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Die Jongen Werkzeugtechnik GmbH ist eines der innovativsten Unternehmen im Bereich der Zerspanung und hat über 320 Mitarbeiter.
Seit über 50 Jahren produzieren wir an unserem Standort in Willich Hochleistungswerkzeuge auf höchstem Niveau und exportieren diese weltweit.<h2>Ihr Profil</h2><p>Idealerweise sind Sie bereits ein Außendienstprofi und haben eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher o.ä.
Auf jeden Fall begeistern Sie sich für Zerspanung und wollen mit hochwertigen Werkzeuglösungen im Vertrieb durchstarten und eigenverantwortlich arbeiten
Sie wollen durch Ihren Einsatz aktiv die Entwicklung des Unternehmens in den nächsten Jahren voranbringen
Sie haben Freude an neuen Kontakten und ein Talent für Kommunikation
Sie wohnen verkehrsgünstig, also im Zentrum des Gebietes</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind die erste Kontaktperson für unsere Kunden, d. h. Sie bauen eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung zu ihnen auf und pflegen diese durch eine enge Zusammenarbeit
Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Aufgaben ist der Ausbau des bestehenden Geschäftes, auch durch proaktive Neukundenrecherche und -akquise
Sie beantworten technische und kommerzielle Fragen zu Produkten per Telefon, E-Mail oder beim Kunden vor Ort
Unter Berücksichtigung des individuellen Kundennutzens wählen Sie Werkzeuge aus unserem Portfolio aus und präsentieren diese unseren Kunden, gegebenenfalls auch in Form einer Sonderlösung
Sie führen Tests und Versuche mit unseren Produkten durch und dokumentieren diese
Sie decken Potential zur Produktionsoptimierung beim Kunden auf und optimieren Fertigungsprozesse
Betreuung und Unterstützung des gesamten Angebotsprozesses als Schnittstelle zwischen den Kunden und den beteiligten internen Abteilungen
Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen, auch bei unseren Kunden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem entwicklungs- und ausbaustarken Gebiet mit bestehendem Kundenstamm und damit sehr guten Verdienstmöglichkeiten
Ein attraktives Grundgehalt zzgl. ungedeckelter Provisionen und 13. Monatsgehalt
Die 100 %ige Erstattung von Reisespesen nach aktuellem Reisekostenrecht
Einen neutralen Firmenwagen sowie ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung
Weitere moderne Arbeitsgeräte wie Laptop und Tablet
Zusätzliche freiwillige Sozialleistungen, wie VL und bAV
Eine Betriebsrente für langjährig tätige Mitarbeiter
Eine hausinterne Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen im Rahmen von Vertriebs- und Produktschulungen
Keine Dienstverpflichtung an Wochenenden und bezahlte freie Brückentage, zusätzlich zum jährlichen Urlaubsanspruch
Sonderurlaub für familiäre Ereignisse</p><br>Wir weisen bei der Bearbeitung Ihrer Bewerbung auf unsere Datenschutzerklärung hin!<br><br>Jongen Werkzeugtechnik GmbH  | Personalabteilung | Siemensring 11, 47877 Willich
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@jongen.de" target="_blank">bewerbung@jongen.de</a>  | Web:  <a href="http://www.jongen.de" target="_blank">www.jongen.de</a>
Ansprechpartner: Herr Clysters | Tel.: 02154 / 9285 1211<br><br><strong>Jongen Werkzeugtechnik GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 1800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Unser neu errichtetes Dialysezentrum Pirmasens verfügt über modern eingerichtete helle Räumlichkeiten, die sich im Erdgeschoss im Medicenter auf einer Etage befinden. Es liegt zentral und verkehrsgünstig neben der Messe und verfügt über ausreichend Parkplätze sowie eine gute Busanbindung<h2>Profil</h2><ul> <li> Wir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt </li> <li> Erfahrungen im medizinischen oder pflegerischen Bereich sind keine Voraussetzung, wir freuen uns umso mehr über dein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, deine Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt </li> <li> Als Teamplayer mit Einsatzbereitschaft und Kommunikationstalent bist Du bei uns herzlich willkommen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Weil du mit deinem wertvollen Einsatz unser Team bei der fachspezifischen und individuellen Versorgung der Dialysepatienten unterstützt </li> <li> Einen hohen Stellenwert hat dabei die Vorbereitung der Behandlungsplätze und das Bereitstellen der notwendigen Materialen, ebenso die Reinigung und Desinfektion der Dialysegeräte </li> <li> Hilfsbedürftige PatientInnen werden von dir empfangen und zum Dialyseplatz begleitet </li> <li> Unsere PatientInnen bekommen von dir Hilfestellung bei der Nahrungs- und Getränkeaufnahme, beim An- und Auskleiden sowie bei der Lagerung </li> <li> Du unterstützt bei allen Auffüll- und Reinigungstätigkeiten und übernimmst bei Bedarf hauswirtschaftliche Tätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Weil wir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team bieten, in dem jeder zählt! </li> <li> Weil wir dir viele Vorteile bieten wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte, einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz etc. </li> </ul><br><br><br>Https://<a href="http://www.nephrocare-pirmasens.de/" target="_blank">www.nephrocare-pirmasens.de/</a>
Bitte beachte, dass du zur Bewerbung einen Account anlegen musst, dies wird ca. 5 Minuten in Anspruch nehmen. Solltest du Fragen zur Anlage des Accounts haben, senden wir dir gerne eine Anleitung für die Erstellung per Mail zu. Ansprechpartner: Frau Birgit Keil - 06172 268 - 96046.<br><br>Nephrocare Pirmasens GmbH

