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Wir sorgen für ein besseres Klima. In jedem Zuhause und unserer Umwelt. Diesen Anspruch leben wir als erfolgreiches Familienunternehmen seit über 150 Jahren. Wir sind einer der weltweit führenden Anbieter von Wärmepumpen, digitalen Servicedienstleistungen sowie effizienten Gas-Heizgeräten und stellen energieeffiziente Lösungen bereit.
Nachhaltigkeit finden Sie bei der Vaillant Group überall. Im Büro, an den Produktionsstandorten und unterwegs. Dafür setzen sich täglich rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 70 Ländern ein. Als internationales Team übernehmen wir Verantwortung - für unsere Zukunft und die unseres Planeten. Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung, damit Sie mit Leidenschaft handeln und wir gemeinsam für ein besseres Klima sorgen können.
Werden Sie Teil der Vaillant Group und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Heizens!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst mit </li> <li> Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und es reizt Sie, Herausforderungen zu meistern </li> <li> Mit ausgeprägter Serviceorientierung und Kommunikationsstärke runden Sie Ihr Profil ab </li> <li> Als Teil des Teams pflegen Sie aktiven Austausch in der Region und streben gemeinsam eine kontinuierliche Weiterentwicklung an </li> <li> Durch Ihren Wohnort zwischen Albstadt und Singen (Bodensee) sind Sie mitten in Ihrem Verkaufsgebiet </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> 08:30 Uhr: Fahrt im neutralen Vaillant-Firmenwagen zur Vorstellung der neuen Wärmepumpe aroTHERM plus beim Fachhandwerker Müller mit einem leckeren Kaffee - check </li> <li> 13:33 Uhr: Telefonate mit potenziellen Neukunden und telefonischer Support für Ihre Bestandskunden - check </li> <li> 16:40 Uhr: Vor dem letzten Termin noch mal E-Mails prüfen, dann Fachhandwerker Meier mit einem Problem beim Wärmetauscher weiterhelfen - check </li> <li> Ob als Beratungsprofi, Kundenversteher (m/w/d) oder Problemlöser (m/w/d), Sie kümmern sich um Ihre Kunden und Produkte und sorgen so für ein besseres Klima und mehr Wohlbefinden in jedem Zuhause. Beides zählt. Beides sind wir. Um dies zu erreichen, gehören zu Ihren Aufgaben als zusätzlicher Verkaufsberater (m/w/d) in unserem Vertriebsteam in Baden-Württemberg: </li> <li> Sie verkaufen unser gesamtes  Produktportfolio bei Vaillant-Partnern  (Fachhandwerkern) unter Berücksichtigung regionaler Gegebenheiten </li> <li> Neukundenakquise  sowie die Entwicklung und Bindung von Kunden gehören zu Ihren täglichen Aufgaben </li> <li> Die jährliche  strategische Planung  für Ihr Verkaufsgebiet liegt in Ihrer Verantwortung </li> <li> Indem Sie  zielgerichtete Kundenbindungsmaßnahmen  durchführen, halten Sie engen Kontakt zu Ihren Kunden </li> <li> Sie betreuen Kunden  innerhalb des internen Netzwerkes und stehen Ihnen als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) zur Verfügung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Dienstfahrzeug &amp; IT:  Wir stellen Ihnen ein ansprechendes Dienstfahrzeug mit moderner Ausstattung sowie zeitgemäßes IT-Equipment (Laptop, Tablet und Smartphone) zur Verfügung und erleichtern Ihnen somit den Tag </li> <li> Onboarding:  Damit Sie sich schnell in der Vaillant-Welt zu Hause fühlen, erhalten Sie eine umfangreiche Einarbeitung inklusive Produktschulungen, IT-Schulungen und Tandemfahrten mit Kollegen </li> <li> Weiterentwicklung:  Durch kontinuierliche, am Qualifikationsbedarf ausgerichtete Weiterbildungen halten wir Sie stets up to date </li> <li> Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld  runden ein attraktives Vergütungspaket ab </li> <li> Dienstradleasing:  Wir bieten für alle unsere Mitarbeitenden Dienstradleasing zu attraktiven Konditionen an </li> <li> Altersvorsorge:  Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen, sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung </li> </ul><br><br><br>Sven Wagenknecht
Tel.: +49 2191 18 4666
Career.vaillant-group.com<br><br>Vaillant Deutschland GmbH &amp; Co. KG

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Verkaufsberater (m/w/d) SHK im Außendienst - Balingen, Rottweil, Villingen-Schwenningen, Konstanz

