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Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege </li> <li> Sie verfügen über die Fähigkeit, sich auf Wünsche und Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner einzulassen </li> <li> Sie besitzen eine hohe Dienstleistungsorientierung </li> <li> Sie sind zuverlässig, aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit im Team </li> <li> Sie begegnen den zu versorgenden Menschen und deren Angehörigen mit Wertschätzung </li> <li> Sie können sich mit Haltung und Werten einer diakonischen Einrichtung identifizieren </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Bewohner*innen bei den Aktivitäten des täglichen Lebens </li> <li> Eigenständige Durchführung der Grundpflege, Betreeung, Versorgung und einfachen Prophylaxen </li> <li> Eigenständige Durchführung von Transfer- und Mobilisationsmaßnahmen </li> <li> Dokumentation der Pflege </li> <li> Die Arbeitszeit erstreckt sich morgens von 7:00 bis 9:00 </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

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Pflegehilfskraft (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschaftsleitung </li> <li> Oder Sie sind Hauswirtschafter*in mit mehrjähriger Erfahrung in den Bereichen Reinigung, Wäscheversorgung und Gemeinschaftsverpflegung </li> <li> Sie leiten Ihr Team nicht nur theoretisch, sondern auch indem Sie die tägliche Arbeit in der Praxis vorleben </li> <li> Sie sind ein Organisationstalent, belastbar und haben Spaß an der Arbeit im Team </li> <li> Sie verfügen über eine selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sie kommunizieren offen und zugewandt und begegnen unseren Bewohner*innen und Ihren Kolleg*innen mit Wertschätzung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die fachliche Führung der Hauswirtschaftsmitarbeiter*innen </li> <li> Sie sind Ansprechpartner für unsere Bewohner*innen, Kunden und Dienstleister bei allen Fragen zu den Themen Wäscheversorgung, Hygiene und Sauberkeit </li> <li> Sie optimieren Arbeitsabläufe </li> <li> Sie überprüfen die erbrachte Leistung und Qualität unserer Dienstleister </li> <li> Sie kümmern sich um die Wäscheversorgung der Wohnbereiche sowie der Bewohner*innen (Bestellung, Verteilung, Zuordnung usw.) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d/k.A.)

Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd ist eine obere Landesbehörde in Rheinland-Pfalz. An unseren Standorten in Neustadt, Mainz, Kaiserslautern und Speyer arbeiten rund 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Im Zentrum unserer vielfältigen Aufgaben aus den Bereichen Gewerbeaufsicht, Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft und Bodenschutz sowie Raumordnung, Naturschutz und Bauwesen stehen der Mensch und die Umwelt. In diesen Aufgabenbereichen ermöglichen wir schnelle Verfahren und sachgerechte, nachhaltige Entscheidungen. Wir verantworten komplexe Genehmigungen oder begleiten diese als Fachbehörde.
Innerhalb der Abteilung 3 - Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft, Bodenschutz - ist zur Unterhaltung der Hochwasserschutzanlagen und Hochwasserrückhaltungen am rheinland-pfälzischen Oberrhein zwischen Worms und Bingen die Stelle<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüfter Techniker, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Maschinentechnik </li> <li> Möglichst langjährige und einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Vertiefte Fachkenntnisse in Hydraulik, Pumpen- und Automatisierungstechnik </li> <li> Erfahrungen aus einer bereits ausgeübten Tätigkeit an vergleichbaren Anlagen der Wasserwirtschaft sind wünschenswert </li> <li> Besonderes handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zum ganzjährigen Arbeiten an Anlagen im Außenbereich </li> <li> Flexibilität, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware </li> <li> Führerschein der Klasse BE (Klasse C1E wäre wünschenswert), sowie die Bereitschaft zu Außendiensten und Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zum Aufgabenfeld zählen Pumpwerke, hydraulisch und elektrisch angetriebene Wehranlagen, Schütztafeln und Schieber mit E-Antrieb, Messeinrichtungen wie Ultraschall- und Drucksonden mit Datenfernübertragung und Leittechnik. Konkret handelt es sich um folgende Aufgaben: </li> <li> Selbständiges, eigenverantwortliches Organisieren und Durchführen von Wartungen an den Anlagen einschließlich dem Probebetrieb, der Fehlererkennung und Reparaturen, soweit in Eigenleistung möglich </li> <li> Eigenverantwortliche Vergabe und Begleitung von Wartungs- und Reparaturaufträgen einschließlich Mittelbedarfsplanung, Abrechnung und Überwachung der Leistungserbringung vor Ort </li> <li> Eigenverantwortliche Beschaffung von Ersatzteilen und Arbeitsmaterialien </li> <li> Selbständiges Abstimmen der Instandhaltungsarbeiten mit allen Beteiligten </li> <li> Dokumentation der Instandhaltungsarbeiten und Mitarbeit an dem jährlich zu erstellenden Statusbericht zum Zustand der Anlagen </li> <li> Fortschreiben der Wartungspläne, der Betriebsvorschriften und Bedienungsanleitungen sowie der Unterlagen zur Arbeitssicherheit </li> <li> Schulung und Unterweisung der Kollegen und Kolleginnen im Betrieb der Hochwasserschutzanlagen </li> <li> Hochwassereinsatzdienst </li> <li> Die Arbeitsausführung erfolgt zum überwiegenden Teil im Außendienst an den Anlagen vor Ort, teilweise aber auch im Innendienst am Standort Mainz. Die Sicherstellung eines einwandfreien Betriebes und die schnelle Störungsbehebung - bei Hochwassereinsatz auch außerhalb der normalen Arbeitszeit - sind wesentliche Voraussetzungen zur Gewährleistung einer dauerhaften und zuverlässigen Funktion der Hochwasserschutzanlagen. Daher ist eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsausführung unbedingt </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li> Eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit in der staatlichen Umweltverwaltung bzw. im Bereich des staatlichen Hochwasserschutzes </li> <li> Eine bedarfsorientierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement </li> <li> Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten über das Vorteilsportal corporate benefitsorporate benefits </li> </ul><br><br>Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd

Anlagentechnikerin / Anlagentechniker (m/w/d)

Die DELTA Electronics (Germany) GmbH ist Mitglied der weltweit aktiven Delta Gruppe und führender Hersteller von AC-DC Stromversorgungen und USV-Systemen sowie Infrastrukturlösungen für Telekommunikations-Netze, Rechenzentren und industrielle Anwendungen. Als internationales Hightech-Unternehmen sind wir maßgeblich am Aufbau der Infrastruktur für die Kommunikationsnetze und Rechenzentren der Zukunft beteiligt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Hochschulausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik/Informationstechnik oder artverwand </li> <li> Sie haben mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im technischen Service oder Projekt-Management </li> <li> Sie bringen fundierte Kenntnisse in Serviceprozessen sowie MS Visio / RUPLAN / EPLAN / AutoCAD, Kenntnisse in PTC-Windchill </li> <li> Sie haben eine unternehmerische und analytisch denkende und handelnde Persönlichkeit </li> <li> Sie zeichnen sich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Aufgeschlossenheit und ein souveränes Konfliktlösungsverhalten aus - auch in komplexen oder herausfordernden Situationen </li> <li> Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Position tragen Sie entscheidend zum Erfolg und der weiteren Entwicklung des Unternehmens bei. Durch Ihr technisches Verständnis definieren und optimieren Sie Prozesse und richten die Strukturen auf künftige Anforderungen aus. Wir suchen zum  nächstmöglichen Zeitpunkt  einen </li> <li> Sie übernehmen die disziplinarische, fachliche und organisatorische Leitung der Abteilungen Sales Support Engineering, Project Management und After Sales Service </li> <li> Sie erstellen und entwickeln Prozesse und Verfahren zur Steigerung der betrieblichen Effizienz, setzen diese erfolgreich um und stellen deren kontinuierliche Überwachung sicher </li> <li> Sie fungieren als interne und externe Kommunikationsschnittstelle - sowohl für Kolleg*innen innerhalb der Matrixorganisation als auch gegenüber externen Geschäftspartner*innen - und tragen aktiv zur Identifikation und Gewinnung neuer Projektchancen bei </li> <li> Sie verfolgen aktuelle technische Trends, evaluieren deren Potenzial für den operativen Einsatz und fördern die fortlaufende Verbesserung interner Abläufe </li> <li> Sie übernehmen operative Aufgaben und stellen sicher, dass zu implementierende Konzernvorgaben im Einklang mit den rechtlichen Vorgaben als Betriebsleiter stehen </li> <li> Sie beraten bei technischen Fragestellungen, sorgen für die Einhaltung von Normen, wählen passende technische Lösungen und Geräte aus und analysieren potenzielle Risiken mit Blick auf Sicherheit und Effizienz </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Ein leistungsgerechtes Gehalt mit attraktiver Erfolgsbeteiligung sowie einen Firmenwagen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil </li> <li> Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln </li> <li> Zahlreiche Sozialleistungen, wie z. B. Essenszuschuss oder Fitness-Kooperation </li> <li> Regelmäßige Firmenevents </li> </ul><br><br>DELTA Electronics (Germany) GmbH

