field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) als Anlagenbetreiber:in Elektrotechnik für unser Stadt-Up Frankfurt! &nbsp; Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>Ingenieur:innen (w/m/d) als Anlagenbetreiber:innen Elektrotechnik</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Übernahme der Fach- und Aufsichtsverantwortung für elektrotechnische Anlagen als Anlagenbetreiber:in Elektrotechnik (gemäß VDE 0105-100) für die Gebäude der Stadt Frankfurt</li><li>Weiterentwicklung der elektrotechnischen Arbeitsablauforganisation gemäß VDE 0105-100 hinsichtlich der Übertragung der Verantwortung während Instandhaltungstätigkeiten an externe Dienstleister:innen.</li><li>Erstellung von Weiterbildungskonzepten und deren Veranlassung im Bereich der Elektrosicherheit und des Arbeitsschutzes</li><li>Aufrechterhaltung des Qualifikationsmanagements interner elektrotechnischer Mitarbeitenden zur Aufrechterhaltung der Befähigungen, Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen und Arbeits-/Betriebsanweisungen im Bereich der Elektrotechnik gemäß ArbSChG/BetrSichV</li><li>Übergeordnete Koordination der Mängelbeseitigung</li><li>Veranlassung und Abwicklung geeigneter Sanierungsmaßnahmen auf Grundlage der Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen</li><li>Auswahl und Bestellung von internen/externen elektrotechnischen Mitarbeitenden</li><li>Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsunterweisungen im Bereich Elektro der internen Mitarbeitenden</li><li>Überwachung von Regelwerksänderungen sowie zeitnahe Bekanntmachung und Umsetzung neuer Gesetze und Vorschriften, inkl. spezifische Änderungen im Bereich der Elektrotechnik</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. Energietechnik oder vergleichbare Fachrichtung mit langjähriger Berufserfahrung und guten Kenntnissen im Bereich der Elektrotechnik/-sicherheit von öffentlichen Gebäuden (z.B. Schulen und Kindertagesstätten) oder staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in bzw. Meister:in in den o.g. Fachrichtungen mit mindestens sechsjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und Richtlinien, wie z.B. im Bereich des Arbeitsschutzgesetzes, der Betriebssicherheitsverordnung (hinsichtlich der Unternehmerpflichten beim Verwenden von Arbeitsmitteln und bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen) sowie dem VDE-Regelwerk, speziell zum Thema Schutz gegen elektrischen Schlag (VDE 0100-410), Brandschutzschalter und weitere technische Schutzvorrichtungen wünschenswert</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens C1 Niveau nach dem europäischen Referenzrahmen</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zur fachlichen Führung der Fachkräfte für Elektrosicherheit</li><li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent </li><li>sicheres Auftreten und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit der Inanspruchnahme von Zeitausgleichstagen; Homeoffice (Telearbeit / mobiles Arbeiten) nach erfolgter Einarbeitung</li><li>einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Bürogebäude mit moderner IT-Ausstattung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich Mitte Julistatt.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Polz, Tel. (069) 212-38151 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren an Frau Ludanek, Tel. (069) 212- 73828.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.06.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Ingenieur:innen (w/m/d) als Anlagenbetreiber:innen Elektrotechnik

