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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob einige Stunden oder auch mal Tage – Du unterstützt die Filialleitung, wenn es nötig ist, und sorgst engagiert dafür, dass in der Filiale alles wie gewohnt läuft. Gemeinsam mit dem Team, Deinem offenen Ohr und Lächeln für die Anliegen der Kunden machst Du den dm-Markt zu einem besonderen Ort. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr.&nbsp; Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Unterstützung der Filialleitung: Du unterstützt Deine Filialleitung bei Abwesenheit stunden- oder tageweise bei anfallenden Tätigkeiten.&nbsp; Beraten: Mit Kompetenz und Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.&nbsp; eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Verkäufer mit Filialverantwortung (w/m/d) 30 Std./Wo. in 63801 Kleinostheim

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als stellvertretender Filialleiter unterstützt Du Deine Filialleitung dabei, den Erfolg des dm-Marktes zu sichern. Du übernimmst Mitarbeiterverantwortung und gestaltest gemeinsam mit dem Team die besondere dm-Einkaufswelt. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 06:00 und 20:05 Uhr. Stellvertretender Filialleiter klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kernaufgabe: Du vertrittst und unterstützt Deine Filialleitung. Erfolg sichern: Du optimierst Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst gemeinsam mit der Filialleitung den Erfolg Deiner Filiale. Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Neue Mitarbeiter finden: Du unterstützt die Filialleitung bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.&nbsp; Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Stellvertretender Filialleiter (w/m/d) 30-37,5 Std./Wo. in 63739 Aschaffenburg

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind Dienstag und Freitag von 6:00 bis 9:00 Uhr und nach Vereinbarung. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 63739 Aschaffenburg

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 7:00 und 21:00 Uhr.&nbsp; Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Verkäufer (w/m/d) 10-15 Std./Wo. in 60313 Frankfurt am Main