Seit bald 60 Jahren sind wir, als Händler der Linde Material Handling GmbH, die Spezialisten für Gabelstapler und Flurförderzeuge im Raum Baden-Württemberg. Als starkes und expandierendes mittelständisches Unternehmen sind wir mit über 400 Mitarbeitenden Marktführer in unserem Gebiet. Von der Anwendungsberatung bis hin zur technischen Einsatzbetreuung bieten wir ein umfangreiches Produkt- und Dienstleistungsprogramm.<h2>Ihr Profil</h2><p>Technische Expertise mit Leidenschaft:  Du bist ein erfahrener Außendienstler, der anspruchsvolle technische Produkte mit Herzblut verkauft und Kunden durch Qualität und Innovation überzeugt
Macher mit Persönlichkeit:  Du packst an, gehst aktiv auf Kunden zu und punktest mit deiner positiven Ausstrahlung und Begeisterung für den Vertrieb
Fundiertes Know-how:  Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Ausbildung, ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine gleichwertige Qualifikation - wichtig ist, dass du dein Fachgebiet beherrschst und deine Expertise erfolgreich im Vertrieb einsetzt
Strategischer Mitgestalter:  Du willst nicht nur verkaufen, sondern gemeinsam mit uns unsere Marktführerschaft weiter ausbauen und die Zukunft aktiv mitgestalten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Dein Verkaufsgebiet, dein Erfolg:  Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden, baust Kundenbeziehungen auf, betreust Bestandskunden und erschließt neue Geschäftsmöglichkeiten
Bedarfsanalyst und Lösungsanbieter:  Du analysierst die Anforderungen deiner Kunden, findest die besten Ansätze und stellst sicher, dass deine Lösungen perfekt auf ihre Bedürfnisse abgestimmt sind
Flexibler Zeitmanager:  Du bist dein eigener Manager und strukturierst deinen Arbeitsalltag so, dass deine Kunden stets optimal betreut werden
Teamarbeiter mit Weitblick:  Im Austausch mit dem Innendienst sorgst du dafür, dass Kundenanfragen effizient bearbeitet werden und gemeinsam Erfolge erzielt werden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung:  Übertarifliche Bezahlung inklusive tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Work-Life-Balance:  30 Tage Urlaub und zusätzliche Freistellung für besondere Anlässe
Exklusive Mitarbeiter-Benefits:  Corporate Benefits für exklusive Rabatte und Angebote
Sicherheit für Deine Zukunft:  Betriebliche Altersvorsorge und eine Unfallversicherung
Teamspirit pur:  Gemeinsame Betriebsausflüge und verschiedene Events sorgen für ein starkes Wir-Gefühl
Weiterbildung auf höchstem Niveau:  Zugang zu einer eigenen E-Learning-Plattform für Deine persönliche und berufliche Entwicklung
Freiheit auf vier Rädern:  Dein Dienstwagen steht dir nicht nur beruflich, sondern auch privat zur Verfügung</p><br><br><br>Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Onlinebewerbung, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Für Auskünfte zum Bewerbungsablauf steht Dir Herr  Daniel Bechtel  unter  07623/963-14  zur Verfügung.<br><br>Schöler Fördertechnik AG

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Verkaufsberater / Vertriebsingenieur (m/w/d)

Als Mobilitäts-Technologieunternehmen wird die AVL Deutschland GmbH für ihr herausragendes Engineering- und Vertriebsnetzwerk geschätzt. Diesen Anspruch setzen wir zusammen mit unseren rund 1000 Mitarbeiter/-innen konsequent um. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere Mitarbeiter/-innen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunde/-innen und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich.
AVL - Be a part of a greener, safer and better world of mobility.
AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben Ihr Studium der Ingenieurswissenschaften, idealerweise mit Fokus auf Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Projektleitung von Automotive Dienstleistungen mit
Durch Ihre kooperative Art fällt Ihnen die Zusammenarbeit und Koordination mit den internen Fachbereichen, den Projektteams sowie dem Controlling leicht
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und ein sicherer Umgang mit Kunden/-innen zeichnen Sie aus
Sie sind ein/-e Teamplayer/-in mit hoher Überzeugungskraft und Eigeninitiative
Neben sehr guten Deutsch- bringen Sie auch verhandlungssichere Englischkenntnisse mit
Gute Kenntnisse in MS Office sowie auch in CRM-Tools runden ihr Profil ab</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Key Account Manager (m/w/d) im Bereich Powertrain Engineering sind Sie gemeinsam mit dem Team für das erfolgreiche Vertriebsmanagement in einem anspruchsvollen, attraktiven und zukunftsorientierten Themenumfeld verantwortlich.
In Ihrer Funktion betreuen Sie eigenverantwortlich einen OEM
Zusammen mit dem Global Account Manager erarbeiten Sie das strategische Accountmanagement, u.a. durch das Festlegen von Marktzielen, die Erstellung von Vertriebsplänen und die Sondierung der Marktanforderungen
Sie verantworten, organisieren und führen die gesamten Vertriebsprozesse von der professionellen Angebotserstellung über die Preisfindung bis hin zum Projektabschluss
Weiterhin sind Sie erste/-r Ansprechpartner/-in für den Einkauf und die Technik der Kunden/-innen und führen mit diesen Verhandlungen durch
Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit den internen technischen Fachbereichen, den Projektplanungsteams sowie dem Controlling
Zudem unterstützen Sie Ihre internationalen Vertriebskollegen/-innen bei der Bearbeitung von Kundenthemen und führen Wettbewerbs- und Marktanalysen durch</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sie erhalten hierfür einen Dienstwagen  - auch zur privaten Nutzung!
Integration und Onboarding  - Wir investieren in einen erfolgreichen Start bei der AVL (moderne Ausstattung, Einarbeitungs- und Mentoringprogramme, Welcome-Days)
Fortschritt statt Stillstand  - Wir bieten Ihnen Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Programme (Talentidentifizierung und Potenzialförderung)
Familie und Karriere im Einklang  - Durch flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto und Freizeitausgleich, Home-Office-Möglichkeit, Kindergartenzuschuss
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen  - Vielzählige Sport- und Wellnessangebote unseres Partners EGYM Wellpass, höhenverstellbare Schreibtische sowie regelmäßige Gesundheits-Check-Ups
AVL ValueNet Mitarbeiterprogramm  - Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen von Entgeltumwandlungen (z. B. Bike- oder PC-Leasing zur privaten Verwendung)
Jetzt und in Zukunft  - Wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen um Ihre finanzielle Absicherung</p><br><br><br><br>Haben Sie noch Fragen zu der vakanten Position? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter.
+49 6134 7179-8009
Ansprechpartner:  Mishale Specht<br><br><strong>AVL Deutschland GmbH</strong>

