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<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung &amp; Qualifikation:  Du hast eine erfolgreich abgeschlossene  kaufmännische Ausbildung  oder eine vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit Fokus auf  IT oder Dokumentenmanagement . </li> <li> Fachwissen &amp; Erfahrung:  Idealerweise bringst Du bereits  Kenntnisse in elektronischer Archivierung  sowie  Dokumentenmanagement-Systemen (DMS)  mit. Wünschenswert sind Erfahrungen mit KIDCAP. </li> <li> Digitale Prozesse &amp; Workflows:  Erfahrungen mit der  Verwaltung digitaler Dokumente ,  Workflow-Automatisierung  oder der  Implementierung von Archivierungsprozessen  sind ein großes Plus. </li> <li> Kommunikation &amp; Sprache:  Du  kommunizierst sicher auf Deutsch  - sowohl im persönlichen Gespräch als auch schriftlich - und kannst komplexe technische Themen verständlich vermitteln. </li> <li> Tools &amp; Technik:  Mit  MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)  gehst Du routiniert um und setzt die Programme gezielt für Schulungen, Berichte und Dokumentationen ein. </li> <li> Lernbereitschaft &amp; Offenheit:  Du  lernst gerne Neues , findest Dich schnell in neue Technologien ein und begeisterst Dich für kontinuierliche Weiterentwicklung. </li> <li> Selbstständigkeit &amp; Struktur:  Du arbeitest  organisiert ,  eigenverantwortlich  und mit  hoher Initiative  - ohne dabei das Team aus dem Blick zu verlieren. </li> <li> Teamgeist &amp; Kundenfokus:  Du hast Freude an der  Zusammenarbeit im Team  und bringst eine  lösungsorientierte Haltung  in der Kommunikation mit Kunden und Kollegen mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung &amp; Kundenbetreuung:  Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und begleitest sie bei der Nutzung unserer Dokumentenmanagement- und Archivierungslösungen. Dabei hörst Du genau hin, verstehst die individuellen Anforderungen und entwickelst passgenaue Lösungen, die echten Mehrwert bieten. </li> <li> Weiterentwicklung &amp; Pflege von Anwendungen:  Mit Deinem Know-how hilfst Du dabei, unsere Produkte stetig zu verbessern und an neue Anforderungen anzupassen. Du bringst eigene Ideen ein, unterstützt bei der Einführung neuer Funktionen und gestaltest aktiv die Systemlandschaft mit. </li> <li> Schulungen &amp; Wissensvermittlung:  Du erstellst Schulungsunterlagen und führst praxisnahe Trainings durch - sowohl für Anwender als auch Administratoren. Dein Ziel ist es wissen verständlich und motivierend weitergeben, damit unsere Kunden sicher und effizient arbeiten können. </li> <li> Dokumentation &amp; Benutzerfreundlichkeit:  Du erstellst technische und leicht verständliche Dokumentationen - von Handbüchern über Anleitungen bis hin zu FAQs. So unterstützt Du unsere Nutzer dabei, sich schnell zurechtzufinden und selbstständig Lösungen zu finden. </li> <li> Fehleranalyse &amp; technischer Support:  Bei technischen Störungen bist Du zur Stelle: Du analysierst Probleme, findest nachhaltige Lösungen und arbeitest dabei eng mit unserem Entwicklerteam zusammen. Dein Beitrag sorgt für reibungslose Abläufe und zufriedene Kunden. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Innovation:  Du arbeitest mit innovativen Tools, digitalen Prozessen und modernen Technologien - in einem Umfeld, das Veränderung willkommen heißt und neue Ideen fördert. Dabei unterstützen wir Dich gezielt in Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung:  Erweitere deine Fähigkeiten durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen. </li> <li> Flexibilität:  Nutze unser hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeiten. </li> <li> Sicherheit &amp; Work-Life-Balance:  Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., dein Geburtstag und ein halber Tag an Gründonnerstag). </li> <li> Attraktive Vergütung:  Du erhältst eine Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und einem Essensgeldzuschuss. </li> <li> Soziale &amp; finanzielle Extras:  Freu dich auf eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze - auch mit E-Ladesäulen. </li> <li> Top-Arbeitsausstattung:  Moderne Technik sorgt für effizientes Arbeiten - ganz ohne Frust. </li> <li> Team &amp; Unternehmenskultur:  Werde Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien. </li> <li> Gemeinsame Erlebnisse:  Erlebe regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern. </li> <li> Gesundheitsförderung:  Profitiere von Vorsorgeuntersuchungen, Sportangeboten und weiteren Maßnahmen für deine Gesundheit. </li> </ul><br><br><br>Jetzt online bewerben
Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland | Frau Elina Judt | Frau Anna Leclerc Junkersring 10 | 76344 Eggenstein-Leopoldshafen | Tel +49 721 7086-0
Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland
Junkersring 10
76344 Eggenstein-Leopoldshafen
Tel: +49 721 7086-0
Fax: +49 721 7086-191
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Www.krz-swd.de<br><br>Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Consultant Dokumentenmanagement (m/w/d)

