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Bist du bereit, in ein Team einzutauchen, das nicht nur Arbeitssicherheit, sondern auch eine gute Portion Spaß großschreibt? Wenn du ein Blick für Gefahren am Arbeitsplatz hast und vielleicht sogar eine Ausbildung als Brandschutzbeauftragter hast, dann könnte das hier dein neuer Arbeitsplatz sein!Deine Mission, solltest du sie annehmen:<ul><li>Du übernimmst die sicherheitstechnische Betreuung unserer Kunden nach den Vorgaben der DGUV Vorschrift 2</li><li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Sicherheitsunterweisungen&nbsp;</li><li>Beratung unserer Kunden in allen Fragen der Arbeitssicherheit</li><li>Mitwirkung bei der Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitern</li><li>Unterstützung im Bereich Brandschutz (idealerweise bringst du eine Ausbildung als Brandschutzbeauftragter mit!)</li><li>Werde du unser Superheld, nur ohne Umhang!</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Von Vorteil sind die branchenspezifischen Ausbildungen für BGHM, BGETEM, VBG und BGHW</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsschutzgesetz und der DGUV Vorschrift 1</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist</li><li>Eine positive Einstellung und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li><li>Aufgeschlossenheit für Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Bring gerne frischen Wind in unseren Büroalltag!</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Ein dynamisches Team, das zusammenarbeitet, als wären wir die Avengers der Arbeitssicherheit.</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten – denn jeder Superheld braucht seine Ausbildung!&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Dazu erhältst Du einen neuen Laptop und ein neues Handy.</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten, bei denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst.</li><li>Wir halten Dich fit und schicken Dich zum Sport mit Hansefit</li><li>Dahin kommst Du mit Deinem eigenen Firmenwagen mit Privatnutzung</li></ul>Wenn du bereit bist, die Sicherheit in Unternehmen auf das nächste Level zu heben und dabei jede Menge Spaß zu haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir können es kaum erwarten!

Arbeitssicherheit Effinowicz GmbH

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Der Erlenhof ist eine familiengeführte Seniorenresidenz und umfasst stationäre Pflege in verschiedenen Wohngruppen, eine ambulante Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz, einen eigenen ambulanten Pflegedienst und betreutes Wohnen. Der Erlenhof ist ein attraktiver Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, gut eingespielten Teams, eigenem Haustarif, bezahlten Weiterbildungen und einem offenen Ohr für die Anregungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wer hier arbeitet, findet beste Bedingungen. Wer hier wohnt, tut es gerne. Wer sich bei uns pflegen lässt, fühlt sich geborgen und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben: <ul><li>Mitwirkung bei der Leitung und Weiterentwicklung des ambulanten Dienstes in fachlich-inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht </li><li>Sicherstellung der bedarfsgerechten, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Erbringung der Pflegeleistungen </li><li>Personalführung, -planung, und -entwicklung </li><li>Versorgung der Bewohner*innen in der ambulanten Wohngemeinschaft, im betreuten Wohnen und im Quartier nach dem SGB XI und SGB V</li><li>Pflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Erstellung von Dienst- und Tourenplänen</li><li>Abrechnung der ambulanten Leistungen</li><li>Erstellung von Kostenvoranschlägen</li><li>Durchführung der Klientengespräche und Beratungseinsätze</li><li>Praxisanleitung von nichtexaminierten Pflegekräften </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft(Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann)</li><li>wünschenswert wäre eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung, zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder ein Bachelorstudium im Management im Gesundheitswesen und erste Leitungserfahrungen in einer vergleichbaren Stelle</li><li>falls vorhanden eine Weiterbildung zur Praxisanleitung</li><li>Hohe fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit alten Menschen</li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem Familienunternehmen</li><li>Gezielte Einarbeitung nach unserem Konzept</li><li>Vergütung nach Haustarif</li><li>Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Diverse Bonuszahlungen</li><li>Zuschüsse für Kinderbetreuung</li><li>Geregelte und planbare Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine lebendige und familienfreundliche Atmosphäre</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur</li></ul> Interessiert? Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie.