Pflegeassistentin (m/w/d)

Die Jongen Werkzeugtechnik GmbH ist eines der innovativsten Unternehmen im Bereich der Zerspanung und hat über 320 Mitarbeiter.
Seit über 50 Jahren produzieren wir an unserem Standort in Willich Hochleistungswerkzeuge auf höchstem Niveau und exportieren diese weltweit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise sind Sie bereits ein Außendienstprofi und haben eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher o.ä. </li> <li> Auf jeden Fall begeistern Sie sich für Zerspanung und wollen mit hochwertigen Werkzeuglösungen im Vertrieb durchstarten und eigenverantwortlich arbeiten </li> <li> Sie wollen durch Ihren Einsatz aktiv die Entwicklung des Unternehmens in den nächsten Jahren voranbringen </li> <li> Sie haben Freude an neuen Kontakten und ein Talent für Kommunikation </li> <li> Sie wohnen verkehrsgünstig, also im Zentrum des Gebietes </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind die erste Kontaktperson für unsere Kunden, d. h. Sie bauen eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung zu ihnen auf und pflegen diese durch eine enge Zusammenarbeit </li> <li> Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Aufgaben ist der Ausbau des bestehenden Geschäftes, auch durch proaktive Neukundenrecherche und -akquise </li> <li> Sie beantworten technische und kommerzielle Fragen zu Produkten per Telefon, E-Mail oder beim Kunden vor Ort </li> <li> Unter Berücksichtigung des individuellen Kundennutzens wählen Sie Werkzeuge aus unserem Portfolio aus und präsentieren diese unseren Kunden, gegebenenfalls auch in Form einer Sonderlösung </li> <li> Sie führen Tests und Versuche mit unseren Produkten durch und dokumentieren diese </li> <li> Sie decken Potential zur Produktionsoptimierung beim Kunden auf und optimieren Fertigungsprozesse </li> <li> Betreuung und Unterstützung des gesamten Angebotsprozesses als Schnittstelle zwischen den Kunden und den beteiligten internen Abteilungen </li> <li> Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen, auch bei unseren Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem entwicklungs- und ausbaustarken Gebiet mit bestehendem Kundenstamm und damit sehr guten Verdienstmöglichkeiten </li> <li> Ein attraktives Grundgehalt zzgl. ungedeckelter Provisionen und 13. Monatsgehalt </li> <li> Die 100 %ige Erstattung von Reisespesen nach aktuellem Reisekostenrecht </li> <li> Einen neutralen Firmenwagen sowie ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung </li> <li> Weitere moderne Arbeitsgeräte wie Laptop und Tablet </li> <li> Zusätzliche freiwillige Sozialleistungen, wie VL und bAV </li> <li> Eine Betriebsrente für langjährig tätige Mitarbeiter </li> <li> Eine hausinterne Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen im Rahmen von Vertriebs- und Produktschulungen </li> <li> Keine Dienstverpflichtung an Wochenenden und bezahlte freie Brückentage, zusätzlich zum jährlichen Urlaubsanspruch </li> <li> Sonderurlaub für familiäre Ereignisse </li> </ul><br>Wir weisen bei der Bearbeitung Ihrer Bewerbung auf unsere Datenschutzerklärung hin!<br><br>Jongen Werkzeugtechnik GmbH  | Personalabteilung | Siemensring 11, 47877 Willich
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@jongen.de" target="_blank">bewerbung@jongen.de</a>  | Web:  <a href="http://www.jongen.de" target="_blank">www.jongen.de</a>
Ansprechpartner: Herr Clysters | Tel.: 02154 / 9285 1211<br><br>Jongen Werkzeugtechnik GmbH

