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Bei Wanke &amp; Nigg bieten wir Ihnen nicht nur einen Job, sondern die Chance, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Vom ersten Tag an sind Sie ein wertvoller Teil unseres Teams und arbeiten an spannenden Aufgaben in einer dynamischen Kanzlei. Wir suchen motivierte Talente, die sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln wollen.Bei uns können Sie sich entfalten und Verantwortung übernehmen, um Ihre Karriereziele zu verwirklichen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und starten Sie Ihre Berufslaufbahn bei Wanke &amp; Nigg. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihre Aufgaben: <ul><li>Mandantenorientierung im Fokus: Die Zufriedenheit unserer Mandanten steht für Sie an erster Stelle. Mit Ihrem Engagement sorgen Sie für eine ganzheitliche Betreuung und stehen unseren Mandanten in allen steuerlichen Angelegenheiten kompetent zur Seite.</li><li>Steuererklärungen &amp; Jahresabschlüsse: Sie übernehmen eigenverantwortlich die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen – mit höchster Präzision und Sorgfalt, um unseren Mandanten den bestmöglichen Service zu bieten.</li></ul> Was Sie auszeichnet: <ul><li>Qualifiziert &amp; erfahren: Sie sind als Steuerberater:in qualifiziert – gerne auch über den berufspraktischen Weg – und bringen fundierte, einschlägige Berufserfahrung mit.</li><li>Teamorientiert &amp; verantwortungsbewusst: Sie arbeiten gerne im Team, übernehmen Verantwortung und tragen so aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei bei.</li><li>Digital engagiert: Mit Ihrer Affinität zur Digitalisierung unterstützen Sie uns dabei, als moderne und innovative Kanzlei eine effiziente Zusammenarbeit mit unseren Mandanten zu fördern.</li></ul> Wohlfühl-Büroräume - Kanzlei 4.0 - Dream-Team - Weiterlernen leicht gemacht - Das &amp; sind wir <ul><li>Wohlfühl-Büroräume</li><li>Digitaler Spitzenreiter: Hoher Digitalisierungsgrad dank DATEV ProCheck und innovativer Arbeitsprozesse</li><li>Dream-Team: Verlässliche Ansprechpartner für Fachfragen und Patenschaftsprogramme für neue Kolleg:innen</li><li>Ihr Wohlbefinden im Mittelpunkt: Ergonomische Arbeitsplätze, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), gemeinsame sportliche Aktivitäten und nicht zu vergessen unser Betriebsarzt</li><li>Das &amp; zählt… viele attraktive Zusatzleistungen wie Sommercamp, Grillabende, Weihnachtsgeldausgleich uvm.</li><li>Und das Beste: Ein engagiertes Team mit Humor und Spaß an der Arbeit</li></ul> Bewerben bei uns ist ganz einfach Ohne Anschreiben. Ohne ZeugnisseAuf der Homepage - Quick&amp;Easy - SchnellbewerbungPer E-Mail: <a href="mailto:alink@wanke-nigg.de" target="_blank">alink@wanke-nigg.de</a>Ihre Astrid Link, Personalreferentin08331-96730+49160 278 11 47Rufen Sie mich bei Fragen gerne an.

Wanke & Nigg Treuhand Gmbh & Co. Kg Steuerberatungsgesellschaft

Steuerberater (Mensch)

<h2>Beschreibung</h2><ul><li>Selbstständiges Rüsten, Einrichten und Bedienen von Stanzautomaten, Transfer- oder Stufenpressen</li><li>Sie führen die erforderlichen Qualitätsprüfungen selbstständig durch</li><li>Kontrolle und Dokumentation der laufenden Produktionsprozesse</li><li>Stetige Optimierung der Fertigungsprozesse</li><li>grundlegende Wartung und Instandhaltung der Maschinen</li></ul><h2>Qualifikationen / Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Feinwerkmechaniker, Werkzeugmechaniker, Stanz- und Umformmechaniker oder vergleichbar)</li><li>mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Pressen und Stanzautomaten</li><li>Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Vollzeit in Wechselschicht (2-Schicht)</li></ul><h2>Leistungen der Anstellung</h2>Wir bieten Ihnen in unserem familiengeführten Unternehmen ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit ausbaufähigem Verantwortungsbereich, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Sie finden bei uns ein angenehmes Betriebsklima und arbeiten in einem hoch motivierten Team.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die Personalabteilung.Sixt GmbH Rudolf-Diesel-Straße 1&nbsp; 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a>