Seniorenresidenz Erlenhof GmbH & Co. KG

Pflegedienstleitung im ambulanten Dienst (m/w/d) ab sofort

Möchten Sie Menschen dabei unterstützen, ihre Sprache, Stimme oder Schluckfähigkeit zurückzugewinnen und ihnen damit ein Stück Lebensqualität schenken?Als Logopädin bzw. Logopäde (m/w/d) erwartet Sie in unserem Haus ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre logopädische Expertise geschätzt wird, Sie Teil eines starken interdisziplinären Teams sind und gleichzeitig von geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten profitieren.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die Diagnostik und Therapie von Patientinnen und Patienten mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen, insbesondere in der Geriatrie.</li><li>Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus Medizin, Pflege und Therapie gestalten Sie interdisziplinäre Fallbesprechungen und entwickeln individuelle Behandlungskonzepte.</li><li>Sie unterstützen aktiv im Weaning-Prozess auf der Intensivstation und bringen Ihr Wissen im Trachealkanülenmanagement ein.</li><li>Konsiliarisch werden Sie auf verschiedenen Stationen wie Innerer Medizin, Palliativmedizin oder Pädiatrie angefragt.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen wirken Sie bei der flexibel endoskopischen Evaluation des Schluckaktes (FEES) mit.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Logopädin oder Logopäde (m/w/d).</li><li>Ein Plus, aber keine Voraussetzung, ist Erfahrung in der Arbeit mit geriatrischen oder neurologischen Patientinnen und Patienten, aber auch Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind herzlich willkommen.</li><li>Freude an Teamarbeit und die Fähigkeit, sich mit unterschiedlichen Berufsgruppen konstruktiv auszutauschen, zeichnen Sie aus.</li><li>Ihr Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen macht Sie zu einer wichtigen Stütze für unsere Patientinnen und Patienten.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Werten eines kirchlichen Trägers und bringen diese in Ihre tägliche Arbeit ein.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Bereitschaftsdienste.</li><li>Profitieren Sie von bis zu 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember.</li><li>Entwickeln Sie sich fachlich weiter durch bezahlte Fortbildungstage, interne Schulungen und die Möglichkeit, externe Fortbildungen auf Kosten des Hauses zu besuchen.</li><li>Erleben Sie die Vorteile einer tarifgebundenen Vergütung (TVöD-K/VKA) inklusive betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.</li><li>Nutzen Sie zahlreiche Benefits wie Job-Ticket, vergünstigtes Parken, eine Kantine mit Mitarbeiterkonditionen, Corporate Benefits sowie kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform AMBOSS für medizinisches Wissen.</li></ul>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Logopäde / Logopädin (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Reparatur und Wartung und Instandsetzung von Produktionsanlagen</li><li>Einhalten der Arbeitssicherheitsvorschriften</li><li>Instandhaltung der Produktionsanlagen</li><li>selbständiges Ausführen von Reparaturen</li><li>Mithilfe bei Neuinbetriebnahme von Anlagen</li><li>Durchführung von Wiederholungsprüfungen an elektrischen Anlagen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker&nbsp; oder gleichwertige Ausbildung</li><li>Einsatzbereitschaft und Motivation</li><li>Berufserfahrung wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten in&nbsp; einem regional verankerten Familienunternehmen</li><li>Förderung fachspezifischer Kompetenz</li><li>Förderung durch Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen</li><li>Ein kompetentes und hilfsbereites Team</li><li>Übertariflichen Urlaubstage</li><li>Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld</li><li>Überstundenvergütung</li><li>Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zur privaten Altersversorgung und vermögenswirksame&nbsp; Leistungen</li><li>Individuelle Unterstützung in sozialen Notlagen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

HANS G. HAURI KG Mineralstoffwerke

Elektriker (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Stellenumfang :100%&nbsp;Gruppen: GT, Alter 3 - 6 Jahre&nbsp;Eintrittsdatum: 01.01.2026Befristung: befristet&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht?Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleitung unter Tel. 0761/38427370 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:kiga-westakarden@kath-freiburg-mitte.de" target="_blank">kiga-westakarden@kath-freiburg-mitte.de</a> (bitte ausschließlich im PDF Format).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Kindergarten St. Josef Westarkaden