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter*in </li> <li> Oder Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) </li> <li> Interesse an kardiologischen Krankheitsbildern </li> <li> Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Im Team </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Durchführung von Untersuchungen </li> <li> Nach ärztlicher Anordnung und Assistenz bei </li> <li> Diagnostischen Maßnahmen (z.B. eCV) </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen / </li> <li> Legen von Verweilkanülen </li> <li> VZK/Monitorüberwachung </li> <li> Spezielle Pflege (z.B. Infusionsmanagement), Anlegen </li> <li> Und Schreiben von 12-Kanal EKGs </li> <li> Unterstützung des Pflegeteams bei der </li> <li> Patientenversorgung und der Notfallversorgung </li> <li> Patientenempfang, Terminmanagement und </li> <li> Telefonkorrespondenz </li> <li> Patientenverwaltung in SAP </li> <li> 3-Schichtdienst </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li> ERC-konforme Schulungen im zertifizierten </li> <li> Notfalltraining (ILS und ALS) durch eigene ALS </li> <li> Instruktoren sowie weitere interne und externe Fortund </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen und </li> <li> Wertschätzenden Umfeld </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer </li> <li> Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindun </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

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Medizinische*r Fachangestellte*r oder Notfallsanitäter*in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung wünschenswert </li> <li> Kenntnisse in der Versorgung von Patient*innen mit </li> <li> Monitoring und Telemetrie </li> <li> Eigenständigkeit und Organisationstalent </li> <li> Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Im multiprofessionellen Team </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Direkte Patientenversorgung </li> <li> Klinikübergreifende Zusammenarbeit ohne feste </li> <li> Zuordnung zu einer Betriebseinheit </li> <li> Sicherstellung von kurzfristigem Ausfallmanagement </li> <li> Im Nachtdienst </li> <li> Unterstützung in Belastungsphasen sowie Assistenz </li> <li> Bei Notfällen </li> <li> Regelmäßige Rundgänge und Kontrolle von </li> <li> Arbeitsprozessen </li> <li> Übernahme von Patiententransporten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Voll- oder Teilzeitbeschäftigungsmodelle </li> <li> Mitarbeit in einem sympathischen und </li> <li> Wertschätzenden Umfeld </li> <li> Interne sowie externe Fort- und </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach </li> <li> Berufserfahrung bis zu 4.902,49 EUR brutto zzgl. </li> <li> Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Pflegefachkraft (m/w/d) Hauptnachtwache

