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WIR WACHSEN, WACHSE MIT UNS! - Im Zuge unseres deutschlandweiten Expansionskurses sind wir auf der Suche nach Unterstützung für unser Team. Wachstum für uns bedeutet Wachstum für Dich - bei Fliesenmax bieten sich ständig neue interessante Karrierechancen an unterschiedlichen Standorten.
WIR SIND TRADITION - Fliesenmax ist ein mittelständisches Unternehmen der Keramikbranche. In über 30 Jahren haben wir uns Geltung als Spezialist und führender Sortimenter im Segment Fliesen erworben.
WIR SIND MODERN - In unserem Cross-Channel-Konzept verbinden wir moderne Stores mit unserem kundenorientierten Online-Shop. Hier finden sowohl der Endverbraucher als auch der Handwerker alles rund um die Fliese unter einem Dach. Wir vermitteln online wie offline emotionales Einkaufserlebnis sowie Inspirationen für das Einrichten mit Keramik. Zusätzlich bieten wir fachkundige Beratung, freundlichen Service und ein reiches Angebot an Fliesen und Zubehör.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bei uns brauchst Du nur  Lust auf den Umgang mit Menschen  und die  Leidenschaft für den Verkauf . </li> <li> Egal ob kaufmännische Ausbildung, Handwerker, Quereinsteiger  - in einem festgelegten Onboarding-Prozess bringen wir Dir alles bei und machen Dich fit für den Job! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist mit Leidenschaft verantwortlich für eine  freundliche &amp; fachkompetente Beratung Deiner Kunden . </li> <li> Du übernimmst gemeinschaftlich im Team die  Verantwortung für den gesamten Ablauf in Eurem Store . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz  in einem familiengeführten Unternehmen. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket  bestehend aus Fixgehalt, Provisionen, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiter Rabatten. </li> <li> Du bestimmst Deine Arbeitszeit:  Wir sind offen für Teilzeitmodelle </li> <li> Wir bieten einen  ständigen Weiterbildungsprozess durch bezahlte Schulungen </li> <li> Eine  offene Unternehmenskultur sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Weitere Benefits  wie BusinessBike, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Mitarbeiterparkplätze </li> </ul><br><br><br>Fliesenmax GmbH &amp; Co. KG
Am Weidenhof 10
52525 Heinsberg
Www.fliesenmax.de<br><br>FliesenMax GmbH &amp; Co. KG

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Fachberater / Verkäufer (m/w/d)

ZIEHL-ABEGG  steht seit mehr als 110 Jahren für höchste Produkt- und Servicequalität und zählt zu den international führenden Unternehmen in Luft-, Regel- und Antriebstechnik. Als weltweit agierendes Unternehmen werden innovative Produkte für verschiedenste Branchen und Anwendungsbereiche entwickelt, produziert und vertrieben.
Das Unternehmen beschäftigt 2.800 Mitarbeiter in seinem Headquarter und süddeutschen Produktionswerken sowie insgesamt 5.300 Mitarbeiter weltweit. Diese sind auf 17 Produktionswerke, 30 Gesellschaften und 114 Vertriebsstandorte verteilt. Der Umsatz beläuft sich auf 893 Mio. Euro, wobei etwa 75% der Umsätze aus dem Exportgeschäft stammen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter
Erste Berufserfahrung im Bereich Konzernrechnungswesen im internationalen      Konzernumfeld
Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Erstellung der Monats-, Quartals- und      Jahresabschlüsse im Konzern nach HGB, inkl. Konzernkonsolidierung
Betreuung und Unterstützung der Tochtergesellschaften in Reporting- und Planungsfragen
Eigenständige Verantwortung für verschiedene Jahresabschlussaufgaben
Weiterentwicklung der Konzernbilanzierung
Mitarbeit bei der Konzernmittelfristplanung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem High-Tech-Konzern mit Zukunftsvision
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem seit über 100 Jahren erfolgreichen Familienunternehmen
Ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima
Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Individuelle und geförderte Weiterbildungsangebote
Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsangeboten, Betriebssportgruppen und Firmenevents
Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung</p><br><br><br>Ansprechpartnerin
Christine Arnold
HR Management Künzelsau         74653 Künzelsau
Heinz-Ziehl-Straße         Telefon +49 7940 16-91211
Www.ziehl-abegg.com<br><br><strong>ZIEHL-ABEGG SE</strong>