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Finanzexpert:in (w/m/d) Schulden- und Vermögensverwaltung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen! Die Stadtkämmerei ist für zentrale Finanzangelegenheiten der Stadt Frankfurt am Main zuständig. Dabei spielt das Sachgebiet „Schuldenmanagement und Vermögensverwaltung“ eine bedeutende Rolle. Es ist u. a. verantwortlich für die Verwaltung und Steuerung der Schulden des Hoheitsbereichs und der Eigenbetriebe, für Bürgschaften sowie für die Verwaltung des Finanzvermögens des Hoheitsbereichs und der Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main. Schwerpunktmäßig befasst sich die Stelle mit dem Schuldenmanagement und der Vermögensanlage der Stadt Frankfurt am Main. Dies beinhaltet neben der Mitarbeit bei der Verwaltung des langfristigen Kredit- und Bürgschaftsportfolios der Stadt Frankfurt am Main auch die Mitarbeit im Aufgabenbereich Vermögensverwaltung in Bezug auf die Nachbereitung von Geldanlagen und Pflege der elektronischen Akte.&nbsp; Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Finanzexpert:in (w/m/d) Schulden- und Vermögensverwaltung</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitarbeit bei der rechtssicheren Schuldenverwaltung unter den Aspekten Wirtschaftlichkeit, Portfoliogestaltung und Nachhaltigkeit</li><li>Vorbereiten, Dokumentieren und Überwachen des Kreditportfolios</li><li>Quartals- und Jahresabschlussarbeiten sowie Bearbeitung des Schuldendienstes</li><li>Pflegen des eingesetzten Kreditverwaltungsprogrammes</li><li>Mitarbeit bei Kreditgeschäften unter Beachtung der jeweiligen Dienstanweisungen und Compliance-Regelungen</li><li>Mitarbeit im Aufgabenbereich Vermögensverwaltung in Bezug auf die Vor- und Nachbereitung von Geldanlagen und Pflege der elektronischen Akte</li><li>Rechnungsführung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) mit Schwerpunkt Finanzen oder Abschluss als Bankfachwirt:in</li><li>einschlägige Berufserfahrung im Kreditbereich und in der Vermögensanlage mitfundierten Kenntnissen der kaufmännischen Buchführung, idealerweise im öffentlichen Bereich Erfahrungen im Berichtswesen, wie beispielsweise in der Pflege und Eingabe im Rahmen von Quartals- und Jahresabschlüssen, sowie des Schuldendienstes von Vorteil</li><li>Erfahrungen im Berichtswesen, wie beispielsweise in der Pflege und Eingabe im Rahmen von Quartals- und Jahresabschlüssen, sowie des Schuldendienstes von Vorteil</li><li>Kenntnisse des EU-Beihilferechts, im Zusammenhang mit der allgemeinen Finanzwirtschaft</li><li>Kenntnisse und Erfahrung in SAP Anwendungen und im Buchungs- und Belegwesen von Vorteil</li><li>Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li><li>Leistungsbereitschaft, gute Auffassungsgabe sowie Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante Tätigkeit in einem modernen und kollegialen Arbeitsumfeld, direkt am Puls der größten hessischen Kommune und inmitten des bedeutenden Finanzplatz Frankfurt am Main</li><li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit vielfältigen, lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen einschließlich der Möglichkeit teilweise im Home-Office zu arbeiten und sich bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin im öffentlichen Dienst einzubringen</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden sie sich gerne an Frau Stengel (Recruiting), Tel. (069) 212-33047 und bei fachlichen Fragen an&nbsp;Herrn Jungwirth, (Sachgebietsleitung), Tel. (069) 212- 34963. Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.06.2025.Weitere Informationen über die Stadtkämmerei finden Sie unter: <a href="https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/stadtkaemmerei" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/arbeitgeberin-stadt-frankfurt/unsere-aemter-und-betriebe/stadtkaemmerei</a>

