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Die  Sistag GmbH  steht für technische Präzision, Verlässlichkeit und Kundennähe im deutschen Markt für industrielle Absperrarmaturen. Seit 1997 sind wir erfolgreich in Deutschland tätig - und mit der Eröffnung unseres neuen Standorts in  Ettlingen  zum 01.01.2025 haben wir den nächsten wichtigen Meilenstein gesetzt: moderne Infrastruktur, kurze Wege und neue Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen. </li> <li> Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und bringst Kenntnisse in der Personaladministration mit. </li> <li> Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig - und gehst sicher mit MS Office und Buchhaltungssoftware um. </li> <li> Du kommunizierst klar, bist hilfsbereit und packst gerne mit an - auch, wenn es mal trubelig wird. </li> <li> Idealerweise bringst du Erfahrung aus einem industriellen oder produzierenden Umfeld mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du führst die laufende Finanzbuchhaltung eigenverantwortlich - von der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung bis zur Anlagenbuchhaltung. </li> <li> Du betreust Monatsabschlüsse, bereitest Jahresabschlüsse vor und wirkst bei Betriebsprüfungen mit. </li> <li> Du bist Ansprechpartner für unsere externen Partner wie Steuerberater, Lohnbüro und Kreditversicherer. </li> <li> Du betreust die Personaladministration: von der Pflege der Stammdaten über die Unterstützung im Bewerbermanagement bis zur Schnittstelle zur Lohnabrechnung. </li> <li> Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung interner Abläufe in Finanzen und HR mit und bringst deine Ideen ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir produzieren nachhaltige Produkte und setzen auf langfristigen Erfolg - mit einem hochmodernen neuen Standort in Ettlingen. </li> <li> Bei uns bist du keine Nummer: Deine Meinung zählt, und dein Beitrag macht den Unterschied. </li> <li> Wir leben flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein Miteinander, auf das man sich verlassen kann. </li> <li> Du erhältst einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit Perspektive. </li> <li> Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet, deine Arbeitszeit gestaltest du flexibel - mobiles Arbeiten ist nach Absprache möglich. </li> <li> Wir zahlen eine markt- und leistungsgerechte Vergütung und bieten attraktive Zusatzleistungen: </li> <li> Bike Leasing </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Sachbezug in Form von Gutscheinen </li> <li> Kostenfreie Getränke </li> <li> Ausreichend Parkplätze direkt am Standort </li> </ul><br><br><br>Noch Fragen? Unser Leiter Finance &amp; Services von der Sistag AG Schweiz, Herr Michael Frei, steht dir gerne mit Rat und Tat zur Seite. +41 41 449 99 44.
Sistag GmbH
Industriestraße 8 / 76275 Ettlingen
Germany
T +49 07243 601860
<a href="mailto:Info@sistag.de" target="_blank">Info@sistag.de</a><br><br>SISTAG GmbH

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Mitarbeiter Finanzen & HR-Services (m/w/d)

