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<p>Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt bei der <strong>Abteilung Kindertagesbetreuung</strong> zumnächstmöglichen Zeitpunkt in<strong>Teilzeit (50 % - 60 %)</strong> als</p><h2>Fachkraft für Inklusion (m/w/d) </h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3><ul>
<li>Begleitung und Unterstützung sozialer Interaktionsprozesse zwischen den Kindern und der jeweiligen Kindergruppe</li>
<li>Entwicklung von Zielen und geeigneten pädagogischen Angeboten mit den KiTa-Teams und deren verbindliche Umsetzung</li>
<li>Beratung, Mitwirkung und Erstellung von erforderlichen Förderplänen und Berichten</li>
<li>Beratung und Unterstützung der KiTa-Teams bei der konzeptionellen Weiterentwicklung bezüglich inklusionsfördernder Maßnahmen und Ziele</li>
<li>Umsetzung von Zielvorgaben des Trägers bezüglich der Weiterentwicklung eines Konzeptes zur Inklusion</li>
</ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><p>Wir suchen pädagogische Fachkräfte idealerweise mit Zusatzqualifikation (z.B. Fachkraft für Inklusion) oder einer gleichwertigen beruflichen Ausbildung mit engem Bezug zur Inklusion und Berufserfahrung im Elementarbereich. Wir freuen uns auf verlässliche Persönlichkeiten mit fundiertem theoretischem Fachwissen, breitem methodischen Repertoire und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen. Ihre inklusive Haltung kommt durch Respekt und Toleranz gegenüber der Individualität der Kinder, ihrer Familien und des Kita-Teams zum Ausdruck. Ihre Arbeitsweise ist in erster Linie ressourcen- und lösungsorientiert.</p><h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Job-Ticket</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung bis Entgeltgruppe S8b TVöD-SuE</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen?<br> Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Kerstin Simherl<br>07731 85-192

Stadtverwaltung Singen

Fachkraft für Inklusion (m/w/d) 