Referent Konzernrechnungswesen (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bringst Business-Strukturen und IT mit Leichtigkeit in Einklang? Im Team läufst Du zur Höchstform auf und glänzt mit guten und kreativen Ideen? Und Du schätzt eine Unternehmenskultur, in der die Mitarbeiter*innen an erster Stelle stehen, Kommunikation auf Augenhöhe stattfindet und Weiterentwicklung großgeschrieben wird? Perfekt! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf. </li> <li> Studium eines MINT-Fachs, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Identity- und Access-Management sowie grundlegende Kenntnisse in IAM-Systemen zur Authentifizierung und Autorisierung </li> <li> Basis-Know-how in der Erstellung von Architekturen </li> <li> Analytische Denkweise, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie gute Organisationsfähigkeit </li> <li> Strukturierte, eigenständige und dienstleitungsorientierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Unternehmerisches Mindset und Reisebereitschaft </li> <li> Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Bank müssen unsere IAM-Systeme den höchsten Anforderungen gerecht werden - und Du stellst sicher, dass diese Requirements grundsolide sind. </li> <li> Du evaluierst ihre Umsetzbarkeit, begleitest die Implementierung, stärkst bei alldem Design und Qualität und hilfst so dabei, dass alles einwandfrei läuft. </li> <li> Gemeinsam mit unseren Enterprise-Architekten erarbeitest Du ganzheitliche IAM-Lösungen und feilst kontinuierlich daran, unsere IAM-Architektur noch skalierbarer, zuverlässiger und sicherer zu machen. </li> <li> Mit Deinem ganzheitlichen und automatisierten Ansatz bringst Du nicht nur unsere IAM-Systeme, sondern auch unsere IT-Prozesse spürbar voran. </li> <li> Dabei schlägst Du gekonnt die Brücke zwischen Fachbereich und Tech, sorgst für einwandfreie Kommunikation und erstellst auch handfeste Berichte und Empfehlungen für das Management. </li> <li> Und natürlich glänzt Du in unseren Projekten mit Deinem Fachwissen und übernimmst auch gerne mal die Leitung, um sie erfolgreich abzuschließen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten </li> <li> Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz </li> </ul><br><br>ING Deutschland

IAM IT-Integrator (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bringst Business-Strukturen und IT mit Leichtigkeit in Einklang? Im Team läufst Du zur Höchstform auf und glänzt mit guten und kreativen Ideen? Und Du schätzt eine Unternehmenskultur, in der die Mitarbeiter*innen an erster Stelle stehen, Kommunikation auf Augenhöhe stattfindet und Weiterentwicklung großgeschrieben wird? Perfekt! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf. </li> <li> Studium eines MINT-Fachs, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Identity- und Access-Management sowie grundlegende Kenntnisse in IAM-Systemen zur Authentifizierung und Autorisierung </li> <li> Basis-Know-how in der Erstellung von Architekturen </li> <li> Analytische Denkweise, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie gute Organisationsfähigkeit </li> <li> Strukturierte, eigenständige und dienstleitungsorientierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Unternehmerisches Mindset und Reisebereitschaft </li> <li> Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Bank müssen unsere IAM-Systeme den höchsten Anforderungen gerecht werden - und Du stellst sicher, dass diese Requirements grundsolide sind. </li> <li> Du evaluierst ihre Umsetzbarkeit, begleitest die Implementierung, stärkst bei alldem Design und Qualität und hilfst so dabei, dass alles einwandfrei läuft. </li> <li> Gemeinsam mit unseren Enterprise-Architekten erarbeitest Du ganzheitliche IAM-Lösungen und feilst kontinuierlich daran, unsere IAM-Architektur noch skalierbarer, zuverlässiger und sicherer zu machen. </li> <li> Mit Deinem ganzheitlichen und automatisierten Ansatz bringst Du nicht nur unsere IAM-Systeme, sondern auch unsere IT-Prozesse spürbar voran. </li> <li> Dabei schlägst Du gekonnt die Brücke zwischen Fachbereich und Tech, sorgst für einwandfreie Kommunikation und erstellst auch handfeste Berichte und Empfehlungen für das Management. </li> <li> Und natürlich glänzt Du in unseren Projekten mit Deinem Fachwissen und übernimmst auch gerne mal die Leitung, um sie erfolgreich abzuschließen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. </li> <li> Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten </li> <li> Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz </li> </ul><br><br><br>Jetzt bewerben: ing.de/karriere<br><br>ING Deutschland