Finanzexpert:in (w/m/d) Schulden- und Vermögensverwaltung

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in&nbsp; (w/m/d) An-/Verkauf mit Schwerpunkt Vermarktung/Konzeptvergaben für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.Soziale Infrastruktur, Leben und Arbeiten brauchen Raum in der Stadt. Werden Sie Teil unseres Teams, das mit einer spannenden und abwechslungsreichen Arbeit dazu beiträgt diesen Raum zur Verfügung zu stellen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) An-/Verkauf mit Schwerpunkt Vermarktung/Konzeptvergaben</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Sachbearbeitung von anspruchsvollen Grundstücksangelegenheiten der Stadt Frankfurt am Main</li><li>Vorbereitung und Durchführung der Vermarktung von bebauten und unbebauten Grundstücken</li><li>Betreuung bzw. Durchführung von Konzeptvergabeverfahren</li><li>Vertragsverhandlungen zu Erwerb, Verkauf, Tausch und neu abzuschließenden Erbbaurechtsverträgen einschließlich der Abstimmung mit anderen Ämtern, sowie der vertraglichen Durchführung des Kaufvertrages und Beurkundung</li><li>Verhandlung und Regelung vertraglicher Grundlagen und sonstiger Rechte an Grundstücken</li><li>Erstellung von Stellungnahmen, Berichten und Genehmigungsvorlagen für politische Gremien</li><li>Bearbeitung von sonstigen Bürger:innenanfragen (Post, E-Mail sowie telefonische Anfragen über die Servicehotline)</li><li>Eingaben in die einschlägigen IT-Systeme, insbesondere der Grundstücksverwaltungsdatenbank</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Verwaltung, Public Administration, Immobilenwirtschaft oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder Immobilienfachwirt:in mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>ausgeprägte Verhandlungsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>selbstständige, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>gute Kenntnisse der geltenden gesetzlichen Vorgaben und einschlägigen Vorschriften (insbesondere Vertragsrecht, Grundbuch) sowie deren praktische Umsetzung</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>gute Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Stresstoleranz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B, gesundheitliche Eignung und Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeugs</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie idealerweise erste Erfahrungen mit Geographisches Informationssystem (GIS)</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Immobilienmanagements oder der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeit im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Vowinckel, Tel. (069) 212-36110 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an&nbsp;Herrn Neumann, Tel. (069) 212-34828. Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.06.2025.

Sachbearbeiter:in (w/m/d) An-/Verkauf mit Schwerpunkt Vermarktung/Konzeptvergaben

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 700 Mitarbeiter/innen. Unsere Verwaltungsstandort befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Ihre Aufgaben: <ul><li>Thekenbelegung, Warenpräsentation (inkl. Preisauszeichnung, Etikettenpflege, Kontrolle der Richtigkeit und Vollständigkeit aller Angaben)</li><li>Kassiervorgänge kundenorientiert und nach Vorgaben durchführen</li><li>Verantwortungsvolle Theken-Befüllung unter Beachtung von Saison und Kaufverhalten</li><li>Verkaufsgespräche, Kundenberatung, Zusatzverkäufe</li><li>Einhaltung und Umsetzung des HACCP, QS umsetzen, Tägliche Temperaturkontrolle</li><li>Eigenherstellung Verkaufsware</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel</li><li>1 bis 3 Jahre Berufserfahrung wären von Vorteil</li><li>Alternativ hohe Lernbereitschaft und Interesse am Beruf</li><li>Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität</li><li>Ehrlichkeit, Gradlinigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Quereinsteiger sind Willkommen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kann</li><li>Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;</li><li>Sicherer Job auch in Krisenzeiten</li><li>Beteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und Beteiligung Jobrad</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Anwesenheitsprämie</li><li>Arbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem Leitbild</li><li>Klare Arbeitszeitregelungen (3 Wochenplanung, Aufbau von Überstunden ist nicht erwünscht)</li><li>Angemessene Vergütung, leistungsgerecht</li></ul> Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: Haß_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_als_Verkäuferin / Verkäufer BäckereiAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Köster Personal Personalleiter Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