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf dich.Wir suchen mit Beginn 1. Oktober 2026 für den 3-jährigen Ausbildungskurs Auszubildende zur/zum Operationstechnischen Assistenten/in (m/w/d).<h2>Was dich erwartet:</h2><ul><li>Eine 3-jährige Vollzeitausbildung mit Start am 1. Oktober 2026.</li><li>Die Ausbildung bereitet zielgerichtet auf die Tätigkeit im Operationssaal, der Endoskopie, der Zentralsterilisation, den chirurgischen Ambulanzen und bei ambulanten Operationen vor.</li><li>An unserer Pflegeschule findet der theoretische Teil der Ausbildung statt, der durch Praxisphasen in unserem Krankenhaus ergänzt wird.</li><li>Du lernst, Patientinnen und Patienten für eine Operation vorzubereiten, während dieser zu assistieren und Instrumente sowie Materialien anzureichen, den Zustand des Patienten zu überwachen und den Eingriff zu dokumentieren.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Interesse an Medizin und am Arbeiten im OP-Umfeld</li><li>Sorgfalt, Konzentration und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausdauer und Freude an präzisem, strukturierten Arbeiten</li></ul><h2>Wer kann sich bewerben?</h2>Diese Ausbildung ist genau das Richtige für dich, wenn du:<ul><li>bald deinen Realschulabschluss (Mittlere Reife) machst oder bereits hast,</li><li>oder einen Hauptschulabschluss und dazu eine mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung,</li><li>und gute Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 besitzt.&nbsp;</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung mit besten Zukunftsaussichten</li><li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung</li><li>Sichere Übernahme bei guter Leistung</li><li>Kostenfreie Lehrmaterialien</li><li>Unterricht in einer modernen Pflegeschule mit Smartboards und WLAN</li><li>Unterstützung durch erfahrene Lehrkräfte und Praxisanleitende</li><li>Zentrale Standorte mit Job-Ticket (Deutschlandticket)</li><li>Exklusive Rabatte bei vielen bekannten Marken mit Corporate Benefits</li></ul>

Ausbildung Operationstechnischer Assistent – OTA (m/w/d)

Standort: SchifferstadtStartdatum: Idealerweise ab sofort – wir richten uns jedoch auch gerne nach Ihrem möglichen StartdatumVertragsart: Vollzeit / befristet auf 2 Jahre (die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich)<h2>Finde Berufung statt Job - Willkommen im Gemeinschaftswerk!</h2>Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters – z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.<h2>Verantwortungsvoll und Sinnstiftend - Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung reicht Ihr vielseitiges und breites Aufgabengebiet von pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten bis zu der Prozessverantwortung für Arbeitsgruppen</li><li>Im Rahmen der Prozessverantwortung stellen Sie die termingerechte Abwicklung von Produktionsaufträgen in unserer Werkstatt sicher und wirken bei der Gestaltung von Einzel- und Gruppenarbeitsplätzen unserer Werkstattbeschäftigten mit</li><li>In Ihrer pädagogischen Funktion fördern Sie Leistungsbereitschaft und -fähigkeit unserer Werkstattbeschäftigten und wirken bei der Umsetzung der Förderziele sowie bei der Erstellung von Teilhabeplänen mit</li><li>Die Arbeit in einem multiprofessionellen Team mit Mitarbeitenden aus den Berufsfeldern Technik/Handwerk und Sozialwesen rundet Ihr Aufgabenspektrum ab</li></ul><h2>Mit Herz und Expertise dabei - Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung</li><li>Sie besitzen gute Anwenderkenntnisse in MS Office</li><li>Die Arbeit mit Menschen als auch die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude</li><li>Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks</li></ul><h2>Perspektive und Stabilität - Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz! Eingruppierung in den TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung, Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung, krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Work-Life-Balance – wir halten die Waage! 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), weitere 2 Regenerationstage, familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten, 39 Stunden/Woche, Zeitwertkonto</li><li>Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch! Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, fürsorgliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents</li><li>Entwicklungsperspektiven – na klar! Einarbeitung im Rahmen eines Patensystems, persönliches Budget für Fort- und Weiterbildung, unternehmenseigener digitaler Fortbildungskatalog</li><li>Gesundheit – ist das A und O! Zertifizierung als „Gesundes Unternehmen“ durch die AOK und TÜV Saarland, Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements wie z. B. JobRad, Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.</li><li>...außerdem: Parkmöglichkeiten direkt vor Ort, Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li></ul>Jetzt sind Sie dran!Einfach "Jetzt bewerben" klicken oder Ihre Bewerbung (PDF) per Mail an <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> senden.Wir werden uns zeitnah bei Ihnen melden.Gerne beantwortet Ihnen Frau Lütz unter <a href="mailto:jobs@gemeinschaftswerk.de" target="_blank">jobs@gemeinschaftswerk.de</a> oder telefonisch unter 06371/4925-155 erste Fragen.Bitte beachten Sie, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

