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Bei der Stadt Königslutter am Elm sind zum 01.08.2025 mehrere Stellen für die berufsbegleitende Ausbildung zur/zum Sozialpädagogischen Assistent*in (m/w/d), Erzieher*in (m/w/d) oder zum Studium „Kindheitspädagogik“ zu besetzen.Der Stadt Königslutter am Elm ist eine gute und qualifizierte Bildung der Kinder in den Kindertagesstätten ein wichtiges Anliegen. Aus unserer Sicht ist daher der erste Schritt, die nebenberufliche Ausbildung zu ermöglichen und so gemeinsam mit Dir die qualitative Arbeit stetig zu verbessern und weiterzuentwickeln.&nbsp;Die praktische Ausbildung erfolgt im Rahmen der Anstellung mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 15 – 30 Stunden.Einstellungsvoraussetzungen sind:<ul><li>Bescheinigung des Schulträgers / Immatrikulationsbescheinigung über die erfolgte Aufnahme</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>einen interessanten Ausbildungsplatz mit vielseitigen Lern- und Erfahrungsfeldern im Team mit Kindern im Alter von 1 bis 3 bzw. 3 bis 6 Jahren mit der Möglichkeit, sich eigenverantwortlich und kreativ im Team einzubringen und sich weiter zu entwickeln</li><li>eine wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur</li><li>eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre</li></ul>Vorteile der berufsbegleitenden Ausbildung:Du erhältst während der Ausbildung eine Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen für Entgeltgruppe S 2 oder Entgeltgruppe S 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Sozial- und Erziehungsdienst).Deine Bewerbung:Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, sende bitte Deine&nbsp;<ul><li>Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen,&nbsp;gerne per Mail&nbsp;</li><li>unter Angabe der Kenn-Nr. 17/2025</li><li>bis zum 03.07.2025</li><li>als gebundene pdf-Datei oder postalisch (ohne Bewerbungsmappe)&nbsp;an</li></ul>Stadt Königslutter am ElmFachbereich 1 – PersonalAm Markt 238154 Königslutter am Elm oderper E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:personal@koenigslutter.de" target="_blank">personal@koenigslutter.de</a>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!In der Regel erfolgt sowohl die Vorauswahl als auch die endgültige Auswahl anhand der Bewerbungsunterlagen. Bei mehreren im Wesentlichen gleich geeigneten Bewerber*innen (m/w/d) erfolgt eine zusätzliche Auswahl aufgrund eines strukturierten Vorstellungsgesprächs.Dein*e Ansprechpartner*in:Für Fragen zu den Stelleninhalten:<ul><li>Frau Benker (Tel. 05353 – 912-138;&nbsp;<a href="mailto:maria.benker@koenigslutter.de" target="_blank">maria.benker@koenigslutter.de</a>)&nbsp;</li></ul>Für Fragen zum Arbeitsverhältnis:<ul><li>Herr Peters (Tel. 05353 – 912-116;&nbsp;<a href="mailto:personal@koenigslutter.de" target="_blank">personal@koenigslutter.de</a>)</li></ul>Bitte füge Deinen Bewerbungsunterlagen sowohl eine Mobilfunknummer als auch eine E-Mailanschrift bei (sofern beides vorhanden), sodass eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch ggf. auch kurzfristig erfolgen kann.&nbsp;Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung sollte zur Wahrung Deiner Interessen bereits in der Bewerbung mitgeteilt werden.&nbsp;Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte habe Verständnis, dass die Rücksendung Deiner Unterlagen nur im Falle eines beigefügten, ausreichend großen und frankierten Rückumschlages erfolgen kann. Nach Abschluss des Verfahrens werden nicht zurück gesandte Unterlagen unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Vorgaben vernichtet.&nbsp;Bitte beachte die Informationen zu Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung für Bewerber*innen (m/w/d) (Stand: 01.02.2022) auf der Homepage der Stadt Königslutter am Elm unter&nbsp;<a href="https://www.koenigslutter.de/Rathaus/Stellenausschreibungen/index.php?&amp;object=tx,4073.3.1&amp;ModID=6&amp;FID=4073.209.1&amp;La=1" target="_blank">Informationen nach Artikel 13 DSGVO FB1 Personal / Stadt Königslutter</a>