EDEKA STIEGLER

Verkäufer Bäckerei / Bäckereifachverkäufer (m/w/d) in Teilzeit

Assistenz (m/w/d) SpezialkreditmanagementAn unserem Standort in Siegen für mindestens 30 WochenstundenWir sind eine kundenorientierte, moderne Volksbank mit einer Bilanzsumme von rund 4,4 Mrd. EUR sowie 27 Geschäftsstellen und 29 SB-Standorten. Mit 570 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleiten wir unsere Kunden, wovon über 74.000 Mitglieder sind, in allen Finanzfragen, und dies nachhaltig und vertrauensvoll – ganz im Sinne der genossenschaftlichen Philosophie. Wir sind mit zwei Hauptsitzen in Lüdenscheid und Siegen vertreten. Das Geschäft für und mit den Menschen in unserer Region gehört hierbei zu unserer ausgeprägten Kernkompetenz.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) für die Abteilungsleitung und Intensivkunden- / Sanierungsbetreuer unseres Spezialkreditmanagements. Ihr neuer Job: &nbsp;Unterstützung der Abteilungsleitung unseres Spezialkreditmanagements und der Intensiv- und SanierungskundenbetreuerAufbereitung von Analysen und Berichten im SpezialkreditmanagementUnterstützung der Betreuer bei der Gesprächsvor- / NachbereitungDirekter (meist telefonischer) Kundenkontakt zu unseren Intensivbetreuungs- und SanierungskundenTechnische Unterstützung im Rahmen unserer Systeme Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation bzw. ErfahrungKrediterfahrung – vorzugsweise gewerblichEigeninitiative und SelbständigkeitFlexibilität und Organisationsfähigkeit &nbsp;Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auch in schwierigen KundenbeziehungenM-365-Kenntnisse, insbes. Excel Wir bieten Ihnen: &nbsp;Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (inkl. 13. Gehalt)30 Tage Urlaub pro Jahr sowie am 24. &amp; 31. DezemberModerne und flexible Gestaltung Ihres ArbeitsalltagsIndividuelle EinarbeitungAttraktive Zusatzleistungen – z.B. Bike Leasing, 40€ monatl. VL-Zahlung, betriebliche Altersvorsorge uvm.Vielzahl an Sonderkonditionen für Bank- und VersicherungsangeboteFortlaufende, individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen EntwicklungMöglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung neuer Wege/Themenfelder Und, Interesse? &nbsp;Dann bewerben Sie sich für die abwechslungsreiche Stelle im Spezialkreditmanagement!Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:Rolf Leusing – Abteilungsleiter Spezialkreditmanagement – Tel. 0271 2300-218 oderNiklas Jarosch – Bereichsleiter Kreditmanagement – Tel. 0271 2300-206Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://www.vbinswf.de/Karriere.html" target="_blank">www.VBinSWF.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Lisa-Marie Titze Personalabteilung Berliner Straße 39 57072 Siegen&nbsp; <a href="mailto:lisa-marie.titze@vbinswf.de" target="_blank">lisa-marie.titze@vbinswf.de</a> 02712300340 &nbsp;

Volksbank in Südwestfalen eG

Assistenz (m/w/d) Spezialkreditmanagement

Assistenz (m/w/d) FirmenkundenWir suchen Verstärkung für den Standort Kreuztal und SiegenIn unserer Firmenkundenbank werden unsere Firmenkunden der Volksbank in Südwestfalen eG zentral betreut. In dieser Funktion unterstützen Sie unserer Beraterteam im Vertrieb und in der Sachbearbeitung. Damit tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Bank und unserer Kunden bei. Wir suchen langfristige Unterstützung in Vollzeit - bewerben Sie sich aber auch gerne in Teilzeit und wir schauen, was möglich ist. Ihr neuer Job: &nbsp;Unterstützung und Zusammenarbeit mit unseren Unternehmens- und FirmenkundenbetreuernDirekter (meist telefonischer) Kundenkontakt zu unseren Unternehmens- und FirmenkundenOrganisation der Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren Fachabteilungen / VerbundUnterstützung der Betreuer bei der vertrieblichen Gesprächsvorbereitung – und nachbereitung im Sinne des UnternehmerDialoges / VertriebsmanagementsSachbearbeitung rund um die Themen Kunde, Konto und KarteErstellung hochwertiger Angebote / Exposés Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder anstehender Ausbildungsabschluss zum Bankkaufmann (m/w/d)Eigeninitiative und SelbstständigkeitAusgeprägte DienstleistungsorientierungFlexibilität und OrganisationstalentKommunikationsfähigkeit sowie Markt – und Kundenorientierung Wir bieten Ihnen: &nbsp;Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (inkl. 13. Gehalt)30 Tage Urlaub pro Jahr sowie am 24. &amp; 31. DezemberAttraktive Zusatzleistungen – z.B. Bike Leasing, 40€ monatl. VL-Zahlung, betriebliche Altersvorsorge uvm.Vielzahl an Sonderkonditionen für Bank- und VersicherungsangeboteFortlaufende, individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen EntwicklungMöglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung neuer Wege/ThemenfelderStrukturierte und umfassende Einarbeitung Und, Interesse? &nbsp;Dann bewerben Sie sich jetzt für diese abwechslungsreiche Position.Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich gerne an: Maren Rosenthal – Abteilungsleiterin Firmenkundenassistenz – Tel. 02354 916 - 1135Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://www.vbinswf.de/Karriere.html" target="_blank">www.VBinSWF.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Lisa-Marie Titze Personalabteilung Berliner Straße 39 57072 Siegen&nbsp; <a href="mailto:lisa-marie.titze@vbinswf.de" target="_blank">lisa-marie.titze@vbinswf.de</a> 02712300340 &nbsp;