Ökumenisches Gemeinschaftswerk Pfalz GmbH - Ludwigshafener Werkstätten

Handwerker oder Techniker als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

<h3>Frühstücksmitarbeiter / Servicemitarbeiter (m/w/d) Seniorenjob für die Aktivrente !</h3>für unser Wirtshaus zum Nepomuk – Hotel zur Alten Brücke, HeidelbergDas Hotel zur Alten Brücke mit dem Wirtshaus zum Nepomuk liegt im Herzen der Heidelberger Altstadt. Mit nur 19 Zimmern sind wir ein familiäres Haus, in dem persönlicher Service und Herzlichkeit großgeschrieben werden. Damit unsere Gäste perfekt in den Tag starten, bieten wir ihnen morgens ein reichhaltiges Frühstücksbuffet in gemütlicher Atmosphäre.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt fröhliche Frühaufsteher*innen als Frühstücksmitarbeiter / Servicemitarbeiter (m/w/d).<h4>Deine Aufgaben</h4>Vorbereitung und Betreuung des FrühstücksbuffetsFreundlicher Service und Betreuung unserer Hotelgäste am MorgenAbräumen, Nachfüllen und Sauberhalten des FrühstücksbereichsAllgemeine Service- und Vorbereitungsarbeiten<h4>Das bringst du mit</h4>Freude am Umgang mit Menschen und ein herzliches AuftretenZuverlässigkeit, Teamgeist und ServiceorientierungBereitschaft zu frühen ArbeitszeitenErfahrung im Service ist von Vorteil, aber kein Muss<h4>Das bieten wir dir</h4>Arbeiten in einem kleinen, familiären TeamAngenehmes Arbeitsumfeld in einzigartiger LageGeregelte Arbeitszeiten am MorgenFaire Bezahlung und ein wertschätzender UmgangHaben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam unseren Gästen einen gelungenen Start in den Tag zu bereiten!

Hotel zur Alten Brücke  & Wirtshaus zum Nepomuk

Frühstücksservice (m/w/d) 