Das Wormser Immobilienmanagement betreut rd. 200 Liegenschaften im Stadtgebiet Worms, von kleinen Ortsverwaltungen über Schulen hin zu historischen Gebäuden, Brunnen und Denkmälern. In kompetenten Teams werden alle Leistungen zentral erbracht: von der Planung, Errichtung über den Betrieb und Verwertung.
Unsere Abteilung Planung, Bau und Unterhalt TGA bearbeitet alle Belange rund um die technische Gebäudeausrüstung. Vom Wartungsmanagement über die regelmäßige und außerordentliche Instandhaltung bis hin zu anspruchsvollen Neuplanungen technischer Einrichtungen reicht das Aufgabengebiet.
Sie arbeiten Hand in Hand mit unseren baulichen und elektrotechnischen Planern sowie dem Energiemanagement. Der kollegiale Umgang im Team wird bei uns großgeschrieben und Ihre fachliche Expertise geschätzt. Gegenüber externen Fachplanern und Firmen treten Sie als Auftraggeber auf und bestimmen die Richtung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bewerber (m/w/d) jeden Alters ausdrücklich willkommen </li> <li> Berufserfahrung in der Instandhaltung </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken und technischen Vorschriften </li> <li> Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Ihre Voraussetzungen: </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Techniker-Ausbildung bzw. einen Meisterbrief im elektrotechnischen Bereich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihre Aufgaben in einem vielseitigen und weitgehend selbstständigen Tätigkeitsfeld im Bereich Instandhaltung / Betreiberverantwortung </li> <li> Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen im elektrotechnischen Bereich </li> <li> Selbstständige Organisation und Veranlassung von Sachkundigen- und Sachverständigen-Prüfungen inkl. Überwachung, Abnahme und Dokumentation </li> <li> Beauftragung, Überwachung und Abrechnung der Mängelbeseitigung </li> <li> Überprüfung der Vollständigkeit technischer und betriebstechnischer Unterlagen </li> <li> Unterstützung bei der Bestandsaufnahme und -dokumentation </li> <li> Mitwirken bei der Auswahl und Einführung eines IT-gestützten Wartungsmanagements </li> <li> Mitwirken bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten </li> <li> Betriebsoptimierung nach Inbetriebnahme </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis </li> <li> Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms </li> <li> Verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Firmenfitness mit EGYM Wellpass </li> <li> Betriebliche Sozialberatung </li> <li> Attraktive Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit </li> <li> Arbeitgebergefördertes Deutschlandticket sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li> Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li> Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li> </ul><br>Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.<br><br>Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Herr Deutschle unter der Tel.  06241 853-6925  gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich bitte an Frau Ahlert, Tel.  06241 853-1323 .
Stadtverwaltung Worms
Marktplatz 2
67547 Worms
Www.worms.de<br><br>Stadtverwaltung Worms

Techniker Elektrotechnik / Elektrotechnikermeister (m/w/d)