<p>Für unser Zentrum für Altersmedizin suchen wir eine neue Kollegin / einen neuen Kollegen mit viel Freude an der Teamarbeit, Freude an Gestaltung und Kreativität sowie Interesse an den großartigen Lebensläufen unserer geriatrischen Patient:innen.</p>
<p>Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.</p> 
<p>Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als</p> 
<h1>Pflegefachkraft Geriatrie (m/w/d)</h1> 
<p><strong>für das Zentrum für Altersmedizin am Klinikum Konstanz</strong></p>
<p><strong>in Voll- oder Teilzeit</strong></p>
<p><strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><h3>Was Sie erwartet:</h3>
<p>Inhaltlich ist die <strong>Geriatrie </strong>wohl eines der spannendsten und breitesten Fächer, da hier Patient:innen aus den Bereichen der Orthopädie, Unfallchirurgie, Inneren Medizin, Rheumatologie, Onkologie, Gerontopsychiatrie oder auch Neurologie behandelt werden.</p>
<p>Das multidisziplinäre, geriatrische geschulte Team setzt sich zusammen aus Fachpflege Geriatrie, Fachärzt:innen Geriatrie, Physio- und Ergotherapie, Logopädie, klinische Psychologie, Sozialdienst , klinischer Seelsorge und unseren komplementären Therapeut:innen, wie den Klinikclowns.&nbsp;</p>
<p>Wir verkörpern eine starke Pflege, welche auf Augenhöhe im interdisziplinären Team agiert. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht die Selbstständigkeit und die Selbstbestimmung unserer Patient:innen. Hierfür setzen wir uns besonders für die therapeutisch-aktivierende Pflege ein, die sich an den Bedürfnissen unserer Patient:innen orientiert. Unsere Ziele sind die Aufrechterhaltung bzw. Wiedererlangung der Eigenressourcen zur Bewältigung der Alltagsleistung, Verbesserung der Mobilität und eine bestmögliche Vorbereitung zur Entlassung und Weiterversorgung.</p>
<p>Um dies zu erreichen, ist uns eine professionelle und individuelle Pflegeplanung sehr wichtig. Hierfür erarbeiten wir derzeit ein neues Pflegekonzept. Die hausinternen Konzepte der Aromapflege und Kinästhetik integrieren wir selbstbewusst und zielsicher in unseren Arbeitsalltag.</p><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine dreijährige pflegerische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie bringen bestenfalls bereits Erfahrung in der Pflege geriatrischer Patient:innen mit</li>
<li>Sie besitzen die Fachweiterbildung zur Geriatrischen Pflegefachkraft oder möchten diese zeitnah absolvieren</li>
<li>Ihre offene und empathische Art sowie Ihre Freude an Gestaltung und Kreativität zeichnen Sie aus</li>
<li>Ein großes, breit gefächertes Fachwissen und Ihr Organisationstalent runden Ihr Profil ab</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li><strong>Ihr Einsatz verdient mehr:</strong> Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li><strong>Pflege gestalten:</strong> Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufes aktiv mit. Bei uns steht die patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li><strong>Kontinuierliche Weiterentwicklung:</strong> Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li><strong>Technische Unterstützung</strong>: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li><strong>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: </strong>Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit den Kolleg:innen Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li><strong>Anerkennung Ihrer Leistung: </strong>Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden</li>
<li><strong>Umfassendes Onboarding-Programm: </strong>Sie werden optimal in Ihren neuen Aufgabenbereich eingeführt. Wir unterstützen eine schnelle, erfolgreiche Integration in unser Team</li>
<li><strong>Flexibel unterwegs</strong>: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li><strong>Fit und gesund</strong>: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li><strong>Exklusive Vorteile für Sie:</strong> Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li><strong>Mehr als nur ein Job:</strong> Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. für die Vermittlung von Mitarbeitenden</li>
<li><strong>Arbeits- und Lebensort Bodensee:</strong> Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
<p>Unser Team freut sich auf Sie!</p>
<p>Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Graumann, Stationsleitung der Geriatrie unter <a href="mailto:christiane.graumann@glkn.de" target="_blank">christiane.graumann@glkn.de</a> oder Frau M.A. Jennifer Neumaier, Stellvertretende Pflegedirektorin unter Tel. 07531 801-2634 zur Verfügung.</p>
<p><strong>Bewerben Sie sich jetzt!</strong></p>
<p><em>Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist.</em></p><p><strong>Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz</strong><br>Klinikum Konstanz<br>Geschäftsbereich Personal und Recht<br>Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz<br><a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a></p>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Pflegefachkraft Geriatrie (m/w/d)