Stadt Königslutter am Elm

Berufsbegleitende Ausbildung

Die Stadt Buchholz i.d.N. sucht zum 15.09.2025 für das Sekretariat der Grundschule Sprötze-Trelde am Verwaltungsstandort in Sprötzeeine Schulverwaltungskraft (w/m/d)Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit (25 Std./Woche).Eingruppierung Entgeltgruppe 5 TVöD-VKAKennziffer: 2 TB 038Das Schulsekretariat ist u.a. Anlaufstelle für Eltern, Schülerinnen und Schüler, Lehrkräfte, die Schulleitung, das Regionale Landesamt für Schule und Bildung und das Gesundheitsamt.Ihre Aufgaben:<ul><li>Erledigung des Schrift-, Telefon und Postverkehrs</li><li>Führung und Pflege der Schülerakten sowie dem Schulverwaltungsprogramm (DaNiS)</li><li>Verwaltung der Daten aller an der Schule beschäftigten Personen</li><li>Bewirtschaftung und Überwachung des Schulbudgets in Zusammenarbeit mit der Schulleitung, Bestellungen und Rechnungsanweisungen</li><li>Unterstützung der Schulleitung bei Aufgaben der Schulorganisation</li><li>Erstellen von amtlichen Statistiken</li></ul>Ihr ProfilVoraussetzung (zwingend):<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsprüfung I</li></ul>oder<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar</li></ul>Voraussetzungen (wünschenswert):<ul><li>gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den MS-Programmen Word und Excel</li><li>sehr gute Rechtschreibkenntnisse</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität in den Arbeitszeiten</li><li>Kontaktfreude und Kooperationsbereitschaft</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stelle eignet sich für die Teilzeitarbeit.Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen. Da in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, ein paritätischer Ausgleich angestrebt wird, werden insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung aufgefordert.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpersonen für fachliche Fragen Herr Henning Bruhn Abteilung Kinder, Jugend und Sport <a href="mailto:Henning.bruhn@buchholz.de" target="_blank">Henning.bruhn@buchholz.de</a> oder 04181/214-313Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181/214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.06.2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Stadt Buchholz i. d. Nordheide

Schulverwaltungskraft (w/m/d)

Im Fachbereich 1 - Abteilung 1.3 Finanzmanagement und Liegenschaften - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsSachbearbeitung (w/m/d) in der zentralen Buchungsstelleunbefristet und in Teilzeit (19,5 Std./Woche) zu besetzen.Die Eingruppierung/ Besoldung erfolgt – vorbehaltlich eines abschließenden Bewertungsergebnisses – in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA.Kennziffer 1 TB 063Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Eigenverantwortliches buchen aller Geschäftsvorfälle in der Finanz- und Buchhaltungsanwendung pro Doppik von H&amp;H nach den Regeln der Doppik</li><li>Unterstützen der zuständigen Fachabteilungen bei der Erfassung von Geschäftsvorfällen</li><li>Eigenverantwortliches prüfen und klären fehlerhafter Kontierungen und durchführen der notwendigen Korrekturen</li><li>Verwalten von Stammdaten der Kreditoren und Debitoren</li><li>Prüfen der Geschäftsvorfälle hinsichtlich der Umsatzsteuerpflicht und des Vorsteueranspruchs</li><li>Unterjähriges überprüfen der Buchungsvorgänge sowie überprüfen der Produktkonten im Rahmen der Jahresabschlussarbeiten</li><li>Prüfen und Erstellen von hausinternen Verfügungen zur Festlegung von Anordnungs- und Auftragsbefugnissen</li><li>Mitwirken an Projekten sowie übernehmen von Ausbildertätigkeiten</li></ul>Ihr Profil:Voraussetzungen (zwingend):<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d)</li></ul>oder<ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li></ul>Voraussetzungen (wünschenswert):<ul><li>Berufserfahrung in der Geschäftsbuchhaltung</li><li>betriebs- und finanzwirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</li><li>die Bereitschaft zur umfassenden und fortlaufenden Fortbildung in allen haushalts- und finanzrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Kenntnisse in einer Finanz- und Buchhaltungssoftware (z.B. HKR pro Doppik)</li><li>Sichere Anwendung von MS-Office</li><li>die Fähigkeit sowohl selbständig als auch kooperativ im Team zu arbeiten</li><li>besonderes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Kreativität</li><li>analytisches Denkvermögen</li><li>sicheres und sprachlich gewandtes Auftreten und Kommunikationsfähigkeit</li><li>kundenorientiertes Verhalten</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stelle eignet sich für die Teilzeitarbeit.Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen. Da in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, ein paritätischer Ausgleich angestrebt wird, werden insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung aufgefordert.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpersonen für fachliche Fragen Frau Ann-Christin Lorenz Abteilungsleitung Finanzen und Liegenschaften <a href="mailto:ann-christin.lorenz@buchholz.de" target="_blank">ann-christin.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181/214-792Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181/214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.07.2025 2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Sachbearbeitung (w/m/d) in der zentralen Buchungsstelle

