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<p>Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen der Baustoffindustrie und entwickeln seit fast 70 Jahren anspruchsvolle Technologien für umweltgerechte Entwässerung, Wasserreinigung und Versickerung. Im Bereich der Oberflächen-Entwässerung zählen wir zu den Marktführern weltweit.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p>
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        Ihre Aufgaben:
      </h3>
        <ul><li>disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines deutschlandweiten Außendienstteams</li><li>Verantwortung für die Erreichung operativer Vertriebsziele in enger Abstimmung mit dem zuständigen Head of Business Unit Central Europe</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei nationalen Top-Vertriebspartnern und Führung von Vertragsverhandlungen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Steigerung der Marktdurchdringung</li><li>Steuerung der Vertriebsleistung anhand definierter KPIs inkl. Umsatzprognosen und Controlling</li><li>enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung sowie aktive Mitwirkung an Verbandsaktivitäten und Fachmessen</li></ul>
      <h3>
        Ihr Profil:
      </h3>
        <ul><li>abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens 5 Jahren Führungserfahrung</li><li>Erfahrung im industriellen Vertrieb&nbsp;</li><li>fundiertes Verständnis mehrstufiger Vertriebsprozesse und Partnerstrukturen</li><li>strategisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz&nbsp;</li><li>sicherer Umgang mit CRM-Systemen und SAP SD sowie stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Reisebereitschaft (ca. 50 %)</li></ul>
      <h3>
        Unser Angebot:
      </h3>
        <ul><li>sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen</li><li>intensive Einarbeitung in allen relevanten Abteilungen</li><li>fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Wasser- und Kaffeeflat, Bike-Leasing, Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul>
      <h3>
        Sie haben Interesse?
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        <p> Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://api.relaxx.center/r/94f287959ab2484686a1d51804ea21e0?pid=2417909&amp;mpid=1434865&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Online-Bewerbung</a> über unsere Homepage. </p>
      
        Ihr Ansprechpartner:

Teamleiter (m/w/d) External Distribution Sales

<p>Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen der Baustoffindustrie und entwickeln seit fast 70 Jahren anspruchsvolle Technologien für umweltgerechte Entwässerung, Wasserreinigung und Versickerung. Im Bereich der Oberflächen-Entwässerung zählen wir zu den Marktführern weltweit.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p>
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        Ihre Aufgaben:
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        <ul><li>strategische Weiterentwicklung und Ausbau der verantworteten Vertriebsregionen (DACH und Benelux) inkl. Markt- und Wirtschaftlichkeitsanalysen</li><li>fachliche Führung des BU-Teams&nbsp;</li><li>Identifikation und Erschließung neuer Märkte&nbsp;</li><li>Betreuung und Ausbau von Kunden, Partnern und Niederlassungen</li><li>Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen sowie Vertragsverhandlungen mit Top-Kunden</li><li>Verantwortung für eine effiziente Ressourcennutzung und komplette betriebswirtschaftliche Verantwortung der Business Unit</li></ul>
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        Ihr Profil:
      </h3>
        <ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich International Management oder vergleichbar mit mindestens 5 Jahren Führungserfahrung</li><li>selbstständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise</li><li>verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Erfahrung in der Führung crossfunktionaler Teams</li><li>starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit einem klaren Blick für Märkte und Potenziale</li><li>Reisebereitschaft (30 – 40 %)</li></ul>
      <h3>
        Unser Angebot:
      </h3>
        <ul><li>sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen</li><li>intensive Einarbeitung in allen relevanten Abteilungen</li><li>fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Wasser- und Kaffeeflat, Bike-Leasing, Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul>
      <h3>
        Sie haben Interesse?
      </h3>
        <p> Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://api.relaxx.center/r/614ce487473d4cc5ab4f86fa1da65b3a?pid=2417935&amp;mpid=1434869&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Online-Bewerbung</a> über unsere Homepage. </p>
      