Key Account Manager (m/w/d)

Als Mobilitäts-Technologieunternehmen wird die AVL Deutschland GmbH für ihr herausragendes Engineering- und Vertriebsnetzwerk geschätzt. Diesen Anspruch setzen wir zusammen mit unseren rund 1000 Mitarbeiter/-innen konsequent um. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere Mitarbeiter/-innen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunde/-innen und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich.
AVL - Be a part of a greener, safer and better world of mobility.
AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben Ihr Studium der Ingenieurswissenschaften, idealerweise mit Fokus auf Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Projektleitung von Automotive Dienstleistungen mit </li> <li> Durch Ihre kooperative Art fällt Ihnen die Zusammenarbeit und Koordination mit den internen Fachbereichen, den Projektteams sowie dem Controlling leicht </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und ein sicherer Umgang mit Kunden/-innen zeichnen Sie aus </li> <li> Sie sind ein/-e Teamplayer/-in mit hoher Überzeugungskraft und Eigeninitiative </li> <li> Neben sehr guten Deutsch- bringen Sie auch verhandlungssichere Englischkenntnisse mit </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office sowie auch in CRM-Tools runden ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Key Account Manager (m/w/d) im Bereich Powertrain Engineering sind Sie gemeinsam mit dem Team für das erfolgreiche Vertriebsmanagement in einem anspruchsvollen, attraktiven und zukunftsorientierten Themenumfeld verantwortlich. </li> <li> In Ihrer Funktion betreuen Sie eigenverantwortlich einen OEM </li> <li> Zusammen mit dem Global Account Manager erarbeiten Sie das strategische Accountmanagement, u.a. durch das Festlegen von Marktzielen, die Erstellung von Vertriebsplänen und die Sondierung der Marktanforderungen </li> <li> Sie verantworten, organisieren und führen die gesamten Vertriebsprozesse von der professionellen Angebotserstellung über die Preisfindung bis hin zum Projektabschluss </li> <li> Weiterhin sind Sie erste/-r Ansprechpartner/-in für den Einkauf und die Technik der Kunden/-innen und führen mit diesen Verhandlungen durch </li> <li> Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit den internen technischen Fachbereichen, den Projektplanungsteams sowie dem Controlling </li> <li> Zudem unterstützen Sie Ihre internationalen Vertriebskollegen/-innen bei der Bearbeitung von Kundenthemen und führen Wettbewerbs- und Marktanalysen durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie erhalten hierfür einen Dienstwagen  - auch zur privaten Nutzung! </li> <li> Integration und Onboarding  - Wir investieren in einen erfolgreichen Start bei der AVL (moderne Ausstattung, Einarbeitungs- und Mentoringprogramme, Welcome-Days) </li> <li> Fortschritt statt Stillstand  - Wir bieten Ihnen Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Programme (Talentidentifizierung und Potenzialförderung) </li> <li> Familie und Karriere im Einklang  - Durch flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto und Freizeitausgleich, Home-Office-Möglichkeit, Kindergartenzuschuss </li> <li> Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen  - Vielzählige Sport- und Wellnessangebote unseres Partners EGYM Wellpass, höhenverstellbare Schreibtische sowie regelmäßige Gesundheits-Check-Ups </li> <li> AVL ValueNet Mitarbeiterprogramm  - Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen von Entgeltumwandlungen (z. B. Bike- oder PC-Leasing zur privaten Verwendung) </li> <li> Jetzt und in Zukunft  - Wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen um Ihre finanzielle Absicherung </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen zu der vakanten Position? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter.
+49 6134 7179-8009
Ansprechpartner:  Mishale Specht<br><br>AVL Deutschland GmbH