Geopfalz ist eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Speyer und der Stadt Schifferstadt, gegründet 2023. Im interkommunalen Geothermie-Projekt »Rhein-Pfalz« nutzt das Unternehmen die hervorragenden geologischen Voraussetzungen in der Aufsuchungserlaubnis für Geothermie, um langfristig erneuerbare, klimaneutrale und preisgünstige Wärme für die regionale Versorgung bereitzustellen - sowohl für die heutige Bevölkerung als auch für zukünftige Generationen. Bis 2030 soll eine Geothermieanlage errichtet werden, mit der die Kommunen eine nachhaltig und preisstabil mit Wärme versorgt werden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Public Relations, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise in der Energiebranche oder im Bereich erneuerbare Energien (vorzugsweise mit Bezug zu Geothermie oder nachhaltiger Energie) </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Medien, Pressearbeit und Social Media </li> <li> Routine in der Erstellung von Pressemitteilungen, Fachartikeln, Reden und Präsentationen </li> <li> Grundverständnis technischer und wissenschaftlicher Inhalte </li> <li> Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Medienvertretern, Stakeholdern und der Öffentlichkeit </li> <li> Erfahrung in der Zusammenarbeit mit kommunalen Einrichtungen, Behörden und politischen Gremien </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Textsicherheit in Wort und Schrift </li> <li> Hohe Eigeninitiative, Selbstorganisation und Teamfähigkeit </li> <li> Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen am Abend oder Wochenende </li> <li> Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen und Content-Management-Systemen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verfassen von Pressetexten, Fachberichten und redaktionellen Beiträgen </li> <li> Beantwortung von Presseanfragen sowie aktive Pflege von Medienkontakten </li> <li> Konzeption, Organisation und Betreuung von Messeauftritten </li> <li> Erstellung von Präsentationen, Informationsmaterialien und Broschüren </li> <li> Planung, Umsetzung und Pflege der Unternehmenskommunikation auf Website und Social-Media-Kanälen </li> <li> Entwicklung von Kommunikationskonzepten für die Öffentlichkeitsarbeit rund um das Geothermie-Projekt </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Informationsveranstaltungen für Bürger*innen, Kommunalpolitik und weitere Stakeholder </li> <li> Unterstützung der Geschäftsführung in Fragen der externen Kommunikation </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Fachpersonal zur zielgruppengerechten Aufbereitung technischer Inhalte </li> <li> Entwicklung neuer Kommunikationsformate, z. B. Storytelling, kurze Videos oder Visual Content </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine spannende Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Relevanz </li> <li> Die Möglichkeit, die Kommunikationsstrategie für eines der größten Energieprojekte der Region aktiv mitzugestalten </li> <li> Gestaltungsspielraum durch eigenverantwortliches Arbeiten sowie Raum für eigene Ideen </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li> Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad </li> <li> Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung </li> <li> Ein engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen </li> </ul><br><br><br>Geopfalz GmbH &amp; Co. KG | Georg-Peter-Süß-Straße 2 | 67346 Speyer
Www.geopfalz.de<br><br>Geopfalz GmbH &amp; Co. KG

Referent Kommunikation (m/w/d) für den Bereich Unternehmenskommunikation, Öffentlichkeitsarbeit / PR - print & online - Energieversorger / Geothermie

