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<p>Um unsere weiteren Ziele zu erreichen brauchen wir engagierte, fleißige und fachkundige Mitarbeiter, welche unsere anspruchsvollen Gäste in Zukunft begeistern und uns bei diesem großartigen Projekt unterstützen möchten.</p><p>Es erwarten Sie ein hoch motiviertes, erfahrenes Team und ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenfeld.</p><p>Werden Sie ein Teil unserer Ringhotel Familie und unserer bisherigen Erfolgsgeschichte.</p><p><strong>Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung</strong></p><p><strong>Empfangsmitarbeiter (m/w/d)</strong></p><p><br><strong>Ihre Aufgaben und Verantwortung:</strong></p><ul><li>Sie sind hauptsächlich für die Gästebetreuung, Check-in, Check-out der Hotelgäste verantwortlich&nbsp;</li><li>Sie begrüßen, betreuen und verabschieden unsere Gäste herzlich und freundlich&nbsp;</li><li>Sie begeistern unsere anspruchsvollen Gäste mit Ihrer herzlichen Persönlichkeit und unterstützen unser einzigartiges Team am Empfang&nbsp;</li><li>Sie sind erster Ansprechpartner und pflegen den Dialog mit unseren Gästen und den Kollegen&nbsp;</li><li>Sie bearbeiten Telefonate, Reservierungen und die allgemeine Korrespondenzen</li><li>Sie erledigen alle anfallenden Frontoffice-Aufgaben&nbsp;</li><li>Die Einhaltung von Standards und eine gehobenen Servicequalität sind für Sie selbstverständlich.</li></ul><p><br><strong>Ihre Qualifikation:</strong></p><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Veranstaltungsbereich</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil</li><li>Sie haben Begeisterung und Leidenschaft für diesen Beruf</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>Sie haben&nbsp;ein großes Interesse an einer beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Sie arbeiten selbständig und sind flexibel und belastbar</li><li>haben gute Umgangsformen, ein gepflegtes Äußeres und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sie sind freundlich und herzlich</li><li>Ehrlichkeit, Pünktlichkeit, Loyalität und Teamgeist bringen Sie ebenfalls mit</li><li>Sie schauen auch über den "Abteilungsrand" hinaus</li></ul><p><br><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>Ein wertschätzendes &amp; familiäres Miteinander</li><li>Ein motiviertes und professionelles Team</li><li>Einen Arbeitsplatz mitten im Grünen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>100% Überstundenerfassung durch Arbeitszeiterfassungssystem und Zeit Ausgleich</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eigenverantwortlicher Arbeitsbereich und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Kostenlose Getränke (Heißgetränke und alkoholfreie Getränke)</li><li>Mitarbeiter-Rabatt wie Bsp..: Einkaufspreise bei unseren Lieferanten und Partnern</li><li>Rabatt auf Hotelübernachtungen in allen Ringhotels Deutschland</li><li>Nutzung unseres Fitness- und Wellnessbereichs</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li></ul><p><strong>Unser Einstellungsprozess</strong></p><ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Probetag mit Abschlussgespräch und Vertragsangebot<br>&nbsp;</li></ul><p>Nutzen Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für erstklassigen Service und Gastronomie in einem professionellen und familiären Umfeld auszuleben. Gestalten Sie aktiv das kulinarische Erlebnis unserer Gäste mit und entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung <strong>per Email oder per Post. </strong>Bitte mit der Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Ansprechpartner für Bewerbung:</p><p>Frau Susann Tonn</p><p>Tel: 08247 – 33 49 03 5</p><p>Mail: <a href="mailto:gf@vitalhotel-sonneck.de" target="_blank">gf@vitalhotel-sonneck.de</a></p><p><br>&nbsp;</p>

Ringhotel Sonneck

Front Office Mitarbeiter (m/w/d)