»Bei camos verkaufen wir nicht auf Masse - wir bauen Beziehungen auf, hören zu und schaffen Lösungen. Genau das macht den Reiz aus.« - Ferhan Renner, Senior Sales Manager bei camos
Du hast Lust auf Vertrieb, aber suchst mehr als reine Verkaufszahlen und Standardprodukte?
Bei  camos  dreht sich alles um Lösungen, die auf  reale Needs  antworten!
Unsere  CPQ-Software  hilft Industrieunternehmen - vom Mittelstand bis zum Weltmarktführer - ihre Vertriebsprozesse zu digitalisieren und komplexe Produkte einfacher zu verkaufen.
Das klingt erstmal technisch - ist es auch!
Aber vor allem geht es um echten Austausch:  zuhören, verstehen, beraten. Denn nur wenn beides zusammenkommt -  technisches Verständnis  und ein gutes  Gespür für Menschen  - entsteht am Ende die Lösung, die wirklich passt.<h2>Ihr Profil</h2><p>Dafür brauchst Du keine Ellbogen, sondern Neugier, Ausdauer und Lust auf Zusammenarbeit.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, eBusiness oder vergleichbare Qualifikationen
1 - 2 Jahre einschlägige Erfahrung im Softwarevertrieb,-Vertrieb, Presales, Account Management oder einer vergleichbaren Rolle
Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse
Marathonläufer*in statt Sprinter*in:  Ausdauer und Beständigkeit sind gefragt
Teamplayer*in statt Einzelkämpfer*in:  Teamarbeit mit starkem Zusammenhalt und Unterstützung, um gemeinsam erfolgreich zu sein
Kommunikationstalent:  Du setzt Dein Verhandlungsgeschick im Sinne des Value Sellings ein
Agilität:  Agilen Strukturen gegenüber bist Du aufgeschlossen und fühlst Dich wohl in dynamischen Umgebungen
Digitale Affinität:  Du interessierst Dich für digitale Trends und erkennst deren Potenzial für camos
Geduld, technische Neugier und der Wunsch, wirklich zu verstehen - das ist es, was wir suchen.
Und vielleicht auch das, was Du suchst?</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als  Junior Sales Manager*in  verkaufst Du also nicht irgendetwas, sondern unsere eigene Software - made in Stuttgart.
Dabei bist Du für unser neustes Produkt zuständig und begleitest den gesamten Weg vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss - mit Unterstützung eines erfahrenen Teams, das sein Wissen gerne teilt.
Deine Aufgaben sind vielfältig - genau dort, wo Technik und Komplexität auf durchdachten Vertrieb treffen:
Du sprichst mit interessierten Unternehmen, erkennst Bedarfe, qualifizierst Leads und gehst aktiv in den Austausch
Du gestaltest den gesamten Vertriebsprozess - von der Neukundenakquise bis zum finalen Angebot
Du erstellst Angebote und bearbeitest Ausschreibungen
Du betreust bestehende Kunden, entdeckst neue Chancen und entwickelst mit Deinem Team passende Strategien
Du führst Termine - online oder vor Ort - und vertrittst camos auf Veranstaltungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein  Umfeld , das fordert, fördert und Dich wachsen lässt
Ein  Team , das Wissen teilt und Erfolge gemeinsam feiert
Ein  Produkt  mit Substanz und Innovationskraft - made in Stuttgart
Kunden , die uns vertrauen - und mit denen wir oft über Jahre zusammenarbeiten
Flexible Arbeitskultur bei camos ?
Flexibilität ist kein leeres Versprechen - sondern Teil unseres Alltags! Ob von zuhause ? oder im ruhigen Büro ? - du entscheidest. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit an drei Tagen mobil zu arbeiten und 6 Wochen Urlaub ? pro Jahr, kannst du Beruf und Freizeit perfekt miteinander kombinieren.
Wir legen gemeinsam richtig los! Ein durchdachtes Einarbeitungsprogramm, vielfältige Schulungsangebote ? und eine persönliche Betreuung durch einen Mentor oder eine Mentorin im ersten Jahr bereiten dich optimal auf unsere Entwicklungsplattform und die agile Projektarbeit vor. Und das alles in einem wirklich unterstützenden Team ?.
Für deine Projekte stellen wir dir erstklassiges Equipment zur Verfügung: Zwei 27-Zoll-Bildschirme, ein hochwertiges Lenovo Notebook, ergonomische Maus und Tastatur sowie moderne Software wie Microsoft Teams, Jira und Confluence. Auch deinen Arbeitsplatz zuhause statten wir aus, damit du dort ebenso gut arbeiten kannst wie im Office.
Freu dich auf ein Team voller qualifizierter, kreativer und überaus sympathischer Menschen, die Technologie lieben und motiviert sind, Neues zu schaffen. Unsere Politik der offenen Türen fördert eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre, in der jeder Unterstützung findet.
Deine berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Profitiere von erstklassigen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen, die deine Fähigkeiten erweitern und deine Karriere vorantreiben.
Unser Büro ist ein Ort, der konzentriertes Arbeiten ebenso ermöglicht wie sozialen Austausch. Entspanne im Pausenraum, unserer Lounge oder genieße die frische Luft im Park direkt vor der Tür. Für die Erfrischung zwischendurch gibt es kostenlosen Kaffee , Wasser ?, regelmäßiges frisches Obst ? und Snacks (und zwar in Form von selbstgebackenen Kuchen deiner Kollegen und Kolleginnen ?).
Gesundheit und Wohlbefinden ?
Deine Gesundheit ist uns wichtig. Nehme den Zuschuss zum Fitnessstudio in Anspruch oder nutze das Angebot eines Jobrads?.</p><br><br><br><br>Kontakt
Angelika Germano
Employer Branding / Recruiting - HR &amp; Verwaltung
Camos.de/<br><br><strong>camos Software und Beratung GmbH</strong>