Sixt GmbH Stanz- und Umformtechnik

Maschineneinrichter / Maschinenführer für Stanzautomaten und Pressen (m/w/d)

<h2>Beschreibung</h2><ul><li>Neuerstellung von Stanz-, Zieh-, Folgeverbund- und Transferwerkzeugen inkl. Abstimmung zur Serienfertigung</li><li>Reparatur, Wartung und Änderung von bestehenden Werkzeugen</li><li>Montage und Demontage von Werkzeugen</li><li>Erstellung von Vorrichtungen und Prüflehren</li><li>Umgang mit konventionellen und CNC-gesteuerten Maschinen (Fräsen, Drehen, Schleifen)</li></ul><h2>Qualifikationen / Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmacher, Werkzeugmechaniker, Feinwerkmechaniker oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stanztechnik / Umformtechnik</li><li>Erfahrung in der Herstellung und Wartung von Folgeverbundwerkzeugen</li><li>Kenntnisse im Bereich Tiefziehen</li><li>Selbständiges, gewissenhaftes und genaues Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Leistungen der Anstellung</h2>Wir bieten Ihnen in unserem familiengeführten Unternehmen ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit ausbaufähigem Verantwortungsbereich, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Sie finden bei uns ein angenehmes Betriebsklima und arbeiten in einem hoch motivierten Team.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die Personalabteilung.Sixt GmbH Rudolf-Diesel-Straße 1&nbsp; 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a>

Werkzeugmacher / Werkzeugmechaniker, Stanz- und Umformtechnik (m/w/d)

<h2>Beschreibung</h2>Als Teil unseres Qualitätssicherungsteams tragen Sie maßgeblich zur Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer hohen Qualitätsstandards bei. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:<ul><li>Durchführung von Wareneingangs- und Warenausgangsprüfungen</li><li>Fertigungsbegleitende Prüfungen und Serienfreigaben</li><li>Sicherstellung der Qualitätsanforderungen in der Fertigung durch Laufkontrollen, Arbeitsplatzaudits und Produkt-/Prozessaudits</li><li>Reklamationsabwicklung nach 8D inkl. Ursachenanalysen</li><li>Verfolgung und Bewertung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen</li><li>Planung und Dokumentation von Prüfabläufen (Werkerprüfpläne, Produktionslenkungspläne)</li><li>Erstellung und Optimierung von Arbeits- und Prüfanweisungen</li><li>Anwendung von Qualitätsmethoden: FMEA, SPC, MSA, PFU</li><li>Durchführung von Erstbemusterungen und Requalifizierungen (nach VDA oder PPAP)</li><li>Durchführung von Messaufgaben mit 3D-Messmaschinen, optischen Messsystemen, Faro-Scanner, Oberflächenprüfmitteln</li><li>Auswertung und Dokumentation von Qualitäts- und Messergebnissen</li><li>Pflege des CAQ-Systems (Böhme &amp; Weihs) inkl. Prüfmittelüberwachung</li><li>Unterstützung der Fertigung in messtechnischen Fragestellungen</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des QM-Systems</li><li>Pflege von Materialdaten im IMDS-System &nbsp;</li></ul><h2>Qualifikationen / Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Weiterbildung im Bereich Qualitätssicherung / Qualitätsmanagement von Vorteil</li><li>Erfahrung in der automobilen Zulieferindustrie wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Prüfsoftware, idealerweise CAQ-Systemen</li><li>Kenntnisse in FMEA, 8D, SPC, MSA, VDA und PPAP-Standards</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2> Leistungen der Anstellung</h2>Wir bieten Ihnen in unserem familiengeführten Unternehmen ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit ausbaufähigem Verantwortungsbereich, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Sie finden bei uns ein angenehmes Betriebsklima und arbeiten in einem hoch motivierten Team.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die Personalabteilung.Sixt GmbH Rudolf-Diesel-Straße 1&nbsp; 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a>

Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Gewünschter Anstellungsumfang: 70% bis 100%Sie sind Pflegefachkraft und denken: Leitung ist mein Ding?Die Kirchliche Sozialstation Gaildorf ist eine Einrichtung des Evangelischen Kirchenbezirks Gaildorf. Der ambulante Pflegedienst Kirchliche Sozialstation Gaildorf unterstützt mit vier Pflegeteams und 100 Mitarbeitern sowie 35 Ehrenamtlichen 560 Klienten im Evangelischen Kirchenbezirk Gaildorf.Sie möchten mitgestalten und sind bereit als Teamleitung Verantwortung zu übernehmen mit&nbsp;<ul><li>Verantwortung über die Erbringung der Dienstleistungen unter fachlichen, wirtschaftlichen und diakonischen Aspekten</li><li>Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 15 in Ihrem Pflegeteam</li><li>Fachlicher Beratung, Begleitung und Unterstützung der betreuten Kunden, aktuell ca. 90 aktive&nbsp;</li><li>Mitarbeit in der Pflege</li><li>Hoher Fachlichkeit und Qualitätsanspruch für unsere Dienstleistungserbringung</li><li>Höflichkeit und Professionalität gegenüber Kunden sowie deren Angehörigen&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung des QM-Systems</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Führung und Organisation oder sind bereit diese zu absolvieren</li><li>Sie haben eine mindestens zweijährige Erfahrung in der ambulanten Pflege</li><li>Sie haben Erfahrung im Führen von Pflegeteams</li><li>Sie sind bereit unter dem Aspekt des christlichen Menschenbildes zu führen und ihr Handeln ethisch zu reflektieren</li><li>Sie sind teamfähig, arbeiten zielorientiert und strukturiert</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li><li>Sie sind bereit, unser diakonisches Profil mitzugestalten und Kontakt mit den Kooperationspartnern der Kirchengemeinden zu pflegen</li></ul>Ihre Vorteile<ul><li>Willkommenskultur und strukturierte Einarbeitung</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Personalentwicklung</li><li>familienfreundliches Unternehmen mit Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach der Kirchlichen Anstellungsordnung mit umfassenden Sozialleistungen</li><li>Hospitationstag zum Kennenlernen der Tätigkeit</li></ul>Schicken Sie Ihre aussagekräftige an:Kirchliche Sozialstation GaildorfKernerstraße 474405 GaildorfAnsprechpartnerin, LeiterinSchwester Andrea Beck<a href="mailto:Andrea.Beck@sozialstation-gaildorf.de" target="_blank">Andrea.Beck@sozialstation-gaildorf.de</a>Tel: 07971 8987

Kirchliche Sozialstation Gaildorf

Teamleitung (m/w/d) Pflegedienst

<h3>Beschreibung</h3><ul><li>Störungsbehebung, Fehlersuche und Reparaturen an Pressen, Stanzautomaten und Produktionsanlagen (elektrisch und mechanisch)</li><li>Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben sowie die Umsetzung vorbeugender Instandhaltungen</li><li>Erweiterung bzw. Nachrüsten bestehender Schaltanlagen</li><li>Betreuung der Haustechnikanlagen (Heizungs-, Lüftungsanlagen, Elektrik, Kompressoren)</li><li>Instandgesetzte Anlagen auf sachgerechte Ausführung der Reparatur prüfen und in Betrieb nehmen Anlagenaufnahme und Dokumentation</li><li>Bedienung, Einrichtung und Vorbereitung von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen &nbsp;</li></ul><h3>Qualifikationen / Anforderungen</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik</li><li>Kenntnisse im Schaltschrankbau</li><li>Erfahrung in der SPS-Programmierung</li><li>Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und&nbsp;Steuerungstechnik</li><li>Kenntnisse über computergesteuerte Maschinen, mechanische und hydraulische Pressen</li><li>PC- und Office-Kenntnisse</li><li>Analytische Denkweise, Problemlösungskompetenz</li></ul><h3> Leistungen der Anstellung</h3>Wir bieten Ihnen in unserem familiengeführten Unternehmen ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit ausbaufähigem Verantwortungsbereich, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Sie finden bei uns ein angenehmes Betriebsklima und arbeiten in einem hoch motivierten Team.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die Personalabteilung.Sixt GmbH Rudolf-Diesel-Straße 1&nbsp; 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a>

