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<h3>Wir sind...</h3>ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient:innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung. &nbsp;<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege</li><li>Organisation und Koordination von Hilfeleistungen im Sozialraum</li><li>die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags</li><li>die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI&nbsp;&nbsp;</li><li>die Risikoeinschätzung und Coaching von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege</li><li>die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung</li><li>das Medikamentenmanagement und das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation</li><li>die Kontaktpflege und den Austausch mit Ärzten, kommunalen Stellen, Pflegestützpunkten und Nachbarschaftsnetzwerken.&nbsp; &nbsp;</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, oder Pflegefachmann/-frau besitzen.</li><li>idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen sowie modulare Programme im Bereich Leading Nurse, systemische Beratung, Case-Management, Gesundheitsförderung absolviert haben</li><li>einen Führerschein der Klasse III/ B haben.</li><li>verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.</li><li>eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben.</li><li>fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3>Wertschätzung:Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewochefaire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünscheeine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)eine monatliche Pflegezulage von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z.&nbsp;B. eine betriebliche Altersvorsorge&nbsp;bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen KalenderjahrFachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten&nbsp;durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an<ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li></ul>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)&nbsp;<h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Caritas-Zentrum Garmisch-Partenkirchen

Pflegefachkraft ambulant mit Schwerpunkt Healthcare-Koordination (m/w/d)

<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Wahrnehmung der Bauherrenvertretung und Projektsteuerung sowie Überwachung für eine termin- und kostentreue Projektabwicklung der Baumaßnahmen des Landkreises.</li><li>Projektentwicklung, Planung und Ausführung von wirtschaftlichen, ökologischen und nachhaltigen Baumaßnahmen des Landkreises.</li><li>Eigenständige Umsetzung von Baumaßnahmen und Unterhaltsmaßnahmen im Bereich Hochbau.</li><li>Begleitung und Überprüfung von extern beauftragten technischen Planungsleistungen bei Neubau- und Umbaumaßnahmen, auch hinsichtlich möglicher Optimierungspotentiale.</li><li>Einholung und Prüfung von Angeboten, Erstellen und Prüfen von Leistungsverzeichnissen, Betreuung und Abrechnung sowie die Durchführung von Abnahmen und Übergaben an die jeweiligen Nutzer.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Studium (Bachelor/Master/Diplom) im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bauprojektmanagement sowie idealerweise Erfahrung in der Bauherrenvertretung</li><li>sehr gute Kenntnisse und Sicherheit in der Anwendung der einschlägigen technischen Normen und Regelwerke und Vorschriften (VOB, VgV, UVgO, HOAI, etc.)</li><li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick</li><li>Motivation zur Teamarbeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige Arbeitsweise</li><li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>sicherer Umgang in allen gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li><li>mögliche Kenntnisse in einem CAFM-System</li><li>Fahrerlaubnis (Klasse B) ist wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen</li><li>vielseitige und anspruchsvolle Projekte mit dem Schwerpunkt im Schul- und Verwaltungsbau</li><li>Eingruppierung in EG 12 TVöD-V bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li><li>bei geeigneter Voraussetzung ist eine Übernahme ins Beamtenverhältnis möglich</li><li>flexible Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach Absprache zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z. B. EGYM-Wellpass, Zuschuss zum Jobticket, Dienstradleasing)</li><li>kostenfreie Parkplätze</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre Bewerbung können Sie bis spätestens 19.10.2025 über unser Online-Bewerberportal auf der Homepage des Landkreises Neu-Ulm oder in Papierform einreichen. Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.Bei fachlichen Fragen können Sie sich gerne an Herrn Müller (Tel. 0731/7040-32100) vom Fachbereich Zentrale Grundstücks- und Gebäudewirtschaft wenden. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Bucher (Tel.: 0730/7040-12100) vom Fachbereich Personal.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Weitere Informationen zum Landkreis Neu-Ulm finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-nu.de/" target="_blank">www.landkreis-nu.de</a>.