Junior Sales Manager (m/w/d)

Unsere  CPQ-Software  ist ein echter  Problemlöser  am Markt.
Wir unterstützen unsere Kunden - vom  Mittelstand bis zum Weltmarktführer  - ihre Vertriebsprozesse digital und effizient zu gestalten. Komplexe Produkte  aus dem Maschinen- und Anlagenbau stehen dabei im Fokus, von Mikromotoren, Kaffeeröstmaschinen bis zu Baggern und Solarparks ist alles mit dabei.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du willst richtig in den Vertrieb einsteigen - aber nicht irgendwie?
Sondern mit Sinn, spannenden Kunden, Raum für Eigeninitiative und echten Aufstiegschancen?
Kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, eBusiness und Ähnliches - Quereinsteiger*innen mit Vertriebsgeschick sind herzlich willkommen!
Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder einem kommunikationsintensiven Umfeld sind von Vorteil
Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse
Digital Native:  Du fühlst Dich wohl mit digitalen Tools und bist motiviert Dich in das IT-Umfeld hineinzudenken
Am besten passt Du zu uns, wenn Du Lust darauf hast mit Neugier, Ausdauer und einem guten Gespür für Potenziale den ersten Funken im Vertriebsprozess zu zünden.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als  Inside Sales Manager (m/w/d)  bist Du unser Erstkontakt zu unseren Kunden - Du öffnest die Tür zu neuen Beziehungen, legst den Grundstein für spannende Projekte und machst neugierig auf mehr.
Du arbeitest im Vertrieb - für eine Vertriebssoftware. Mehr Sales geht kaum!
Deine Aufgaben  bereiten Dich deshalb perfekt darauf vor, Dich perspektivisch bei camos zum Junior Sales Manager (m/w/d) weiterzuentwickeln:
Du identifizierst spannende Zielunternehmen  - und recherchierst im Rahmen einer Neukundenakquise, wie unsere Lösungen dort echten Mehrwert schaffen
Du weckst Begeisterung bei unseren Kunden  - und findest die richtigen Worte für den persönlichen Erstkontakt
Du qualifizierst Leads systematisch weiter  - und baust Dir Stück für Stück Deine eigene Vertriebsdatenbank auf
Du entwickelst kreative Outbound-Initiativen  - und nutzt Synergien aus Marketing und Vertrieb
In Deiner Einarbeitung erfährst Du, was unsere Software alles kann und wie sie  reale Needs  unserer Kunden beantwortet.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mit Deinem Start bieten wir Dir ein sich entwickelndes Gehaltsmodell mit  festem Einstiegsgehalt  und einer  erfolgsabhängigen Komponente  ab Deinem zweiten Jahr bei uns, die mit Deinem Impact wächst.
Flexibilität ist kein leeres Versprechen - sondern Teil unseres Alltags! Ob von zuhause ? oder im ruhigen Büro ? - Du entscheidest. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit an drei Tagen mobil zu arbeiten und 6 Wochen Urlaub ? pro Jahr, kannst Du Beruf und Freizeit perfekt miteinander kombinieren.
Wir legen gemeinsam richtig los! Ein durchdachtes Einarbeitungsprogramm, vielfältige Schulungsangebote ? und eine persönliche Betreuung durch einen Mentor oder eine Mentorin im ersten Jahr bereiten Dich optimal auf Deine Aufgaben bei uns vor. Und das alles in einem wirklich unterstützenden Team ?.
Natürlich stellen wir Dir erstklassiges Equipment zur Verfügung: Zwei 27-Zoll-Bildschirme, ein hochwertiges Lenovo Notebook, ergonomische Maus und Tastatur sowie moderne Software wie Microsoft Teams, Jira und Confluence. Auch Deinen Arbeitsplatz zuhause statten wir aus, damit Du dort ebenso gut arbeiten kannst wie im Office.
Freu Dich auf ein Team voller qualifizierter, kreativer und überaus sympathischer Menschen, die Technologie lieben und motiviert sind, Neues zu schaffen. Unsere Politik der offenen Türen fördert eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre, in der jeder Unterstützung findet.
Unser Büro ist ein Ort, der konzentriertes Arbeiten ebenso ermöglicht wie sozialen Austausch. Entspanne im Pausenraum, unserer Lounge oder genieße die frische Luft im Park direkt vor der Tür. Für die Erfrischung zwischendurch gibt es kostenlosen Kaffee , Wasser ?, regelmäßiges frisches Obst ? und Snacks (und zwar in Form von selbstgebackenen Kuchen Deiner Kollegen und Kolleginnen ?).
Gesundheit und Wohlbefinden ?
Deine Gesundheit ist uns wichtig. Nehme den Zuschuss zum Fitnessstudio in Anspruch oder nutze das Angebot eines Jobrads?.
Wir denken an Deine Zukunft - mit betrieblicher Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung, exklusiven Mitarbeiterangeboten und Zuschüssen zum öffentlichen Nahverkehr. Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest uns einfach schon mal kennenlernen?</p><br><br><br><br>Dann melde Dich gerne direkt bei mir unter  <a href="mailto:M.Merter@camos.de" target="_blank">M.Merter@camos.de</a>  - oder bewirb Dich gleich mit einem Klick auf den "Jetzt bewerben"-Button.
Kontakt
Marlena Merter
Junior HR Business Partnerin - HR &amp; Verwaltung
Camos.de/<br><br><strong>camos Software und Beratung GmbH</strong>