<h2>Ihr Profil</h2><p>Du bringst Business-Strukturen und IT mit Leichtigkeit in Einklang? Im Team läufst Du zur Höchstform auf und glänzt mit guten und kreativen Ideen? Und Du schätzt eine Unternehmenskultur, in der die Mitarbeiter*innen an erster Stelle stehen, Kommunikation auf Augenhöhe stattfindet und Weiterentwicklung großgeschrieben wird? Perfekt! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf.
Studium eines MINT-Fachs, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Identity- und Access-Management sowie grundlegende Kenntnisse in IAM-Systemen zur Authentifizierung und Autorisierung
Basis-Know-how in der Erstellung von Architekturen
Analytische Denkweise, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie gute Organisationsfähigkeit
Strukturierte, eigenständige und dienstleitungsorientierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten und schnelle Auffassungsgabe
Unternehmerisches Mindset und Reisebereitschaft
Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Bank müssen unsere IAM-Systeme den höchsten Anforderungen gerecht werden - und Du stellst sicher, dass diese Requirements grundsolide sind.
Du evaluierst ihre Umsetzbarkeit, begleitest die Implementierung, stärkst bei alldem Design und Qualität und hilfst so dabei, dass alles einwandfrei läuft.
Gemeinsam mit unseren Enterprise-Architekten erarbeitest Du ganzheitliche IAM-Lösungen und feilst kontinuierlich daran, unsere IAM-Architektur noch skalierbarer, zuverlässiger und sicherer zu machen.
Mit Deinem ganzheitlichen und automatisierten Ansatz bringst Du nicht nur unsere IAM-Systeme, sondern auch unsere IT-Prozesse spürbar voran.
Dabei schlägst Du gekonnt die Brücke zwischen Fachbereich und Tech, sorgst für einwandfreie Kommunikation und erstellst auch handfeste Berichte und Empfehlungen für das Management.
Und natürlich glänzt Du in unseren Projekten mit Deinem Fachwissen und übernimmst auch gerne mal die Leitung, um sie erfolgreich abzuschließen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant
Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten
Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</p><br><br><br>Jetzt bewerben: ing.de/karriere<br><br>ING Deutschland

WIR WACHSEN, WACHSE MIT UNS! - Im Zuge unseres deutschlandweiten Expansionskurses sind wir auf der Suche nach Unterstützung für unser Team. Wachstum für uns bedeutet Wachstum für Dich - bei Fliesenmax bieten sich ständig neue interessante Karrierechancen an unterschiedlichen Standorten.
WIR SIND TRADITION - Fliesenmax ist ein mittelständisches Unternehmen der Keramikbranche. In über 30 Jahren haben wir uns Geltung als Spezialist und führender Sortimenter im Segment Fliesen erworben.
WIR SIND MODERN - In unserem Cross-Channel-Konzept verbinden wir moderne Stores mit unserem kundenorientierten Online-Shop. Hier finden sowohl der Endverbraucher als auch der Handwerker alles rund um die Fliese unter einem Dach. Wir vermitteln online wie offline emotionales Einkaufserlebnis sowie Inspirationen für das Einrichten mit Keramik. Zusätzlich bieten wir fachkundige Beratung, freundlichen Service und ein reiches Angebot an Fliesen und Zubehör.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bei uns brauchst Du nur  Lust auf den Umgang mit Menschen  und die  Leidenschaft für den Verkauf . </li> <li> Egal ob kaufmännische Ausbildung, Handwerker, Quereinsteiger  - in einem festgelegten Onboarding-Prozess bringen wir Dir alles bei und machen Dich fit für den Job! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist mit Leidenschaft verantwortlich für eine  freundliche &amp; fachkompetente Beratung Deiner Kunden . </li> <li> Du übernimmst gemeinschaftlich im Team die  Verantwortung für den gesamten Ablauf in Eurem Store . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz  in einem familiengeführten Unternehmen. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket  bestehend aus Fixgehalt, Provisionen, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiter Rabatten. </li> <li> Du bestimmst Deine Arbeitszeit:  Wir sind offen für Teilzeitmodelle </li> <li> Wir bieten einen  ständigen Weiterbildungsprozess durch bezahlte Schulungen </li> <li> Eine  offene Unternehmenskultur sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Weitere Benefits  wie BusinessBike, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Mitarbeiterparkplätze </li> </ul><br><br>FliesenMax GmbH &amp; Co. KG