»Forschen für ein Leben ohne Krebs« - das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt - ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium der Informatik oder eines verwandten Fachs </li> <li> Praktische Erfahrung mit: </li> <li> LLM-Inferenz-Engines (vLLM, Ollama) </li> <li> Optimierungstechniken (Quantisierung, KV-Caching, Parallelisierung) </li> <li> Aktuellen LLM-Technologien (z. B. Mixture of Experts, Reasoning) sowie Retrieval Augmented Generation (RAG) und MCP (Model Context Protocol) </li> <li> Fundierte Kenntnisse in: </li> <li> Linux-Systemadministration </li> <li> Cloud- und Container-Technologien (OpenStack, Kubernetes, Docker / Podman) </li> <li> Teamgeist, Kommunikationsstärke (Deutsch &amp; Englisch) sowie eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich (mind. B2) </li> <li> Ihr Profil wird idealerweise abgerundet durch Erfahrung in DevOps-Prozessen, beispielsweise GitLab und CI/CD-Pipelines, automatisiertem Konfigurationsmanagement (Ansible) und Kenntnisse in der Python-Entwicklung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten die technische Infrastruktur für die Bereitstellung von Large Language Models (LLMs) auf unserer High-End-GPU-Hardware. Ihre Arbeit gewährleistet hochperformante und skalierbare Lösungen für alle Anwender:innen generativer KI am DKFZ. </li> <li> Infrastruktur-Architektur &amp; Skalierung:  Konzeption, Implementierung und Skalierung der LLM-Infrastruktur (Hardware, Container, Orchestrierung) </li> <li> Inferenz-Optimierung:  Maximierung der Ressourcenauslastung durch geeignete Techniken wie KV-Caching, Quantisierung und Parallelisierung </li> <li> Hardware-Integration : Betrieb und Optimierung von LLMs auf NVIDIA-GPU-Plattformen (CUDA), inklusive hardwarenahen Anpassungen </li> <li> API-Integration &amp; Management : Design und Betrieb von RESTful APIs und API Gateways (z. B. Kong, KrakenD) für sichere, skalierbare LLM-Schnittstellen </li> <li> LLM-Modellauswahl : Evaluation und selektive Bereitstellung von LLMs nach Anforderungen (z. B. Logik / Sprachverständnis, Code-Generierung) </li> <li> RAG-Optimierung : Integration von Embedding- und Reranking-Modellen zur Verbesserung der Suchqualität in RAG-Pipelines </li> <li> Anwendungs-Integration : Nahtlose Integration in Frontends (Open WebUI) und Datenpipelines mit KI-Entwicklern </li> <li> Automatisierung &amp; Monitoring : Sicherstellung eines stabilen Betriebs durch automatisiertes Konfigurationsmanagement (Ansible) und umfassendes Monitoring (Prometheus / Grafana) </li> <li> Kooperation in der Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren : Beitrag zur Standardisierung von LLM-Infrastrukturen im Rahmen der Helmholtz-KI-Initiativ </li> <li> Ansprechpartner:in für KI-Demands am DKFZ und Mitarbeit im KI-Kompetenzteam des DKFZ </li> <li> Sie arbeiten an spannenden Projekten mit modernen Technologien in einem Umfeld, in dem Ihre Ideen zählen und Sie Verantwortung übernehmen können. Durch Ihren Beitrag unterstützen Sie unsere Mission »Forschen für ein Leben ohne Krebs« und gestalten die Zukunft unserer IT-Landschaft mit! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste State-of-Art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen </li> <li> Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Teilzeitarbeit </li> <li> Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket </li> <li> Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente </li> <li> Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden </li> </ul><br>Wir sind davon überzeugt: Ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Hinweis:  Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen.<br><br>Markus Hohenhaus
Telefon:  +49 6221 42-2446
Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | <a href="http://www.dkfz.de" target="_blank">www.dkfz.de</a><br><br>Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ)