        Ihr Ansprechpartner:

Head of Business Unit Central Europe (m/w/d)

<p>Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen der Baustoffindustrie und entwickeln seit fast 70 Jahren anspruchsvolle Technologien für umweltgerechte Entwässerung, Wasserreinigung und Versickerung. Im Bereich der Oberflächen-Entwässerung zählen wir zu den Marktführern weltweit.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p>
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        Ihre Aufgaben:
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        <ul><li>Umsetzung und Erreichung operativer und strategischer Vertriebsziele</li><li>Führung der Teamleiter im Außendienst, des Key-Account-Managements und des Business Development</li><li>strategische Weiterentwicklung des Sales &amp; Marketing&nbsp;</li><li>Vertragsverhandlungen und Repräsentation bei nationalen und internationalen Top-Kunden</li><li>verantwortlich für die Budgetplanung und effizienten Ressourceneinsatz</li><li>Fokus auf Digitalisierung, Kundenorientierung und Internationalisierung</li><li>Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen</li></ul>
      <h3>
        Ihr Profil:
      </h3>
        <ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbar mit mindestens 5 Jahren Führungserfahrung</li><li>selbstständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise</li><li>verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>strategisches Denken, Verhandlungsgeschick und starke Eigenorganisation</li><li>ausgeprägte Affinität zu Digitalisierung und Change-Management</li><li>Reisebereitschaft (30 – 40 %)</li></ul>
      <h3>
        Unser Angebot:
      </h3>
        <ul><li>sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen</li><li>intensive Einarbeitung in allen relevanten Abteilungen</li><li>fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Wasser- und Kaffeeflat, Bike-Leasing, Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul>
      <h3>
        Sie haben Interesse?
      </h3>
        <p> Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://api.relaxx.center/r/8ae409d9b19f4181bba9f968f6d58052?pid=2417953&amp;mpid=1434873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Online-Bewerbung</a> über unsere Homepage. </p>
      
        Ihr Ansprechpartner:

Head of External Sales (m/w/d)

Unser im Jahre 1925 gegründetes Unternehmen ist auf die Abfüllung und den Vertrieb von technischen Gasen, Kältemitteln und Wärmeträgern spezialisiert. Im technischen Bereich liegt unsere Kernkompetenz in der Planung, Fertigung und Wartung von Versorgungsanlagen technischer Gase. Unsere Gas-Versorgungsanlagen werden weltweit vertrieben, betreut und gewartet.
Bei Schick zu arbeiten heißt Teil eines seit Generationen bestehenden Familienunternehmens zu werden. Wir leben flache Hierarchien und bauen auf das Fachwissen und die Individualität jedes Einzelnen. Aufgabengebiete können um die persönlichen Stärken erweitert werden und sind nicht an starre Vorgaben gebunden. Für den weiterhin positiven und erfolgreichen Fortbestand unseres Unternehmens sind wir immer auf der Suche nach motivierten und spannenden Charakteren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich, z.&nbsp;B. als Schlosser oder Industriemechaniker - alternativ auch engagierte Quereinsteiger mit ausgeprägtem handwerklichem Geschick und technischem Verständnis </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein und sichere Arbeitsweise </li> <li> Eigenmotivation und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben </li> <li> Sichere Anwendung der MS-Office-Programme sowie Kenntnisse in der Arbeit mit ERP-Systemen </li> <li> Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung wiederkehrender Prüfungen ortsbeweglicher Druckbehälter in Abstimmung mit den zugelassenen Überwachungsstellen </li> <li> Wartung, Instandhaltung und Aufbereitung von ortsbeweglichen Druckbehältern gemäß technischen und sicherheitsrelevanten Anforderungen </li> <li> Verantwortung für die Lagerbestandsverwaltung einschließlich des Beschaffungsmanagements </li> <li> Erstellung und Pflege von Arbeits- und Prozessdokumentationen </li> <li> Verantwortung für die Weiterentwicklung, Organisation und Effizienzsteigerung im Werkstattbereich </li> <li> Führen von Kran- und Flurförderfahrzeugen (z. B. Gabelstapler) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem motivierten und kollegialen Team </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem eigentümergeführten Unternehmen </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten: kein Schichtbetrieb oder Wochenendarbeit </li> <li> Verantwortungsvolle Aufgabengebiete und Tätigkeiten </li> <li> Übergreifende Zusammenarbeit innerhalb unserer Unternehmensfamilie </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an  <a href="mailto:hr@schickgruppe.de" target="_blank">hr@schickgruppe.de</a> .
Schick GmbH + Co. KG
Mitglied der Schick Gruppe
Tafingerstraße 4
71665 Vaihingen/Enz
T  +49 7042 9535-0
F  +49 7042 9535-30
E <a href="mailto:hr@schickgruppe.de" target="_blank">hr@schickgruppe.de</a>
W <a href="http://www.schickgruppe.de" target="_blank">www.schickgruppe.de</a><br><br>Schick GmbH + Co. KG