<p>Sind Sie bereit, eine neue herzchirurgische Station mitzugestalten und Ihre Führungskompetenz in der Kardiologie einzubringen? Werden Sie Stationsleitung am Klinikum Konstanz und prägen Sie die Versorgung unserer Patient:innen aktiv mit.</p>
<p>Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.</p> 
<p>Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als</p> 
<h1>Stationsleitung Herzchirurgie und Kardiologie (m/w/d)</h1> 
<p><strong>am Klinikum Konstanz</strong></p>
<p><strong>in Voll- oder Teilzeit</strong></p>
<p><strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Leitung und Organisation der bestehenden kardiologischen Station und der in 2026 neu zu eröffnender herzchirurgischer Station</li>
<li>Mitgestaltung der Neueröffnung der herzchirurgischen Station mit Aufbauprozessen, Standards und Qualitätskonzepten</li>
<li>Verantwortung für die pflegerische Versorgung der Patient:innen beider Stationen unter Berücksichtigung aktueller Leitlinien</li>
<li>Koordination und Optimierung von Abläufen in Zusammenarbeit mit Ärzten und Ärztinnen, Therapieteams und weiteren Fachbereichen</li>
<li>Führung, Einsatzplanung und Entwicklung des Teams inklusive Förderung von Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Aktive Teilnahme an Teamsitzungen, interdisziplinären Fallbesprechungen und Visiten</li>
<li>Gestaltung einer patientenorientierten, empathischen und sicheren Pflege</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und idealerweise eine Leitungs- oder Fachweiterbildung</li>
<li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Kardiologie und/oder Herzchirurgie mit</li>
<li>Sie haben Führungskompetenz, Organisationstalent und Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung</li>
<li>Sie handeln struktur- und lösungsorientiert, behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und treffen sichere Entscheidungen</li>
<li>Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz und fördern die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li>
<li>Sie sind engagiert, eigenverantwortlich und serviceorientiert in der Patientenversorgung</li>
<li>Sie besitzen sichere EDV-Kenntnisse und nutzen moderne Dokumentationssysteme</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li><strong>Ihr Einsatz verdient mehr:</strong> Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li><strong>Pflege mitgestalten:</strong> Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li><strong>Kontinuierliche Weiterentwicklung: </strong>Zur Expertise-Erweiterung und Spezialisierung durch unsere Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und innovative Projekte</li>
<li><strong>Technische Unterstützung: </strong>Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>&nbsp;<strong>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung:</strong> Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li><strong>Anerkennung Ihrer Leistung:</strong> Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung von unseren Patient:innen ausgezeichnet zu werden</li>
<li><strong>Umfassendes Onboarding-Programm: </strong>Sie werden optimal in Ihrem neuen Aufgabenbereich eingeführt und wir unterstützen eine schnelle, erfolgreiche Integration in unser Team</li>
<li><strong>Arbeits- und Lebensort Bodensee:</strong> Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
<p>Unser Team freut sich auf Sie!</p>
<p>Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Dr. Sabine Proksch, Pflegedirektorin Klinikum Konstanz unter Tel. 07531 801-2601 zur Verfügung.</p>
<p><strong>Bewerben Sie sich jetzt!</strong></p>
<p><em>Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;</em></p><p><strong>Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz</strong><br>Klinikum Konstanz<br>Geschäftsbereich Personal und Recht<br>Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz<br><a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a></p>

Stationsleitung Herzchirurgie und Kardiologie (m/w/d)

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.<br><br><strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Montag, Mittwoch und Freitag von 6:00 bis 10:00 Uhr.</strong><br><br>Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Waren präsentieren:</b> Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.<br><b>Regalpflege:</b> Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Kompetenzen: </b>Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp;<br><b>Neugierde: </b>Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.<br><b>Teamgeist und Motivation:</b> Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Flexibilität: </b>In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp;<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur </b>ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp;<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde</b> setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt</b> sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee</b> sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 3-7 Std./Wo. in 78647 Trossingen

<p>Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung im Zeitraum vom 24.12.2025 bis einschließlich 06.01.2026 aufgrund eingeschränkter Erreichbarkeit über die Feiertage nicht bearbeitet werden kann.</p><p>Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p><p>Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. </p><h2>Faszinierendes schaffen: deine Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau und kontinuierliche Pflege eines Microsoft ServiceManagement-Betriebsmodells</li><li>Definition und Weiterentwicklung von Rollen und Verantwortlichkeiten (z. B. Service Owner, Product Owner)</li><li>Etablierung und Optimierung von Governance-Strukturen in den Bereichen Datenschutz, IT-Security und Arbeitsrecht</li><li>Schnittstellenmanagement zu Teams wie IT-Security, Legal, Datenschutz, Arbeitsrecht und Vendor Management</li><li>Entwicklung von Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Prozessmanagement</li><li>Kommunikations- und Change-Management: Transparenz schaffen und die Adoption fördern</li><li>Monitoring &amp; Reporting: Aufbau und Pflege von SLAs, KPIs, Dashboards und Service Health</li><li>Zentraler Ansprechpartner für Microsoft sowie interne Kunden • Strategische Ausrichtung des Microsoft Service Management und Koordination der Aufgaben</li><li>Dokumentation und Präsentation von Ergebnissen</li><li>Unterstützung im Lizenzmanagement&nbsp;</li></ul><h2>Stärken einbringen: deine Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management (ITIL-Kenntnisse von Vorteil)</li><li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien (M365, Azure, Power Platform, Dynamics 365)</li><li>Erfahrung in der Koordination von Compliance Themen • Erfahrung im Prozessmanagement (z.B. BPMN2.0)</li><li>Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Strukturen zu steuern</li><li>Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams </li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul><h2>Freiraum nutzen: deine Vorteile</h2><p>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:</p><ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul><p>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a></p><p>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Anja Notz.</p><p><b>One Passion. Many Opportunities.</b></p><h2>Das Unternehmen</h2><p>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><h2>Standort</h2><p>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;</p><p>St. Vitus 1</p><p>88457 Kirchdorf/Oberopfingen</p><p>Deutschland (DE)</p><h2>Kontakt</h2><p>Anja Notz</p><p><a href="mailto:Anja.Notz@liebherr.com" target="_blank">Anja.Notz@liebherr.com</a></p>