Landratsamt Neu-Ulm

Ingenieur / Architekt (m/w/d) Bereich Hochbau

<h3>Wir sind...</h3>... das Team des Fachdienstes Asyl und Migration des Caritas-Zentrums Garmisch-Partenkirchen. Wir unterstützen und beraten im Landkreis Garmisch-Partenkirchen Geflüchtete und Migrant/-innen in unterschiedlichen Angeboten. Dazu zählen die Flüchtlings- und Integrationsberatung, die Ehrenamtskoordination und die Leitung von Asylunterkünften. Für die Ehrenamtskoordination suchen wir für unser Büro in Garmisch-Partenkirchen ab sofort einen/eine Sozialpädagogen/ -in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation in Teilzeit (20h). &nbsp;<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die Beratung und den Kontakt zu ehrenamtlich engagierten Helfenden vornehmlich Jugendliche und junge Erwachsene&nbsp;</li><li>die Konzeption und Durchführung von Projekten mit Schülerinnen und Schülern, Jugendlichen&nbsp;</li><li>die Gestaltung und Förderung zivilgesellschaftlichen Engagements&nbsp;</li><li>die Kooperation und Netzwerkarbeit mit allen Akteuren im Bereich Asyl und Migration&nbsp;</li><li>die Mitarbeit in verbandsinternen Projektgruppen und / oder in externen Gremien&nbsp;</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Meinungsbildung&nbsp;</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>ein Studium der sozialen Arbeit erfolgreich abgeschlossen haben oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedensten Kulturen mitbringen&nbsp;</li><li>sich kreativ einbringen wollen und das Zusammenleben und Engagement in der Gesellschaft fördern möchten&nbsp;</li><li>Englisch und/oder weitere Fremdsprachen sprechen&nbsp;</li><li>Flexibilität und Offenheit mitbringen&nbsp;</li><li>gerne Netzwerkarbeit betreiben und ihnen konstruktive und lösungsorientierte Kommunikation wichtig ist&nbsp;</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt sind&nbsp;</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen&nbsp;</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben&nbsp;</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3>• &nbsp; &nbsp;eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, ermäßigtes Deutschland-Ticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24. und 31.12. sind ebenfalls dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage • &nbsp; &nbsp;Wohnraum für Mitarbeitende nach Verfügbarkeit oder zum Übergang in unserer WG • &nbsp; &nbsp;Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen z.B. Geburt des Kindes, Hochzeit, Kommunion etc. • &nbsp; &nbsp;ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • &nbsp; &nbsp;eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen • &nbsp; &nbsp;persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung • &nbsp; &nbsp;individuelles Fort- und Weiterbildungsbudget • &nbsp; &nbsp;betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK und hausinterne Angebote • &nbsp; &nbsp;viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung •&nbsp; &nbsp; weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie auf unserer Karriereseite <a href="http://www.%20jobs-caritas-garmisch.de/" target="_blank">http://www. jobs-caritas-garmisch.de</a> finden<h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Sozialpädagoge als Ehrenamtskoordinator (m/w/d) Fachdienst Asyl und Migration

<h3>Wir sind...</h3>ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient:innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung. &nbsp;Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege</li><li>die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags</li><li>die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI &nbsp;&nbsp;</li><li>die Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege</li><li>die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung</li><li>das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation</li><li>die Organisation der ärztlichen Verordnungen</li><li>das Kontakthalten und den Austausch mit Ärzten; Angehörigen und verschiedenen Kooperationspartner:innen</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in besitzen.</li><li>idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen.</li><li>einen Führerschein der Klasse III/ B haben.</li><li>verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.</li><li>eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben.</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3>Wertschätzung:Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!Work-Life-Balance30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewochefaire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer WünscheVergütung und Zusatzangeboteeine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)eine monatliche Pflegezulage von ca. 208,98 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z.&nbsp;B. eine betriebliche Altersvorsorge&nbsp;Fachliche und persönliche Entwicklungbis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen KalenderjahrFachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten&nbsp;Wohlbefinden und Resilienzdurch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung anMobilität:<ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li></ul>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)&nbsp;Weitere Leistungen finden Sie&nbsp;<a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier</a><h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