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Werkstattleiter (m/w/d)

Raum zum Wachsen:  In einer Unternehmenskultur zum Aufblühen, Rein- und über Dich hinauswachsen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen/Controlling/Steuerrecht oder eine ähnliche Qualifikation. </li> <li> Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und idealerweise erste Erfahrung im Bereich Konzernrechnungslegung. </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und kennst dich mit ERP-Systemen aus - idealerweise mit SAP R/3 oder SAP S/4HANA, sowie Kenntnisse mit der Anwendung IDL Konsis sind von Vorteil </li> <li> Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und verantwortungsbewusst. </li> <li> Du bist kommunikationsstark und ein echter Teamplayer mit hoher Eigeninitiative. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB für die ZG Raiffeisen eG und deren Beteiligungen. </li> <li> Du wirkst bei der Erstellung des Konzernabschlusses mit, nebst Durchführung der Intercompany-Abstimmungen sowie Erstellung Kapitalflussrechnung und Spiegel </li> <li> Du klärst bilanzielle Fragestellungen und stimmst komplexe Sachverhalte, wie z. B. Verschmelzungen, oder M&amp;A Projekte ab. </li> <li> Du unterstützt die Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung von Finanzprozessen, insbesondere im Rahmen der SAP S/4HANA-Einführung. </li> <li> Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Echte Badenliebe:  Mit dem guten Gefühl, für unsere Region einen Beitrag zum großen Ganzen zu leisten. Und darüber hinaus. </li> <li> Unser Wir:  38,5 h Woche und 30 Tage Urlaub, attraktive Mitarbeiterrabatte, Betriebliche Altersversorgung, individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> </ul><br><br><br>Deine Fragen beantwortet gerne:
Jens Zimmernink
Geschäftsbereich Zentrale
​Tel: +49 (0) 721 / 352-1846<br><br>ZG Raiffeisen eG

Bilanzbuchhalter / Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d)