<p>Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h3><strong>Sachbearbeiter&nbsp;&nbsp;Grundsicherung SGB XII (m/w/d)</strong></h3><h3><strong>für das Team 221 „Soziale Angelegenheiten“</strong></h3><p>befristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden als Mutterschutz und Elternzeitvertretung bis 30.11.2026.&nbsp;</p><p>Das Team 221 ist neben der Bewilligung von Grundsicherung nach dem SGB XII auch für Wohngeldleistungen, die Schülerbeförderung, die Gewährung von BAföG und Bildung- und Teilhabeleistungen zuständig. Die Grundsicherung nach dem SGB XII ist eine Sozialleistung für hilfebedürftige ältere Menschen und Personen, die dauerhaft voll erwerbsgemindert sind und ihren Lebensunterhalt nicht aus eigenem Einkommen oder Vermögen decken können. Die Leistung sichert das Existenzminimum und umfasst den Regelbedarf, Kosten für Unterkunft und Heizung sowie ggf. Mehrbedarfe.</p><p><strong>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</strong></p><ul><li>Bearbeitung von Anträgen und Gewährung von Leistungen nach dem SGB XII, vorrangig mit Schwerpunkt 3. und 4. Kapitel</li><li>Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten</li><li>Erstellung von Rückforderungen &nbsp;</li><li>Beratung in sozialhilferechtlichen Belangen und Fragen</li></ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung und Kommunalverwaltung&nbsp;</li><li>alternativ Beschäftigte mit erfolgreich abgelegtem Beschäftigtenlehrgang I oder Fachbezogener Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachmodul „Sozialrecht“&nbsp;</li><li>sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>wünschenswert: Erfahrungen im sozialen Bereich</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><p>Wir bieten eine befristete Teilzeitbeschäftigung (25 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD).&nbsp;Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.&nbsp;</p><p>Daneben bieten wir Ihnen:</p><ul><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li><li>die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD</li></ul><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter&nbsp;<a href="http://www.landkreis-dillingen.de" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.T221.SB.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 5. Oktober 2025.</p><p><i>Hinweise:&nbsp;</i></p><ul><li><i>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</i></li><li><i>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</i></li><li><i>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</i></li></ul>

Landkreis Dillingen a.d.Donau

Sachbearbeiter Grundsicherung SGB XII (m/w/d)