<h3>Wir sind...</h3>das Caritas Haus St. Vinzenz und liegen umrahmt von den bayrischen Alpen im schönen Garmisch-Patenkirchen. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 69 Bewohnerinnen und Bewohner. Das Haus steht in einem ruhigen und grünen Wohngebiet in Patenkirchen am Fuße der Berge. Öffentliche Verkehrsmittel (Bus) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir haben aber auch ausreichen Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Lebens sind mit dem Rad oder zu Fuß gut zu erreichen. &nbsp;Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten. Unseren Mitarbeitenden bietet unsere Mobilitäts- und Ergonomiecoach verschiedene gesundheitsfördernde Angebote. In unserem Hause findet außerdem in Kooperation mit der Technischen Universität München und der Gesellschaft für Luft- und Raumfahrt die Entwicklung roboterbasierter Assistenzsysteme für die Pflege statt. Wir freuen uns, wenn auch Sie Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten! &nbsp;Pflegefachkraft stationär (m/w/d)<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses</li><li>die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses</li><li>die Umsetzung&nbsp;des Wohngruppenkonzeptes&nbsp;</li><li>die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern</li><li>die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung &nbsp;</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in mitbringen&nbsp;</li><li>team- und lösungsorientiert arbeiten möchten</li><li>verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>Interesse an Robotik und Digitalisierung mitbringen</li><li>Idealerweise Englischkenntnisse besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben &nbsp;</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Wohnmöglichkeit (Dienstzimmer)</li><li>hoher Freizeitwert durch tolle Angebote in unmittelbarer Nähe (Zugspitze, Eibsee, Partnachklamm, Skifahren uvm.)</li><li>Wanderweg direkt vor der Haustür</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie <a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier </a>finden &nbsp;</li></ul><h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Pflegefachkraft stationär (m/w/d)

<h2>Wir schaffen anders. Wir schaffen familienfreundlich.</h2>Kassenmitarbeiter - Jahresstelle (m/w/d) für NebelhornDu bist heimatverbunden und arbeitest gerne mit Menschen? Dann bist du genau richtig im Team der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN. BeschreibungAls Mitarbeiter*in an der Ticketausgabe bist du die wichtigste Ansprechperson für unsere Gäste. Denn du verkaufst nicht einfach nur die Bergbahnen-Tickets, sondern berätst auch zu aktuellen Angeboten und passenden Kombi-Paketen. Dank deiner offenen und kommunikativen Art stehst du den Gästen ohnehin gerne mit Rat und Tat zur Seite. Auch dann, wenn es zu Stoßzeiten hektischer zugeht. Du lässt dich nicht aus der Ruhe bringen und schenkst jedem Gast deine volle Aufmerksamkeit. Vom Wetterbericht über die Wanderwege bis hin zu den Busfahrplänen – bei dir bekommt man zu jedem Bergthema die richtige Auskunft. Und wenn es sein muss auch auf Englisch.Wir bieten:<ul><li>Ein breites, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Arbeiten in einem engagierten Team</li><li>Preiswerte Mittagsverpflegung</li><li>freie Bergbahnnutzung in Oberstdorf/Kleinwalsertal</li><li>Einen Arbeitsplatz in einer modernen Kasseninfrastruktur</li></ul>Du bietest:<ul><li>Du bist gewissenhaftes und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team gewohnt</li><li>Serviceorientiertes und freundliches Auftreten unseren Gästen gegenüber</li><li>Stress-Situationen meisterst Du ruhig und gelassen</li><li>Du kannst gut mit Geld umgehen, bist flexibel sowie belastbar und absolut zuverlässig</li><li>Microsoft Office Kenntnisse sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Die Fähigkeit, unsere Gäste auch zu unseren Produkten zu beraten</li></ul>Hör auf hin und her zu rechnen, werde Teil des Teams der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN. &nbsp;Ansprechpartner / Bewerbung anPersonalabteilung OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL Bergbahnen Personalabteilung Walserstraße&nbsp;77 6991&nbsp;Riezlern ÖSTERREICH &nbsp;Tel. 08322 960 032 12 &nbsp;<a href="mailto:bewerbung@ok-bergbahnen.com" target="_blank">bewerbung@ok-bergbahnen.com</a>