Head of Service and Support (m/w/d)

Die HessenEnergie hat sich seit über drei Jahrzehnten als vielseitiger Energiedienstleister am Markt etabliert. Was uns als Team eint und jeden Tag neu motiviert, ist unser Streben für eine effiziente, klimaneutrale Energienutzung, um für uns und künftige Generationen eine lebenswerte Welt zu bewahren.
Im  Bereich Windenergie  verstärken Sie als Technischer Anlagenbetreuer (m/w/d) unser Team, das über langjährige Erfahrung in der Planung, Finanzierung und Errichtung von Windenergieanlagen sowie im Repowering verfügt. Insgesamt ist die HessenEnergie für den Betrieb von rund 150 Windenergieanlagen verantwortlich. Viele neue Projekte werden in den nächsten Jahren folgen. Seien Sie dabei, die Energiewende in Hessen gemeinsam mit uns erfolgreich voranzutreiben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Technik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Berufserfahrungen im Betrieb von technischen Anlagen sind wünschenswert. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit dem Programm Rotorsoft sammeln können. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine rasche Auffassungsgabe, Gründlichkeit, Konstanz sowie Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge aus. </li> <li> Erfahrungen im Außeneinsatz an Windenergieanlagen sind von Vorteil, alternativ werden entsprechende Qualifizierungen angeboten. </li> <li> Bereitschaft zur Durchführung der G 41 Untersuchung »Arbeiten mit Absturzgefahr«. </li> <li> Sie haben Erfahrung mit Datenauswertungen in MS-Excel sowie idealerweise mit anwendungsspezifischer Software (Vestas VOB, GE SCADA, Enercon SCADA etc.). </li> <li> Sie sprechen verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift und besitzen einen Führerschein der Klasse B bzw. 3. </li> <li> Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und sind bereit, auch an Sonn- und Feiertagen die Anlagenüberwachung gemeinsam mit Kollegen und Kolleginnen zu übernehmen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Anlagenüberwachung des Windparkportfolios, das die HessenEnergie betriebsführend betreut, via Datenfernüberwachung. </li> <li> Sie analysieren Störungsvorgänge an den Windenergieanlagen sowie deren Peripherie und beauftragen Serviceunternehmen zur Instandsetzung und verfolgen diese. </li> <li> Sie koordinieren Servicetätigkeiten für einen reibungslosen Betrieb der Windenergieanlagen. </li> <li> Zur Sicherstellung des genehmigungskonformen und energieoptimierten Betriebs der Windenergieanlagen führen Sie Datenauswertungen durch und veranlassen daraus resultierende Maßnahmen. </li> <li> Sie führen eine ordnungsgemäße Dokumentation des Anlagenbetriebs. </li> <li> Sie unterstützen das Team der technischen Betriebsführung im Bereich Verfügbarkeitsauswertung, sicherheitstechnischen Prüfungen und Arbeitssicherheit. </li> <li> Gelegentlich tätigen Sie begleitende Außeneinsätze an Windenergieanlagen. </li> <li> Sie unterstützen das Team im Rahmen der rollierenden Rufbereitschaft. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung, orientiert am Tarifvertrag Hessen (bis zur Entgeltgruppe 11) </li> <li> Variable Vergütungskomponente (Bonus) </li> <li> Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) </li> <li> Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zu einer betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto und Möglichkeit für zeitweise mobiles Arbeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> Zuschuss zum Mittagessen in der nahegelegenen Kantine </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket </li> <li> Möglichkeit für ein JobRad mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze </li> <li> Gezielte Einarbeitung im Team (»Learning on the Job«) </li> <li> Möglichkeit für fachliche Fort- und Weiterbildungen </li> </ul><br><br>HessenEnergie Gesellschaft für rationelle Energienutzung mbH

Technischer Anlagenbetreuer für Windenergieanlagen (m/w/d)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf </li> <li> Erste Erfahrung im Bereich Haustechnik ist von Vorteil </li> <li> Sie haben Freude am Kontakt mit älteren Menschen und begegnen ihnen mit Wertschätzung </li> <li> Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und haben Spaß an der Arbeit im Team </li> <li> Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Laufende Überprüfung des Gebäudes und der technischen Anlagen </li> <li> Durchführung von kleineren Reparaturen, Renovierungen und Instandhaltungen </li> <li> Unterstützung bei der Pflege der Außenanlagen </li> <li> Einholen von Angeboten für den haustechnischen Bereich </li> <li> Koordination von Fremdfirmen, Überwachung und Abnahme von Auftragsarbeiten </li> <li> Einhaltung von Sicherheitsvorschriften </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub </li> <li> Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a. </li> <li> Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams </li> </ul><br><br>Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH

Haustechniker (m/w/d/k.A.)

