> Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie einen möglichst störungsfreien Systembetrieb sicher und gewährleisten für alle Mitarbeitenden des ADAC Nordbaden e.V. einen exzellenten Service </li> <li> Sie sind für die eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von IT-Projekten mit modernen Methoden zuständig. </li> <li> Sie gewährleisten die notwendige IT-Sicherheit mit den erforderlichen Maßnahmen </li> <li> Sie entwickeln unter Berücksichtigung interner und externer Rahmenbedingungen im ADAC-Verbund eine ganzheitliche IT-Strategie </li> </ul><h2>Wir bieten</h2> Sie denken, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen - das sind wir, der ADAC. Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung. Urlaub - nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt: Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Ihr Arbeitsplatz - das Alltagszuhause: Wir bieten vielfältig flexible Arbeitszeitmodelle, und Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. Dazu sorgen wir mit vielen weiteren Angeboten dafür, dass Sie sich wohlfühlen. Altersvorsorge - früher an später denken: Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen. Mitarbeiterrabatte - Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitieren Sie als Mitarbeiter.
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15099. Bei Fragen hilft Ihnen Frau Bettine Walzer unter der Nummer 07218104190 gerne weiter. ADAC Nordbaden e.V.

Teamleiter IT (w/m/d)

Die KreisBau Enz-Neckar eG agiert seit über 75 Jahren erfolgreich am Wohnungsmarkt der Region Mühlacker, Knittlingen, Vaihingen an der Enz und Bietigheim-Bissingen.
Dabei bewirtschaften und entwickeln wir den eigenen Mietwohnungsbestand von derzeit rund 700 Mietobjekten. Weiterhin ist die KreisBau Enz-Neckar eG als Wohnungseigentumsverwalter tätig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker, Meister im Bauhandwerk oder vergleichbare Qualifikation, gerne auch Bauingenieur </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitung oder technischer Objektbetreuung, in der Immobilien- bzw. Wohnungswirtschaft wünschenswert </li> <li> Interesse an digitalen Lösungen und Offenheit für neue Technologien </li> <li> Sicherer Umgang mit MS 365 und ggf. fachspezifischen Software, wie BTS-Portal </li> <li> Digitale, prozessorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Engagement, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein und service- und teamorientiertes Arbeiten </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Technische Betreuung und Instandhaltung unseres Wohnungsbestandes </li> <li> Ausschreibung und Vergabe von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen </li> <li> Bauleitung, Koordination und Überwachung von Sanierungs- und Umbauprojekten </li> <li> Steuerung und Kontrolle von externen Dienstleistern, Handwerkern und Fachfirmen </li> <li> Sicherstellung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen </li> <li> Dokumentation und Abrechnung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li> Aktive Mitgestaltung der Dekarbonisierung und Digitalisierung des Wohnungsbestandes (Einführung digitaler Prozesse, Nutzung moderner Tools für Gebäudeverwaltung und Bauabwicklung) </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten sowie des ordnungsgemäßen Zustandes unserer Immobilien </li> <li> Ansprechpartner für Mieter in technischen Fragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung inkl. Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK-KVBW, Dienstwagen, Fort- und Weiterbildungsangebote) </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem von Vertrauen und Engagement sowie Kollegialität geprägten Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> </ul> Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Die Informationspflicht gemäß Artikel 13 Datenschutzgrundverordnung können Sie unter
Https://kreisbau-muehlacker.de/datenschutzerklaerung.html einsehen.
Bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@kreisbau-muehlacker.de" target="_blank">bewerbung@kreisbau-muehlacker.de</a>
Für Ihre Fragen steht Ihnen gerne Herr Holger Schünhof unter Tel. 07041 / 9520-0 zur Verfügung.
KreisBau Enz-Neckar eG
Uhlandstraße 98, 75417 Mühlacker
Tel. 07041 / 9520-0
Www.kreisbau-muehlacker.de Kreisbau Enz-Neckar eG

Bauleiter / Bautechniker (m/w/d)