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium der IT-Sicherheit, Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Themenkomplex oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. </li> <li> Du verfügst über umfangreiche Erfahrungen im Incident Management und hast bereits maßgeblich bei der Prozessgestaltung im Incident Management mitgewirkt. </li> <li> Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse in der Security Incident Response oder schwerwiegende Sicherheitsvorfälle erfolgreich in der Rolle eines Incident Managers bewältigt. </li> <li> Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1-Niveau). </li> <li> Dich zeichnen ausgeprägte prozessuale und koordinierende Skills, insbesondere in kritischen Situationen, aus. </li> <li> Zu Deinen Stärken zählt eine schnelle Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes selbstständiges, analytisches Denken und Handeln, sowie eine zielgerichtete Kommunikation auf Fach- und Führungsebenen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Security Incident Manager (m/w/d)  in Berlin, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Security Operations Center zugeordnet. Hier arbeitest du mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. </li> <li> Du entwickelst unser Computer Security Incident Response Team (CSIRT) weiter und bist Teil unseres internen, wie auch am Markt agierenden Cyber Defense Centers im Bereich der Angriffserkennung / des Security Operations Centers. </li> <li> Du optimierst stetig die Prozesse, Abläufe, Schnittstellen und Rollen des CSIRT und passt diese im Bedarfsfall an neue Herausforderungen an. </li> <li> Bei Sicherheitsvorfällen koordinierst du das CSIRT sowie deren Aktivitäten und stellst die (Krisen-) Kommunikation zu den Stakeholdern sicher. </li> <li> Du planst und koordinierst Übungen und Simulationen zu Sicherheitsvorfällen. </li> <li> Darüber hinaus erarbeitest du Trainings-/Weiterentwicklungskonzepte für die beteiligten Einheiten und Mitarbeitenden. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unsere Vorteile auf einen Blick </li> <li> Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: </li> <li> Flexibles Arbeiten:  Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). </li> <li> Work-Life-Balance:  Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. </li> <li> Vereinbarung von Privatleben und Karriere:  Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. </li> <li> Individuelle Benefits:  Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. </li> <li> Onboarding:  Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. </li> <li> Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life:  Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. </li> <li> Karrieremodell und Weiterbildung:  In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. </li> <li> Unsere Unternehmenswerte:  Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. </li> <li> Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:  Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. </li> <li> Kununu:  Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von &gt;= 90 %. </li> <li> Gehaltsrahmen und Karrierelevel </li> <li> Mitarbeitervorteile </li> <li> Vorsorgeuntersuchungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sportaktivitäten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Mitarbeiter-Laptop </li> <li> Fitnessangebote </li> <li> Firmenevents </li> <li> Parkplatz </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sabbatical </li> <li> Kantine </li> <li> Essenszulage </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Coaching </li> <li> Homeoffice </li> <li> Zusätzliche Urlaubstage </li> <li> Firmenticket </li> <li> Studienförderung </li> <li> Kfz- / Reisezulage </li> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung          abweichen. </li> <li> Auszeichnungen </li> <li> Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen          zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung,          ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. </li> </ul><br><br><br>Karriere.atruvia.de
Atruvia AG
Jessica willamowski
Tel.:  0151 28062237
E-Mail:                <a href="mailto:jessica.willamowski@atruvia.de" target="_blank">jessica.willamowski@atruvia.de</a><br><br>Atruvia AG