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug oder schließen dieses in Kürze erfolgreich ab. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen. </li> <li> Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren. </li> <li> Vertiefte Kenntnisse und bestenfalls Erfahrungen in der Administration von (datenbankbasierten) IT-Systemen (Windows Betriebssystemen und Standardsoftware). </li> <li> Kenntnisse in Clientmanagement-Werkzeugen sowie idealerweise im Bereich der Netzwerktechnik und operativer Informationssicherheit. </li> <li> Praktische Erfahrungen im Projektgeschäft runden Ihr Profil ab. </li> <li> Systematisch-methodisches planen und vorgehen ist für Sie selbstverständlich. </li> <li> Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung. </li> <li> Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken. </li> <li> Adressaten- und dienstleistungsorientiertes Handeln bringen Sie mit. </li> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Charaktereigenschaften. </li> <li> Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre grundsätzliche Bereitschaft zur Rufbereitschaft (wird extra vergütet, vorab planbar, derzeit selten vorkommend). </li> <li> Weiterhin sind Sie im Besitz eines Führerscheins (neu: Klasse B, alt: Klasse 3) und erklären Ihre Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen, um Kundenangelegenheiten persönlich zu erledigen. </li> <li> Zudem stimmen Sie einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam im Team administrieren Sie die Arbeitsumgebungen der Anwender/-innen und übernehmen die technische Verwaltung. </li> <li> Darüber hinaus bearbeiten und schreiben Sie Tickets zu Störungen, Problemen und Serviceanträgen (2nd Level-Support) mittels Ticketsystem, Telefon oder E-Mail. </li> <li> Sie übernehmen die Installation von Hard- und Software sowie die Einrichtung, Administration, Konfiguration und den Betrieb unterschiedlichster IT-Systeme. </li> <li> Sie unterstützen bei der Erstellung von technischen Konzepten. </li> <li> Bei der Mitarbeit in Projekten können Sie Ihr Organisation- und Planungsgeschick anwenden. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir zahlen Ihnen eine  monatliche ITZBund-Zulage  in Höhe von 160 EUR. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen  tariflichen Gehaltsanpassungen. </li> <li> Tarifbeschäftigte erhalten eine  Jahressonderzahlung  sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen). </li> <li> Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im  Home-Office  zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene  Work-Life-Balance  und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. </li> <li> Wir bieten Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. </li> <li> Während Ihrer  individuellen Einarbeitung  stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer  beruflichen Entwicklung  mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten. </li> <li> Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung. </li> <li> Durch unsere  offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur  fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die  Vernetzung  unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben. </li> <li> Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen. </li> </ul><br><br>Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund)

IT-Administration für die Bundesverwaltung (w/m/d)

Die Dr. Wittmann GmbH &amp; Co. KG ist ein global agierendes Unternehmen, mit Standort Zwingenberg an der Bergstraße. Unsere Kernkompetenzen sind die Entwicklung und Produktion von neuen Produkten für die Dental- und Chemiebranche. Wir schätzen unsere gute Zusammenarbeit, flache Hierarchien und unbürokratische Entscheidungen. Ein hohes Maß an Kreativität, Motivation und Flexibilität zeichnet unsere Mitarbeiter aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Produktionsfachkraft Chemie o.&nbsp;Ä. </li> <li> Gute Deutschkenntnisse </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Selbstverantwortliches Handeln </li> <li> Technisches Geschick </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Herstellung aller Produkte nach vorgegebener Herstellverfahren </li> <li> Bedienung der Abfüllanlagen </li> <li> Bedienung der Drucker an den Verpackungsstationen </li> <li> Rückmeldungen in das ERP-System </li> <li> Einhaltung der Qualitätsstandards </li> <li> Bereitstellung der Proben für die Eingangs- und Ausgangsanalysen </li> <li> Reinigung aller technischen Einrichtungen </li> <li> Einstellung und Vorbereiten der Anlagen </li> <li> Alle anfallenden Tätigkeiten in der Lagerhaltung und Warenausgang </li> <li> Einhalten der Arbeitssicherheitsvorschriften, der Ordnung und der Sauberkeit im gesamten Produktionsbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung </li> <li> Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li> Ausführliche Einarbeitung </li> <li> Ein Laptop mit der notwendigen Software wird zur Verfügung gestellt </li> <li> Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Kollegialer Teamspirit </li> <li> Firmenevents und -veranstaltungen </li> <li> Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien </li> <li> Arbeitszeiten flexibel gestalten </li> <li> Fitnessangebote </li> <li> Zahnvorsorge </li> <li> Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche - mit eigener Köchin, außerdem </li> <li> Frisches Obst und kostenfreie Getränke </li> </ul><br><br>DR. WITTMANN GmbH &amp; Co. KG