Liebherr

Microsoft Service Manager (m/w/d)

<p>Für unsere Business Area Western Europe - Germany suchen wir Sie an unserem Standort in Ulm als Category Manager Professional (m/w/d).</p><p>Liebherr bietet ein umfassendes Portfolio an innovativen, nachhaltigen und energieeffizienten Kühl- und Gefrierlösungen für den professionellen gewerblichen Einsatz: Ob Gastronomie, Hotellerie, Lebensmitteleinzelhandel oder Wissenschaft – von Getränkekühlung, Weinlagerung oder Eiscreme-Tiefkühlung in Verkaufsräumen, Großküchen und Backstuben bis hin zu hochanspruchsvollen Geräten für Forschung, Labor und Medizin mit modernen Monitoring-Services.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erarbeitung und Definition des regionalen Produktportfolios für die Bereiche Professional Cooling &amp; Freezing (Food &amp; Beverage, Merchandising Cooler, Science &amp; Healthcare)</li><li>Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li><li>Erarbeitung von Lastenheften/Produktdefinitionen des regionalen Produktportfolios, von Neuheiten und kunden- einsatz- oder kanalspezifischen Produkten mit dem globalen Produktmanagement</li><li>Unterstützung des Bereichs Sales bei Verkaufsaktivitäten</li><li>Koordination des Pricing und der Absatzplanung</li><li>Vorbereitung von Kundengesprächen zu Inhalten wie Sortimentsdefinition, Merkmalsbewertung und Preislisten</li><li>Erstellen, Interpretieren und Präsentieren von vertriebsspezifischen KPIs, Dashboards und Auswertungen (u.a. in Excel-BI)</li><li>Fortlaufende Sicherstellung des Informationsaustauschs zwischen allen Stakeholdern</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Category Management, idealerweise im Umfeld einer Premium Marke</li><li>Erfahrung im Bereich Marktforschung, Produktmanagement, Vertrieb und Pricing</li><li>Erfahrung im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Steuerungsinstrumenten</li><li>Ausgeprägtes Gespür für Kundenwünsche und Trends gepaart mit Kreativität</li><li>Sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sehr gute Kenntnisse des MS Office-Paketes, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><p>Bei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer international erfolgreichen Firmengruppe. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit den Sozialleistungen eines modernen Familienunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung und außerdem:</p><ul><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fahrtkostenzuschuss bzw. Jobticket</li><li>Bezuschussung der Altersvorsorgewirksamen Leistungen</li><li>Umfangreiche und individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Franziska Rolle.</p><p><strong>One Passion. Many Opportunities.</strong></p><h2>Das Unternehmen</h2><p>​&nbsp;Im Produktsegment Kühl- und Gefriergeräte entwickelt, fertigt und verkauft Liebherr bereits seit 1954 ein breites Spektrum an effizienten Kühl- und Gefriergeräten für den privaten und professionellen Einsatz.&nbsp;Um Kunden stets mit innovativen Lösungen zu begeistern, werden dabei deren Bedürfnisse in den Mittelpunkt gesetzt und die Grenzen des bisher Machbaren immer wieder neu definiert.&nbsp;&nbsp;Kühl- und Gefriergeräte von Liebherr gelten in der Branche und bei Kunden als Symbol für höchste Qualität – heute in Europa und morgen weltweit.​&nbsp;&nbsp;</p><h2>Standort</h2><p>Liebherr-Hausgeräte Vertriebs- und Service GmbH&nbsp;</p><p>Konrad-Zuse-Straße 4</p><p>89081 Ulm</p><p>Deutschland (DE)</p><h2>Kontakt</h2><p>Franziska Rolle</p><p><a href="mailto:Franziska.Rolle@liebherr.com" target="_blank">Franziska.Rolle@liebherr.com</a></p>

