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Die NEW kümmert sich  - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Innerhalb der NEW Gruppe verfolgt die  NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH  eine Mission: Deine Energieversorgung - zukunftssicher, nachhaltig und kundennah! Die Herausforderungen der Energiewende verlangen neue Denkweisen, integrierte Lösungen und eine enge Verzahnung bisher getrennter Bereiche. Als<h2>Profil</h2><ul> <li> Deine werteorientierte Führungskompetenz schafft Vertrauen, vereint Bescheidenheit, Entwicklungsbereitschaft und den klaren Fokus auf den Erfolg der NEW </li> <li> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang bildet deine fachliche Basis </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Energiewirtschaft - idealerweise mit Fokus auf Wärme, PV und Speicher - ermöglicht dir, Marktpotenziale gezielt zu erschließen </li> <li> Gesetzliche Rahmenbedingungen (EEG, GEG, EnWG, BEW, KWKG) bewertest du sicher; AVBFernwärmeV-Kenntnisse sind unerlässlich </li> <li> Die Erfahrung in Transformation und bereichsübergreifender Zusammenarbeit ist essenziell </li> <li> Technikverständnis, Marktkenntnis und Wissen zu Förderungen und Regulatorik bringst du mit </li> <li> Du denkst unternehmerisch und entwickelst tragfähige Business Cases </li> <li> Du hast den Umgang mit digitalen Tools zur Kundebeziehungspflege verinnerlicht (Salesforce-Kenntnisse sind von Vorteil) </li> <li> Zertifizierte Projektmanagement-Kompetenz (z.B. IPMA, PMI), zertifizierte Prozessmanagement-Kompetenz (z.B. Lean-Six-Sigma) sowie eine strukturierte, umsetzungsstarke Arbeitsweise sind von Vorteil </li> <li> Kommunikation auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern gelingt dir souverän </li> <li> Veränderungsfreude, Pragmatismus und Gestaltungswille runden dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gestaltest du die Energiewende aktiv mit - und zwar dort, wo sie konkret wird: bei unseren Kund:innen. Du führst unsere zwei bisher eigenständige Geschäftsfelder Wärmelösungen/Contracting und Photovoltaik/Speicher als eng verzahnte Themen in einer integrierten Einheit zusammen. Dabei identifizierst und hebst du Synergien entlang der gesamten Wertschöpfungskette - von der Leadgenerierung über die Kundenansprache bis hin zur operativen Umsetzung - und entwickelst ein wirtschaftlich tragfähiges zukunftsfähiges Geschäftsfeld mit klarem Fokus auf Kundennutzen und Markterfolg. </li> <li> Du führst unser interdisziplinäres Team und treibst das Wachstum in unseren Geschäftsfeldern Wärmelösungen/Contracting sowie Photovoltaik/Speicher voran </li> <li> Du verantwortest den strategischen und operativen Aufbau der neuen Einheit und bringst die Kolleginnen und Kollegen in einem Team zusammen </li> <li> Für den Kunden entsteht durch deine Arbeit ein integriertes Lösungsangebot, dass technische Komponenten wie Wärmepumpen, Photovoltaikanlagen, Wallboxen, Speicher und Energiemanagementsysteme umfasst </li> <li> Unter deiner Führung begeistert das Team unseren Kunden mit außergewöhnlicher Servicequalität und digitalen Lösungen </li> <li> Effiziente Abläufe sicherst du durch Prozessoptimierung entlang der gesamten Wertschöpfungskette - von Anfrage über Inbetriebnahme bis zur Störung </li> <li> Du baust ein starkes Partnernetzwerk auf und steuerst es. (Installateure, Planer, Systemanbieter) </li> <li> Reibungslose Abläufe entstehen durch enge Abstimmung mit Vertrieb, Technik, Einkauf, IT und Controlling </li> <li> Cross-Selling-Potenziale identifizierst du gemeinsam mit dem Commodity-Vertrieb und setzt sie strategisch um </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine strategisch relevante Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li> Die Möglichkeit, ein Geschäftsfeld von Grund auf neu zu strukturieren </li> <li> Ein Unternehmen, das Innovation, Nachhaltigkeit und Kundennähe verbindet </li> <li> Bei uns gestaltest du die Energiewende aktiv mit - verantwortungsvoll, zukunftsorientiert und mit dem klaren Ziel, einen echten Beitrag zur nachhaltigen Energieversorgung zu leisten. </li> <li> Was wir dir bieten: </li> <li> Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: </li> <li> Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) </li> <li> Spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung </li> <li> Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie Digitales Lernen </li> <li> Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) </li> <li> Nachhaltiges Arbeiten und Leben z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort </li> </ul><br><br><br>Erste Rückfragen beantwortet dir  Andrea Königs  gerne telefonisch unter  02166-688 2779 .
NEW AG -  Odenkirchener Straße 201  -  41236 Mönchengladbach<br><br>NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH

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Leitung (m/w/d) integrierte Energielösungen (Wärme & Speicher, PV)

Die DERDA Gruppe ist im Bereich der logistischen Gesamtprozesse einer der großen Anbieter am Markt. Als inhabergeführtes und mittelständisches Unternehmen bieten wir an strategisch wichtigen Standorten Full-Service im Bereich Transportlogistik, Industrieverpackung und Warehousing an. Dabei wachsen und entwickeln wir uns als Unternehmen ständig weiter.
Für unseren Standort Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Industriekaufmann/-frau (m/w/d) </li> <li> Navision-Kenntnisse (oder eines anderen ERP-Systems) sowie gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Erfahrung im Einkaufsbereich, idealerweise im Holzbereich </li> <li> Motivation, die Produktpalette kennen und verstehen zu lernen </li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität, Hands-On-Mentalität </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität, kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kaufmännische Bestellabwicklung unserer Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe (Angebotseinholung, Angebotsvergleich, Verhandlung, Abrechnung, Aktenführung und Ausschreibungen) </li> <li> Optimierung der Beschaffungsprozesse </li> <li> Lieferantenmanagement </li> <li> Sicherstellung der termingerechten Materialversorgung </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung von Rahmenverträgen </li> <li> Vorbereitung und Begleitung von Vertrags- und Preisverhandlungen </li> <li> Lagerbestandskontrolle </li> <li> Mitarbeit bei allgemeinen Einkaufstätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen </li> <li> Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten mit der Chance, ein eigenes Verantwortungsgebiet zu kreieren </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Ein vertrauensvolles, wertschätzendes und kollegiales Betriebsklima </li> <li> Kostenloses (Sprudel-)Wasser </li> <li> Kostenfreier Mittagssnack einmal im Monat </li> <li> Mitarbeiterevents und -feste </li> <li> Attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) </li> </ul><br><br><br><br><br>Derda Logistik GmbH

Einkäufer (m/w/d)