Oberstdorf Kleinwalsertal Bergbahnen

Kassenmitarbeiter - Jahresstelle (m/w/d) für Nebelhorn

<h2>Wir schaffen anders. Wir schaffen mit Verantwortung</h2>Kabinenschaffner/Wagenbegleiter (m/w/d) WalmendingerhornWir suchen für die Sommersiason 2025 Kabinenbegleiter*innen (m/w/d) Du bist strukturiert und löst gerne schwierige Probleme? Dann bist du genau richtig im Team der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNEN. BeschreibungVon regelmäßigen Kontrollen der Seilbahnwagen, über deren Reinigung bis hin zur Betreuung der Gäste – deine Aufgaben als Kabinenbegleiter*in sind vielfältig. Was nur wenige wissen: Schon vor Betriebsbeginn startest du in den Arbeitstag, denn du und dein Team prüfen, ob die Wagenkästen, Gehänge und Laufwerke betriebsfähig sind. Bei den regelmäßigen Kontrollgängen rund um die Kabinenbahn bist du sehr gewissenhaft, schließlich verlassen sich zahlreiche Gäste auf deinen Einsatz. Darum entgeht deinen Adleraugen weder eine klemmende Wagentür noch ein defektes Licht oder eine rauschende Fernsprechanlage. Alles in einwandfreiem Zustand? Dann bleibt nur noch ein letzter Check der Wagenausrüstung, ehe der Betrieb starten kann. Bedingt durch die Witterung am Berg bist du immer wieder mit neuen Herausforderungen konfrontiert, die es rasch zu lösen gilt. Neben der Kontrolle der Anlage gehört daher auch das Beobachten der Trasse zu deinen wichtigen Aufgaben. Fährt die Kabine mit der richtigen Geschwindigkeit? Sind die Wagen trotz Windeinwirkung ausgependelt? Sobald es zu Unregelmäßigkeiten an den Wagen, Seilen oder Stützen kommt, ist zudem eine enge Abstimmung im Team essentiell. Um als Kabinenbegleiter*in bei uns anzufangen, brauchst du keine Erfahrungen in diesem Bereich. Solange du schwindelfrei bist und Skifahren kannst, freuen wir uns auch über Quereinsteiger*innen, Neulinge, Maturant*innen und Abiturient*innen.Wir bieten:<ul><li>Leistungsbezogene &amp; attraktive Entlohnung</li><li>Arbeiten in einem engagierten Team</li><li>Preiswerte Mittagsverpflegung</li><li>Freie Bergbahnnutzung in Oberstdorf/Kleinwalsertal</li><li>Ein breites, verantwortungsvolles &amp; abwechslungsreiches Aufgabengebiet an einer modernen Seilbahnanlage</li></ul>Du bietest:<ul><li>Spaß an deinem Beruf und Spaß am Umgang mit dem Gast</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit &amp; absolute Zuverlässigkeit</li><li>Ein Bewusstsein für Dienstleistung</li><li>Erfahrungen in einem Bergbahn-Unternehmen wären hilfreich, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken &amp; selbständiges Arbeiten</li><li>Du liebst den Wintersport, kannst Ski fahren &amp; bist schwindelfrei</li></ul>Lass uns nicht hängen, werde Teil des Teams der OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL BERGBAHNENAnsprechpartner / Bewerbung anStephanie Schad OBERSTDORF · KLEINWALSERTAL Bergbahnen Personalabteilung Walserstraße&nbsp;77 6991&nbsp;Riezlern ÖSTERREICH &nbsp;Tel. 08322 960 032 13 &nbsp;<a href="mailto:bewerbung@ok-bergbahnen.com" target="_blank">bewerbung@ok-bergbahnen.com</a>StandortOBERSTDORF · KLEINWALSERTAL Bergbahnen &nbsp;Tel. 08322 960 00

Kabinenschaffner/Wagenbegleiter (m/w/d)  für Walmendingerhorn

Willkommen im Hotel Thaneller Stadl Bräu! Sie lieben es, Gäste zu verwöhnen und haben Spaß an der Arbeit im Gastgewerbe? Initiativbewerbung: War nicht der passende Job für Dich dabei? Dann bewirb Dich gerne initiativ bei uns!&nbsp; Wir suchen immer nach talentierten und motivierten Menschen, die unsere Mission und Werte teilen. Wir suchen dich: Wenn Du Interesse hast, eine Initiativbewerbung abzuschicken, dann freuen wir uns schon auf Deine Nachricht. Bitte denk daran, uns detaillierte Infos über Deine Erfahrungen, Fähigkeiten und Interessen zu schicken, damit wir die nächsten Schritten besser planen können. Selbstverständlich prüfen wir jede Bewerbung genau und geben unser Bestes, um Dir so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben. Vielen Dank für dein Verständnis. Wir bieten Ihnen: <ul><li>Arbeitszeit Teilzeit 20 Stunden oder Vollzeit 40 Stunden auch 48 Stunden (mit 50% Stundenzuschlag der 8 Überstunden)</li><li>unbefristete Jahresstelle</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. und 14. Gehalt)</li><li>kostenloses Einzelzimmer mit Dusche und WC</li><li>kostenlose Verpflegung auch am freien Tag</li><li>Benutzung Wellnessbereich und Schwimmbad</li><li>Parkmöglichkeit kostenlos</li><li>Waschmaschine und Trockner kostenlos</li><li>Vergünstigte Aufenthalte im Hotel für Verwandte und Freunde</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für den Empfang und die Betreuung von Gästen in einem erstklassigen Hotel auszuleben. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen attraktive Benefits bietet. Kommen Sie gerne persönlich oder telefonisch auf uns zu, wir freuen uns von Ihnen zu hören: Pascal ZoblMail: <a href="mailto:pascal.zobl@gmx.at" target="_blank">pascal.zobl@gmx.at</a>Tel: +436767087139