Inside Sales Manager (m/w/d)

Hygiene mit MEHRWERT ist unser Leitbild. Wir sind ein mittelständisch geprägtes Familienunternehmen, das sich seit mehr als sechs Jahrzehnten auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb erstklassiger Reinigungs-, Pflege- und Desinfektionsprodukte für gewerbliche Kunden spezialisiert hat. In Großküchen sorgen wir mit unserem Hygienekonzept, bestehend aus Produkten, Technik und Service, für hohe Hygiene- und Sicherheitsstandards.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägige Erfahrung im Key-Account-Geschäft </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Küchen-/ Fleischermeister oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Hohe Affinität zu Hygienethemen, belegt durch einschlägige Fort- / Weiterbildungen </li> <li> Zugang &amp; Kontakte zu Entscheidern im Qualitätsmanagement, Einkauf und Umweltmanagement </li> <li> Erfahrung im LEH als Abteilungsleiter oder vergleichbarer Führungsposition </li> <li> Fundiertes Wissen zu gesetzlichen Vorschriften im Bereich Lebensmittelhygiene (z. B. HACCP, IfsG) </li> <li> Kenntnisse der DIN-Vorschriften zu Hygiene, Reinigung und Desinfektion </li> <li> Vertrautheit mit den hygienischen Anforderungen im Zubereitungs- und Thekenbereich </li> <li> Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li> Sie sind Berater, Problemlöser, Botschafter - ein Allrounder! </li> <li> Idealerweise befindet sich Ihr Wohnort in den PLZ-Gebieten 2, 4 oder 5 </li> <li> Führerschein Klasse B erforderlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bereitschaft zu bundesweiter Reisetätigkeit </li> <li> Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Kunden im Lebensmitteleinzelhandel (LEH) </li> <li> Beratung von Kunden in Bezug auf Hygiene- und Reinigungsmaßnahmen </li> <li> Akquise neuer Kunden und Identifikation von Geschäftspotenzialen </li> <li> Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Lebensmittelhygiene, DIN-Vorschriften) und Unterstützung unserer Kunden sicher </li> <li> Markt- und Wettbewerbsanalysen </li> <li> Schulungen und Präsentationen zu HACCP, IfsG und Hygiene </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen vielseitigen UND sicheren Job in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen </li> <li> Ein leistungsbezogenes Vergütungs-Paket bestehend aus: Fixum, Provision, Prämien und Spesen sowie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung </li> <li> Ausgewogene Work-Life-Balance: 30-Tage-Urlaub und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Ein Firmenfahrzeug - auch zur privaten Nutzung </li> <li> Individuell auf Sie zugeschnittene Aus-, Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Ein mehrwöchiges Onboarding mit Verkaufs- / Produktschulung und Training on the job - ab dem ersten Tag </li> <li> Jobrad, Mitarbeiter-Events und Rabatte auf unsere Produkte </li> <li> ... und vieles mehr! </li> </ul><br><br><br>Sie haben noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an  Katja Skwara
Www.karriere.remsgold.de<br><br>Remsgold Chemie GmbH &amp; Co. KG

Key-Account-Manager für Hygienekonzepte im LEH (m/w/d)