<p>Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung</p>

Stadt Immenstadt i. Allgäu

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

<blockquote><p><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></p><p>Wir suchen</p><p><strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><p>an der Regierung von Schwaben</p><p>für das Sachgebiet 13 („Soziales und Jugend“)</p><p><strong>einen Diplom-Pflegewirt&nbsp;</strong><br><strong>bzw. eine Fachkraft mit abgeschlossenem pflegewissenschaftlichem Studium</strong><br><strong>(jeweils m/w/d)</strong></p><p>vergleichbar der 3. Qualifikationsebene</p><p><strong>in Teilzeit (50 Prozent)</strong>.</p></blockquote><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Die Regierung von Schwaben ist eine von sieben Mittelbehörden im dreistufigen Behördenaufbau der bayerischen Staatsverwaltung. Als fachübergreifendes Kompetenzzentrum erfüllt die Regierung Aufgaben aus den Geschäftsbereichen fast aller bayerischen Staatsministerien. Ihre Aufgabe besteht darin, die verschiedensten Interessen zu bündeln und zu koordinieren. Außerdem berät sie in Rechts- und Fachangelegenheiten und fördert private und öffentliche Vorhaben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><br>Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören die Mitwirkung auf Regierungsebene beim Vollzug des Pflege- und Wohnqualitätsgesetztes (PfleWoqG) und der hierzu ergangenen Ausführungsverordnung, vorwiegend in Alten- und Pflegeeinrichtungen und ambulant betreuten Wohngemeinschaften, insbesondere</p><ul><li>Mitwirkung beim Vollzug der Förderrichtlinie „Pflege im sozialen Nahraum (PflegesoNahFöR)“</li><li>die Beratung und Unterstützung der Fachstellen für Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA) in pflegefachlichen Angelegenheiten</li><li>die Teilnahme an Prüfungen und Begehungen</li><li>die Bearbeitung von Beschwerden</li><li>die Erarbeitung / Überarbeitung pflegefachlicher Grundlagen und Schwerpunktthemen einschließlich der Mitarbeit in entsprechenden Arbeitsgruppen / Gremien</li><li>die Planung und Durchführung von Fortbildungen und Dienstbesprechungen</li><li>die Abgabe fachlicher Stellungnahmen im Bereich Pflege.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung in einem pflegerischen Beruf und ein Studienabschluss (Diplom oder Bachelor) im Studiengang</li></ul><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Pflegemanagement</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Pflegepädagogik</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; - oder ein vergleichbarer Studienabschluss</p><ul><li>selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kenntnis über die Anwendung von PflegWoqG, SGB XI, SGB XII mit Nebenvorschriften</li><li>gute Kenntnisse in den Standard-EDV-Anwendungen (MS-Office)</li><li>einen PKW-Führerschein (wegen erforderlicher Außendienste)</li><li>Berufserfahrung im Bereich Altenhilfe wäre wünschenswert.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TV-L</li><li>ein bis 31.12.2028 befristetes Arbeitsverhältnis</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Flexitag)</li><li>JobBike, Jobticket, Corporate Benefits.</li></ul><h2><strong>Weitere Informationen</strong></h2><p>Die Teilzeitstelle (50 Prozent) ist nicht weiter aufteilbar.</p><p><br>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:</p><p><a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/date…</a></p><p>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Herr Schütz (Telefon 0821/327-2604), für personalrechtliche Fragen Frau Disic (Telefon 0821/327-3086).</p><p><br>Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens <strong>07. September 2025 </strong>über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> unter&nbsp;</p><p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?102&amp;id=1342767" target="_blank">Einen Diplom-Pflegewirt bzw. eine Fachkraft mit abgeschlossenem pflegewissenschaftlichem Studium (jeweils m/w/d) vglb. der 3. Qualifikationsebene | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Regierung von Schwaben

Einen Diplom-Pflegewirt bzw. eine Fachkraft mit abgeschlossenem pflegewissenschaftlichem Studium (jeweils m/w/d) vglb. der 3. Qualifikationsebene