Die medavis GmH optimiert mit seiner Software die Arbeitsabläufe in 950+ radiologischen Praxen und Kliniken weltweit. Erlebe im medavis Team, wie innovative Technologie gesund macht!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder Bilanzbuchhaltung </li> <li> Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, vorzugsweise mit Fokus auf die Betreuung mehrerer Gesellschaften </li> <li> Kenntnisse in der Erstellung und Abgabe von umsatzsteuerlichen und statistischen Meldungen </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Sage 100 oder vergleichbarer Buchhaltungssoftware von Vorteil </li> <li> Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel </li> <li> Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung für mehrere Tochtergesellschaften im In- und Ausland (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) </li> <li> Erstellung und fristgerechte Abgabe von Umsatzsteuervoranmeldungen, Zusammenfassenden Meldungen (ZM) und weiteren statistischen Meldungen (z.&nbsp;B. Intrastat) </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li> Abstimmung und Pflege von Konten sowie Bearbeitung buchhalterischer Sachverhalte </li> <li> Mitarbeit an der Optimierung und Standardisierung von Buchhaltungsprozessen im Shared Service Center </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen sowie mit Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unsere MitarbeiterInnen sind uns wichtig! Wir wollen, dass Du Dich bei uns wohl fühlst. Dafür bieten wir Dir zusätzlich zum Gehalt unter anderem: </li> <li> Eine  offene Unternehmenskultur </li> <li> Eine  Betriebliche Krankenversicherung , die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietet </li> <li> Eine  Betriebliche Unfallversicherung , die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. Weltweit </li> <li> Eine  Betriebliche Altersversorgung , die Deiner persönlichen Anlagestrategie entspricht </li> <li> Arbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen  nahezu für alle erdenklichen Produkte und Dienstleistungen </li> <li> Eine  Firmen-Shopping-Guthaben-Karte  zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung </li> <li> 30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit </li> <li> Eine große Portion  Humor und Gelassenheit  auch an stressigen Tagen </li> <li> Das gute Gefühl, Teil einer  sinnstiftenden Unternehmung  zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben </li> </ul><br><br><br>Medavis GmbH
Bannwaldallee 60
76185 Karlsruhe
Tel.: +49 721 92910 0
Fax: +49 721 92910 99
Www.medavis.de
Dann sende bitte Deine Bewerbungsunterlagen gerne im PDF-Format inkl.  Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin .
Deine Ansprechpartnerin:
Elsa Brunner
Ein integratives Arbeitsumfeld ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Bei der synava Gruppe stehen die individuellen Fähigkeiten, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter im Vordergrund - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Alter.<br><br>medavis GmbH

Buchhalter (gn) im Shared Service Center

Wir, das INEX - solutions Team sind Spezialisten in der Edelstahlverarbeitung. Unsere nationalen und internationalen Kunden schätzen uns für den Mehrwert den unsere Systemlösungen und unser Knowhow schaffen. Mit mehr als 300 Mitarbeitenden wirtschaften wir erfolgreich und auf einem sehr stabilen Wachstumskurs. Als Marktführer für Containments, Druckrohre und Filtergehäuse und mit unseren Systemlösungen für die Branchen Healthcare, Semiconductor, Food &amp; Beverage sowie Energy &amp; Environmental bieten wir Manufaktur-Qualität skaliert auf industrielles Niveau.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit einer Weiterbildung zum/zur Finanzbuchhalter/-in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS) und gesetzlichen Vorschriften </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Buchhaltungssoftware und ERP-Systemen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office (erste Kenntnisse in Excel). </li> <li> Hohe Belastbarkeit und Ausdauer, insbesondere während intensiver Projekt- oder Abschlussphasen </li> <li> Hohe Eigenmotivation und Hilfsbereitschaft und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten </li> <li> Strukturiertes und effizientes Arbeiten mit einem hohen Maß an Genauigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung der Hauptbuchkonten und Erfassung aller finanziellen Transaktionen in Übereinstimmung mit den geltenden Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS) </li> <li> Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> <li> Verwaltung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, einschließlich der Rechnungsstellung und Kontenabstimmung </li> <li> Überwachung der offenen Posten und Durchführung des Mahnwesens </li> <li> Durchführung und Überwachung der täglichen Bankbuchungen und Abstimmung der Bankkonten </li> <li> Verwaltung der Kassenbuchhaltung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Verbuchung aller Kassenbewegungen </li> <li> Verwaltung der Anlagenbuchhaltung, einschließlich der Erfassung von Anlagenzugängen, -abgängen und -abschreibungen </li> <li> Unterstützung der jährlichen Inventur und Abstimmung der Anlagenspiegel </li> <li> Vorbereitung und Einreichung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Finanzbereich </li> <li> Unterstützung bei der Budgetierung und Forecast-Erstellung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreich und dynamisch wachsenden Unternehmen </li> <li> Kurze Entscheidungswege und Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb kollegialer Teams </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitkonto und der Chance auf mobiles Arbeiten </li> <li> Ein leistungsgerechtes Einkommen mit einer erfolgsabhängigen Komponente </li> </ul><br><br><br><br><br>INEX - solutions GmbH