Im Fachbereich 1, Abt. 1.4 – Stadtkasse – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsSachbearbeiter/in (w/m/d)im Vollstreckungsinnendienstunbefristet und in Teilzeit (bis zu 30 Std./Woche) zu besetzen.Die Eingruppierung erfolgt – vorbehaltlich eines abschließenden Bewertungsergebnisses – in der EG 9a TVöD-VKAKennzeichen: 1 TB 055Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:<ul><li>Entscheidung und Durchführung von Vollstreckungsmaßnahmen wie Forderungspfändungen (Konten-, Lohn-, Mietpfändungen etc.)</li><li>Auftragserteilung an den Vollstreckungsaußendienst</li><li>Abnahme der Vermögensauskunft</li><li>Ermittlung von vollstreckungsrelevanten Daten und Informationen</li><li>Vereinbarung und Kontrolle von Zahlungsvereinbarungen</li><li>Vorbereitung von Niederschlagungsanträgen</li><li>Administration der Vollstreckungssoftware Vollkomm</li><li>Perspektivisch ist anteilig der Einsatz im Vollstreckungsaußendienst geplant</li></ul>Ihr Profil:Voraussetzungen (zwingend):<ul><li>erfolgreicher Abschluss der Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder des Angestelltenlehrgangs I</li></ul>Ihre Fähigkeiten (wünschenswerte Voraussetzungen):<ul><li>Kenntnisse im Bereich der Vollstreckung</li><li>Durchsetzungsvermögen auch im Umgang mit schwierigen Schuldnerinnen und Schuldnern</li><li>Hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Belastbarkeit</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit auch in konfliktträchtigen Situationen</li><li>Selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ermittlungs- und Verhandlungsgeschick</li><li>die Fähigkeit, sowohl selbständig als auch kooperativ im Team zu arbeiten</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stelle ist grundsätzlich, bei gleicher Qualifikation der Teilzeitpartner oder des Teilzeitpart­ners, teilzeitgeeignet.Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpersonen für fachliche Fragen Frau Daniela Stegmann Abteilungsleitung Stadtkasse <a href="mailto:daniela.stegmann@buchholz.de" target="_blank">daniela.stegmann@buchholz.de</a> oder 04181/214-153Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181/214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.07.2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Sachbearbeiter/-in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Vollstreckungsinnendienst