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<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

IT-Dienstleistermanager (m/w/d)

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.
Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. </li> <li> Idealerweise bringen Sie 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Risikomanagement (vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen), Compliance oder Internal Audit mit. </li> <li> Sie verfügen über gute Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit aus. </li> <li> Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie helfen aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Compliance- und Risikomanagementsystems. </li> <li> Sie unterstützen den laufenden Betrieb des Risikomanagementsystems und wirken bei der Erstellung von Reports mit. </li> <li> Als kommunikative Schnittstelle agieren Sie zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen mit Fokus auf Risikomanagement. </li> <li> Sie beraten und unterstützen unsere Fachbereiche und Gesellschaften hinsichtlich risikobewusstem und regelkonformem Handeln. </li> <li> Die Aktualisierung der Dokumentationen sowie die konsequente Nachverfolgung von Maßnahmen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. </li> <li> Sie beobachten gesetzliche Entwicklungen, um frühzeitig auf Risiken reagieren zu können. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Familienunternehmen </li> <li> Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz </li> <li> Karrierechancen </li> <li> Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung </li> <li> Jobticket </li> <li> Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr </li> <li> Job Rad </li> <li> Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell) </li> <li> Zusatzleistungen </li> <li> Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen </li> <li> Weiterbildungen </li> <li> Großes Angebot an internen Schulungen </li> <li> Ihre Bewerbung: </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , alternativ können Sie sich auch per  E-Mail  bewerben. </li> </ul><br><br>MEWA Textil-Service SE &amp; CO. Management OHG

Junior Compliance Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Risikomanagement

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektro-, Sanitär-, Heizungs-, Kälte-, Klima- oder Lüftungstechnik </li> <li> Relevante Berufserfahrung in einem dieser Bereiche </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li> Grundlegende PC-Kenntnisse (Dokumentation, Zeiterfassung) </li> <li> Führerschein Klasse B (Alt: Klasse 3) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wartungen und Inspektionen an gebäudetechnischen Anlagen </li> <li> Überprüfung und Behebung von Störungen </li> <li> Instandsetzung von technischen Anlagen und Einrichtungen </li> <li> Führung von anlagebezogener Dokumentation </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft (inkl. Zusatz-Vergütung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Regelmäßige Gehaltsentwicklungen durch den Haustarifvertrag </li> <li> Zusatzverdienstmöglichkeit durch Rufbereitschaft </li> <li> 38 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten und verkürzter Freitag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li> Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere hauseigene Konzern Akademie </li> <li> Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns </li> <li> Arbeitskleidung, PSA, Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone </li> <li> Firmenfahrzeug inkl. Tankkarte mit eigenem, modernem Werkzeug - auch für den Nachhauseweg </li> <li> Keine Montagetätigkeiten mit Übernachtung </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage </li> <li> Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) </li> <li> Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken &amp; Anbietern </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien </li> <li> Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team </li> <li> Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>STRABAG Property and Facility Services GmbH

Servicetechniker:in (m/w/d)