Hotel Thaneller Stadl Bräu

Initiativbewerbung

Willkommen im Hotel Thaneller Stadl Bräu! Sie lieben den Kontakt mit Menschen und haben eine herzliche Ausstrahlung? Als Rezeptionist (m/w/d) in unserem 4 Sterne Hotel sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Gäste und sorgen für einen reibungslosen Ablauf ihres Aufenthalts. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam unvergessliche Urlaubserlebnisse! Aufgabenbereiche: <ul> <li>Begrüßung und Check-in/Check-out der Gäste</li> <li>Entgegennahme von Reservierungen und Bearbeitung von Buchungen</li> <li>Beratung der Gäste zu Hotelangeboten, Ausflugsmöglichkeiten, etc.</li> <li>Verwaltung von Rechnungen und Zahlungen</li> <li>Beantwortung von Telefonanfragen und E-Mails</li> <li>Pflege des Kassenbestands und Abrechnung</li> <li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Front Office Bereich</li> </ul> Sie bringen mit: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel- oder Tourismusmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung an der Rezeption oder in ähnlicher Position</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Organisationstalent und Kommunikationsstärke</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Arbeitszeit Teilzeit 20 Stunden oder Vollzeit 40 Stunden auch 48 Stunden (mit 50% Stundenzuschlag der 8 Überstunden)</li><li>unbefristete Jahresstelle</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. und 14. Gehalt)</li><li>kostenloses Einzelzimmer mit Dusche und WC</li><li>kostenlose Verpflegung auch am freien Tag</li><li>Benutzung Wellnessbereich und Schwimmbad</li><li>Parkmöglichkeit kostenlos</li><li>Waschmaschine und Trockner kostenlos</li><li>Vergünstigte Aufenthalte im Hotel für Verwandte und Freunde</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für den Empfang und die Betreuung von Gästen in einem erstklassigen Hotel auszuleben. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen attraktive Benefits bietet. Kommen Sie gerne persönlich oder telefonisch auf uns zu, wir freuen uns von Ihnen zu hören: Pascal ZoblMail: <a href="mailto:pascal.zobl@gmx.at" target="_blank">pascal.zobl@gmx.at</a>Tel: +436767087139

Rezeptionist (m/w/d) im 4 Sterne Hotel

Willkommen im Hotel Thaneller Stadl Bräu! Sie lieben es, Gäste zu verwöhnen und haben Spaß an der Arbeit im Gastgewerbe? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres Teams als Kellner (m/w/d) und erleben Sie die einzigartige Atmosphäre unseres traditionsreichen Hauses. Aufgabenbereiche: <ul> <li>Professionelle Betreuung und Beratung der Gäste</li> <li>Servieren von Speisen und Getränken</li> <li>Gewährleistung eines reibungslosen Serviceablaufs</li> <li>Aufnahme von Bestellungen und korrekte Abrechnung</li> <li>Pflege und Sauberkeit des Arbeitsbereichs</li> <li>Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienerichtlinien</li> </ul> Sie bringen mit: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gastronomie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung als Kellner von Vorteil, gerne auch Quereinsteiger</li> <li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit in stressigen Situationen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Arbeitszeit Teilzeit 20 Stunden oder Vollzeit 40 Stunden auch 48 Stunden (mit 50% Stundenzuschlag der 8 Überstunden)</li><li>unbefristete Jahresstelle</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. und 14. Gehalt)</li><li>kostenloses Einzelzimmer mit Dusche und WC</li><li>kostenlose Verpflegung auch am freien Tag</li><li>Benutzung Wellnessbereich und Schwimmbad</li><li>Parkmöglichkeit kostenlos</li><li>Waschmaschine und Trockner kostenlos</li><li>Vergünstigte Aufenthalte im Hotel für Verwandte und Freunde</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für den Empfang und die Betreuung von Gästen in einem erstklassigen Hotel auszuleben. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen attraktive Benefits bietet. Kommen Sie gerne persönlich oder telefonisch auf uns zu, wir freuen uns von Ihnen zu hören: Pascal ZoblMail: <a href="mailto:pascal.zobl@gmx.at" target="_blank">pascal.zobl@gmx.at</a>Tel: +436767087139

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