Maschinen-Anlagenführer (m/w/d)

Unsere seit über 40 Jahren erfolgreich tätige Anwaltskanzlei gehört zu den größeren der Region. Die besonderen fachlichen Schwerpunkte liegen im Wirtschafts- und Insolvenzrecht.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eigenorganisation, selbstständiges Arbeiten, eine sorgfältige Vorgehensweise, Teamwork und ein Interesse an der Arbeit und Kommunikation mit Menschen sollte für Sie selbstverständlich sein. Vorkenntnisse im Insolvenzrecht wären erfreulich, werden aber nicht vorausgesetzt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kaufleute für Büromanagement führen organisatorische und kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten aus.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld. Erfahrene Kollegen und Kolleginnen stehen für Ihre Einarbeitung gerne bereit; Fortbildungsmaßnahmen werden unterstützt.</p><br><br><br>Ihre Bewerbung schicken Sie bitte an die nebenstehende Adresse zu Händen Herrn Rechtsanwalt Timo Haas.
Eisner Rechtsanwälte GmbH
Josef-Schmitt-Str. 10
97922 Lauda-Königshofen
Tel.: 09343/62759-0
Fax: 09343/3833
Www.eisner-rechtsanwaelte.com
<a href="mailto:Haas@eisner-rechtsanwaelte.com" target="_blank">Haas@eisner-rechtsanwaelte.com</a><br><br><strong>Eisner Rechtsanwälte GmbH</strong>

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Kaufmann / Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Qualifizierung zum Sparkassenkaufmann/zur Sparkassenkauffrau)
Erste Vertriebserfahrungen konnten Sie bereits sammeln
Die Kommunikation über diverse Kanäle macht Ihnen Spaß
Sie sind begeisterungsfähig, kommunikationsstark und durchsetzungsfähig
Sie ergreifen gerne die Initiative und können sich selbst motivieren
Zeitlich sind Sie flexibel und arbeiten gerne im Team</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aktive Betreuung und Beratung eines eigenen Kundenstamms über moderne Kommunikationskanäle (Telefon, E-Mail, Video)
Gewinnung und Begleitung neuer Kunden
Erkennen von Kundenbedarfen und Vermitteln passender Produkte und Services (z.B. Konto, Zahlungsverkehr, Finanzierung, etc.)
Unterstützung Ihrer Kunden bei Serviceanliegen und Weitergabe spezieller Fragestellungen an das Wachstumsberaterteam</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ca.  14 Gehälter  im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
Flexible Arbeitszeiten  bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Eine  betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung  inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400EUR sowie digitale Gesundheitsservices
Deutschlandticket als  JobTicket für 14EUR,  vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing
Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,  32 Tage Urlaub , ein bezuschusstes Mittagessen und  arbeitsfrei am Geburtstag
Angebote zur  Vereinbarung von Beruf und Familie  sowie z.B. kostenlose
Kurs- und Präventionsangebote
Vielfältiges  Seminar- und Weiterbildungsangebot
Weitere Benefits finden Sie  hier</p><br><br><br>Für Fragen stehen Ihnen Selina Janoschitz, Leiterin KundenCenter, Telefon 07131/638-10138 oder Fabio Eckert, Leiter Digitales BeratungsCenter, Telefon 07131/638-17125 und Anja Schmetzer, Personalbetreuerin, Telefon 07131/638-10511, gerne zur Verfügung.
Anja Schmetzer
Personalbetreuerin
07131/638-10511<br><br><strong>Kreissparkasse Heilbronn</strong>

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