Seit über 35 Jahren sind wir für unsere inzwischen über 200 Mitarbeitenden ein sicherer Arbeitgeber. An 15 Standorten behandeln wir mehr als 100.000 Menschen sowohl ambulant als auch stationär auf dem gesamten Spektrum der Augenheilkunde. Damit zählen wir in diesem Fachgebiet zu den größten Kliniken des Landes.
Bei allem, was wir tun, steht der Patient im Mittelpunkt. Grundlage all unseres Handelns ist das Wohl aller Patientinnen und Patienten, die sich uns anvertrauen. Patientenzufriedenheit können wir nur mit zufriedenen Mitarbeitenden erreichen. Wir sehen daher alle Mitarbeitenden - unabhängig von Berufsgruppe und Hierarchie - als wertvoll an und lassen ihr/ihm Wertschätzung zuteilwerden. So entsteht Teamgeist, den wir täglich leben und erleben. Wir behandeln alle Menschen mit Freundlichkeit und Respekt: Patientinnen und Patienten, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Geschäftspartner und andere externe Institutionen.
Es ist unser Bestreben, Medizin auf höchstem qualitativem Niveau zu erbringen. Wir leben eine offene Fehlerkultur. Denn wir sind der Überzeugung, dass nur der offene Umgang mit Fehlern die Möglichkeit bietet, deren Wiederauftreten zu verhindern.
Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk »Erfolgsfaktor Familie« sind wir bestrebt, jedes Berufsfeld unserer Branche so familienfreundlich wie möglich zu gestalten. Wir leben die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zuallererst: Freude an Deinem Beruf! </li> <li> Und darüber hinaus punktest Du noch mit folgenden Merkmalen: </li> <li> Einen Abschluss eines wirtschaftlichen Studiums oder ähnliche Qualifikationen </li> <li> Idealerweise hast Du bereits Erfahrung im betriebswirtschaftlichen Bereich, vorzugsweise im Gesundheitswesen und im Bereich der KV-Richtlinien </li> <li> Du überzeugst mit sehr guten Deutschkenntnissen, MS-Office-Kenntnissen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), selbstständiger, genauer und effizienter Arbeitsweise </li> <li> Du bist zuverlässig, engagiert und hast eine hohe Sozialkompetenz. Außerdem zeichnen Dich eine konstruktive und eigenverantwortliche Herangehensweise von Problemstellungen, unternehmerische Denkweise und absolute Vertrauenswürdigkeit aus </li> <li> Du verfügst über Fachkenntnisse im KV- und Medizin-Recht sowie im Projektmanagement </li> <li> Du bist mit der Arbeit am Computer vertraut und hast gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Produkten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eingehende und ausgehende Korrespondenztätigkeiten sowie Terminkoordination und die Führung und Aktualisierung des Kalenders für die Geschäftsführung </li> <li> Unterstützung der Geschäftsführung bei verschiedenen Sonderprojekten und eigenständiges Projektmanagement </li> <li> Organisation von jährlichen Regelterminen (z. B. Strategietagung, Mitarbeitergespräche) </li> <li> Bearbeitung von KV-Anträgen und von (strategischen) Sonderprojekten und die Betreuung von Versicherungsfällen </li> <li> Protokollerstellung bei verschiedenen Jour-Fixe-Terminen und organisatorische Nachbereitung der Termine </li> <li> Unterstützung bei der Organisation von Fortbildungen und Schulungen (einschl. E-Learning) </li> <li> Organisation des digitalen Vertragsmanagements </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten:  Bei uns kannst Du Dich kontinuierlich weiterentwickeln - ob durch interne Fortbildungen, externe Schulungen oder den Austausch mit erfahrenen Kollegen </li> <li> Work-Life-Balance:  Wir bieten Dir ein flexibles Arbeitszeitmodell, das perfekt zu Deinem Leben passt, Homeoffice-Möglichkeit und im Notfall auch für Deine Kinder mit Back-Up-Betreuung und Ferienprogrammen </li> <li> Moderne Arbeitsplätze:  Unsere Räumlichkeiten sind mit den neuesten Technologien ausgestattet, damit Du Dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst - die beste Versorgung unserer Patienten </li> <li> Ein tolles Team:  Wir legen großen Wert auf eine offene und respektvolle Zusammenarbeit. Bei uns wirst Du nicht nur als Person geschätzt, sondern als wichtiger Teil des Teams </li> <li> Attraktive Vergütung und Benefits:  Neben einem fairen Gehalt erwarten Dich zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugs-Karte und Corporate Benefits </li> <li> Gesundheitsmanagement:  Kostenfreie Impfungen, Vorsorge- und Labor-Untersuchungen, psychologische Betreuung, Gesundheitsworkshops für bestes Wohlbefinden und Fitness </li> <li> Super Lage:  Die Klinik ist zentral in Bonn Bad Godesberg gelegen und sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Linie 16 oder Regionalbahn) als auch dem Auto bestens erreichbar, mit großem kostenlosen öffentlichen Parkplatz direkt um die Ecke </li> <li> Nachhaltigkeit:  Wir arbeiten nachhaltig, umweltbewusst und sind EMAS-zertifiziert sowie Klimapartner der Stadt Bonn </li> </ul><br><br><br>Dann wende Dich gerne an Stefanie Burkhardt, Referentin der Geschäftsführung:
+49 228 8303-131
<a href="mailto:Burkhardt@dardenne.de" target="_blank">Burkhardt@dardenne.de</a>
Bezüglich des Bewerbungsverfahrens wende Dich bitte an:
Verena Taxacher
Personalreferentin
<a href="mailto:Taxacher@dardenne.de" target="_blank">Taxacher@dardenne.de</a>
+49 228 8303-143
Augenklinik Dardenne SE
Friedrich-Ebert-Str. 23-25
53177 Bonn
+49 228 8303-120
<a href="mailto:Bewerbung@dardenne.de" target="_blank">Bewerbung@dardenne.de</a><br><br>AUGENKLINIK DARDENNE SE