Buchhalter / Finanzbuchhalter / Accountant (m/w/d) - Hauptbuch, Abschlüsse & ERP

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1><strong>Vertretungskräfte für die Schulkindbetreuung (m, w, d)</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen unbefristete Stellen mit einem Beschäftigungsumfang von 15,38 % (6 Vertragsstunden pro Woche), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet wird. Eine geringfügige Beschäftigung ist ebenfalls möglich.<br><br>Vertretungsbedarf besteht von Montag bis Freitag vor dem Unterricht ab 7.00 Uhr bis Unterrichtsbeginn, nach dem Unterricht bis 14.00 Uhr und in der Zeit von 14.00 bis 17.00 Uhr, die Einsatzzeiten können individuell vereinbart werden. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Hierfür werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei.<br><br>Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Die Schulkindbetreuung der Stadt Ludwigsburg bietet zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Betreuung von Montag bis Freitag von 7.00 bis 17.00 Uhr vor und nach dem Unterricht und an Grundschulen. An weiterführenden Ganztagsschulen übernimmt die Schulkindbetreuung die Betreuung in der Mittagspause. Die Schulkindbetreuung bietet über die Unterrichtszeiten hinaus Bildung und Betreuung im gewohnten schulischen Umfeld an. In der Betreuung können die Kinder ihren Bedürfnissen entsprechend aus vielfältigen Freizeitaktivitäten wählen und werden beim Mittagessen sowie den Hausaufgaben betreut.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li><li>Die Mobilität zum Erreichen der verschiedenen Standorte ist gegeben</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 217-25</strong>) bis spätestens 14.09.2025.</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Vertretungskräfte für die Schulkindbetreuung (m, w, d)

<p>Wir begleiten körperlich, geistig oder psychisch beeinträchtigte Kinder und Jugendliche an allen Kindergärten und Schulen im Umkreis von 30 Minuten Fahrtzeit bzw. 25 Kilometer um Donauwörth. Wir unterstützen die Kinder dort je nach ihrem individuellen Hilfebedarf.Für diese Tätigkeit suchen wir ganzjährig neue Mitarbeiterinnen<strong> in Teilzeit, kindabhängig mit ca. 20 – 30 Wochenstunden.</strong></p><h3><br>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Begleitung eines Schülers (m/w/d) in der Bildungseinrichtung nach Stundenplan inklusive Schulpausen und Veranstaltungen wie z. B. Schullandheimaufenthalten, Schulausflügen</li><li>bei manchen Schülern auch in der Zeit unmittelbar vor bzw. nach Unterrichtsbeginn/-ende</li><li>selten auch während der Nachmittagsbetreuung oder auf dem Schulweg im Bus bzw. zu Fuß</li><li>mit Arbeitszeit in der Regel an 5 Tagen in der Woche; dienstfrei in den Schulferien</li><li>mit dem Ziel der bestmöglichen Teilhabe und Inklusion in der jeweiligen Bildungseinrichtung</li><li>kindabhängig Unterstützung bei sozialen Kontakten, der Kommunikation, der Mobilität, motorischen Tätigkeiten, einfachen pflegerischen Tätigkeiten oder im pädagogischen Bereich</li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Bildungseinrichtung und mit Hilfesystemen</li><li>Erstellen von Entwicklungsberichten und Teilnahme an Hilfeplangesprächen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und fachlicher Weiterentwicklung des Arbeitgebers</li><li>die Kombination mit anderen Tätigkeitsbereichen in der Stiftung Sankt Johannes ist möglich</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in, Krankenpfleger*in/-schwester, Altenpflege*in oder gleichwertige Qualifikation, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>aufgrund wechselnder Dienstorte im ländlichen Raum ist ein PKW zur Anfahrt erforderlich</li><li>sowie ein Wohnort im Umkreis von 30 Minuten Fahrtzeit bzw. 25 Kilometer um Donauwörth</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Selbstverständlich erhalten Sie eine individuelle Einarbeitung und werden durch unser Fortbildungsmodul „Schulbegleitung“ weiter unterstützt. Zudem werden Sie durch regelmäßige Teambesprechungen auch während des Schuljahres fachlich und persönlich begleitet.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Einsatz- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschüsse (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeiterseelsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungen</li></ul><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.<br><br><strong>Ansprechpartner für Bewerbung:</strong><br>Frau Carolin Rießner<br>Personalverwaltung<br>Schloßstraße 8 86688 Marxheim&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a><br>09097 809 888</p>