Innovativ und bürgernah setzt sich die Stadt Buchholz i.d.N. für die öffentlichen Belange ihrer 44.000 Bürger/-innen ein. Wer in unserer modernen Verwaltung arbeitet, findet in verkehrsgünstiger Nähe zu Hamburg und der Lüneburger Heide ein sinnstiftendes sowie abwechs-lungsreiches Aufgabenfeld, welches vor allem durch Teamarbeit, individuelle Förderung und Familienfreundlichkeit geprägt ist. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt!In der Stabsstelle Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Stadt Buchholz i.d.N. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsPressesprecher/ Pressesprecherin (w/m/d) mit dem Schwerpunkt digitale Medienunbefristet und in Vollzeit (39 Std/Woche) zu besetzen.Entgeltgruppe: 11 TVöD-VKAKennziffern 00 TB 016In der Stabsstelle Presse- und Öffentlichkeitsarbeit fungieren Sie als Mittler/-in von Nachrichten zwischen dem Bürgermeister und den Dezernenten sowie den Organisationseinheiten der Stadtverwaltung auf der einen Seite und den Medien sowie Bürgerinnen und Bürgern auf der anderen Seite. Dabei legen wir großen Wert auf verständliche und zielgruppenorientierte Ansprache und nutzen alle relevanten analogen und digitalen Kanäle. Neben der klassischen Öffentlichkeitsarbeit wird über die Internetseite buchholz.de sowie über Instagram und LinkedIn kommuniziert. Perspektivisch werden weitere Kanäle wie z.B. Facebook, X oder YouTube hinzukommen.Darüber hinaus ist eine konkrete und proaktive Kommunikation in allen Vorhaben und Projekten rund um das Thema Klimaschutz von Bedeutung.Das sind Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Medien über städtische Belange informieren und bei ihrer Recherche unterstützen</li><li>Strategische und konzeptionelle Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung der externen Presse-, Socialmedia- und Öffentlichkeitsarbeit. Dabei ist der Fokus besonders auf sich verändernde, digitale Informationsmöglichkeiten zu legen.</li><li>Selbständige Beantwortung von Medienanfragen</li><li>Aktive Kontaktpflege zu den örtlichen Medien</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Presseterminen</li><li>Gestalten und Erstellen von Plakaten, Flyern und Content für Socialmedia</li><li>Kommunikation im Klimaschutz (Pressemitteilungen verfassen inkl. Fotos), Veranstaltungen ankündigen und über diese berichten</li><li>Redaktionelle Verantwortung für den Internetauftritt der Stadtverwaltung</li><li>Verantwortlich für das Corporate Design der Stadtverwaltung&nbsp;</li><li>Informations- und Beschwerdemanagement der Stadtverwaltung</li><li>Organisation und Durchführung inkl. Berichterstattung von städtischen Veranstaltungen</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen (zwingend):<ul><li>eine abgeschlossene wissenschaftliche (Fach-)Hochschulbildung (mindestens Bachelor) des Studienfaches Journalistik, Digitale Medien, Kommunikation oder andere einschlägige Fachrichtungen.</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen (wünschenswert):&nbsp;<ul><li>Erfahrungen mit crossmedialer Arbeit und Online-Kommunikation/ Online-Medien</li><li>umfassende Erfahrungen als Redakteurin/ Redakteur in Verwaltungen</li><li>Kenntnisse in der Erstellung von Videoclips und Grafiken im Hinblick auf die Kommunikation in den sozialen Netzwerken, bzw. die Bereitschaft, sich die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten kurzfristig anzueignen</li><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung</li><li>Flexibilität und die Bereitschaft, zu ungewöhnlichen Zeiten zu arbeiten</li><li>gute Eigenschaften zum Netzwerken mit Medien und deren Vertreterinnen und Vertretern</li><li>schnelle Auffassungsgabe, insbesondere mit Blick auf komplexe Sachverhalte</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>als FaMi-Siegel zertifizierter Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stelle ist grundsätzlich, bei gleicher Qualifikation der Teilzeitpartnerin/des Teilzeitpartners, teilzeitgeeignet.Die Stadt Buchholz i.d.N. verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht im Bereich dieser Entgeltgruppe besonders zu fördern, werden insbesondere Männer zur Bewerbung aufgefordert.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechperson zum Auswahlverfahren Sebastian Schaper Fachbereichsleitung 1 – Finanzen und zentrale Steuerung <a href="mailto:sebastian.schaper@buchholz.de" target="_blank">sebastian.schaper@buchholz.de</a> oder 04181/214-300Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30. Juni 2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Pressesprecher/-in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt digitale Medien

Die Abteilung 4.4 – Hochbau – hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsHausmeister/ Hausmeisterin (w/m/d)als Springerkraft für diverse Objekte der Stadt Buchholz i.d.N.unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Woche) zu besetzen.Entgeltgruppe 6 TVöD-VKAKennziffer: 4 TB 045Ihre Aufgaben sind insbesondere:<ul><li>Ausführung diverser Reparaturen</li><li>Überwachung und Instandhaltung der zugeteilten Gebäude und der Außenanlagen</li><li>Gewährleistung der Verkehrssicherheit im Gebäude und der Außenanlagen</li><li>Unterstützung und Vertretung der anderen Hausmeister/-innen</li><li>Erfassung, Kontrolle und Dokumentation der Energieverbräuche</li><li>Betreuung und Kontrolle der Gebäudereinigung (Unterhalts- sowie Grundreinigung)</li><li>Betreuung von beauftragten Handwerksfirmen</li><li>Abnahme von Reparaturleistungen</li><li>Umgang mit Lehrkräften, Eltern und Schüler/-innen sowie weiteren Nutzenden der Schuleinrichtungen</li><li>Schließdienste / Verwaltung und Betreuung der Schließanlagen</li></ul>Ihr ProfilVoraussetzungen (zwingend):<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem bauhandwerklichen Beruf</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals FS 3)</li></ul>Voraussetzungen (wünschenswert):<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in handwerklichen Berufen möglichst als Gas- und Wasserinstallateur/-in, Heizungs- und Lüftungsbauer/-in, Elektroinstallateur/-in, Zimmerer/-in oder Tischler/-in</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Eine Ausbildung im Umgang mit technischen Einrichtungen der Gebäudeleittechnik sowie grundlegende PC-Kenntnisse</li><li>Die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Kontaktfreudigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität sowie Teamfähigkeit</li><li>Organisatorische Fähigkeit und Übersicht</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stelle eignet sich für die Teilzeitarbeit.Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen. Da in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, ein paritätischer Ausgleich angestrebt wird, werden insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung aufgefordert.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechperson für fachliche Fragen Holger Rühmann Hochbau <a href="mailto:holger.ruehmann@buchholz.de" target="_blank">holger.ruehmann@buchholz.de</a> oder 04181 214656Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181/214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13. Juli 2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Hausmeister/-in (w/m/d)