Wir bei der GWS-Unternehmensgruppe, Tochterunternehmen der Atruvia AG, folgen dem Anspruch, jedem Kunden die denkbar beste Softwareumgebung für seine Warenwirtschaft anzubieten. Und das heißt: optimal angepasst an seine Betriebsabläufe und eingebettet in ein Full-Service-Dienstleistungskonzept. Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Aber DU fehlst uns noch!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung agiler Software und kennst dich mit Testautomatisierung, Requirements Engineering und gängigen Methoden der Qualitätssicherung sehr gut aus </li> <li> Du entwickelst technische Dokumentation als wertvollen Produktbestandteil weiter und bereitest Inhalte zielgruppengerecht und verständlich auf </li> <li> Wünschenswert sind Kenntnisse im ERP-Umfeld, beispielsweise in Microsoft Dynamics 365 Business Central oder ähnlichen ERP-Systemen </li> <li> Du arbeitest gerne interdisziplinär und auf Augenhöhe, mit Offenheit für neue Perspektiven und agile Prozesse </li> <li> Inhalte kannst du klar vermitteln, Diskussionen leiten und überzeugend auftreten - auch im Austausch mit externen Partnern </li> <li> Du arbeitest selbstständig, behältst den Überblick und bringst komplexe Anforderungen pragmatisch auf den Punkt </li> <li> Du hast Spaß daran, Bestehendes zu hinterfragen, neue Lösungen zu entwickeln und gemeinsam besser zu werden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du gestaltest moderne, effiziente Qualitätssicherungs- und Dokumentationsprozesse. Dabei begleitest du den gesamten Weg unserer Software - von der ersten Idee über die Entwicklung bis hin zum erfolgreichen Einsatz beim Kunden. Mit deinem Fachwissen spielst du eine zentrale Rolle beim Aufbau unseres Kompetenzzentrums für Qualitätssicherung und Dokumentation. </li> <li> Du entwickelst, implementierst und verbesserst kontinuierlich Qualitätsrichtlinien, -standards und -prozesse - im Einklang mit agilen Prinzipien und regulatorischen Anforderungen (z.&nbsp;B. ISO 9001, ISO 25010) </li> <li> Du arbeitest eng mit crossfunktionalen Scrum-Teams, Product Ownern (m/w/d) und unseren Stakeholdern zusammen, um qualitätsrelevante Standards zu etablieren und umzusetzen </li> <li> Du gestaltest und optimierst Qualitätssicherungs- und Dokumentationsprozesse - von der Entwicklung über Testing und Auslieferung bis hin zur Nutzung durch den Anwender </li> <li> Du stellst sicher, dass die definierten Qualitätssicherungs- und Dokumentationsprozesse verstanden und eingehalten werden </li> <li> Du führst Zertifizierungsprozesse sowie interne und externe Audits durch und entwickelst die bestehenden Qualitätsmanagementsysteme stetig weiter </li> <li> Du förderst eine unternehmensübergreifende Qualitätskultur - intern wie extern </li> <li> Du definierst und überwachst relevante Qualitätskennzahlen und erstellst regelmäßige Reports zur Wirksamkeit und Weiterentwicklung der Qualitätsstrategie </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work und der gefragte ERP-Spezialist im Handel. Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner. Wir bieten die Vorzüge eines etablierten mittelständischen Unternehmens und den Freiraum, um selbst gestalten zu können. Unser Umfeld eröffnet dir viel Platz für eigene Ideen und deine persönliche Entwicklung. Zudem bieten wir dir: </li> <li> Professionelles Onboarding </li> <li> Möglichkeit des regelmäßigen mobilen Arbeitens nach einer kurzen Einarbeitungsphase </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens </li> <li> Offene Unternehmenskommunikation mit flachen Hierarchien </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und somit eine gute Work-Life-Balance </li> <li> Weitere attraktive Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, ...) </li> <li> Sportkurse, Massagen und Kreativräume (z. B. Billard &amp; Kicker) </li> <li> Und vieles, vieles mehr... </li> </ul><br>Gleiche Chancen für alle:  Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns stark macht.<br><br>Schaue dich um unter:  <a href="https://gws.ms/tour/" target="_blank">https://gws.ms/tour/</a>
Start:  frühestmöglicher Zeitpunkt
Standort:  Münster, Essen, Stuttgart, Aschheim (München) oder Home-Office möglich
Beschäftigungsart:  Vollzeit oder Teilzeit
Du hast Fragen oder wünschst dir weitere Informationen zu uns und deinen Möglichkeiten? Dann kontaktiere uns! Unser HR-Team steht dir gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung.
Julia Meyer
Tel.: +49 251 7000-6559
<a href="mailto:Julia.meyer@gws.ms" target="_blank">Julia.meyer@gws.ms</a>
Kathrin Aulich
Tel.: +49 251 7000-6554
<a href="mailto:Kathrin.aulich@gws.ms" target="_blank">Kathrin.aulich@gws.ms</a>
Matthias Reis
Tel.: +49 251 7000-6531
<a href="mailto:Matthias.reis@gws.ms" target="_blank">Matthias.reis@gws.ms</a>
GWS Unternehmensgruppe
Willy-Brandt-Weg 1
48155 Münster
Www.gws.ms<br><br>GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH

5.676 Jobs in 68 Hockenheim, Deutschland