Stiftung Sankt Johannes

Pädagogische Hilfskraft als Schulbegleitung (m/w/d)

<p>Wir begleiten körperlich, geistig oder psychisch beeinträchtigte Kinder und Jugendliche an allen Kindergärten und Schulen im Umkreis von 30 Minuten Fahrtzeit bzw. 25 Kilometer um Donauwörth. Wir unterstützen die Kinder dort je nach ihrem individuellen Hilfebedarf. Für diese Tätigkeit suchen wir ganzjährig neue Mitarbeiterinnen in Teilzeit, kindabhängig mit ca. 20 – 30 Wochenstunden.</p><h3><br>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Begleitung eines Kindergartenkindes oder Schülers (m/w/d) in der Bildungseinrichtung inklusive Schulpausen und Veranstaltungen wie z. B. Schullandheimaufenthalten, Ausflügen</li><li>bei manchen Schülern auch in der Zeit unmittelbar vor bzw. nach Unterrichtsbeginn/-ende</li><li>selten auch während der Nachmittagsbetreuung oder auf dem Schulweg im Bus bzw. zu Fuß</li><li>in der Regel an 5 Tagen in der Woche; dienstfrei in den Kindergarten- bzw. Schulferien</li><li>mit dem Ziel der bestmöglichen Teilhabe und Inklusion in der jeweiligen Bildungseinrichtung</li><li>kindabhängig Unterstützung bei sozialen Kontakten, der Kommunikation, der Mobilität, motorischen Tätigkeiten, einfachen pflegerischen Tätigkeiten oder im pädagogischen Bereich</li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Bildungseinrichtung und mit Hilfesystemen</li><li>Erstellen von Entwicklungsberichten und Teilnahme an Hilfeplangesprächen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und fachlicher Weiterentwicklung des Arbeitgebers</li><li>die Kombination mit anderen Tätigkeitsbereichen in der Stiftung Sankt Johannes ist möglich</li></ul><h3><br>Ihr Profil</h3><ul><li>Quereinsteiger ohne einschlägige Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>aufgrund wechselnder Dienstorte im ländlichen Raum ist ein PKW zur Anfahrt erforderlich</li><li>sowie ein Wohnort im Umkreis von 30 Minuten Fahrtzeit bzw. 25 Kilometer um Donauwörth</li></ul><h3><br>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Selbstverständlich erhalten Sie eine individuelle Einarbeitung und werden durch unser Fortbildungsmodul „Schulbegleitung“ weiter unterstützt. Zudem werden Sie durch regelmäßige Teambesprechungen auch während des Schuljahres fachlich und persönlich begleitet.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Einsatz- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschüsse (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeiterseelsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungen</li></ul><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p><br><strong>Ansprechpartner für Bewerbung:</strong><br>Frau Carolin Rießner<br>Personalverwaltung<br>Schloßstraße 8 86688 Marxheim&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a><br>09097 809 888</p>

Hilfskraft als Kindergarten- und Schulbegleitung (m/w/d) 