Unser im Jahre 1925 gegründetes Unternehmen ist auf die Abfüllung und den Vertrieb von technischen Gasen, Kältemitteln und Wärmeträgern spezialisiert. Im technischen Bereich liegt unsere Kernkompetenz in der Planung, Fertigung und Wartung von Versorgungsanlagen technischer Gase. Unsere Gas-Versorgungsanlagen werden weltweit vertrieben, betreut und gewartet.
Bei Schick zu arbeiten heißt Teil eines seit Generationen bestehenden Familienunternehmens zu werden. Wir leben flache Hierarchien und bauen auf das Fachwissen und die Individualität jedes Einzelnen. Aufgabengebiete können um die persönlichen Stärken erweitert werden und sind nicht an starre Vorgaben gebunden. Für den weiterhin positiven und erfolgreichen Fortbestand unseres Unternehmens sind wir immer auf der Suche nach motivierten und spannenden Charakteren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick </li> <li> Erfahrung als Anlagenmechaniker/in, Schlosser/in, Industriemechaniker/in von Vorteil, aber nicht zwingend </li> <li> Quereinsteiger (m/w/d) mit handwerklichem Können sind ebenso willkommen </li> <li> Reisebereitschaft (ca. 50 %) und Führerschein Klasse B </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B1 </li> <li> Kundenorientiertes und freundliches Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Turnusmäßige Wartungseinsätze bei Bestandskunden </li> <li> Eigenverantwortliche Durchführung von Inbetriebnahmen, Fehleranalysen und Störungsbehebungen </li> <li> Dokumentation der erbrachten Leistung </li> <li> Fertigung von Versorgungsanlagen für technische Gase </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem motivierten und kollegialen Team </li> <li> Eine professionelle Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Übergreifende Zusammenarbeit innerhalb unserer Unternehmensfamilie </li> </ul> Schick Technik GmbH
Mitglied der Schick Gruppe
Tafingerstraße 4
71665 Vaihingen/Enz
T +49 7042 9535-0
F +49 7042 9535-30
E <a href="mailto:hr@schickgruppe.de" target="_blank">hr@schickgruppe.de</a>
W <a href="http://www.schickgruppe.de" target="_blank">www.schickgruppe.de</a> Schick Technik GmbH

Mechaniker / Schlosser / Techniker / Handwerker (m/w/d) als Wartungsmonteur (m/w/d) mit 50% Reisebereitschaft

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.
An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Zusatzversorgung ab sofort folgende Stelle neu zu besetzen:<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung und ein abgeschlossener Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. die Bereitschaft, einen Qualifizierungs- bzw. Aufstiegslehrgang zu besuchen - die Äquivalente aus dem Beamtenbereich sind gleichwertig anerkannt </li> <li> Erste Führungserfahrung von Vorteil </li> <li> Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich </li> <li> Eine gute Auffassungsgabe sowie schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, insbesondere die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte praxisnah und verständlich darzustellen </li> <li> Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, sozialer Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden, Organisationstalent, wirtschaftlichem Denken und Einsatzbereitschaft </li> <li> Freude an der Kundenbetreuung und Mitarbeiterförderung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung eines 10-köpfigen Teams </li> <li> Sicherstellung der termin- und sachgerechten Erledigung der Aufgaben im Team: Versichertenbetreuung (Kontoführung, Einnahmesicherung) sowie Festsetzung und Zahlbarmachung der (Renten-)Leistungen jeweils unter Beachtung von Steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Entscheidung/Bearbeitung in besonders gelagerten Fällen, z. B. Beschwerden u. a. </li> <li> Beratungstätigkeit für den Bereich Zusatzversorgung </li> <li> Administrative und organisatorische Unterstützung der Sachgebiets- bzw. Abteilungsleitung (z. B. Mitwirkung an Projekten) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung </li> <li> Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm) </li> <li> Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet </li> <li> Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz </li> <li> Einen Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel </li> <li> Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) </li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt. Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Abteilung Zusatzversorgung Frau Vohmann-Dannert (0721/5985-213) sowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung Frau Emmert (0721/5985-905) gerne zur Verfügung. Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg

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