<h2>Stadtplaner*in (m/w/d)</h2> Amt für Planen und Bauen 		Befristet bis 31.07.2027 Vollzeit/Teilzeit TVöD 12 					, ab 61.300 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!&nbsp;Mit viel Engagement und Fachkompetenz setzt sich das Amt für Planen und Bauen für ein lebenswertes Offenbach ein. Ein sechzehnköpfiges Team im Bereich „Stadtentwicklung und Städtebau“ beschäftigt sich dabei im Referat „Stadtentwicklung und Wohnbauförderung“ mit den strategischen Konzepten und Leitplanken der gesamtstädtischen Entwicklung, in der Städtebauförderung mit der Quartiers- und Stadtteilentwicklung, mit der Wohnbauförderung sowie vielfältigen Forschungs- und Schlüsselprojekten als Impulsgeber der Stadtentwicklungsprozesse sowie im Referat „Städtebau und Bauberatung“ mit der Durchführung von Bebauungsplanverfahren, Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen, Rahmenplänen und städtebaulichen Verträgen, der Beratung in städtebaulichen Fragestellungen sowie der planungsrechtlichen Beurteilung von Bauvorhaben in Genehmigungsverfahren.&nbsp;&nbsp; <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> Im Referat „Stadtentwicklung und Wohnbauförderung“:<ul><li>Erarbeitung von Grundlagen zur Stadtentwicklung, Analyse von Stadtentwicklungstrends und Ableitung von Handlungsempfehlungen, Leitlinien und Zielen der Stadtentwicklung</li><li>Bearbeitung von Konzepten und städtebaulichen Rahmenplanungen für das gesamte Stadtgebiet, einzelne Stadtteile, größere Stadtgebietsteile oder den Freiraum</li><li>Systematisches Monitoring der Stadtentwicklung unter laufender Beobachtung und Analyse der Entwicklungen in Nachbarstädten und Region hinsichtlich deren Auswirkungen auf die Stadtentwicklung Offenbachs</li><li>Erarbeitung und Abstimmung von Stellungnahmen der Stadt Offenbach zu Vorhaben und Planungen Dritter</li><li>Verhandlungsführung mit Behörden zur Durchsetzung von Zielen der Stadtentwicklung, auch als Verbindungsstelle zu den Trägern der übergeordneten Planung (u. a. Landesentwicklungsplan, Regionaler Flächennutzungsplan)</li></ul>Im Referat „Städtebau und Bauberatung“:<ul><li>Eigenständige Erarbeitung von Bebauungsplänen und sonstigen Satzungen nach BauGB und HBO sowie Durchführung der Rechtsverfahren einschließlich der Verhandlungen und Abstimmungen mit anderen Verfahrensbeteiligten</li><li>Eigenständige Bearbeitung von städtebaulichen Entwürfen sowie Mitwirkung an deren Umsetzung, von Entwicklungs- und Rahmenplänen sowie die Begleitung städtebaulich relevanter Einzelvorhaben</li><li>Durchführung von Veranstaltungen zur Information und Beteiligung von Bürger*innen sowie von Trägern öffentlicher Belange</li><li>Vorstellung städtebaulicher Planungen in städtischen Gremien sowie Ausarbeitung von Beschlussvorlagen für die Politik</li><li>Städtebauliche Bauberatung von Bauherrschaft und Planern sowie die planungsrechtliche und städtebauliche Beurteilung von Bauvorhaben</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-/Uni-Diplom/Bachelor/Master) in den Bereichen Stadtplanung, Architektur mit Schwerpunkt Städtebau, Raum- oder Regionalplanung bzw. Urbanistik, Geographie mit Schwerpunkt Stadt-/ Siedlungsgeographie bzw. einer vergleichbaren, einschlägigen Studienfachrichtung</li><li>Erfahrungen in der Städtebauförderung, in der Bauleitplanung oder der planungsrechtlichen Beratung sind wünschenswert</li><li>Sehr gute Kenntnisse über stadtplanerische Zusammenhänge sowie von Stadtentwicklungsprozessen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Planungsrecht, Umweltrecht und ggf. in der Städtebauförderung bzw. fundierte Kenntnisse über die anzuwendenden Normen</li><li>Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von beteiligungsorientierten Planungsprozessen</li><li>Gute Kenntnisse in marktüblichen Office-Programmen sowie Grundkenntnisse in Grafikprogrammen, CAD und GIS</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit sowie die Befähigung zum konzeptionellen Arbeiten</li><li>Kooperationsvermögen und Konfliktfähigkeit</li><li>Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucks- und Darstellungsvermögen sowie die Befähigung zur transparenten und verständlichen Aufbereitung komplexer Sachverhalte in allgemein verständliche Informationen</li><li>Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1 CEFR)</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 61.300 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 12</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, interdisziplinären Amt</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.07.2027. Eine Weiterbeschäftigung über den genannten Zeitpunkt hinaus wird angestrebt.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.&nbsp;Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Stadtplaner*in (m/w/d)

BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem Kollegen oder einer Kollegin, die uns bei der Erreichung dieses Ziels unterstützt. &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Umsetzung von Montagen in enger Abstimmung mit der Projektleitung</li><li>Verantwortung für den Termin- und fachgerechten Einbau der Toranlagen</li><li>Montage von Groß- und Hangartore</li><li>Koordination und Führung von kleinen Montageteams (2-6 Personen)</li><li>Einhaltung der Bestimmungen zum Arbeitsschutz</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Sie haben bevorzugt eine technische Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrik oder KFZ-Mechatronik erfolgreich abgeschlossen</li><li>Alternativ haben Sie eine Ausbildung im Bereich Metallbearbeitung und eine Zusatzqualifikation als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten mit mehrjähriger Erfahrung</li><li>Service- und Montageerfahrung und erste Führungserfahrungen sind wünschenswert</li><li>Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands und ggf. auch im europäischen Ausland</li><li>Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt</li><li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie flexible und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sie sind flexibel und können unerwartet auftretende Probleme als Führungskraft mit Ihren Mitarbeitern auf der Baustelle lösen &nbsp;</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Fahrtgeld, Essenszuschuss und Fahrrad-Leasing</li><li>Sie erhalten eine gründliche und umfassende Einarbeitung im Werk sowie vor Ort beim Kunden</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Teamgeist ist uns wichtig! Sie erwartet ein offenes Team mit Team-Spirit und Freude an der Arbeit</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Bauleitender Monteur (m/w/d) / Obermonteur (m/w/d) für Groß- und Hangartormontagen

BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem Monteur (m/w/d) für unsere Groß- und Hangartore, der uns bei der Erreichung dieses Ziels unterstützt. In dieser Position sind Sie in Deutschland und weltweit unterwegs und montieren unsere Groß- und Hangartore, hauptsächlich auf Flughäfen. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, wollen Sie Abwechslung im Job und mögen Herausforderungen. Durch eine erfolgreiche Montage und damit einhergehend der Abnahme des Tors tragen Sie direkt zum Unternehmenserfolg bei. &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Durchführung von Neutor-Montagen im Bereich unserer Groß- und Hangartore im In- und Ausland</li><li>Instandsetzungs- und Umbauarbeiten sowie Reparatur- und Wartungsarbeiten an bestehenden Butzbach-Toranlagen</li><li>selbständiges Arbeiten gemäß Konstruktions- und Montageplänen</li><li>Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften</li><li>kooperativer Umgang mit allen Projektbeteiligten</li><li>sorgfältiges Berichtswesen; u.a. Erstellung einer lückenlosen Dokumentation</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektrik, alternativ im Bereich Stahlbau</li><li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufs- oder Montageerfahrung</li><li>Sie haben eine uneingeschränkte Reisebereitschaft</li><li>Sie können sich auf Deutsch und Englisch verständigen, auch produktbezogen; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li><li>Sie sind flexibel und können unerwartet auftretende Probleme auf der Baustelle lösen</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Sie werden Teil eines am Markt gut etablierten Unternehmens mit flachen Hierarchien und familiärer Arbeitsatmosphäre</li><li>Sie montieren ein Produkt, das weltweit für seine Qualität und seine Zuverlässigkeit geschätzt wird</li><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie Abwesenheitszulage, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Fahrrad-Leasing</li><li>Sie kommen in ein Montageteam, mit sehr erfahrenen Kollegen, die Ihnen eine optimale Einarbeitung bieten werden</li><li>Zusätzlich werden Sie von den Projektleitern sowie den Konstrukteuren unterstützt</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Monteur (m/w/d) für Groß- und Hangartore

BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem Monteur (m/w/d) für unsere Industrie- und Schnelllauftore, der uns bei der Erreichung dieses Ziels unterstützt. In dieser Position sind Sie in Deutschland unterwegs und montieren unsere Industrie- und Schnelllauftore. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, wollen Sie Abwechslung im Job und mögen Herausforderungen. Durch eine erfolgreiche Montage und damit einhergehend der Abnahme des Tors tragen Sie direkt zum Unternehmenserfolg bei. &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Durchführung von Neutor-Montagen im Bereich unserer Industrie- und Schnelllauftore innerhalb Deutschlands</li><li>Instandsetzungs- und Umbauarbeiten sowie Reparatur- und Wartungsarbeiten an bestehenden Butzbach-Toranlagen</li><li>selbständiges Arbeiten gemäß Konstruktions- und Montageplänen</li><li>Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften</li><li>kooperativer Umgang mit allen Projektbeteiligten</li><li>sorgfältiges Berichtswesen; u.a. Erstellung einer lückenlosen Dokumentation</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektrik, alternativ im Bereich Stahlbau</li><li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufs- oder Montageerfahrung</li><li>Sie haben eine uneingeschränkte Reisebereitschaft</li><li>Sie können sich auf Deutsch verständigen, auch produktbezogen; Fremdsprachen sind von Vorteil</li><li>Sie sind flexibel und können unerwartet auftretende Probleme auf der Baustelle lösen</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Sie werden Teil eines am Markt gut etablierten Unternehmens mit flachen Hierarchien und familiärer Arbeitsatmosphäre</li><li>Sie montieren ein Produkt, das weltweit für seine Qualität und seine Zuverlässigkeit geschätzt wird</li><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie Abwesenheitszulage, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Fahrrad-Leasing</li><li>Sie kommen in ein Montageteam, mit sehr erfahrenen Kollegen, die Ihnen eine optimale Einarbeitung bieten werden</li><li>Zusätzlich werden Sie von den Projektleitern sowie den Konstrukteuren unterstützt</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Monteur (m/w/d) für Industrie- und Schnelllauftore