AI Systems Engineer (m/w/d) - LLM Execution & Infra Optimization

Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 2000 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 30 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrung:  Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der technischen und organisatorischen Leitung von Projekten im Bereich Elektrotechnik - idealerweise im Großanlagenbau oder in vergleichbaren komplexen Projektumfeldern. </li> <li> Leitungserfahrung:  Du hast bereits erfolgreich Teams oder Organisationseinheiten in der TGA-Branche geleitet und bist in der Lage, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln. </li> <li> Unternehmerisches Denken:  Du verstehst es, technische Anforderungen mit wirtschaftlichen Zielsetzungen zu verbinden. Dabei agierst du lösungsorientiert, entscheidungsstark und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. </li> <li> Technischer Background:  Du verfügst über ein Studium, eine Meister- oder Technikerausbildung oder eine vergleichbare technische Qualifikation im Bereich Gebäudetechnik. </li> <li> Teamführung:  Du bist motiviert, dein Team zu Höchstleistungen zu führen, dabei die Unternehmensziele im Blick behaltend und auf Augenhöhe zu agieren. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektabwicklung:  Als Niederlassungsleiter für den Großraum Rhein-Neckar leitest du die gesamte Abwicklung unserer Großprojekte im Bereich Elektrotechnik und bist zentraler Ansprechpartner und Entscheider für alle technischen und organisatorischen Belange, die zur Bearbeitung von Großprojekten gehören. </li> <li> Führungskraft:  Du unterstützt aktiv die Projektleiter der Niederlassung, förderst ihre Weiterentwicklung und sorgst für eine effiziente Teamstruktur. </li> <li> Kostensteuerung:  Du verantwortest die kaufmännische und personelle Projektplanung und -überwachung. Dabei behältst du Budgetvorgaben, Zeitpläne und Ressourceneinsatz stets im Blick und sorgst für eine wirtschaftlich erfolgreiche Umsetzung aller Projekte im Bereich ELT. </li> <li> Qualitätssicherung:  Du stellst sicher, dass alle technischen Leistungen mangelfrei und normgerecht umgesetzt werden - von der Planung bis zur Übergabe. </li> <li> Strategie &amp; Prozessoptimierung:  Du gestaltest aktiv den Ausbau unserer Niederlassung in Heidelberg mit. Dazu gehören der Auf- und Ausbau unseres Leistungsportfolios, die kontinuierliche Optimierung interner Abläufe sowie die Positionierung am regionalen Markt. Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest die Zukunft unseres Unternehmens mit. </li> <li> Kunden- und Partnerbetreuung:  Du pflegst enge Beziehungen zu Auftraggebern, Architekten, Fachplanern und Nachunternehmern und sorgst für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Karriere &amp; Entwicklung:  Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie - in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, </li> <li> Verdienst &amp; Vorsorge:  Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch Deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, </li> <li> Wachstum &amp; Markt:  Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Große der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, </li> <li> Unternehmenskultur &amp; Umgang:  Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbst überraschen zu lassen, </li> <li> Coaching &amp; Kurse:  Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, </li> <li> Equipment &amp; Wellbeing:  Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, </li> </ul><br><br><br>MELDE DICH EINFACH!
TELEFON: +49 7161 6520-215
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Www. salvia-gebäudetechnik.de
Www.salvia-gebäudetechnik.de<br><br>Salvia Rhein Neckar GmbH

Niederlassungsleiter (m/w/d) Elektrotechnik

Anselm Winterhalter ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung am Markt. Als eines der etablierten Transportunternehmen im Südwesten Deutschlands sind wir in den Geschäftsfeldern Spedition, Bustouristik, Nutzfahrzeugtechnik und Reisebüros aktiv. Seit über 30 Jahren sind wir stolzer Reisepartner des SC Freiburg.
Unsere NFZ-Fachwerkstätten bieten den erstklassigen Rund-um-Service für den gesamten Fuhrpark inkl. Busse, LKWs, Aufliegern sowie Firmen-PKWs. Auch externe Kunden werden bestens beraten und bedient.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li> Relevante Berufserfahrung von Vorteil; gerne aber auch als Quereinsteiger </li> <li> Gute Kaufmännische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise, ganzheitliches Denken und hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Offenheit für neues, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wirtschaftliche Beschaffung von Ersatzteilen, Betriebs- und Hilfsmitteln u.ä. </li> <li> Lagerverwaltung, Bestandsführung und Inventur </li> <li> Terminplanung und Auftragsklärung / Mängelerfassung </li> <li> Auftragserfassung, -kontrolle und Rechnungsstellung im Werkstattprogramm (Werbas) </li> <li> Führung von Fahrzeugakten; Pflege von Stammdaten und Historie </li> <li> Systemunterstützte Fälligkeitsüberwachung </li> <li> Ansprechpartner für Fahrpersonal, Disposition und Lieferanten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li> Ein dynamisches Team, flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> </ul><br><br><br>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Riesterer unter 07661 9019 40 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an  <a href="mailto:bewerbung@anselm-winterhalter.de" target="_blank">bewerbung@anselm-winterhalter.de</a>  unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches.
Anselm Winterhalter - Spedition und Omnibusbetrieb
Im Brühl 25, 79254 Oberried | +49 7661 9019 107 |  <a href="http://www.anselm-winterhalter.de" target="_blank">www.anselm-winterhalter.de</a><br><br>Fa. Anselm Winterhalter

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