HABEN SIE SPASS AN INTERESSANTEN AUFGABEN UND HERAUSFORDERNDEN ZUKUNFTSPROJEKTEN?
Die MiRO in Karlsruhe ist eine der leistungsfähigsten und energieeffizientesten Raffinerien Europas. Für unsere vier Gesellschafter veredeln wir Rohöl zu Benzin, Diesel und Heizöl - Mobilität und Wärme für 10 Millionen Menschen. Statistisch gesehen stammt jeder dritte Liter Benzin in Deutschland von uns. Als weitere »raffinierte« Produkte entstehen bei uns Bitumen für den Straßenbau sowie Einsatzstoffe für die chemische Industrie. Außerdem speisen wir Prozessabwärme in das Fernwärmenetz der Stadt für tausende Haushalte.
MiRO ist Teil der Energiewende. Rund 1 100 Mitarbeitende arbeiten gemeinsam daran, unsere Region auch in Zukunft mit Energie zu versorgen - dabei stehen zunehmend erneuerbare wie synthetische Kraftstoffe im Fokus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben Ihr Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (z. B. Konstruktiver Ingenieurbau) erfolgreich abgeschlossen und haben bereits einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von Baumaßnahmen, idealerweise in einem chemischen Unternehmen oder einer Raffinerie. </li> <li> Sie besitzen Führungserfahrung und verfügen über ausgeprägte Kommunikations-, Durchsetzungs- und Moderationskompetenz. </li> <li> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Instandhaltungsprozessen und idealerweise den damit verbundenen SAP-Anwendungen sowie weiteren datenbankgestützten Planungstools wie z. B. MS Project. </li> <li> Sie bringen gute Englischkenntnisse mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen, internen und externen Vorschriften, Verordnungen, Auflagen sowie Richtlinien bei der Umsetzung von Bauvorhaben </li> <li> Gewährleistung einer sicheren, sach- und fachgerechten Abwicklung von Baumaßnahmen und Projekten unter Einhaltung der Termine und Kosten </li> <li> Analyse der Effizienz von Planungs- und Ausführungsprozessen sowie Kontrolle der Standards bis hin zur Leistungsbestätigung </li> <li> Erstellung von Inspektionsberichten, Ableitung von Sanierungskonzepten in Stillständen sowie Beratung bei bautechnischen Fragen </li> <li> Überarbeitung und Dokumentation von effizienten Abläufen oder Reparaturstandards in unseren Systemen </li> <li> Unterstützung des Teamleiters bei der Erstellung und Kontrolle des Budgets </li> <li> Wahrnehmung der betrieblichen Funktion als Leitung Fachbetrieb nach Wasserhaushaltsgesetz (WHG) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt und Sozialleistungen </li> <li> Erfolgsbeteiligung </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Weiterbildungen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Betriebskantine </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramme </li> <li> JobRad </li> <li> Sport- und Freizeitangebote </li> <li> Firmenevents </li> <li> Versicherungen </li> <li> 13. Monatsgehalt </li> <li> Jetzt bewerben </li> </ul><br><br><br>Susanne Giebler
E-Mail:  <a href="mailto:Susanne.Giebler@miro-ka.de" target="_blank">Susanne.Giebler@miro-ka.de</a>
Tel. +497219583342
Mineraloelraffinerie Oberrhein GmbH &amp; Co. KG
Nördliche Raffineriestr. 1
76182 Karlsruhe
Www.miro-ka.de<br><br>Mineraloelraffinerie Oberrhein GmbH &amp; Co. KG

Bauleiter / Bauingenieur als Leiter Bauwesen (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Beamtenrechtliche Laufbahnbefähigung für das 4. Einstiegsamt, alternativ für das 3. Einstiegsamt und Bereitschaft zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen für den höheren Dienst </li> <li> Oder erfolgreiche Angestelltenprüfung II oder eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung </li> <li> Breitgefächerte Verwaltungserfahrung und -kenntnisse in unterschiedlichen Aufgabenbereichen der kommunalen und staatlichen Verwaltung, möglichst auch in Querschnittsaufgaben Personalverwaltung und/oder Organisationsmanagement </li> <li> Führungserfahrung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Strategische Planung </li> <li> Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten </li> <li> Personenbezogene Führung und Leitung des Fachbereiches </li> <li> Aufgabenbezogenen Führung und Leitung des Fachbereiches </li> <li> Personal- und Organisationsmanagement </li> <li> Zentrale Servicestelle für Gremien- und Sitzungsmanagement  (Teilbereich Gremien der Verbandsgemeinde Jockgrim) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Als Arbeitgeberin legen wir einen sehr hohen Stellenwert auf unsere soziale Verantwortung für unsere ca. 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und eine gute Unternehmenskultur. Weiterbildung und -qualifizierung liegen uns ebenfalls sehr am Herzen. Unsere gleitenden, familienfreundlichen Arbeitszeiten ermöglichen dabei eine optimale Work-Life-Balance. Ein grundsätzliches Angebot auf Home-Office, kostenfreie Parkmöglichkeiten und ein S-Bahn-Anschluss in unmittelbarer Nähe zur Verwaltung sind ebenfalls vorhanden.
</p><br><br><br>Frau Sibylle Glittenberg, Personalreferentin
Tel. 07271 599-146
Karl Dieter Wünstel Bürgermeister
Tel. 07271/599-100
Frau Sibylle Glittenberg
Herr Karl Dieter Wünstel
Tel. 07271 599-100<br><br>Verbandsgemeinde Jockgrim