Security Incident Manager (m/w/d) | KDSCDC

Wir sind das IT-Servicezentrum und Tochtergesellschaft der EUROBAUSTOFF, mit über 6 Mrd. Euro Umsatz Europas größte Kooperation für den mittelständischen Baustoffgroß- und -einzelhandel. Neben unserer Zentrale und den Zentrallagern betreuen wir ca. 450 Gesellschafterstandorte in allen IT-Angelegenheiten und versorgen diese mit standardisierten und maßgeschneiderten Softwarelösungen, attraktiven Serviceangeboten sowie fachkundiger Prozess- und Organisationsberatung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Java-Entwicklung (mindestens Java 17) sowie Erfahrung mit Frameworks wie Spring, Spring Boot, Hibernate, Vaadin oder Apache Camel </li> <li> Erfahrung in der Entwicklung von REST-APIs und/oder GraphQL </li> <li> Erfahrung mit Linux (Debian/Ubuntu) von Vorteil </li> <li> Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeptionieren, Entwickeln und Implementieren von Java-basierten Anwendungen </li> <li> Aktive Mitarbeit bei der Optimierung unserer Build- und Deployment-Prozesse </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Systemlandschaft </li> <li> Qualitätssicherung durch Testautomatisierung und Code Reviews </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit unserem Kunden und im Entwicklungsteam </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Arbeitszeitflexibilität dank Gleitzeitmodell und bis zu 2 Tagen Home Office/Woche </li> <li> Ein angenehmes Arbeitsklima durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Freiraum für ein höchst selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> </ul><br><br><br>Bei Rückfragen kannst du dich gerne an Frau Carina Mündel unter +49 721 9728-429 wenden.
Infokom GmbH, Daimlerstraße 5d, 76185 Karlsruhe<br><br>Infokom GmbH

Fachinformatiker als (Senior) Softwareentwickler Java (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohner)<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Musikstudium mit Hauptfach Trompete </li> <li> Erfahrungen und Kenntnisse im Unterrichten von Anfängern und Fortgeschrittenen </li> <li> Begeisterungsfähigkeit für Ensemblearbeit </li> <li> Erfahrung und Kenntnisse im Einzel- und Kleingruppenunterricht </li> <li> Engagement und verantwortungsbewusstes pädagogisches Arbeiten </li> <li> Bereitschaft zur Teamarbeit </li> <li> Eine langfristige Perspektive </li> <li> Mobilitätsbereitschaft, möglichst eigenes Auto (Unterricht findet ggf. an mehreren Orten statt) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterrichtstätigkeit (Anfänger und Fortgeschrittene Einzelunterricht) </li> <li> Teilnahme an Schulkonferenzen und Elternabenden sowie am Vorspiel der Schülerinnen und Schüler </li> <li> Zusammenarbeit mit verschiedenen Musikvereinen und Bläserklassen am Ort </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Anstellung mit leistungsgerechter Vergütung bis  EG 9b TVöD  mit der Möglichkeit, das Deputat nach Absprache zu erweitern </li> <li> Ein gutes Arbeitsklima </li> <li> Ein engagiertes Kollegium </li> <li> Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 40 EUR </li> <li> Einen Zuschuss für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit </li> </ul><br><br><br>Für inhaltliche Informationen stehen Ihnen der Leiter der Jugendmusikschule, Herr Kopp, Tel.: 07042/18-511, oder für allgemeine Fragen Frau Pautsch, Tel.: 07042/18-398, gerne zur Verfügung.<br><br>Stadt Vaihingen an der Enz