Elektroniker (m/w/d) für die Instandhaltung

<h3>Beschreibung</h3><ul><li>Bedienen von Maschinen (z.B. Einlegepressen, Stanzautomaten, Teilereinigungsanlagen)</li><li>Montage- und Verpackungstätigkeiten</li><li>Qualitätsprüfung nach Vorgabe und Prüfplan</li></ul><h3>Qualifikationen / Anforderungen</h3><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Produktion und in der Bedienung von Maschinen</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Stanz- und Umformtechnik bzw. in der Metalltechnik</li><li>Selbständiges, gewissenhaftes und qualitätsbewusstes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Schichtarbeit (Wechselschicht, 2-Schicht)</li></ul><h3>Leistungen der Anstellung</h3>Wir bieten Ihnen in unserem familiengeführten Unternehmen ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit ausbaufähigem Verantwortungsbereich, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Sie finden bei uns ein angenehmes Betriebsklima und arbeiten in einem hoch motivierten Team.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die Personalabteilung.Sixt GmbH Rudolf-Diesel-Straße 1&nbsp; 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a>

Mitarbeiter Produktion (m/w/d)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1>Sachbearbeitung im Bereich Controlling (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von grundsätzlich 50 %, eine befristete Aufstockung auf 75 % sind denkbar. Die Stelle ist&nbsp;mit Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bewertet. Die Abteilung Kinder und Familie im Fachbereich Bildung und Familie ist mit ihren rund 450 Mitarbeiter*innen die größte Abteilung der Stadtverwaltung Ludwigsburg und befasst sich mit allen Fragen rund um die Kinderbetreuung bis zum Schuleintritt. Unser gemeinsames Ziel ist es, dass Kinder in Ludwigsburger Kindertageseinrichtungen gesund, sicher und glücklich aufwachsen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der neuen Betriebskosten-Trägerverträge und bei der Einführung der Automatisierung der Betriebskostenabrechnung</li><li>Durchführung der Betriebskostenabrechnungen</li><li>Analyse der Betriebskosten</li><li>Berechnung der Abschlagszahlungen</li><li>Erstellung der jährlichen Abschlussrechnungen</li><li>Unterstützung bei der Implementierung eines neuen Kindergartenverwaltungsprogramms</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen Bedarfsplanung</li><li>Erfassung der Versorgungssituation</li><li>Weiterentwicklung der quantitativen Bedarfsplanung</li><li>Aufstellung und Budgetbewirtschaftung des Haushalts für die Trägerfinanzierung</li><li>Sie gestalten die Schnittstelle zwischen der Abteilung Kinder und Familie und dem Fachbereich Finanzen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium zum*zur Diplomverwaltungswirt*in, Bachelor of Arts "Public Management" oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss mit Erfahrungen im Projektmanagement sowie Verwaltungserfahrung</li><li>Eine hohe Affinität zu umfangreichen Datenmaterialien und Freude am Umgang mit Zahlen, Erfahrungen im Erstellen und Lesen von Businessplänen sind wünschenswert</li><li>Gute IT-Kenntnisse im Bereich Microsoft Office, Outlook sowie die Bereitschaft, sich in das Kindergartenverwaltungsprogramm einzuarbeiten</li><li>Kommunikationsstark, strukturiert, erschließen schnell Zusammenhänge und sind es gewohnt sich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Sie haben Freude daran mit externen Trägern zu kooperieren und sich auf unterschiedlichste fachliche Gespräche einzustellen</li><li>Mit Ihrer Fachexpertise bringen Sie sich in internen und externen Besprechungen konstruktiv ein Teamfähigkeit setzen wir voraus</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. eine Besoldung nach A 11 LBesGBW</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Petra Hengstler-Kuder, Telefon 07141 910-3143, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marcella Stanek von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3669, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 227-25)&nbsp;bis spätestens 05.10.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. &nbsp;