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit (mind. 32 Std.) in Bonn - Hybrid

Die Salzgitter AG gehört mit 10 Mrd. Euro Außenumsatz und 25.000 Mitarbeitern (w/m/d) zu den führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbaukonzernen.
Den Schwerpunkt der Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH bildet die Herstellung von Grobblechen als Vorprodukt zur Herstellung von Rohrleitungsgüten. Ein weiteres Geschäftsfeld ist die Fertigung gebogener Stahlrohre im eigenen Rohrbiegewerk. Die Herstellung umfasst ein breites Abmessungs- und Qualitätsspektrum, sowohl in nahtloser als auch in geschweißter Ausführung. Darüber hinaus verfügt die Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH im Dienstleistungsbereich über eines der leistungsfähigsten Prüfzentren Deutschlands. Die Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH beschäftigt ca. 420 Mitarbeiter (w/m/d).<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Metallurgie und Werkstoffkunde oder im ingenieurwissenschaftlichen Bereich mit entsprechenden Schwerpunkten </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Stahlproduktion/-verarbeitung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen </li> <li> Qualifikationen im Bereich der ZfP (Level 2 / Level 3) wünschenswert </li> <li> Führungserfahrung gepaart mit einem hohen Maß an Teamfähigkeit und ausgeprägter Sozialkompetenz </li> <li> Idealerweise sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li> Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Bereitschaft zu Reisetätigkeiten und Freude am internationalen Kundenkontakt </li> <li> Selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der qualitätsrelevanten Prüfabläufe sowie die Festlegung werkstoffrelevanter Fertigungsparameter für die Produktion und das Vormaterial </li> <li> Erstellung von Vorprüfunterlagen zu den Fertigungsaufträgen inkl. zerstörungsfeier und zerstörender Prüfungen </li> <li> Durchführung von auftragsbezogenen Besprechungen mit Kunden </li> <li> Prüfung und Kommentierung von Spezifikationen </li> <li> Abstimmung mit Dienstleistern zu qualitätsrelevanten Themen </li> <li> Pflege und Verbesserung des QM-Systems und des NCR-Managments </li> <li> Sicherstellung und Optimierung der Prozesse zur Einhaltung von Qualitätsstandards und Erreichung der Qualitätsziele </li> <li> Planung und Durchführung interner Audits sowie Teilnahme an Lieferanten-, Zertifizierungs- und Kunden-Audits </li> <li> Mitwirkung bei der jährlichen Erstellung des Management Reviews </li> <li> Teilnahme an Meetings, Fachmessen und Tagungen, teilweise im Ausland </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen, professionellen Team </li> <li> Mobile Arbeitsmöglichkeiten und Nutzung moderner Arbeitsmittel </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr </li> <li> Zugang zum Rabattportal »corporate benefits«, Fahrradleasing </li> </ul><br>Diese Stelle bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.<br><br>Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH
Frau Dr. Heidi Stephan
Sandstraße 140, 45473 Mülheim an der Ruhr
Www.smgb.de<br><br>Salzgitter Mannesmann Grobblech GmbH

Qualitätsstellenleiter Rohrbiegewerk (w/m/d)

Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung.
All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandant:innen vor und hinter den Kulissen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, z.B. BWL, VWL oder Wirtschaftsinformatik, oder eine kaufmännische oder steuerliche Ausbildung </li> <li> Erste praktische Erfahrung im Rahmen der Ausbildung, von Praktika oder des Studiums wünschenswert </li> <li> Interesse sich in energiewirtschaftliche Themen einzuarbeiten - keine Vorkenntnisse im Energiesektor erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Prüfen von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB insbesondere von Energieversorgungsunternehmen </li> <li> Erstellung von Steuererklärungen </li> <li> Daten- und Prozessanalysen </li> <li> Beraten und Unterstützen unserer Mandant:innen in allen betriebswirtschaftlichen, energiewirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen </li> <li> Präsentieren von Ergebnissen gegenüber Mandant:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: </li> <li> Aktive Förderung zur Erlangung von Examina (Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung) und breit gefächertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH Akademie) </li> <li> Reiseaufkommen: regionale Mandantenbetreuung, »Abends ins eigene Bett fallen« </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Freizeitausgleich, Teilzeitmodellen und mobilem Arbeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports </li> <li> Mobiler Reinigungsservice für Businesskleidung </li> </ul><br>Bei BBH stehen Chancengleichheit, Vielfalt und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Wir leben eine Kultur der Offenheit und Inklusion, in der unterschiedliche Perspektiven nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit zählen - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Weltanschauung. Ob Sie am Anfang Ihres Berufswegs stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br><br><br><br>Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB

Junior Consultant (m/w/d) in der Wirtschaftsprüfung in Köln

Die Hochschule für Musik und Tanz Köln gehört zu den weltweit führenden künstlerischen Ausbildungseinrichtungen und zählt mit ihren drei Standorten in Köln, Wuppertal und Aachen zu den größten Musikhochschulen Europas. Geprägt wird die Hochschule durch über 550 Lehrende, darunter eine Vielzahl renommierter Persönlichkeiten des internationalen Musiklebens, der Wissenschaft, der Pädagogik und des Tanzes. Sie betreuen die rund 1550 Studierenden aus über 50 Ländern. Rund 175 Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung sorgen für breite Serviceleistungen für den Lehr- und Veranstaltungsbetrieb.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in einem relevanten Bereich (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medienwissenschaft, Musikwissenschaft, Kulturmanagement oder vergleichbarer Fachrichtungen) </li> <li> Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen aktueller Herausforderungen im Bereich Digitalisierung, idealerweise im Hochschulumfeld oder im Kultursektor </li> <li> Nachweisliche Erfahrung in der strategischen Planung, Konzeption und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten </li> <li> Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Problemlösungskompetenz, Innovationsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Kenntnisse der relevanten rechtlichen und regulatorischen sowie ethischen Rahmenbedingungen im Bereich Digitalisierung (z.B. Datenschutz, Urheberrecht) </li> <li> Sensibilität für die besonderen Bedürfnisse einer Musik- und Tanzhochschule und ihrer künstlerischen Disziplinen </li> <li> Hohe soziale Kompetenz, insbesondere hinsichtlich Führung, Koordination und Organisation der vorhandenen Teams </li> <li> Ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationskompetenz, Teamfähigkeit, Überzeugungskraft sowie Kritik- und Konfliktlösungsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung und Implementierung einer umfassenden Digitalisierungsstrategie </li> <li> Koordination und Steuerung von Digitalisierungsprojekten in Lehre, Forschung, künstlerischer Praxis und Verwaltung (inkl. Bibliothek) </li> <li> Beratung des Rektorats in allen Fragen der Digitalisierung </li> <li> Aufbau und Pflege eines Netzwerks von internen und externen Partner*innen im Bereich Digitalisierung </li> <li> Förderung der internen Kommunikation und des Wissensaustauschs zu Digitalisierungsthemen </li> <li> Leitung des Steuerungskreises für IT und Digitalisierung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Digitalisierungszirkeln und Fachbereichen </li> <li> Führung der Zentralen Betriebseinheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten.
</p><br>Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color.
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Für Fragen zu den Aufgaben wenden Sie sich bitte an Dirk Bohmer (Leitung Dezernat 4) unter  <a href="mailto:dirk.bohmer@hfmt-koeln.de" target="_blank">dirk.bohmer@hfmt-koeln.de</a> .<br><br>Hochschule für Musik und Tanz Köln

Leitung (m/w/d) der Zentralen Betriebseinheit "Digitalisierung und IT"