<p><br>Deine Aufgaben:<br>&nbsp;</p><p>Naturwissenschaftliche und mathematische Ingenieurs-Grundlagen lernst Du während dieses Dualen Studiums kennen. Der Fokus liegt auf den Themen Energiemanagement und Energiebeschaffung. Dieses Wissen setzt Du bei uns direkt in der Praxis ein und um. Auch Tätigkeiten im Bereich Energiehandel gehören zu Deinem Spektrum.</p><p>Nach Deinem erfolgreich absolvierten Studium, das auch eine Börsenhändlerprüfung beinhaltet, hast Du alle Möglichkeiten. In regelmäßigen Schulungen bilden wir Dich dann in Deinem Fachgebiet weiter, so dass Du immer auf die speziellen Anforderungen der Energiewirtschaft vorbereitet bist.</p><p><strong>PERSPEKTIVEN</strong></p><p>Nach Deinem erfolgreich abgeschlossenen Studium hast Du die Möglichkeit, im Masterstudiengang weiter zu studieren.</p><p><br>Was wir uns von Dir wünschen:<br>&nbsp;</p><p>Freude an Physik und Mathematik</p><p>Interesse an digitalen und elektrischen Technologien</p><p>Energietechnisches Interesse&nbsp;</p><p>Logisches und analytisches Denkvermögen&nbsp;</p><p>Effizientes und lösungsorientiertes Arbeiten&nbsp;</p><p>Abitur bzw. fachgebundene Hochschulreife im entsprechenden Bereich&nbsp;</p><p><br>Neben einer sehr guten Ausbildung, bieten wir Dir weitere Zusatzleistungen:<br>&nbsp;</p><p>Tarifliche Ausbildungsvergütung plus Zusatzleistungen&nbsp;</p><p>30 Tage Urlaub&nbsp;</p><p>39-Stunden-Woche&nbsp;</p><p>Soziale Projekte&nbsp;</p><p>Azubi-Events (Grillfeste, Fahrsicherheits-Training, Weihnachtsfeier)&nbsp;</p><p>Sportangebote &nbsp;</p><p>Prüfungsvorbereitung&nbsp;</p><p>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</p><p>Mitarbeiterrabatte&nbsp;</p><p>Fahrtkostenzuschuss&nbsp;</p><p><br>INTERESSIERT? BEWIRB DICH JETZT BEI UNS!<br>&nbsp;</p><p>Am besten gleich direkt über unser Karriereportal:</p><p><a href="https://www.swr-gruppe-karriere.de/ausbildung.html" target="_blank">https://www.swr-gruppe-karriere.de/ausbildung.html</a><br>&nbsp;</p><p>FairNetz GmbH</p><p>Herr Ralf Heim</p><p>Hauffstrasse 89</p><p>72762 Reutlingen</p><p>Tel.: 07121 / 582-3522</p><p>Mail: <a href="mailto:bewerbung-azubi@fairnetzgmbh.de" target="_blank"><strong>bewerbung-azubi@fairnetzgmbh.de</strong></a></p><p>Solltest Du im Vorfeld Fragen haben, melde Dich gerne bei <strong>Herrn Ralf Heim</strong> unter der Rufnummer <strong>(0 71 21) 5 82-35 22</strong> oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-azubi@fairnetzgmbh.de" target="_blank"><strong>bewerbung-azubi@fairnetzgmbh.de</strong></a><br><br>&nbsp;</p>