Lehrkraft für Trompete (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung, Architektur oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und gestalterisch - konzeptionelle Kompetenz mit Führungserfahrung </li> <li> Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Stadt- und Bauleitplanung </li> <li> Strategische und konzeptionelle Kompetenz sowie Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Verständnis für Umweltthemen und Interesse, ganzheitlich zu planen unter Einschluss von Klimaschutzthemen </li> <li> Engagement und Begeisterung für Neues </li> <li> Entwurfsfähigkeiten in den Bereichen Städtebau, Freiraumplanung und Architektur sowie Berufserfahrung bei der Erstellung o.g. Konzepte und Pläne </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Durchführung und Umsetzung von Bauleitplanverfahren sowie im öffentlichen Planungs- und Baurecht </li> <li> Allgemeine und spezielle EDV-Kenntnisse im Bereich Office- und CAD- Anwendungen </li> <li> Grundkenntnisse in öffentlichen Vergabeverfahren </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li> Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Verhandlungsgeschick und Kooperationsfähigkeit </li> <li> Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten </li> <li> Organisations- und Verhandlungsgeschick </li> <li> Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeit </li> <li> Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> <li> SIE  sind eine engagierte und teamorientierte Persönlichkeit, die mit Begeisterung Stadtplanung betreibt? </li> <li> SIE  möchten die Stadt Vaihingen an der Enz mit allen Teilorten mit seinen vielfältigen Siedlungs- und Landschaftsräumen mitgestalten? </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und Koordination der Abteilung </li> <li> Erstellung von Plänen und Strategien zur Stadtentwicklung </li> <li> Umsetzung der Ergebnisse des Leitbildprozesses </li> <li> Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und Konzepten, Stadtgestaltung </li> <li> Aufstellung, Änderung und Aufhebung von Flächennutzungs- und Bebauungsplänen sowie weiteren Satzungen nach dem BauGB </li> <li> Planungsrechtliche Beurteilung von Bauvorhaben </li> <li> Mitwirkung und Begleitung regionaler und überregionaler Planungsprozesse </li> <li> Koordination der Fachthemen mit Behörden (intern und extern) </li> <li> Beratung Dritter in Fragen der Stadtplanung und Stadtentwicklung </li> <li> Koordination von Leistungen durch Ingenieurbüros mit begleitenden Fachuntersuchungen </li> <li> Präsentation und Vertretung der Arbeitsergebnisse in den kommunalen Gremien und in der Öffentlichkeit </li> <li> Geschäftsstelle für den Verwaltungsverband für die Bauleitplanung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Beschäftigung mit leistungsgerechter Vergütung bis  Entgeltgruppe 13 TVöD </li> <li> Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem fachlichen Anspruch </li> <li> Eine interessante, herausfordernde und attraktive Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse </li> <li> Ein positives und vertrauensvolles Arbeitsumfeld </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Einen Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 40 EUR oder einen Zuschuss für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch die Möglichkeit von mobilem Arbeiten. </li> </ul><br><br><br>Für inhaltliche Fragen steht  IHNEN  Herr Geissel, Leiter des Stadtplanungsamtes, Tel.: 07042/18-292 oder für allgemeine Fragen Frau Pautsch, Personalabteilung, Tel.: 07042/18-398 gerne zur Verfügung.<br><br>Stadt Vaihingen an der Enz

Abteilungsleitung Stadtplanung (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Neben einer selbstständigen, engagierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise verfügen Sie über: </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Architektur </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Hochbauobjekten, vorzugsweise in LPH 5, von Vorteil </li> <li> Gute Kenntnisse des deutschen Baurechts, der Planungsnormen, Verordnungen und Richtlinien </li> <li> Einen sicheren Umgang mit CAD Software, vorzugsweise Revit </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Den Willen, Projekte im Team gemeinsam zum Erfolg zu führen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Teil eines hochqualifizierten Planungsteams übernehmen Sie die modellbasierte Planung von anspruchsvollen Großprojekten. Die Zusammenarbeit mit national und international renommierten Architekturbüros oder das Entwickeln eigener Entwurfsansätze ist für Sie Anreiz und Ansporn zugleich. </li> <li> Zu Ihren Kernaufgaben zählen </li> <li> Die allgemeine planerische Begleitung von Entwurfs- und Ausführungsprojekten </li> <li> Die technische Ausarbeitung von gestalterisch hochwertigen Entwürfen zu ausführungsreifen Lösungen </li> <li> Die Entwicklung und Planung von bautechnisch anspruchsvollen Konstruktionen </li> <li> Die eigenverantwortliche Abstimmung und Koordination aller ihren Aufgabenbereich betreffenden Planungen </li> <li> Die Unterstützung bei der Koordination von internen und externen Planungsteams </li> <li> Die planerische Umsetzung der wirtschaftlichen und terminlichen Projektvorgaben </li> <li> Die Mitwirkung bei der Prüfung und Bewertung von Planungsleistungen im Rahmen des internen Qualitätsmanagements </li> <li> Darüber hinaus unterstützen Sie die Projektleitung fachlich und wirken an der Beratung von Auftraggebern und anderen Projektbeteiligten mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten. </li> <li> Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance. </li> <li> Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten. </li> <li> Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Kurze/lange Woche </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Martin Leibhammer
An der Tagweide 18
76139 Karlsruhe
Www.zentraletechnik.de<br><br>Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Bereich Architektur

Architekt:in (m/w/d)