Büroleitung und Leitung des Fachbereiches Zentrale Dienste (w/m/d)

Die  GEBHARDT Intralogistics Group  ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen - von der Idee bis zur vollständigen Realisierung - im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung &amp; Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau) oder ein Studium mit Schwerpunkt Außenwirtschaft, Logistik oder Zollrecht </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zoll und Außenwirtschaft, idealerweise im Anlagenbau oder Maschinenbau </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Zollrecht (Ursprungs- und Präferenzrecht, Exportkontrolle, Incoterms) </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Zollsoftware (z. B. ATLAS, SAP GTS) </li> <li> Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kontakt mit Behörden und internationalen Partnern </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Zollverantwortlicher (m/w/d) im Anlagenbau in unserem mittelständischen Unternehmen bist du für die rechtskonforme und effiziente Abwicklung von Import- und Exportvorgängen verantwortlich. Du stellst sicher, dass unsere internationalen Lieferungen und Beschaffungen reibungslos abgewickelt werden, optimierst Zollprozesse und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Logistik, Einkauf, Vertrieb, Behörden und Dienstleistern. </li> <li> Organisation und Abwicklung aller zollrelevanten Prozesse für den internationalen Warenverkehr (Import/Export) </li> <li> Prüfung und Erstellung von Zolldokumenten (u. a. Einfuhranmeldungen, Ausfuhrbegleitdokumente, Präferenznachweise, Lieferantenerklärungen) </li> <li> Tarifierung von Waren nach dem Zolltarif sowie Überprüfung der zollrechtlichen Bestimmungen </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Exportkontrollvorschriften und Embargobestimmungen </li> <li> Kommunikation mit Zollbehörden, Speditionen und externen Partnern </li> <li> Unterstützung bei der Beantragung und Verwaltung von Zollbewilligungen (z. B. AEO, aktive Veredelung, Zolllager) </li> <li> Schulung und Beratung interner Abteilungen zu zollrechtlichen Themen </li> <li> Pflege und Optimierung der zollrelevanten Stammdaten in ERP-Systemen (z. B. SAP) </li> <li> Überwachung und Dokumentation aller Zollvorgänge zur Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften (Compliance) </li> <li> Identifikation und Umsetzung von Kostensenkungspotenzialen im Zollbereich </li> <li> Offizieller Zollbeauftragter und Exportkontrollbeauftragter des Unternehmens </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Homeoffice, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen.
</p><br><br><br>Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden:
Sebastian Helfrich
E-Mail:  <a href="mailto:jobs@gebhardt-group.com" target="_blank">jobs@gebhardt-group.com</a>
GEBHARDT Fördertechnik GmbH
Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland
Www.gebhardt-group.com<br><br>GEBHARDT Fördertechnik GmbH