<blockquote><h2><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></h2><p>Wir suchen&nbsp;</p><p><strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><p>an der Regierung von Schwaben</p><p>eine&nbsp;</p><h3><strong>Vorzimmervertretung / Schreib- und Servicekraft (m/w/d)&nbsp;</strong></h3><p>in Vollzeit.</p></blockquote><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Die Regierung von Schwaben ist eine von sieben Mittelbehörden im dreistufigen Behördenaufbau der bayerischen Staatsverwaltung mit vielfältigen Aufgaben. Als fachübergreifendes Kompetenzzentrum erfüllt die Regierung Aufgaben aus den Geschäftsbereichen fast aller bayerischen Staatsministerien. Ihre Aufgabe besteht darin, die verschiedensten Interessen zu bündeln und zu koordinieren. Außerdem berät sie in Rechts- und Fachangelegenheiten und fördert private und öffentliche Vorhaben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Die Tätigkeit umfasst insbesondere die Vorzimmervertretung des Bereichs 4 „Schulen“ mit folgenden Aufgabenschwerpunkten:</p><ul><li>Ansprechpartner für interne und externe Kontakte</li><li>Terminplanung</li><li>Postein- sowie Postauslauf</li><li>Sekretariatstätigkeiten einschließlich der selbständigen Fertigung von Schreiben</li><li>Zusammenstellen von Unterlagen für die Bereichsleitung</li><li>selbständige Dateiverwaltung und Ablage&nbsp;</li><li>sonstige Assistenzaufgaben.</li></ul><p>Außerhalb der Vertretungstätigkeit erfolgt die weitere Verwendung als Schreib- und Servicekraft im Bereich 4. Dort freuen wir uns über einen Kollegen (m/w/d), der bereit ist, in allen Sachgebieten des Bereichs 4 mitzuwirken.</p><p>Dieses Aufgabengebiet umfasst insbesondere verschiedene Schreibarbeiten, Empfang von Gästen, die Bereitstellung von Tagungsgetränken bei Besprechungen und Veranstaltungen sowie Bürohilfstätigkeiten.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten einschlägigen Ausbildungsberuf (z. B. Fachangestellter (m/w/d) für Bürokommunikation, Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) etc.)&nbsp;</li><li>Sekretariatserfahrung&nbsp;</li><li>sichere Beherrschung der aktuellen MS-Office-Produkte und des elektronischen Datenmanagementsystems&nbsp;</li><li>fundierte Rechtschreibkenntnisse&nbsp;</li><li>Einsatzbereitschaft, Organisationsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Serviceorientierung&nbsp;</li><li>eigenverantwortliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>aufgeschlossenes, freundliches und sicheres Auftreten.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 5 TV-L</li><li>ein bei Neueinstellung zunächst für ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis mit Verlängerungs- und Entfristungsoption</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>JobBike, Jobticket, Corporate Benefits.</li></ul><h2><strong>Weitere Informationen</strong></h2><p>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.</p><p>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:</p><p><a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a></p><p>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Frau Ivana Blinzler (Tel. 0821/327-2535), Frau Susanne Reif (Tel. 0821/327-2534), für personalrechtliche Fragen Frau Disic (0821/327-3086).</p><p>Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens <strong>7. September 2025&nbsp;</strong>über unser <strong>Online-Bewerbungsportal </strong>unter&nbsp;</p><p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?144&amp;id=1342843" target="_blank">Vorzimmervertretung / Schreib- und Servicekraft (m/w/d) für den Bereich 4 ("Schulen") | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Vorzimmervertretung / Schreib- und Servicekraft (m/w/d) für den Bereich 4 ("Schulen")