FairNetz GmbH

Bachelor of Engineering (m/w/d) Fachrichtung Energiewirtschaft

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</strong></p><h2><strong>Sachbearbeiter im Bereich Polizeiwesen (m/w/d)</strong></h2><p>Bürgeramt, Abteilung Allgemeines Polizeiwesen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 9c TVöD / bis A 11 gD<br>&nbsp;</p><p><strong>Gemeinschaft braucht Werte und Regeln. Und Menschen, die sich täglich dafür einsetzen –</strong><br><strong>persönlich, engagiert, korrekt. Das ist nicht nur ein Job. Sondern eine wichtige Aufgabe,</strong><br><strong>die wirklich Sinn macht. Eine Aufgabe für Sie?</strong><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Ganzheitliche Sachbearbeitung, insbesondere in folgenden Aufgabengebieten:</li><li>Maßnahmen nach dem Polizeigesetz</li><li>Einhaltung der städtischen Polizeiverordnung</li><li>Gewalt im sozialen Nahraum ('Rote Karte'-Verfahren)</li><li>behördliche Aufenthaltsverbote / Platzverweise</li><li>Beschlagnahmeverfügungen / Einziehungen</li><li>Versammlungen / Aufzüge (Demonstrationen)</li><li>Anordnung von Bestattungen</li><li>Tierschutz / Fundtiere / gefährliche Hunde</li><li>Umweltschutz / illegale Müllablagerungen</li><li>Waffen- und Sprengstoffrecht</li><li>Unterbringung von obdachlosen Personen</li><li>Luftverkehrsrecht</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>Anwendung des Fachwissens in einem anspruchs- und verantwortungsvollen Aufgabengebiet mit täglich neuen Herausforderungen</li><li>Mitwirkung bei der Gewährleistung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung im Dienste der Bürgerinnen und Bürger</li><li>Mitarbeit in einem sehr motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>regelmäßige Aus- und Fortbildung</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Jurist/-in, Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management</li><li>gute Kenntnisse und sicherer Umgang in der Anwendung des öffentlichen Rechts</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und soziale Kompetenz</li><li>überdurchschnittliche mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Bürgerfreundlichkeit</li><li>Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten</li><li>Fähigkeit zur Lösung von Konflikten und Ausgleich verschiedener Interessen</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit in einem Team</li><li>Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li><li>gute und sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3><strong>Ihre Bewerbung</strong></h3><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</strong></h3><p>Ralf Glück, Tel. 07721 821400</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br>Haupt- und Personalamt<br>Postfach 12 60<br>78002 Villingen-Schwenningen</p>

Stadt Villingen-Schwenningen

Sachbearbeiter/-in im Bereich Polizeiwesen (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die</strong></p><h2><strong>Leitung der Abteilung Schulen (m/w/d)</strong></h2><p>Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, je nach Qualifikation bis EG 13 TVöD / A 13 hD</p><p><strong>Sie übernehmen Verantwortung – mit Weitsicht und Motivationskraft. Sie überzeugen mit Kompetenz und Sozialkompetenz, agieren als Vorangeher und Voranbringer? Dann könnten Sie genau zu uns passen!</strong><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Leitung, Aufsicht und Steuerung der Abteilung Schulen (ca. 190 Mitarbeitende) mit den Sachgebieten/Arbeitsbereichen: Schulverwaltung (Schulsekretariate, Schulmensen und allgemeine Verwaltung), Pädagogische Dienste an Schulen (Ganztagsbetreuung, ergänzende Betreuungsangebote und allgemeine Verwaltung) sowie Städt. Abendgymnasium</li><li>zukunftsorientierte und strategische Weiterentwicklung der Abteilung und deren Arbeitsbereiche, wie z.B. Ganztagsbetreuung, Schulsozialarbeit und Schulwegeplanung</li><li>Budgetverantwortung für die Abteilung sowie für 24 Schulen, Haushalts- und Stellenplanung</li><li>Vertrags- und Vergabewesen sowie Entgeltverhandlungen mit freien Trägern</li><li>Zuschussbeantragungen und Sichtung von Förderprogrammen bei Bund, Land und Landkreis</li><li>Schulentwicklungsplanung unter Berücksichtigung gesellschaftlicher oder/und rechtlicher Veränderungen, wie z.B. Rechtsanspruch auf Ganztagesbetreuung oder Inklusion in Zusammenarbeit mit Externen</li><li>enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Schulleitungen, dem Staatl. Schulamt, dem Regierungspräsidium, dem Landkreis, dem Gesamtelternbeirat sowie weiteren Kooperationspartnern</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>leitende Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>die Schulentwicklung in Villingen-Schwenningen mitgestalten</li><li>gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Supervision</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung im Tarifbeschäftigtenverhältnis</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management (z.B. Bachelor/Master/Magister) oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Verwaltungsfachwirt/-in);&nbsp; bei Vorliegen eines Bachelorabschlusses bzw. z.B. eines Abschlusses als Verwaltungsfachwirt/-in wird die Bereitschaft zur zeitnahen Durchführung einer berufsbegleitenden Qualifizierungsmaßnahme, die zum Aufstieg in den höheren Dienst führt, vorausgesetzt</li><li>langjährige Erfahrung im Themenfeld Schule</li><li>Erfahrung in der Personalführung</li><li>strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten</li><li>sichere allgemeine Fach- und Rechtskenntnisse</li><li>sehr gute fundierte IT-Kenntnisse (MS Office)</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3><strong>Ihre Bewerbung</strong></h3><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</strong></h3><p>Stefan Assfalg, Tel. 07721 82-1200<br>Sabine Braun, Tel. 07721 82-1203</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen</p><p>Haupt- und Personalamt</p><p>Postfach 12 60</p><p>78002 Villingen-Schwenningen</p>