Category Manager Professional Germany (m/w/d)

<h1>Technischer Redakteur (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Raum Bad Waldsee einen Technischen Redakteur (m/w/d). Die Stelle ist zunächst <strong>befristet bis zum 30.06.2026 zu besetzen, mit Option auf anschließende Festübernahme.</strong> Der Gehaltsrahmen beträgt je nach individueller Qualifikation und Erfahrung 58.000 bis 68.000€ Bruttojahresgehalt. <strong>Ref. 43846</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Überarbeitung und Aktualisierung bestehender <strong>Bedienungs- und Betriebsanleitungen</strong> im Rahmen von <strong>Faceliftprojekten</strong></li>
<li>Review und Anpassung technischer Dokumentationen bei <strong>Modelljahreswechseln</strong></li>
<li>Sicherstellung der <strong>Normen-, Richtlinien- und Produktsicherheitskonformität</strong></li>
<li>Aufbau, Organisation und Koordination der <strong>Bedienungsanleitung</strong> innerhalb der Gruppe</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit <strong>Entwicklung, Aftersales, Qualität, Recht und externen Dienstleistern</strong></li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes <strong>Ingenieurstudium</strong> <em>oder</em> technische Ausbildung mit Studium oder Weiterbildung zum <strong>Technischen Redakteur (m/w/d)</strong></li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der <strong>technischen Dokumentation</strong></li>
<li>Fundiertes Verständnis <strong>technisch-rechtlicher Zusammenhänge</strong></li>
<li>Erfahrung im <strong>Projektmanagement</strong> technischer oder dokumentationsbezogener Projekte</li>
<li>Zuverlässigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Anpassungsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen, sowie diskrete Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Möglichkeit auf Homeoffice nach der Einarbeitung</li>
<li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Attraktive Sonderzahlungen</li>
<li>Abwechslungsreiches, spannendes Aufgabengebiet</li>
<li>Moderne Arbeitsplätze</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima</li>
</ul><p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch
 
unter 07502 9449 282.<br>
 </p>

Schmieder GmbH

Technischer Redakteur (m/w/d)