»Läuft!« ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge.
Die Captrain  Deutschland GmbH  ist eine Holding-Gesellschaft, die regionale und internationale Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU) und Eisenbahninfrastrukturunternehmen (EIU) unter einem Dach vereint. Gemeinsam sind wir eines der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Captrain ist Teil der Rail Logistics Europe, einem Geschäftsbereich der französischen SNCF-Gruppe. Darunter sind alle Kompetenzen des Konzerns im Bereich Schienenlogistik vereint. Damit gehört Captrain zu einem einzigartigen europäischen Netzwerk. Bei Captrain gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li> Grundlagenkenntnisse in der Arbeitssicherheit und/oder im Eisenbahnbetrieb </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie Dokumentationssicherheit </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und Normen </li> <li> Hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohes Maß an Organisations- und Koordinationsfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Affinität zu Zahlen, Statistiken und Auswertungen sowie deren Aufbereitung inkl. sehr guter Kenntnisse der verwendeten MS-Office Anwendungen, z.B. Excel und PowerPoint </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der einheitlichen Erfassung, Dokumentation und Auswertung von Arbeitsunfällen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen und Pflege sicherheitsrelevanter Statistiken und Kennzahlen </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Harmonisierung arbeitssicherheitsrelevanter Prozesse und Standards innerhalb der Unternehmensgruppe und Unterstützung bei der Umsetzung zentraler Vorgaben </li> <li> Ansprechpartner*in für vertragsbezogene Themen der betriebsärztlichen Betreuung </li> <li> Organisation und Koordination von Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM), z.&nbsp;B. Grippeschutzimpfungen, Vorsorgeuntersuchungen sowie Koordination von Tauglichkeiten und Schulungen, z.B. für Erst- und Brandschutzhelfer* sowie Übernahme der Unfallmeldungen für die Holding </li> <li> Aufbereitung aktueller Themen aus dem Arbeits- und Gesundheitsschutz für interne Kommunikationskanäle </li> <li> Eigenständige Planung und Umsetzung kleinerer bis mittlerer Projekte im eigenen Aufgabenbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub </li> <li> Benefit-Plattform mit Corporate Benefits, monatlichem Sachbezug und Geburtstagsgutschein sowie Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Diverse regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy) </li> <li> Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Krankengeldzuschuss </li> <li> Jubiläumszuwendungen </li> <li> Vertrauensarbeitszeit </li> <li> BAV, BUV, Pensionskasse </li> <li> Unfallversicherung </li> <li> Gutscheine zu besonderen Anlässen </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> E-Learning </li> <li> Jobticket </li> </ul><br><br><br>Ricardo Pinto Lopes
Captrain Deutschland GmbH · Georgenstraße 22 · 10117 Berlin
<a href="mailto:Bewerbung@captrain.de" target="_blank">Bewerbung@captrain.de</a><br><br>Captrain Deutschland GmbH

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Sachbearbeiter (d/m/w) Sicherheit und Qualität - Schwerpunkt  Arbeitssicherheit

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Unser Geschäftsbereich steht für innovative Lösungen in den Bereichen Payment und Endkundenkommunikation. Unsere Abteilung entwickelt moderne Prozesse für Payment-Lösungen, wie z.B. zu Apple Pay sowie zu europäischen Bezahllösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in komplexen Softwareprojekten und im Umgang mit gängigen Werkzeugen und Frameworks (z.B. Spring Framework, JPA, Git, Maven, Node JS) </li> <li> Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft zur Analyse, Strukturierung und verständlichen Darstellung komplexer Vorgänge </li> <li> Freude an der Erschließung neuer Themengebiete und der Gestaltung von Veränderungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der Verantwortung zur Gesamtkonzeptionen von Neu- und Weiterentwicklung umfangreicher Payment-Systeme im Sinne des IT-strategischen Zielbilds </li> <li> Definition von Methoden und Standards komplexer und neuartiger Payment-Verfahren über den verwendeten Technologie-Stack hinweg - mit Fokus auf die langfristige Ausrichtung der Systeme </li> <li> Eigenverantwortliche Vorbereitung von Architektur-Entscheidungen für die IT-Systeme und bankfachliche Anwendungen hinsichtlich funktionaler, technischer und betriebswirtschaftlicher Aspekte für Payment-Verfahren </li> <li> Leitung und Steuerung technischer Anforderungen innerhalb der Finanz Informatik, der Unternehmen der Sparkassen Finanzgruppe sowie mit nationalen und internationalen Partnern zu verantworteten Systemen </li> <li> Mitwirkung in allen Projektphasen, von der Anforderungsdefinition über die Analyse und das Design, bis hin zur Implementierung, Test, Qualitätssicherung, Dokumentation und Einführung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