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sachbearbeitung im Bereich Controlling (m, w, d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Jobcenter&nbsp;Integrationsvermittler (m/w/d) für unsere Außenstelle in Korntal-Münchingen, in Voll- oder TeilzeitKennziffer 112 / 25 / 445Bürgergeldbezieher auf dem Weg in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt zu unterstützen ist eine wertvolle Aufgabe – Möchten Sie diese gemeinsam mit uns angehen?Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Beratung und Integration von Leistungsberechtigten nach dem SGB II</li><li>Erarbeitung von Integrationsstrategien</li><li>zielgerichteter Einsatz von Eingliederungsleistungen nach § 16 SGB II</li><li>Netzwerkarbeit innerhalb und außerhalb des Jobcenters mit allen relevanten Partnern</li></ul>Ihr Profil – Sie verfügen über:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Beratungstechnik und Gesprächsführungskompetenz</li><li>eine positive Haltung&nbsp;</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Engagement und Flexibilität</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10</li><li>bitte nennen Sie in der Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang (mind. 50 %)</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung&nbsp; &nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits und Fahrradleasing&nbsp; &nbsp;</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)&nbsp;</li><li>Betriebskindertagesstätte&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Harnack, Geschäftsteilleitung Tel.: 07141/144-48310Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 06.10.2025&nbsp;bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Integrationsvermittler (m/w/d) für unsere Außenstelle in Korntal-Münchingen für unseren Fachbereich Jobcenter

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Jobcenter mehrereFachausbilder inkl. Einarbeitungskoordination (m/w/d) im Leistungsbereich des Jobcenters, in Voll- und TeilzeitKennziffer 111 / 25 / 442Über uns:Der Landkreis Ludwigsburg ist als Optionskommune eigenständig für die Leistungen nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) verantwortlich. Unser Erfolg steht und fällt mit der Qualifikation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – deshalb setzen wir auf eine fundierte Einarbeitung und praxisnahe Schulungen.Für diese wichtige Aufgabe wurde die Übungswerkstatt ins Leben gerufen. Hier werden alle neuen Kolleginnen und Kollegen umfassend auf ihre Tätigkeit vorbereitet und praxisnah an das komplexe Rechtsgebiet des SGB II herangeführt.Ihre Aufgaben:<ul><li>Koordination sowie fachliche Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter&nbsp;in die Leistungssachbearbeitung</li><li>Begleitung und fachliche Unterstützung neuer Kolleginnen und Kollegen im Leistungsrecht auch nach der Einarbeitung</li><li>Erstellung und laufende Aktualisierung von Schulungsunterlagen unter Berücksichtigung aktueller Rechtsänderungen</li><li>Durchführung von praxisnahen Schulungen im SGB II, angrenzenden Rechtsgebieten sowie in den IT-Fachverfahren für neue und erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Stabsstellen im Jobcenter</li><li>Bearbeitung eines eigenen Sachgebietes</li><li>Ermittlung der Höhe von Leistungsansprüchen</li><li>Gewährung, Zahlbarmachung und Anpassung von Leistungen während des Leistungsbezugs</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management (m/w/d) oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Sozialwesen oder Recht&nbsp;</li><li>fundierte Kenntnisse im SGB II, SGB III sowie angrenzenden Rechtsgebieten</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine positive Ausstrahlung</li><li>Teamgeist und die Fähigkeit, Wissen verständlich zu vermitteln</li><li>strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Flexibilität und organisatorisches Geschick</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten</li><li>von Vorteil: Erfahrung in der Einarbeitung oder Schulung neuer Mitarbeitender</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>die Möglichkeit, sich bei uns fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>ein attraktives Nachwuchsführungskräfteprogramm</li><li>flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sportangeboten</li><li>ausgezeichnete interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits und Fahrradleasing</li><li>75 % Fahrtkostenzuschuss für das Deutschland-Ticket ÖPNV oder alternativ ein Radfahrkilometergeld</li><li>Kantine und Kiosk vor Ort</li><li>zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes</li><li>Betreuungsmöglichkeiten in unserer Betriebskindertagesstätte</li></ul>Noch mehr Infos und Einblicke gewünscht? Dann schauen Sie doch mal auf der&nbsp;<a href="https://jobcenter.landkreis-ludwigsburg.de/wir-ueber-uns/karriere-im-jobcenter/" target="_blank">Karriereseite des Jobcenters Landkreis Ludwigsburg vorbei</a>.Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Stepins,&nbsp;Geschäftsteilleiterin, Tel.: 07141/ 144-48829.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 06.10.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

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