Für den Einsatz auf einer unserer Kläranlagen im niedersächsischen Teil des Verbandsgebietes suchen wir zur unbefristeten Einstellung in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin eineFachkraft für Abwassertechnik (w/m/d) oder Fachkraft (w/m/d) mit vergleichbarer Qualifikation aus dem handwerklich-technischen BereichKoordinierung, Steuerung und Überwachung von Kläranlagen bestimmen Ihren Arbeitsalltag.Als Springer (w/m/d) setzen wir Sie flexibel auf einer unserer Kläranlagen im niedersächsischen Verbandsgebiet ein.In dieser Funktion<ul><li>steuern und überwachen Sie die technischen Anlagen der Kläranlage.</li><li>sind Sie verantwortlich für die fachgerechte Wartung und Instandhaltung der Maschinen und Geräte.</li><li>beseitigen Sie Störungen im Betriebsablauf während der Arbeitszeiten und bei anfallenden Bereitschaftsdiensten.</li><li>koordinieren Sie Reparaturarbeiten auf Kläranlagen, Pumpwerken und im Kanalnetz.</li><li>führen Sie Laborarbeiten zur Qualitätsüberwachung der Abwassereinleitungen durch.</li></ul>Wir freuen uns auf Sie als Fachkraft für Abwassertechnik (w/m/d) oder Fachkraft (w/m/d) mit vergleichbarer Qualifikation im handwerklich-technischen BereichFür die erfolgreiche Übernahme dieser Aufgaben sind Sie insbesondere geeignet, wenn Sie<ul><li>Ihre Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik (w/m/d) oder eine handwerklich-technische Ausbildung (z.B. als Anlagenmechaniker SHK (w/m/d), Industriemechaniker (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d) oder Maschinenbauschlosser (w/m/d)) erfolgreich absolviert haben.</li><li>Teamorientierung, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mitbringen.</li><li>kooperativ, engagiert, zuverlässig und lösungsorientiert arbeiten.</li><li>einen Führerschein Klasse B besitzen.&nbsp;</li><li>die Teilnahme an der Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Dienstzeit und an Wochenenden sowie Feiertagen für Sie selbstverständlich ist.</li></ul>Als regional tätiger Dienstleister rund um das Wasser haben wir Ihnen viel zu bieten!<ul><li>Die Mitwirkung in unserem wachsenden und modernen Unternehmen bedeutet zielorientiertes Arbeiten in einem sinnhaften und zukunftssicheren Arbeitsumfeld.</li><li>Unsere selbstorganisierten Teams arbeiten in hoher Eigenverantwortung – so können Sie Verantwortung übernehmen und sich persönlich weiterentwickeln.</li><li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsadäquater Entgeltzahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und guten Entwicklungschancen durch individuelle Förderung und ein breites Weiterbildungsangebot.</li><li>Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung sowohl in der täglichen Arbeit als auch durch die Option eines Langzeitarbeitszeitkontos zur langfristigen Planung von Arbeits- und Freizeiten ermöglichen persönliche Flexibilität und erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>Zusätzliche Angebote wie die Kostenübernahme bei Nutzung externer Sport- und Gesundheitsangebote durch Hansefit sowie Mobilitätsoptionen durch Leasing für Rad und PKW runden unser Angebot ab.</li></ul>Werden Sie Teil des Teams - wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.07.2025 direkt über unser Bewerbungsformular.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Sie brauchen mehr Informationen? Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Niedan unter +49 5171 956-327 oder per Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@wvp-online.de" target="_blank">bewerbung@wvp-online.de</a>.