Wir digitalisieren Vertriebsprozesse - mit einem Produkt, das unsere Kunden wirklich weiterbringt. Unsere CPQ-Software unterstützt Unternehmen dabei, komplexe Produkte schnell und fehlerfrei zu konfigurieren, zu kalkulieren und anzubieten.
Jeder Verkaufsprozess läuft anders. Genau das macht unseren Vertrieb aus: komplex, individuell, technisch - immer nah am Geschäft der Kunden. Wir arbeiten eng zusammen, diskutieren im Team, entscheiden gemeinsam.
Produkte verkaufen ist uns zu einfach.
Lösungen erarbeiten - gerade da, wo es technisch anspruchsvoll wird - das ist unsere Stärke.<h2>Ihr Profil</h2><p>Unser Vertrieb ist individuell, kein Produktverkauf von der Stange: Wir digitalisieren komplexe Prozesse. Dafür braucht es jemanden, der nicht nur überzeugen kann, sondern auch verstehen will, was beim Kunden wirklich zählt.
Als Teamlead  steuerst  du das operative Geschäft, arbeitest  aktiv im Vertrieb  mit und  entwickelst  dein Team in echten Vertriebssituationen  weiter . Du hast den Blick für Zahlen, aber auch für Menschen. Du führst nicht aus der Distanz, sondern aus dem Prozess heraus .
Ein      abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Sales, Wirtschaftsingenieurwesen      oder vergleichbar
Mind.      4-5 Jahre Erfahrung im B2B-Sales - idealerweise in IT, Software oder      ERP/CRM-nahen Bereichen
Erste      Führungserfahrung (Teamgröße 3-5 Personen)
Praktisches      Verständnis lösungsorientierter Vertriebsansätze
Sehr      gutes Deutsch und gutes Englisch
Kommunikationsstärke,      Entscheidungsfähigkeit, Klarheit in der Zusammenarbeit
Interesse      daran, ein Team aufzubauen, fachlich weiterzuentwickeln - und auch selbst      Vertrieb zu machen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Fachliche      und disziplinarische Führung eines 5-köpfigen B2B-Vertriebsteams
Steuerung      und Priorisierung der Vertriebsaktivitäten - gemeinsam mit dem Team und      der Geschäftsführung
Operative      Mitarbeit im Vertrieb (z.&nbsp;B. Erstgespräche, Angebotsprozesse,      Vertragsverhandlungen)
Coaching      und Weiterentwicklung deiner Teammitglieder anhand realer      Vertriebsprozesse
Strukturierte      Feedbackgespräche und individuelle Entwicklungspläne
Aufbereitung      und Auswertung relevanter KPIs (Pipeline, Auftragseingang etc.)
Moderation      der Sales-Meetings, Sparring zu laufenden Leads
Optimierung      unserer Vertriebsprozesse - pragmatisch, nicht dogmatisch
Austausch      mit dem Marketing zur Leadgenerierung
Rückkopplung      mit dem Produktteam (z.&nbsp;B. Lizenzmodelle, Marktfeedback)
Ein       spannendes Thema : Digitalisierung im Sales - komplex, individuell, mit      echtem Business Impact
Mitarbeit      an  strategischen Themen  (Sales Approach, Angebotsstruktur,      Marktpositionierung)
Perspektive      zur Weiterentwicklung in Richtung Head of Sales</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein       starkes Team , das eng zusammenarbeitet, voneinander lernt und sich      gegenseitig unterstützt
Eine      echte  Einarbeitung  - mit strukturiertem Onboarding, 1:1-Coachings und      regelmäßigem Feedback
Flache      Hierarchien und  schnelle Entscheidungen  durch direkte Abstimmung mit der      Geschäftsführung
Weil du hier Vertrieb mit Substanz machst: ein starkes Produkt, technische Tiefe, echte Verantwortung - und ein Team, das gemeinsam denkt und entscheidet. Flexible Arbeitskultur bei camos
Flexibilität ist kein leeres Versprechen - sondern Teil unseres Alltags! Ob von zuhause  oder im ruhigen Büro - du entscheidest. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit an drei Tagen mobil zu arbeiten und 6 Wochen Urlaub pro Jahr, kannst du Beruf und Freizeit perfekt miteinander kombinieren.
Wir legen gemeinsam richtig los: Ein durchdachtes Einarbeitungsprogramm, vielfältige Schulungsangebote und das alles in einem wirklich unterstützenden Team.
Für deine Projekte stellen wir dir erstklassiges Equipment zur Verfügung: Zwei 27-Zoll-Bildschirme, ein hochwertiges Lenovo Notebook, ergonomische Maus und Tastatur sowie moderne Software wie Microsoft Teams, Jira und Confluence. Auch deinen Arbeitsplatz zuhause statten wir aus, damit du dort ebenso gut arbeiten kannst wie im Office.
Teamgeist und offene Türen
Freu dich auf ein Team voller qualifizierter, kreativer und überaus sympathischer Menschen, die Technologie lieben und motiviert sind, Neues zu schaffen. Unsere Politik der offenen Türen fördert eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre, in der jeder Unterstützung findet.
Deine berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Profitiere von Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen, die deine Fähigkeiten erweitern und deine Karriere vorantreiben.
Wohlfühlen im Büro
Unser Büro ist ein Ort, der konzentriertes Arbeiten ebenso ermöglicht wie sozialen Austausch. Entspanne im Pausenraum, unserer Lounge oder genieße die frische Luft im Park direkt vor der Tür. Für die Erfrischung zwischendurch gibt es kostenlosen Kaffee, Wasser, regelmäßiges frisches Obst und Snacks (und zwar in Form von selbstgebackenen Kuchen deiner Kollegen und Kolleginnen ?).
Deine Gesundheit ist uns wichtig. Nehme den Zuschuss zum Fitnessstudio in Anspruch oder nutze das Angebot eines Jobrads.</p><br><br><br><br>Kontakt
Anina Kuntsche
Recruiting - HR &amp; Verwaltung
Camos.de/<br><br><strong>camos Software und Beratung GmbH</strong>