Zollverantwortlicher (m/w/d) im Anlagenbau

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a>
Das Institut für Kinderernährung am Standort Karlsruhe des Max Rubner-Instituts untersucht frühe Einflüsse und Mechanismen in der »Programmierung« und Entstehung ernährungsmitbedingter Erkrankungen, u. a. bereits in der Schwangerschaft, und der Prägung des Essverhaltens von Kindern ab der Geburt und Jugendlichen bis zum 18. Lebensjahr. Ein Schwerpunkt ist die Prävention von Übergewicht und damit assoziierter kardiometabolischer Störungen wie Diabetes mellitus Typ 2 sowie die Ableitung von (u.a. metabolischen) Risiko-Biomarkern. Unter anderem werden im Rahmen laufender großer Kohortenstudien (z. B. prospektive Mutter-Kind-Kohorte PEACHES - Programming of Enhanced Adiposity Risk in CHildhood-Early Screening) und randomisiert-kontrollierter Interventionsstudien sowie assoziierter Forschungsprojekte (z. B. zu Metabolomics) Follow Ups geplant, Datenanalysen durchgeführt und die Ergebnisse in Zusammenarbeit mit Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern verschiedener biomedizinischer Fachbereiche interpretiert. Am Forschungsinstitut für Kinderernährung werden lebensphasenspezifische wissenschaftliche Bereiche etabliert. Als Leitung der Arbeitsgruppe Epidemiologie bringen Sie eigenständige Forschungsarbeiten zu den wissenschaftlichen Themen des Instituts ein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Das bringen Sie mit: </li> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Epidemiologie, Ernährungswissenschaft, Humanmedizin oder einer verwandten Disziplin </li> <li> Eine hohe fachlich-wissenschaftliche Expertise und gute bis sehr gute Publikationsleistungen in einschlägigen internationalen Fachzeitschriften </li> <li> Fähigkeiten zur selbstständigen wissenschaftlichen Projektarbeit im Bereich Humanstudien einschl. Kohortenstudien und sehr gute Analyse- und Problemlösefähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit Studien-Datenbanken und Statistikprogrammen wie SPSS oder R </li> <li> Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Wünschenswert sind: </li> <li> Eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, in der Regel nachgewiesen durch eine abgeschlossene Promotion </li> <li> Erfolgreiche Einwerbungen von Drittmitteln und Fähigkeiten im Management interdisziplinärer Forschungsprojekte </li> <li> Erfahrung in der Durchführung von systematischen Literaturrecherchen </li> <li> Berufliche Erfahrung in der teamorientierten Führung von Mitarbeitenden </li> <li> Erfahrung in der Netzwerkbildung auf nationaler und internationaler Ebene </li> <li> Kenntnisse im Bereich Adipositas und/oder anderen ernährungsmitbedingten Erkrankungen sowie (früher) Ernährung </li> <li> Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur inter- und intradisziplinären Zusammenarbeit auszeichnet. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Durchführung sowie Koordinierung epidemiologischer Arbeiten innerhalb der Arbeitsgruppe einschl. der Supervision von Mitarbeitenden </li> <li> Planung, Beantragung sowie Management von (u. a. drittmittelfinanzierten) Forschungsprojekten und deren Umsetzung, insbesondere zur Weiterentwicklung des Forschungsgebiets </li> <li> Durchführung von statistischen Datenanalysen und -interpretation, Erstellung von wissenschaftlichen Manuskripten sowie Präsentation der Ergebnisse </li> <li> Aufbau und Weiterführung nationaler und internationaler wissenschaftlicher Kooperationen </li> <li> Verfassen von evidenzbasierten Stellungnahmen zu wissenschaftlichen Fragestellungen für die Politikberatung einschl. Gremientätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe </li> <li> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine  unbefristete Stelle  in  Vollzeit  (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle) </li> <li> Ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet </li> <li> Eine Vergütung nach  Entgeltgruppe 14  bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %) </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr </li> <li> Dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. </li> <li> Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielseitige Gesundheitsangebote </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job </li> <li> Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV </li> <li> Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine </li> <li> Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </li> </ul><br>Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Prof. Dr. Regina Ensenauer · Telefon: +49 (0) 721 6625 673
Thomas Zemke · Telefon: +49 (0) 431 609 2213
Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel<br><br>Max Rubner-Institut