<h1>Application Specialist (m/w/d) PIM / DAM</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem Spezialist in der Elektro- und Informationstechnik, suchen wir im Großraum Überlingen einen <strong>Application Manager</strong> (m/w/d) im Bereich der digitalen Prozessentwicklung mit dem Schwerpunkt auf <strong>PIM / DAM Systeme</strong>. Die Position ist im <strong>Vollzeit</strong> und in unbefristeter Festanstellung zu besetzen. <strong>Ref. 43849</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung der PIM- und DAM-Systeme</li>
<li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Weiterentwicklungen, um die Systeme optimal an neue Anforderungen anzupassen</li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen Business und Tech um Features und Prozesse kundenzentriert und datengetrieben weiterzuentwickeln</li>
<li>Aufbau und Pflege eines fundierten Anwendungswissens innerhalb des Unternehmens durch Schulungen, Dokumentationen und fachliche Unterstützung der Anwender</li>
<li>Analyse und Optimierung bestehender Prozesse im Zusammenhang mit den Applikationen zur Steigerung von Effizienz und Nutzerfreundlichkeit</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, IT Management, Digital Business Management oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld</li>
<li>Berufserfahrung in der IT, idealerweise als Application Manager, Projektmanager oder Key User</li>
<li>Ganzheitliche Denkweise in Bezug auf unternehmensübergreifende Entwicklungsprojekte</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Kommunikationsstark, serviceorientiert und in der Lage, technische Themen verständlich und lösungsorientiert zu vermitteln</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>30 Tage Urlaub pro Jahr, um sich zu entspannen und neue Energie für spannende Arbeitstage zu sammeln</li>
<li>Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der unternehmenseigenen, bezuschussten Firmenkantine </li>
<li>Täglich frisches Obst als gesunde Vitaminquelle für einen energiegeladenen Arbeitstag</li>
<li>Umfangreiches Fitness- und Sportangebot, um Ihr Wohlbefinden zu fördern </li>
<li>Regelmäßige Gesundheitschecks und persönliche Beratung durch den Betriebsarzt</li>
<li>Modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Innovation fördert </li>
<li>Freiheit und Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle, die optimal auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind</li>
<li>Spannende Mitarbeiterevents zur Förderung von Teamgeist und Zusammenhalt </li>
</ul><p><br>
<strong>Interessiert? Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!</strong><br>
<br>
Noch Fragen? Herr Bächtle freut sich auf Ihren Anruf unter 07502 9449-282.</p>

Application Specialist (m/w/d) PIM / DAM

<h1>Steuerfachangestellte (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. <br>
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<p>Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in <strong>Festanstellung</strong> im Raum Ravensburg einen Steuerfachangestellten (m/w/d) in <strong>Voll</strong><strong>zeit</strong>. <strong>Ref. 43851</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>

<ul>
<li>Selbstständige Erstellung von Einnahmen-Überschuss-Rechnungen, Umsatzsteuervoranmeldungen und Steuererklärungen</li>
<li>Betreuung der Finanzbuchhaltung von unterschiedlichen Mandanten bis zum Jahresabschluss</li>
<li>Erstellung von Lohnabrechnungen für Mandantenkreis</li>
<li>Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li>
<li>Ansprechpartner (m/w/d) in allen steuerrechtlichen und buchhalterischen Belangen </li>
<li>Weitere administrative Tätigkeiten im Bereich Steuererklärungen</li>
</ul>

<h2>Anforderungen</h2>

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung bzw. Studium mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung</li>
<li>Mehrjährige Erfahrungen als Finanzbuchhalter (m/w/d) oder als Bilanzbuchhalter (m/w/d) wünschenswert</li>
<li>Berufserfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie in DATEV</li>
<li>Organisationsgeschick und ein versierter Umgang mit wirtschaftlichen Themengebieten</li>
<li>Eine eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung runden Ihr Profil ab</li>
</ul>


<h2>Benefits</h2>

<ul>
<li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub und Gleitzeit</li>
<li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Mit dem JobRad wird der Weg zur Arbeit zu Ihrem persönlichen Fitnessprogramm</li>
<li>Modernes und professionelles Arbeitsumfeld</li>
<li>Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld in einem partnerschaftlichen Betriebsklima</li>
</ul>

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<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
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Bei weiteren Fragen freut sich Herr Fürst auf ein persönliches Gespräch
 