Assistenz (m/w/d) Firmenkunden

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Teamleiter:in (w/m/d) Bürgeramt Sachsenhausen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Das Bürgeramt, Statistik und Wahlen ist Einwohnermelde- und zentrale Dienstleistungsbehörde der Stadt Frankfurt am Main und bietet mehr als 30 Dienstleistungen an. Dort angesiedelt ist das Service-Center 115. Damit ist es das zentrale Amt für städtische Dienstleistungen, mit dem Bürger:innen regelmäßig in Kontakt treten. In der Statistik und Stadtbeobachtung verantwortet es die Erhebung, Aufbereitung und Bereitstellung von Informations- und Entscheidungsgrundlagen für die Stadtverwaltung, Politik und Öffentlichkeit. Zu den anspruchsvollen Aufgaben des Amtes gehören außerdem die verantwortliche Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Wahlen.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis voraussichtlich 30.06.2027 eine:n<h2>Teamleiter:in (w/m/d) Bürgeramt Sachsenhausen</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 9c TVöD<h3>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Dienst- und Fachaufsicht über ca. 15 Mitarbeiter:innen des Teams</li><li>Erstellen von Dienstplänen für die Mitarbeiter:innen</li><li>Durchsicht und Verteilung der eingehenden Post sowie der XMeld-Nachrichten</li><li>Beratung der Mitarbeiter:innen in schwierigen Fällen und Klärung von Problemfällen mit anderen Ämtern, Dienststellen, anderen Meldebehörden und den Grundsatzsachbearbeiter:innen</li><li>Übernahme von schwierigen Fällen aus dem Publikumsbereich</li><li>Publikumsbedienung, je nach Teamgröße</li><li>Bearbeitung des schwierigen Schriftverkehrs</li><li>Bestellen von eID-Karten, Personalausweisen und Pässen bei der Bundesdruckerei</li><li>Kassengeschäfte: Fertigung von Tagesabschlüssen</li><li>Vorgangskontrollen</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in einer Melde-, Pass- und Personalausweisbehörde</li><li>sehr gute Kenntnisse des Melde-, Pass- und Personalausweisrechts und des eingesetzten DV-Verfahrens</li><li>gute Kenntnisse in den weiteren Aufgabenbereichen des Bürgeramtes</li><li>hohe Verantwortungsbereitschaft sowie Fähigkeit zu selbstständigen Entscheidungsfindungen</li><li>Bereitschaft zum Dienst in den frühen Abendstunden</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Führungserfahrung oder Nachweis der Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf Führungspositionen</li><li>Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>Überzeugungskraft; Eigeninitiative</li><li>Entscheidungstransparenz</li><li>Fähigkeit zur Selbstkritik und Konfliktregulierung</li><li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Genderkompetenz</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li></ul><h3>Weitere Infos:</h3>Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit bis voraussichtlich 30.06.2027.&nbsp;Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Die Arbeitszeiten richten sich in erster Linie nach unseren Servicezeiten. Diese Position erfordert insbesondere eine Dienstleistung am Montag bis 17 Uhr und am Donnerstag bis 18 Uhr. Teilzeitkräfte haben die Möglichkeit, einen dieser Tage auszuwählen.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Schöniger, Tel. (069) 212-42247.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.06.2025.