<h2>Aktiv für einen sauberen Kreis Bergstraße!</h2>Als kommunaler Entsorger sammeln, verwerten und beseitigen wir alle Abfälle aus privaten Haushalten im Kreis Bergstraße. Gemeinsam mit unserer Tochtergesellschaft, der ZAKB Energie und Dienstleistungs GmbH, beschäftigen wir rund 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und betreiben zahlreiche eigene Anlagen an mehreren Standorten in der Region – von einem Abfallwirtschaftszentrum über Wertstoffhöfe und Sammelstellen bis hin zu einem Energiepark. Durch die Nutzung von Sonne, Biomasse und Deponiegas versorgen wir jährlich mehrere hundert Haushalte mit Wärme und Strom aus erneuerbaren Energien. So leistet unser Verband einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende im Kreis Bergstraße. &nbsp; Für die Abteilung Energiewirtschaft und Nachhaltigkeit des Zweckverband Abfallwirtschaft Kreis Bergstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Lampertheim-Hüttenfeld einen<h2>Elektroniker für Betriebstechnik oder&nbsp;Energie- und Gebäudetechnik</h2>Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv dazu bei, den Kreis Bergstraße sauber und nachhaltig zu gestalten!<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Bedienung, Überwachung und Störungsbeseitigung von technischen Anlagen an verschiedenen Standorten des ZAKB</li><li>Verantwortung für heiztechnische Anlagen, Blockheizkraftwerke, Photovoltaik und weitere technische Anlagen</li><li>Durchführung von Wartungen, Reparaturen und Elektroinstallationen</li><li>Erledigung von anfallenden, berufsübergreifenden Tätigkeiten</li><li>Betreuung von externen Firmen bei Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist erforderlich</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise mit einschlägiger&nbsp;Berufserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit Elektroschaltplänen und den gängigen Office-Programmen</li><li>Gute Kenntnisse in der Elektro- und Gebäudeinstallation sowie Betriebstechnik</li><li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise&nbsp;</li><li>PKW-Führerschein bzw. sichergestellte Mobilität bei Einsatz an wechselnden Standorten</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Befristete Anstellung mit leistungsgerechter Bezahlung: Sie erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Regelmäßige Tariferhöhungen, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, eine jährliche Leistungsprämie und 30 Tage Jahresurlaub.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.</li><li>Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungsprozesse und flache Hierarchien ermöglichen es Ihnen, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Fahrradleasing: Nutzen Sie die Möglichkeit zum Fahrradleasing.</li></ul>Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Eingruppierung erfolgt entsprechend dem Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 7 TVöD. &nbsp; Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die Leitung nach den betrieblichen Erfordernissen. Da es sich um einen Bereich handelt, in dem Frauen aktuell unterrepräsentiert sind, fordern wir insbesondere qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben.&nbsp; &nbsp; Klingt spannend? Dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung direkt über unser Karriereportal.

Zweckverband Abfallwirtschaft Kreis Bergstraße

Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik

Neue Aufgaben. Neue Chancen.Metall im Blut? Dann sind Sie bei uns goldrichtig!&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Rüsten von Druckgussmaschinen (Auf- und Abrüsten)</li><li>Überwachen der Maschinenabläufe sowie eigenständiges Analysieren und Beheben von Störungen</li><li>Anleiten und Unterweisen von Mitarbeitenden (m/w/d) an den Maschinen</li><li>Sicherstellung und Dokumentation der Qualitätsprüfungen gemäß Prüfplänen und technischen Zeichnungen</li><li>Laufende Kontrolle der produzierten Teile direkt an der Maschine</li><li>Durchführung der Werkerselbstkontrolle im Rahmen der Qualitätssicherung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf – idealerweise als Gießereimechaniker, KFZ-Mechaniker oder in einem vergleichbaren Handwerksberuf</li><li>Berufserfahrung in einer Gießerei von Vorteil</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, auch im Schichtbetrieb</li><li>Hohes Maß an körperlicher Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Pünktlichkeit</li></ul>Ihre Benefits!<ul><li>30 Tage Urlaub, Bildungsurlaub + zusätzliche Urlaubstage für familiäre Anlässe</li><li>Urlaubs- und Sondervergütung (erfolgsabhängig)</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexibles Arbeitszeitkonto</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Wasserspender in allen Werken</li><li>Betriebsarzt</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Bikeleasing (nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>Drei-Schicht-Betrieb mit entsprechenden Schichtzulagen (Mo-Fr)</li><li>Tankgutschein bei freiwilliger Zusatzschicht am Samstag</li><li>Zuschuss zu Arbeitskleidung</li></ul>Interesse geweckt?Ohne Anschreiben mit nur wenigen Klicks bewerben! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Onlineformular mit Ihren Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse).Bitte teilen Sie uns im Bemerkungsfeld mit, welches Schichtmodell Sie bevorzugen.

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