<h2>Deine Ideen, Deine Skills, Deine Persönlichkeit - Du machst den Unterschied!</h2>Möchtest Du mit unserer exzellenten Plattform die Welt digitalisieren und dabei Bürgern, Kunden, Behörden und Unternehmen den Alltag erleichtern? Offenheit, flexible Arbeitsweisen und eine Hands-on-Mentalität entsprechen auch Deinem New-Work-Verständnis? Dann werde Teil eines interkulturellen Teams, das an wegweisenden Standards, Services und Trends der digitalen Welt arbeitet!<h2>Profitiere von den besten Gründen für SYNCPILOT!</h2>1. Starte auf Augenhöhe und werde gesehen&nbsp; Zu Beginn Deiner Tätigkeit erwartet Dich ein strukturiertes Onboarding-Programm und Du wirst direkt Teil eines dynamischen Teams mit offenen und hilfsbereiten Kollegen. Beiuns sind flache Hierarchien keine leeren Worte. Vom Auszubildenden bis zur Geschäftsführung – wir schätzen exzellente Ideen, ganz gleich, von wem sie stammen. 2. Bleib in Deiner Balance&nbsp; Wir vertrauen einander. Deshalb steht Deiner Work-Life-Balance mit unserem Homeoffice-Modell, das bis zu 100 % Homeoffice ermöglicht, innerhalb Deutschlands nichts im Weg. Im Vollzeitmodell erhältst Du 30 Tage Urlaub. 3. Nutze unseren Beitrag für Deine Gesundheit&nbsp; Wir bezuschussen den EGYM Wellpass, mit dem Du unbegrenzt und mit nur einer Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland und Österreich trainieren kannst. So unterstützen wir Deinen gesunden Lebensstil gerne! 4. Lass uns zusammen Erfolge feiern&nbsp; Bei unseren Sommer- und Winterfesten zelebrieren wir mit Dir unseren Erfolg. Im laufenden Jahr finden zudem verschiedene Team-Events statt. 5. Investiere mit uns in Deine Zukunft&nbsp; Durch unsere Partnerschaft mit der OpenUp-Plattform, hast Du Zugang zu professionellen 1:1-Coachings, praxisnahen Gruppensessions sowie einem umfangreichen Angebot für Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Mit unserer betrieblichen Altersversorgung investierst Du clever in Deine Zukunft – wir unterstützen Dich dabei! 6. Deine Familie und Dein Beruf sollen kein Widerspruch sein&nbsp; Wir unterstützen Deine Familie, indem wir einen Teil Deiner monatlichen Betreuungskosten übernehmen. 7. Belohne Dich&nbsp; Jeden Monat hast Du die Möglichkeit auf ein kleines Extra – mit einem Einkaufsgutschein Deiner Wahl. Außerdem erhältst Du Zugang zum Corporate Benefits Portal, wo Du viele attraktive Angebote von verschiedenen Marken entdecken kannst. 8. Profitiere von unserem Weg in eine grüne Welt&nbsp; Wir bezuschussen Deine Fahrtkosten im öffentlichen Nah- und Fernverkehr mit einem monatlichen Green Mobility Budget. Zudem haben wir uns der Initiative A3 klimaneutral angeschlossen, die Unternehmen aus der Augsburger Region auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2030 begleitet.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du entwickelst die Experience für unsere internen Entwickler &amp; Mitarbeiter weiter und verbesserst diese&nbsp;</li><li>Du analysierst Geschäftsanforderungen und erstellst UI/UX Konzepte, die sich nahtlos in unsere Gesamtarchitektur einfügen</li><li>Du arbeitest in einem verteilten "build" &amp; "run" Team und entwickelst, testest, betreibst und rollst Webanwendungen aus</li><li>Du führst UI Experimente durch, um von unseren Nutzern zu lernen und die Anwendungen kontinuierlich weiterzuentwickeln</li><li>Du unterstützt Dein Team seine DevSecOps Fähigkeiten weiter zu verbessern und begleitest unsere Umstellung auf ein Kubernetes basiertes Setup in der Cloud</li><li>Du stellst sicher, dass die Code Qualität stets gewährleistet ist (bspw. durch code-reviews, testing etc.)</li><li>Du teilst Dein Wissen mit Deinen Kollegen und sorgst dadurch für eine gemeinsame Weiterentwicklung</li></ul><h2>Mit diesen Skills machst Du den Unterschied:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik oder ähnlichen Fachrichtungen / abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder ähnlichen Fachrichtungen</li><li>Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen auf der Basis von React</li><li>Experience in der Entwicklung von Single-Page-Applications (SPA's) in einer micro-frontend Architektur</li><li>Praxisbasiertes Wissen in der Konzeption, Durchführung und Analyse von Experimenten im Frontend mittels PostHog, Google Analytics o.ä.</li><li>Erfahrung in der Qualitätssicherung (bspw. Funktionstests, Testautomatisierung, Last- &amp; Sicherheitstests) sowie in Design und Entwicklung von Frontends im Bezug auf Barrierefreiheit und Internationalisierung</li></ul><h2>Du willst mehr über SYNCPILOT und die Position erfahren?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Senior Software Engineer - Frontend React (m/w/d)! &nbsp;