unter 07502 9449-286.</p>

Steuerfachangestellte (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.<br>
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Unsere Stadt sucht Sie zum 01.09.2026 als
<h1>Direkteinsteiger*in in die Kita - Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d)</h1>
<strong>Voll-/Teilzeit, befristet</strong>
<p>Sie möchten einen spannenden und sinnstiftenden Beruf mit Kindern beginnen - auch ohne pädagogische Ausbildung?</p>
<p>Sie arbeiten gerne im Team und gehen offen auf Menschen zu? Sie möchten Kinder pädagogisch begleiten und in ihrer Entwicklung fördern?</p>
<p>Dann ist der Direkteinstieg zur sozialpädagogischen Assistenz (m/w/d) genau das Richtige für Sie!<br>Im Direkteinstieg absolvieren Sie eine <strong>zweijährige, praxisintegrierte Umschulung</strong> zur staatlich anerkannten sozialpädagogischen Assistenz – mit tariflicher Bezahlung. Gleichzeitig arbeiten Sie von Anfang an in einer unserer Kitas und wenden Ihr Wissen direkt in der Praxis an.</p>
<p><strong>Wichtig:</strong> Bewerben Sie sich bitte gleichzeitig bei einer dieser Fachschulen:</p>
<p><a href="https://www.mns-ehingen.de/zweijahrige-berufsfachschule-sozialpadagogische-assistenz-vollzeitschule-mit-tagespraktikum-ab-sj-2022-23/" target="_blank"><strong><em>Fachschule für Sozialpädagogik in Ehingen&nbsp;</em></strong></a></p>
<p><a href="https://ib-schulen.de/ulm/unsere-bildungsgaenge/berufsfachschule-sozialpaedagogische-assistenz-kinderpflege" target="_blank"><strong><em>Internationaler Bund e.V. / Berufsfachschule für sozialpädagogische Assistenz in Ulm</em></strong></a></p>
<p><a href="https://www.mes-bc.de/project/2-jaehrige-berufsfachschule-fuer-sozialpaedagogische-assistenz-praxisintegriert-direkteinstieg/" target="_blank"><strong><em>Matthias Erzberger Schule in Biberach</em></strong></a></p>

<p>Die Bezahlung erfolgt bis&nbsp;<a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/289f2b272d3dceabf63e097f793a835605f1a2d2/original/Monatsentgelt_2025_TV_D_SuE.pdf?1760018321" target="_blank">Entgeltgruppe S3 TVöD-SuE.</a></p>
<p><strong>Arbeitszeit: </strong>39 Stunden/Woche (Teilzeit möglich: mind. 31,2 Stunden/Woche)</p>
<p><strong>Dauer:</strong> 2 Jahre</p>



                                       <h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>einen sicheren Einstieg in die Arbeit mit Kindern und Bezahlung während der Ausbildung</li>
<li>Unterstützung und Anleitung durch erfahrene Fachkräfte</li>
<li>sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung und&nbsp;ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen zählen</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>vergünstigtes Deutschlandticket, gute ÖPNV-Anbindung und Ermäßigungen für städtische Einrichtungen</li>
<li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li>
</ul>

					<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Mitwirken bei der Erziehung, Bildung, Pflege und Betreuung von Kindern</li>
<li>Mitgestalten von Angeboten und Projekten&nbsp;</li>
<li>Einbringen Ihrer eigenen Stärken und Ideen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Kindern, Familien und Kolleg*innen</li>
<li>Arbeiten im offenen Raum- und Gruppenkonzept sowie Einblicke in das infans-Bildungskonzept der Frühpädagogik</li>
</ul>

				
					<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>abgeschlossener Hauptschulabschluss mit mindestens Note 3,0 in Deutsch und einem Gesamtdurchschnitt von mindestens 3,0 <strong>und<br></strong>
</li>
<li>abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>gute Deutschkenntnisse, mindestens Niveau B2</li>
</ul>

	            
<h4>Fragen beantwortet Ihnen gerne:</h4>
<p>Sarah-Nina Schilderoth, E-Mail: <a href="mailto:kita-recruiting@ulm.de" target="_blank">kita-recruiting@ulm.de</a></p>
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<h4>Weitere Infos:</h4>
<p>Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>
Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>.<br>



Bitte bewerben Sie sich jederzeit mit aussagefähigen Unterlagen <strong>ausschließlich online</strong> über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/10667-direkteinsteiger-in-in-die-kita-sozialpaedagogische-assistenz-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a>. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
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