Teamlead Sales (m/w/d) CPQ Software

Rohstoffe, Immobilien, regenerative Energien und die Motorworld Mobilitätszentren, sind die vier Säulen, die das Fundament            der Unternehmensgruppe Dünkel bilden. Die Basis dafür sind wiederum unsere Mitarbeiter. Die Gründung der            familiengeführten Unternehmensgruppe liegt über 9 Jahrzehnte zurück. Auch auf die Nachhaltigkeit wird Wert gelegt. Um den            steigenden Anforderungen von Umweltschutz und Effizienz gerecht zu werden, setzt die Unternehmensgruppe auf regenerative            Energiequellen und spart somit über 10.000 to CO 2  jährlich ein.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung ist von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
Sie arbeiten zuverlässig und verantwortungsbewusst
Wir setzen absolute Vertraulichkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität voraus
Sie sind offen und freundlich im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern und verfügen über ein sicheres Auftreten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Büroorganisation und -management
Ausführung diverser administrativer und verwalterischer Tätigkeiten sowie gelegentliche Botengänge
Auftragsabwicklung bis zur Rechnungserstellung
Erstellung von Angeboten
Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern
Vorbereitung und Organisation von Terminen
Führung diverser Statistiken
Besucherempfang und Besucherbewirtung
Unterstützung der Geschäftsleitung bei der operativen Unternehmens- und Projektsteuerung sowie im Tagesgeschäft</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer gesunden, dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmensgruppe
Einen top ausgestatteten Arbeitsplatz mit modernem Equipment (Hard-/Software) und Klimaanlage
Eine leistungsorientierte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge nach 5-jähriger Betriebszugehörigkeit
Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgratifikation
Einen sicheren Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
Sympathische Kollegen/-innen, bereichsübergreifende Teamarbeit und Unterstützung
Kostenlose Snacks und Getränke
Einen firmeneigenen, kostenfreien Parkplatz
Bikeleasing
Firmenfitness über EGYM Wellpass</p><br><br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, an        Frau Jennifer Krayl,               <a href="mailto:bewerbung@duenkel.de" target="_blank">bewerbung@duenkel.de</a> .
Unternehmensgruppe Dünkel Holding GmbH &amp; Co. KG, Ferdinand-Dünkel-Straße 5, 88433 Schemmerhofen
Www.duenkel-holding.de<br><br>Unternehmensgruppe Dünkel Holding GmbH &amp; Co. KG

Kaufmann/-frau für Büromanagement als Assistent/in der Geschäftsleitung (m/w/d)

Wir arbeiten engagiert als Unternehmen im Mittelstand. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein überzeugendes Gesamtpaket und machen damit den Unterschied.
Sie planen gerade Ihre eigene Zukunft? Dann nutzen Sie die Perspektiven eines innovativen Unternehmens! Seit 1998 stecken wir bei KACO new energy unsere Ideen und unseren Einsatz in die Entwicklung zukunftsweisender Technologien zur Energiegewinnung. 230 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten mittlerweile an diesem Ziel. Ihnen verdanken wir es, dass KACO new energy heute zu den weltweit führenden Herstellern von Photovoltaik-Wechselrichtern gehört. Seit Mai 2019 ist KACO new energy eine 100%-ige Siemens-Tochter.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Service oder Partnermanagement
Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) wünschenswert
Erfahrung im technischen Serviceumfeld, idealerweise in der Photovoltaik- oder Energiebranche, von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung im Umgang mit internationalen Partnern gewünscht
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft (national und international) in geringem Umfang</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Betreuen und Weiterentwickeln des internationalen Netzwerks von Servicepartnern
Auswählen, Qualifizieren und kontinuierliches Bewerten von Servicepartnern
Organisieren und Durchführen von Schulungen und Workshops
Unterstützen bei technischen Fragestellungen und Eskalationen im Servicefall
Enges Zusammenarbeiten mit den Bereichen Vertrieb, Technik und Qualitätsmanagement
Mitwirken bei der Entwicklung und Umsetzung von Servicekonzepten und -prozessen
Pflegen und Weiterentwickeln der Servicepartner-Datenbank und Dokumentation</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem motivierten Team und leidenschaftlichen Umfeld zu arbeiten. Es erwarten Sie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein attraktives Gehalt. Bei Interesse oder Rückfragen steht Ihnen Herr Hruby unter der Telefonnummer +49 (7132) 896-2321 gerne zur Verfügung.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.</p><br><br><br><br><br><strong>KACO new energy GmbH</strong>

645 Verkauf und Handel Jobs in 72 Tübingen, Deutschland