SYNCPILOT Group

Senior Software Engineer - Frontend React (m/w/d)

<h2>Wir sind #teamwicker</h2>Aufbruch...&nbsp;ist Ihr Stichwort, wenn Sie auf der Suche sind: Nach einer Aufgabe, die Sie ausfüllt, die Ihre Stärken und Ihre eigene Handschrift fordert. Wir geben Ihnen den Raum dazu – für die Realisierung von Visionen und die Weiterentwicklung neuer Ideen. Und: In Bad Zwesten haben wir einen einmaligen Standort, an dem es sich gut arbeiten und gut LEBEN lässt.&nbsp;Brechen Sie auf: In Ihre berufliche Zukunft, die Ihnen soviel mehr bietet, als einen guten Job.Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser #teamwicker der psychosomatischen Akutklinik, Hardtwaldklinik II, Fachklinik für psychogene Erkrankungen,&nbsp;als starken Partner an unserer Seite.<h2>Ihr Arbeitsalltag</h2><ul><li>Sie arbeiten eng mit unserer Chefärztin zusammen und übernehmen chefärztliche Aufgaben</li><li>Sie bringen eigene Ideen ein und beteiligen sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Fachklinik</li><li>Sie wirken aktiv am Aufbau ambulanter Behandlungsstrukturen (insbesondere einer Psychosomatischen Institutsambulanz) mit</li><li>Sie stellen fachärztliche Behandlungen nach aktuellem Standard sicher</li><li>Sie gestalten mit den leitenden Psychologen aktiv die Aus- bzw. Weiterbildung unserer Mitarbeiter</li><li>Sie leiten das interdisziplinäre Team der Abteilung</li><li>Sie etablieren neue Behandlungsschwerpunkte und erweitern das therapeutische Angebot</li></ul><h2>Ihre Stärken</h2><ul><li>Sie sind Facharzt/-ärztin für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie</li><li>Sie bringen bereits erste Leitungserfahrungen mit</li><li>mit Ihrer Innovationsfreude bringen Sie sich aktiv ein</li><li>Ihr Engagement lassen Sie in die konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik einfließen</li><li>als kooperative Führungskraft kommunizieren Sie auf Augenhöhe und fördern die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Sie sind anpassungsfähig und übernehmen gerne Verantwortung </li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in OPD und PEPP</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2>Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören...<ul><li>attraktive Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Schichtdienst und eine attraktive Vergütung</li><li>Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung durch Übernahme von Kosten und Gewährung von Sonderurlaub</li><li>Gestaltungsspielraum bei der Erweiterung des Leistungsangebotes und der Etablierung neuer Behandlungsschwerpunkte</li><li>eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li><li>Work-Life-Balance durch geregelte, familien- bzw. freizeitfreundliche Arbeitszeiten und Kindergarten-Kooperation</li><li>gute Infrastruktur nahe Kassel, Marburg inkl. Kindergärten und sämtlicher Schulformen</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Chefärztin der psychosomatischen Akutklinik, Dr. Anja Baumann für Sie da 05626 88-1717.

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