Wissenschaftliche Arbeitsgruppen-Leitung im Bereich Epidemiologie (w/m/d)

Die  THOR GmbH  mit Sitz in Speyer ist Teil eines international agierenden Konzerns. An unserem Standort beschäftigen wir derzeit circa 700 Mitarbeitende. Unsere Schwerpunkte sind Entwicklung, Produktion und Vertrieb beratungsintensiver Spezialchemikalien auf den Gebieten technische Konservierungsmittel (z.&nbsp;B. für Farben, Lacke oder industrielle Schmierstoffe), Flammschutzmittel (etwa für Kunststoffe, Textilien oder Baumaterialien) und Kosmetikadditive (wie z.&nbsp;B. Emulgatoren, Feuchthaltemittel oder antimikrobielle Wirkstoffe für Hautpflegeprodukte).<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Bachelorstudium mit chemischem Hintergrund oder vergleichbar </li> <li> Erfahrung im Bereich Chromatografie und Analytik </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Erfahrung im Umgang mit den gängigen EDV-Standardanwendungen (MS-Office: Word, Excel, PowerPoint) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung, Validierung und Optimierung analytischer Konzepte und Methoden, insbesondere im Bereich der instrumentellen Analytik </li> <li> Eigenständige Durchführung von Analysen, insbesondere mittels HPLC und GC </li> <li> Dokumentation und Auswertung von Untersuchungsergebnissen in Protokollen, Tabellen und Präsentationen - bei Bedarf auch in englischer Sprache </li> <li> Erstellung, Pflege und Umsetzung von Prüfmethoden sowie Standardarbeitsanweisungen (SOPs) </li> <li> Entwicklung und Validierung chromatographischer Methoden zur quantitativen Bestimmung von Bioziden in komplexen Matrizes (z.&nbsp;B. Farben, Putzen, Polymerdispersionen, KSS-Emulsionen) </li> <li> Optimierung geeigneter Probenvorbereitungsmethoden wie Extraktion und Derivatisierung </li> <li> Durchführung von Prüfmittelüberwachungen gemäß SOPs </li> <li> Unterstützung bei Wartung und kleineren Reparaturen von Analysegeräten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein Umfeld, in dem die notwendigen Freiräume für selbständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege gegeben sind. Darüber hinaus werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit einem Betriebsklima, das auf das Miteinander ausgerichtet ist. </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Zukunftsbetrag:  Wahl zwischen 5 freien Tagen, Altersvorsorge oder Auszahlung (23&nbsp;% vom Monatsbrutto, 1x pro Jahr) </li> <li> Zusatzvergütung:  1.200&nbsp;EUR Urlaubsgeld &amp; Jahresgratifikation (13. Gehalt) </li> <li> 37,5-Stunden-Woche:  familienfreundlich &amp; planbar </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge:  zusätzliche Absicherung </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten  durch interne sowie externe Schulungen </li> <li> Kostenlose Kantine:  täglich frisch &amp; lecker </li> <li> Pflegezusatzversicherung:  für den Ernstfall abgesichert </li> <li> Kostenlose Sportangebote:  Yoga, Badminton &amp; mehr </li> <li> Firmenevents:  Sommerfest mit Familie &amp; Jahresausklang </li> <li> Exklusive Mitarbeiterrabatte  bei zahlreichen Marken </li> <li> Kostenloses Parkhaus  auf dem Firmengelände &amp; eine  sehr gute Verkehrsanbindung mit Bus und Bahn </li> <li> Mit unserer  THOR Stiftung  unterstützen wir soziale Projekte - regional. </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartnerin:
Für Rückfragen zu dieser Stellenanzeige steht Ihnen  Antonia Weiß  gerne telefonisch unter  06232 6360  zur Verfügung.<br><br>THOR GmbH

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