Wir gehören zu den führenden Anbietern von Kunststoff-Fenstersystemen und sind für unsere Innovationen bekannt. Mitarbeiter, Kunden und Partner stehen im Zentrum des unternehmerischen Handelns. Innerhalb weniger Jahrzehnte haben wir uns zu einem weltweit agierenden Familienunternehmen mit 1.850 Mitarbeitern entwickelt.
Wir bieten Ihnen die Chance, fachlich und persönlich in einem dynamischen und leistungsorientierten Umfeld zu wachsen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker, Landmaschinenmechaniker, LKW-Mechaniker oder vergleichbare Ausbildung und haben idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Gebiet. </li> <li> Ihre Hydraulik-, Elektrik- und fahrzeugtechnischen Kenntnisse sowie Fachkenntnisse für verschiedene Antriebssysteme zeichnen Sie aus. </li> <li> Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und sind bereits mit ERP-Systemen und Instandhaltungssoftware vertraut. </li> <li> Sie besitzen einen Staplerführerschein sowie eine gültige Fahrerlaubnis für Führerscheinklasse B. </li> <li> Sie verfügen über Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikation in Wort und Schrift. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen Wartungen und Reparaturen an Gabelstaplern, Flurförderfahrzeugen und Leitern durch und stellen deren Verfügbarkeit am Standort Karlsruhe und Ettlingen sowie Außenlager sicher. </li> <li> Sie planen, überwachen und analysieren die Einsätze externer Firmen. </li> <li> Sie ermitteln den Teilebedarf und managen das Bestellen, Lagern und die Verfügbarkeit im Austausch mit den relevanten Fachbereichen. </li> <li> Ihre Aufgabe umfasst die systematische Organisation und Pflege des "Easy Key Staplermanagements". </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen bei einer Vielzahl teilnehmender Marken </li> <li> Kantine </li> <li> Sommerfest und Weihnachtsfeier </li> <li> Parkplätze </li> <li> Kostenloses Mineralwasser </li> <li> Jobrad </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung  unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir sind für Ihre Fragen da
Aluplast GmbH
Personalabteilung
Auf der Breit 2
76227 Karlsruhe
Tel. +49 721 47171-0 | Fax -598
Www.aluplast.net<br><br>aluplast GmbH

Staplermonteur (m/w/d)

Der Regionalclub ADAC Nordbaden e.V. wurde 1947 gegründet. Mittlerweile arbeiten über 140 Mitarbeitende in unseren fünf Geschäftsstellen in Nordbaden. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen - ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (vorzugsweise Mechatronik oder andere elektrotechnische Ausbildung). </li> <li> Sie haben eine mehrjährige Berufserfahrung als Haustechniker oder im Handwerk und verfügen über ein fachübergreifendes Verständnis im Bereich der Haustechnik sowie über ein handwerkliches Geschick. </li> <li> Sie haben eine proaktive und genaue Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Service und Kundenorientierung. </li> <li> Für die Anfahrt zu den Objekten sowie für den Transport von Technik/ Materialien verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B (III) sowie über gute EDV-Kenntnisse. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie für die gebäudetechnische Betreuung von unserer Bestandsimmobilie in Bruchsal zuständig (Vertretungsdienste weiterer ADAC-Objekte in der Region) und fungieren als erster Ansprechpartner für unsere Gewerbemieter vor Ort. </li> <li> Sie kümmern sich um die Koordination und Einweisung von Handwerkern und Wartungsfirmen in den Objekten und sind für die Kontrolle und Leistungsabnahmen verantwortlich. </li> <li> Sie sind für die Gewährleistung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit der Objekte und der Außenanlagen verantwortlich und ergreifen Erstmaßnahmen bei Gefahr in Verzug oder bei der Verkehrssicherungspflicht. </li> <li> Sie führen selbstständig kleine Reparaturen und Wartungsarbeiten durch. </li> <li> Die Koordination von Wartungsarbeiten und erteilen eigenverantwortlicher Aufträge gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Sie denken, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen - das sind wir, der ADAC. Vergütung  - es geht schließlich auch ums Geld:Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung. Urlaub  - nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Weiterbildung  - denn aus Stillstand wird Rückschritt: Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Ihr Arbeitsplatz  - das Alltagszuhause: Wir bieten vielfältig flexible Arbeitszeitmodelle, und Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. Dazu sorgen wir mit vielen weiteren Angeboten dafür, dass Sie sich wohlfühlen. Altersvorsorge  - früher an später denken:  Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen. Mitarbeiterrabatte  - Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitieren Sie als Mitarbeiter.
</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14994.        Bei Fragen hilft Ihnen Frau Bettine Walzer unter der Nummer 07218104156 gerne weiter.<br><br>ADAC Nordbaden e.V.