Leitung der Abteilung Schulen (m/w/d)

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutze Deine Chance und werde Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Dir vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.&nbsp;Lerne uns kennen!<br><br>Für unsere städtischen Schulkindbetreuungseinrichtungen an Grundschulen bieten wir zum 01.09.2026<br>&nbsp;</p><h1><strong>Anerkennungspraktika für den Beruf Erzieher bzw. Erzieherin oder sozialpädagogische Assistenz in der Schulkindbetreuung 2026 (m, w, d)</strong></h1><p>Du möchtest Dein in der Ausbildung erlangtes Wissen in einer unserer Schulkindbetreuungen&nbsp;in die Praxis umsetzen? Du möchtest Deine Ausbildung erfolgreich abschließen ? Dann bewirb dich jetzt!<br>Während des Anerkennungspraktikums übernimmst Du Verantwortung und erfährst mehr über pädagogische Konzepte sowie über sozialpädagogisches Handeln in der Betreuung und Erziehung. Du bist in die Elternarbeit eingebunden und lernst, wie eine Einrichtung verwaltet und organisiert ist. Du kooperierst mit den Lehrkräften der Grundschule und lernst die Grundschule aus einer neuen Perspektive kennen. Du nimmst teil an der Kooperation mit Kindertageseinrichtungen beim Thema Übergang von Kita in die Schule und lernst damit weitere Kooperationspartner und ihre Arbeitsweise kennen. Du bist Teil unseres Teams in dem teamorientiertes Arbeiten und Kreativität groß geschrieben werden.</p><h3><strong>Du bringst mit...</strong></h3><ul><li>ein gutes Zeugnis der Fachschule</li><li>Freude am Umgang mit Kindern</li><li>Interesse an der Zusammenarbeit mit Eltern</li><li>Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2)</li></ul><h3><strong>Du bist...</strong></h3><ul><li>ein Teamplayer und freundlicher Mensch</li><li>motiviert, engagiert und gewissenhaft</li><li>kreativ und aufgeschlossen</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Dich...</strong></h3><ul><li>eine abwechslungsreiche Zeit in einem modernen Ausbildungsbetrieb mit kultureller Vielfalt</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li><li>ein qualifiziertes Ausbilderteam, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>attraktive Schulkindbetreuungseinrichtungen</li><li>ein teamorientiertes Umfeld in einer Stadt mit einer vielfältigen Bildungslandschaft</li><li>gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss</li></ul><p>Telefonische Auskünfte geben wir gerne unter 07141/910-2518.<br><br>Wir freuen uns auf Deine baldige Onlinebewerbung. (Kennziffer: 177-25)<br>&nbsp;</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

445 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Stuttgart, Deutschland