Teamleiter:in (w/m/d) Bürgeramt Sachsenhausen

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Teamleiter:in (w/m/d) Bürgeramt Bergen-Enkheim für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Das Bürgeramt, Statistik und Wahlen ist Einwohnermelde- und zentrale Dienstleistungsbehörde der Stadt Frankfurt am Main und bietet mehr als 30 Dienstleistungen an. Dort angesiedelt ist das Service-Center 115. Damit ist es das zentrale Amt für städtische Dienstleistungen, mit dem Bürger:innen regelmäßig in Kontakt treten. In der Statistik und Stadtbeobachtung verantwortet es die Erhebung, Aufbereitung und Bereitstellung von Informations- und Entscheidungsgrundlagen für die Stadtverwaltung, Politik und Öffentlichkeit. Zu den anspruchsvollen Aufgaben des Amtes gehören außerdem die verantwortliche Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Wahlen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis voraussichtlich 31.08.2027 eine:n<h2>Teamleiter:in (w/m/d) Bürgeramt Bergen-Enkheim</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 9c TVöD<h3>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Dienst- und Fachaufsicht über ca. 10 Mitarbeiter:innen des Teams</li><li>Erstellen von Dienstplänen für die Mitarbeiter:innen</li><li>Durchsicht und Verteilung der eingehenden Post sowie der XMeld-Nachrichten</li><li>Beratung der Mitarbeiter:innen in schwierigen Fällen und Klärung von Problemfällen mit anderen Ämtern, Dienststellen, anderen Meldebehörden und den Grundsatzsachbearbeiter:innen</li><li>Übernahme von schwierigen Fällen aus dem Publikumsbereich</li><li>Publikumsbedienung, je nach Teamgröße</li><li>Bearbeitung des schwierigen Schriftverkehrs</li><li>Bestellen von eID-Karten, Personalausweisen und Pässen bei der Bundesdruckerei</li><li>Kassengeschäfte: Fertigung von Tagesabschlüssen</li><li>Vorgangskontrollen</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in einer Melde-, Pass- und Personalausweisbehörde</li><li>sehr gute Kenntnisse des Melde-, Pass- und Personalausweisrechts und des eingesetzten DV-Verfahrens</li><li>gute Kenntnisse in den weiteren Aufgabenbereichen des Bürgeramtes</li><li>hohe Verantwortungsbereitschaft sowie Fähigkeit zu selbstständigen Entscheidungsfindungen</li><li>Bereitschaft zum Dienst in den frühen Abendstunden</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Führungserfahrung oder Nachweis der Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf Führungspositionen</li><li>Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>Überzeugungskraft; Eigeninitiative</li><li>Entscheidungstransparenz</li><li>Fähigkeit zur Selbstkritik und Konfliktregulierung</li><li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Genderkompetenz</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit bis voraussichtlich 31.08.2027.&nbsp;Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Die Arbeitszeiten richten sich in erster Linie nach unseren Servicezeiten. Diese Position erfordert insbesondere eine Dienstleistung am Montag bis 17 Uhr und am Donnerstag bis 18 Uhr. Teilzeitkräfte haben die Möglichkeit, einen dieser Tage auszuwählen.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Schöniger, Tel. (069) 212-42247.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.06.2025.