Wasserverband Peine

Fachkraft für Abwassertechnik (w/m/d) oder Fachkraft (w/m/d) mit vergleichbarer Qualifikation aus dem handwerklich-technischen Bereich

<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li> Schreiben von Personenstandsurkunden</li><li>Empfangs- und Schreibdienst bei Eheschließungen, auch gelegentlich an ausgewählten Samstagen</li><li>Bearbeiten und Weiterleiten von telefonischen und digitalen Anfragen</li><li>Vorarbeiten zur Nacherfassung der Geburten- und Eheregister</li><li>Bearbeiten der Internet-Veröffentlichungen</li></ul><h2>Dein Profil: &nbsp;eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement, Kauffrau bzw. Kaufmann für Bürokommunikation, Bürokauffrau bzw. Bürokaufmann, Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Bürokommunikation oder als Bürogehilfin bzw. Bürogehilfe</h2><ul><li>Sie besitzen Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, idealerweise in einer Kommunalverwaltung</li><li>Sie besitzen Kenntnisse über die Grundzüge des Personenstandsrechts</li><li>Sie haben Erfahrungen im Umgang mit Bürger:innen</li><li>Sie haben ein sicheres und verbindliches Auftreten und bleiben auch bei unterschiedlichen vielseitigen Anforderungen ruhig und freundlich</li><li>Sie arbeiten gern selbständig und sorgfältig</li></ul><h2>Wir bieten Dir: Vergütung nach der der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</h2><ul><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort in Innenstadtlage (Rathaus) mit guter Anbindung zum ÖPNV</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><a href="https://www.braunschweig.de/vv/oe/II/32/32_6/" target="_blank">Fachbereich Bürgerservice, Öffentliche Sicherheit</a> Ansprechpartnerin:&nbsp;Frau Koch, Tel.: 0531 470-2560

Stadt Braunschweig

Sachbearbeiter:in im Standesamt Braunschweig (m/w/d)

nach Entgeltgruppe 6 TVöD in Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 StundenIhre wesentlichen Aufgabenbereiche<ul><li>Durchführung von Abfragen zur Zuverlässigkeits- und Bedürfnisprüfung bei Inhabern waffenrechtlicher, sprengstoffrechtlicher und gewerberechtlicher Erlaubnisse</li><li>Überwachung von Fristen aus dem Nationalen Waffenregister (NWR)</li><li>Fertigung von Statistiken für die Jagd-, Waffen- und Gewerbebehörde</li><li>Aufbau und Pflege einer digitalen Jagdkarte</li><li>Verlängerung von Jagdscheinen in einfachen Fällen</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung der Jägerprüfung</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>Erfolgreiche Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Angestelltenlehrgangs I oder</li><li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z. B. als Bürokaufmann/-frau, Fachkraft für Bürokommunikation oder vergleichbare Qualifikation)&nbsp;und die Bereitschaft, den Angestelltenlehrgang I zeitnah zu absolvieren</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office-Standardsoftware wünschenswert</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Sie sind teamfähig, flexibel und serviceorientiert</li><li>Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit</li><li>Sie sind konfliktfähig</li><li>Sie haben Freude an praktischer Rechtsanwendung</li><li>Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)</li><li>Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</li><li>Sie sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten</li><li>Sie arbeiten gerne für und mit Menschen</li><li>Sie besitzen initiatives und innovatives Denken</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)&nbsp;</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.&nbsp;Da im Bereich der Entgeltgruppe 6 TVöD&nbsp;eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen die Abteilungsleitung Herr Knigge unter der Telefonnummer 05351/121-1109.&nbsp;Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Schünemeyer unter der Telefonnummer 05351/121-1792 gern zur Verfügung.Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 29.06.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1318299&nbsp;einzureichen.Wichtige Hinweise:Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.&nbsp;Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a>

Landkreis Helmstedt

eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d)  im Sachgebiet Jagd / Waffen / Gewerbe  im Geschäftsbereich Ordnung und Verkehr

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Dienstag, Donnerstag und Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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