Gebäudetechniker (w/m/d)

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektleiter (m/w/d) am Standort Karlsruhe agieren Sie in einer übergeordneten Leitungsfunktion für eine erfolgreiche Abwicklung des gesamten Projektes und werden dabei professionell in allen Phasen von Ihrem Team unterstützt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur sowie fachbezogenes Studium bzw. Ausbildung </li> <li> Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung im (schlüsselfertigen) Hochbau wünschenswert </li> <li> Anwendungssichere Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Vertragswesen, der Bauausführung und des Baustellencontrollings </li> <li> Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation </li> <li> Gespür dafür auf unterschiedlichen Hierarchieebenen zu interagieren </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln </li> <li> Freude und Motivation am (über)regionalen Einsatz für das Bauvorhaben </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wirtschaftliche und technische Gesamtverantwortung für die Abwicklung unserer schlüsselfertigen Bauvorhaben </li> <li> Zielorientierte Führung und Steuerung des Projektteams von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme bei Bauprojekten im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau </li> <li> Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren </li> <li> Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit der Abteilung des technischen Einkaufs </li> <li> Vertrauensperson für angehende Bau- und Projektleiter (m/w/d) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung </li> <li> BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents </li> <li> Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen </li> <li> Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) </li> <li> Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits </li> <li> #QualitätBauenZukunftGestalten </li> </ul><br><br><br>Marie-Therese Weymer
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0<br><br>BREMER Karlsruhe GmbH

Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Seit fünf Jahrzehnten steht der Name IMO Oberflächentechnik in Europa für innovative und qualitativ hochwertige galvanische Oberflächen. Als einer der Marktführer in unserer Branche sind wir führend in der funktionalen Beschichtung von metallischen Oberflächen für eine große Bandbreite an technischen Anwendungen. Wir verfügen über den größten Anlagenpark an einem Standort und haben unsere Heimat im Herzen von Baden-Württemberg. Wir sind bodenständig und modern, arbeiten nachhaltig und mit der festen Überzeugung, dass Werte wie Zuverlässigkeit, Beständigkeit und Partnerschaft unverzichtbar sind. Unser konsequentes Qualitätsstreben verstehen wir ganzheitlich und ist durch alle unsere Kolleginnen und Kollegen gesichert. Durch ständige Schulungen und Weiterbildungen gehört die IMO-Mannschaft zu den Besten der Branche. Jeden Tag noch ein wenig besser zu werden ist unser gemeinsamer Antrieb.
WERDEN AUCH SIE TEIL UNSERES IMO-TEAMS!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung von Produktions- und Fertigungsanlagen oder im Anlagenbau </li> <li> Gute Kenntnisse in Mechanik und Pneumatik </li> <li> Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von mechanischen Reparaturen an unseren Produktions- und Fertigungsanlagen </li> <li> Selbstständige Wartung und Instandhaltung gemäß Wartungsplänen </li> <li> Fehlersuche, Ursachenanalyse und Behebung von Störungen im laufenden Betrieb </li> <li> Unterstützung bei der Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung der Anlagenverfügbarkeit </li> <li> Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und Pflege der Instandhaltungshistorie </li> <li> Mitarbeit bei Umbauten, Anlagenänderungen und Projekten </li> <li> Teilnahme an Schicht- oder Rufbereitschaftsdiensten (nach Einarbeitung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tändige Weiterbildungsangebote : Sie profitieren von internen und externen Fortbildungen, um Ihre Fähigkeiten gezielt weiterzuentwickeln. </li> <li> Raum für Ihre Ideen und persönliche Entwicklung : Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und Ihre berufliche Zukunft aktiv mitzugestalten. </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege : Als erfolgreiches Familienunternehmen sind uns schnelle, transparente Entscheidungen wichtig. </li> <li> Langfristige Partnerschaft : Unsere Unternehmenskultur und Werte sind auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen als wertvollem Teammitglied ausgelegt. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge. Über das gesetzliche Maß hinaus sorgen Sie für Ihr Alter durch unseren Zuschuss zu Versicherung oder vermögenswirksamer Leistung vor. </li> <li> Bikeleasing </li> <li> 30 Urlaubstage  plus Sonderurlaub zu besonderen Anlässen </li> <li> Kostenfreie Lademöglichkeiten  (E-Ladesäulen) </li> <li> Freuen Sie sich auf ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Sie gefördert und unterstützt werden! </li> </ul><br><br><br>Peter Quizzorek
Leiter Personal
IMO Oberflächentechnik GmbH
Remchinger Straße 5 | D-75203 Königsbach-Stein<br><br>IMO Oberflächentechnik GmbH

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