<blockquote><h2><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></h2><p>Wir suchen&nbsp;</p><p><strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</strong></p><p>an der Regierung von Schwaben&nbsp;<br><br>für das Sachgebiet 43 („Schulpersonal“)</p><h3><strong>Sachbearbeiter (m/w/d)</strong><br>vergleichbar der 3. Qualifikationsebene<br><br>für die Umsetzung der Säule III des Startchancen-Förderprogramms:<br>„Investitionsprogramm für eine zeitgemäße und förderliche Lernumgebung“</h3><p><strong>in Teilzeit (50 Prozent)</strong>.</p></blockquote><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Die Regierung von Schwaben ist eine von sieben Mittelbehörden im dreistufigen Behördenaufbau der bayerischen Staatsverwaltung. Als fachübergreifendes Kompetenzzentrum erfüllt die Regierung Aufgaben aus den Geschäftsbereichen fast aller bayerischen Staatsministerien. Ihre Aufgabe besteht darin, die verschiedensten Interessen zu bündeln und zu koordinieren. Außerdem berät sie in Rechts- und Fachangelegenheiten und fördert private und öffentliche Vorhaben.</p><h2><strong>Darum geht es konkret</strong></h2><p>Mit dem im Schuljahr 2024/2025 begonnenen auf eine Dauer von 10 Jahren ausgerichteten Startchancen-Programm sollen Schulen mit einem hohen Anteil an Kindern und Jugendlichen aus sozioökonomisch schwierigen Verhältnissen besser gefördert werden, um die Bildungsbenachteiligung weiter zu verringern. Der schulische Bildungserfolg soll von der sozialen Herkunft entkoppelt werden, um eine bessere Chancen- und Bildungsgerechtigkeit herzustellen.&nbsp;</p><p>Je nach pädagogischem Bedarf an der jeweiligen Schule wird mit der von Ihnen durchzuführenden Säule III des Startchancen-Programms zusätzliches Fachpersonal im Rahmen von multiprofessionellen Teams über Verträge mit Kooperationspartnern an den Schulen angestellt.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Abschluss und Bearbeitung von Kooperationsverträgen mit Unternehmen, die Fachkräfte zur Verfügung stellen</li><li>Beratung der Schulen und Vertragspartner</li><li>Bearbeitung und Prüfung vergaberechtlicher Fragestellungen</li><li>Bewirtschaftung von Haushaltsmitteln.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>1. Staatsexamen oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Abschluss Bachelor of Laws oder in einem anderen rechts- oder verwaltungswissenschaftlichen Studiengang auf Bachelor-Niveau&nbsp;<br>oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II</li><li>gute EDV-Kenntnisse gängiger Anwendungen, insbesondere Excel</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Organisationsgeschick</li><li>selbstsicheres und freundliches Auftreten bei vielseitigen Kontakten innerhalb der Regierung und nach außen</li><li>gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9 b TV-L</li><li>ein bis zum 31.12.2026 befristetes Arbeitsverhältnis</li><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit wichtiger bildungs- und sozialpolitscher Relevanz</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Flexitag)</li><li>JobBike, Jobticket, Corporate Benefits.</li></ul><h2><strong>Weitere Informationen</strong></h2><p>Die Teilzeitstelle (50 Prozent) ist nicht weiter aufteilbar.</p><p>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:</p><p><a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a></p><p>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Frau Litpher (Telefon 0821/327-2364), für personalrechtliche Fragen Frau Disic (0821/327-3086).</p><p>Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z. B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens <strong>14. September 2025</strong>&nbsp;über unser <strong>Online-Bewerbungsportal </strong>unter&nbsp;</p><p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?188&amp;id=1342909" target="_blank">Sachbearbeiter (m/w/d) vglb. der 3. Qualifikationsebene für die Umsetzung der Säule III des Startchancen-Förderprogramms | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) vglb. der 3. Qualifikationsebene für die Umsetzung der Säule III des Startchancen-Förderprogramms

<p>Zur Verstärkung für unsere Kämmerei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n</p><h2>Sachgebietsleiter/ -in (m/w/d) Stadt als Steuerschuldnerin</h2><p>mit bis zu 39 bzw. 40 Wochenstunden</p><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Beamter /-in (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder fachlichem Schwerpunkt Steuer bzw. Verwaltungsfachwirt /-in (m/w/d) (BL II) oder Absolvent /-in (m/w/d) des Studiengangs Betriebswirtschaft vorzugsweise mit dem Studienschwerpunkt Public Management (B.A.) oder vergleichbares Studium bevorzugt mit Schwerpunkt Steuern, Steuerfachwirt /-in (m/w/d)</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zertifiziertes Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes</li><li>Modernes Führungsverständnis</li><li>Interner Stellenmarkt</li></ul><h3>Das wünschen wir uns:</h3><ul><li>Zielsetzungs- und Planungskompetenz</li><li>Fähigkeit Mitarbeiter/innen zu fördern und zu entwickeln</li><li>Leistungswille</li><li>Selbst- und Zeitmanagement</li><li>Selbstsicher auftretende Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Konfliktfähigkeit und soziale Kompetenz sowie Flexibilität im Umgang mit wechselnden Anforderungen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Umsatz- und Körperschafts-steuer bei juristischen Personen des öffentlichen Rechts</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft, sich schnell in Vorschriften und Fachverfahren einzuarbeiten</li><li>Innovationsfähigkeit für eine zielorientierte, auch digitale, Weiterentwicklung des Sachgebietes</li><li>versierter Umgang mit IT, insbesondere den gängigen MS Office Programmen</li></ul><h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3><p>Disziplinarische und fachliche Leitung des Sachgebietes 20/3 "Stadt als Steuerschuldnerin" mit den fachlichen Schwerpunkten Umsatzsteuer, Ertragsteuern, Bauabzugssteuer, § 37b EStG, Künstlersteuer und Künstlersozialkasse sowie Spenden und Sponsoring; Zentraler Verantwortungsbereich im Sachgebiet ist die Erfüllung der steuerlichen Pflichten der Stadt Ingolstadt, insbesondere:</p><ul><li>Konzeptionelle Fortschreibung und strategische Behandlung der Betriebe gewerblicher Art</li><li>Bearbeitung und Entscheidung komplexer steuerlicher Einzelfälle bei der Stadt Ingolstadt</li><li>Fachliche Aufbereitung von steuerlichen Sachverhalten als Entscheidungsgrundlage</li><li>Schnittstellenmanagement und Kommunikation, u. a. Schriftverkehr mit den Finanzbehörden sowie den Fachämtern, Einholen von verbindlichen Auskünften, Korrespondenz mit dem beauftragten Steuerberater</li><li>Erstellung der Steuererklärungen für die fiduziarischen Stiftungen der Stadt</li></ul><p>Die Eingruppierung erfolgt in <strong>Entgeltgruppe 12 </strong>TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in <strong>Besoldungsgruppe A 13.</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens<strong> 28.09.2025.</strong></p><h3>Weitere Informationen:</h3><p>Für Auskünfte steht Ihnen Frau Wendl unter Tel. (0841) 3 05- 1308 gerne zur Verfügung.</p><p>Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.</p>