Software Architekt Payment (m/w/d)

Wir sorgen für gutes Klima - mit zukunftsorientierten Komponenten und Systemen für die moderne Lüftungs- und Klimatechnik. Weltweit unterstützen uns rund 4.950 Mitarbeitende mit einem Gesamtumsatz von aktuell ca. 725 Mio. Euro. Seit 1951 steht das menschliche Wohlbefinden für uns im Mittelpunkt - werden Sie ein Teil davon!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über Kenntnisse in der Verpackung sowie idealerweise in der Holzverarbeitung </li> <li> Sie besitzen grundlegende PC-Kenntnisse zur Datenerfassung und -verarbeitung </li> <li> Ein Führerschein für Flurförderzeuge und Kranbedienung ist vorhanden </li> <li> Eine Ausbildung als Schreiner (m/w/d) ist von Vorteil </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein aus und sind bereit zur Arbeit im Schichtsystem </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen eine grobe Sichtkontrolle der Produkte durch und verpacken diese zeitnah unter Einhaltung der Stückzahlenkontrolle </li> <li> Sie fertigen Paletten und Verschläge an und wiegen die Packstücke </li> <li> Sie erfassen die Packdaten zuverlässig in unserem ERP-System LN Infor </li> <li> Sie nehmen bereitgestellte Produkte entgegen bzw. holen diese ab </li> <li> Sie unterstützen aktiv bei der jährlichen Inventur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 35 Std./Woche inklusive Überstundenausgleich </li> <li> Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Entwicklung &amp; Weiterbildung </li> <li> Umfassendes Onboarding &amp; Einarbeitung </li> <li> ...&amp; viele weitere Benefits </li> </ul><br><br><br>Metin Yöndem (Spezialist Recruiting)<br><br>TROX SE

Versandmitarbeiter (m/w/d) EB25-Werk2-125

Wir sorgen für gutes Klima - mit zukunftsorientierten Komponenten und Systemen für die moderne Lüftungs- und Klimatechnik. Weltweit unterstützen uns rund 4.950 Mitarbeitende mit einem Gesamtumsatz von aktuell ca. 725 Mio. Euro. Seit 1951 steht das menschliche Wohlbefinden für uns im Mittelpunkt - werden Sie ein Teil davon!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über Kenntnisse in der Verpackung sowie idealerweise in der Holzverarbeitung </li> <li> Sie besitzen grundlegende PC-Kenntnisse zur Datenerfassung und -verarbeitung </li> <li> Ein Führerschein für Flurförderzeuge und Kranbedienung ist vorhanden </li> <li> Eine Ausbildung als Schreiner (m/w/d) ist von Vorteil </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein aus und sind bereit zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen eine grobe Sichtkontrolle der Produkte durch und verpacken diese zeitnah unter Einhaltung der Stückzahlenkontrolle </li> <li> Sie fertigen Paletten und Verschläge an und wiegen die Packstücke </li> <li> Sie erfassen die Packdaten zuverlässig in unserem ERP-System LN Infor </li> <li> Sie nehmen bereitgestellte Produkte entgegen bzw. holen diese ab </li> <li> Sie unterstützen aktiv bei der jährlichen Inventur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 35 Std./Woche inklusive Überstundenausgleich </li> <li> Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Entwicklung &amp; Weiterbildung </li> <li> Umfassendes Onboarding &amp; Einarbeitung </li> <li> ...&amp; viele weitere Benefits </li> </ul><br><br><br>Metin Yöndem (Spezialist Recruiting)<br><br>TROX SE

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