Teamleiter:in (w/m/d) Bürgeramt Bergen-Enkheim

Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders.Im Jugendzentrum Falkenheim im Sachgebiet Jugendzentren und Jugendhilfe an Schule der Abteilung Kinder- und Jugendarbeit unterstützen Sie mit gezielten Angeboten die Entwicklung von Jugendlichen. Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und möchten pädagogische Arbeit innovativ weiterentwickeln? Neben dem offenen Bereich bieten wir zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten für Projekte. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Offene Kids- und Jugendarbeit mit niedrigschwelligen Beratungs- und Unterstützungsangeboten &nbsp;</li><li>Planung, Durchführung und Reflexion von bedarfsgerechten Projekten, Angeboten und Ferienprogrammen &nbsp;</li><li>Arbeitsschwerpunkte sind Partizipation, politische Bildung und geschlechtsspezifische Angebote</li><li>Kontakt- und Beziehungsarbeit mit Jugendlichen, einzelfallbezogen sowie im Gruppensetting</li><li>Beteiligung bei der Organisation und der konzeptionellen Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Offenen Jugendarbeit und in der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>Klare, verbindliche und respektvolle Haltung in der Begegnung mit Kindern und Familien</li><li>Selbstständige, zielorientierte, strukturierte sowie konzeptionelle Arbeitsweise</li><li>Organisations- und Kooperationsvermögen in Verbindung mit einer ausgeprägten Verantwortungsbereitschaft</li><li>Bereitschaft, auch in den Abendstunden sowie am Wochenende zu arbeiten</li></ul> Freuen Sie sich auf: <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) und bis zu zwei Regenerationstage</li><li>Einstiegsgehalt ab 53.500 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD S11b</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einen spannenden Arbeitsplatz, an dem Kreativität, Innovation und Engagement geschätzt wird</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> Ihr Kontakt zu uns: Sie haben Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne Daniela Wurz unter&nbsp;<a href="mailto:daniela.wurz@offenbach.de" target="_blank">daniela.wurz@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-2536.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025 auf <a href="https://www.offenbach.de/jobs" target="_blank">offenbach.de/jobs</a>!Mehr über die <a href="https://www.offenbach.de/karriere" target="_blank">Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier</a> zum Nachlesen.Weitere Infos:Es handelt sich um eine im Rahmen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (§ 14 Hessisches Gleichberechtigungsgesetz - HGlG) bis 31.12.2025 befristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist. Eine befristete Weiterbeschäftigung im Rahmen einer Elternzeitvertretung ist angestrebt.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Daniela Wurz 069 8065 2536

Stadt Offenbach am Main

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)

Die katholische Kirchengemeinde Leimen-Nußloch-Sandhausen sucht für ihren Kindergarten St. Georg in LeimenPädagogische Fachkräfte / Erzieher/in / Kinderpfleger/in (w/m/d)in Vollzeit und/oder Teilzeit; unbefristetDer Kindergarten St. Georg ist eine siebengruppige Einrichtung und bietet Familien mit Kindern von einem Jahr bis zum Schuleintritt unterschiedliche Betreuungsmodelle an (verlängerte Öffnungszeiten und Ganztagesbetreuung). Ihre Aufgaben: <ul><li>Mitwirkung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Systematische Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder</li><li>Planung, Durchführung und Evaluation von pädagogischen Projekten und Angeboten</li><li>Gestaltung der Eingewöhnungszeit von Kindern&nbsp;</li><li>Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern</li><li>Kollegialer Austausch mit den Mitarbeitenden der Kita&nbsp;</li></ul> Wir wünschen uns von Ihnen: <ul><li>Eine Ausbildung gemäß § 7 KiTaG</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Fähigkeit, sich in ein bestehendes Team konstruktiv einzubringen</li><li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kenntnis in der Umsetzung des Orientierungsplanes</li><li>Freude an der Qualitäts- und Konzeptionsentwicklung</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE inklusive Sozialleistungen, wie z.B. Zusatzversorgung, Kinderzulage</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Arbeitszeitermäßigung bei Vollendung des 60. Lebensjahres, Kindern bis 12 Jahren, pflegebedürftigen Angehörigen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Einen in der Kindergartenarbeit engagierten Träger, der die Bedeutung der Arbeit im Kindergarten anerkennt und unterstützt</li></ul> Für Fragen steht Ihnen die Leitung gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei an uns senden.Kindergarten St. Georg:Frau Franzisca Petri, Tel.: 06224/71288, E-Mail: <a href="mailto:kiga-st-georg-leimen@kath-LNS.de" target="_blank">kiga-st-georg-leimen@kath-LNS.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Franzisca Petri Kindergartenleitung <a href="mailto:kiga-st-georg-leimen@kath-LNS.de" target="_blank">kiga-st-georg-leimen@kath-LNS.de</a> 06224 71288

1.721 Teilzeit Jobs in 61440 Oberursel (Taunus), Deutschland