Stadt Ingolstadt

Sachgebietsleiter/ -in (m/w/d) Stadt als Steuerschuldnerin

<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Sachbearbeitung für einen regional abgegrenzten Bereich des Landkreises im Bereich des Immissionsschutzes und des Abfallrechts</li><li>Projektmanagement in immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter und Beratung für Bürger und Firmen bei schwierigen Verfahrensabläufen</li><li>Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Beschäftigtenlehrgang II (Fachprüfung II) oder ein Studium in einer zur inhaltlichen Ausrichtung der Stelle passenden Studienrichtung (wie z. B. Jura, Umwelt) bzw. Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) oder Bachelor of Arts Public Management</li><li>Fachkenntnisse sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Immissionsschutz und/oder Abfallrecht sind wünschenswert</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Organisationsfähigkeit</li><li>Flexibilität, Kenntnisse im Projektmanagement und Eigeninitiative sind wünschenswert</li><li>MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellung</li><li>Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD-V bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li><li>flexible Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach Absprache zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z. B. EGYM-Wellpass, Zuschuss zu Jobticket, Dienstradleasing)</li><li>kostenfreie Parkplätze</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Ihre Bewerbung können Sie&nbsp;<strong>bis spätestens 28.09.2025</strong>&nbsp;über unser <a href="https://stellenangebote.landkreis-nu.de/jobposting/8fb33b9b35af8865fb5c6987534689f4a1f9a1be0?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerberportal</a> auf der Homepage des Landkreises Neu-Ulm oder in Papierform einreichen. Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.</p><p>Bei fachlichen Fragen können Sie sich gerne an Frau Meisenzahl (Tel.: 0731/7040-34100) vom Fachbereich Immissionsschutz und Abfallrecht wenden. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Bucher (Tel.: 0730/7040-12100) vom Fachbereich Personal.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen zum Landkreis Neu-Ulm finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-nu.de/" target="_blank">www.landkreis-nu.de</a></p>

Landratsamt Neu-Ulm

Sachbearbeiter Immissionsschutz und Abfallrecht (m/w/d)

<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Koordination und Begleitung spannender Querschnittsprojekte im Landkreis Neu-Ulm in Themenbereichen wie Wirtschaft, Klimaschutz etc.</li><li>Mitgestaltung von Zukunftsprojekten /-aufgaben</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Landrätin</li><li>Aktive Mitarbeit an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung</li><li>Mitwirkung bei der Implementierung und Optimierung digitaler Prozesse im Büro der Landrätin</li><li>Vorbereitung und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Landrätin</li><li>Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Terminen, Sitzungen und Veranstaltungen</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen, Entscheidungsträgern und externen Partnern</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltung, Politik, Wirtschaft, Recht, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fachkenntnisse und ein besonderes Interesse an Kommunalpolitik, Verwaltungsprozessen und Digitalisierung sind wünschenswert</li><li>Einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung im Projektmanagement sind von Vorteil</li><li>Kommunikationsfähigkeit und vernetztes Denken werden vorausgesetzt</li><li>Zuverlässige Arbeitsweise in Verbindung mit Eigeninitiative, Prioritätensetzung und Zeitmanagement werden erwartet</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Fundierte Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) sowie idealerweise Erfahrung mit KI-Anwendungen und Projektmanagement-Tools werden erwartet</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellung</li><li>Die Möglichkeit, aktiv Zukunftsideen einzubringen und mit zu gestalten</li><li>Die Stelle bietet derzeit eine Entwicklungsmöglichkeit bis EG 12 TVöD-V</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach Absprache zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z. B. EGYM-Wellpass, Zuschuss zu Jobticket, Dienstradleasing)</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Ihre Bewerbung können Sie <strong>bis spätestens 28.09.2025</strong> über unser <a href="https://stellenangebote.landkreis-nu.de/jobposting/64c148d4f50e8dfdbb51de781913e8d824fdf83e0?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerberportal </a>auf der Homepage des Landkreises Neu-Ulm oder in Papierform einreichen. Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.</p><p>Bei fachlichen Fragen können Sie sich gerne an Frau Kölle (Tel.: 0731/7040-10200) vom Büro der Landrätin wenden. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Bucher (Tel.: 0730/7040-12100) vom Fachbereich Personal.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen zum Landkreis Neu-Ulm finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-nu.de/" target="_blank">www.landkreis-nu.de</a></p>

Projektmanager (m/w/d) für das Büro der Landrätin

<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li><strong>Gesamtverantwortung für den Bereich Food &amp; Beverage:</strong> Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in allen F&amp;B-Bereichen.</li><li><strong>Qualitätskontrolle:</strong> Überwachung und Sicherstellung hoher Standards bei Service, Speisen und Getränken.</li><li><strong>Mitarbeitermanagement:</strong> Führung, Schulung und Motivation des F&amp;B-Teams, inklusive Dienstplanung und Personalentwicklung.</li><li><strong>Umsatz- und Kostenkontrolle:</strong> Budget- &amp; Forecast-Planung, Kostenüberwachung und Optimierung der Wirtschaftlichkeit.</li><li><strong>Kundenservice:</strong> Sicherstellung einer exzellenten Gästebetreuung und Bearbeitung von Gästewünschen oder Beschwerden.</li><li><strong>Innovationen und Marketing:</strong> Entwicklung neuer Konzepte, Aktionen und Angebote zur Steigerung der Gästezufriedenheit und Umsätze.</li><li><strong>Zusammenarbeit:</strong> Enge Abstimmung mit anderen Abteilungen wie Küche, Empfang und Housekeeping.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Lust, den nächsten Karriereschritt zu gehen</li><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Hotel- oder Gastronomiebereich.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Food &amp; Beverage, idealerweise in leitender Position.</li><li>Führungsstärke, Organisationstalent und ausgeprägte Serviceorientierung.</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li><li>Kreativität und Innovationsfreude.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung</li><li>Family &amp; Friends-Tarife und 50% F&amp;B Rabatt in allen Hotels&nbsp;</li><li>Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 25%</li><li>Treueprämien und Jubiläumsgutscheine</li><li>Regelmäßige Teamevents&nbsp;</li><li>Vielfältige Corporate Benefits</li><li>Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer</li><li>Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten&nbsp;</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Kostenfreie Zahnzusatzversicherung&nbsp;</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare</li><li>Kooperation mit der Barceló Hotel Group: 25 % Ermäßigung auf Mitgliedertarife</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

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