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Für unsere Sozialstation St. Konrad in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% eine&nbsp;<h3>Altenpflegehelfer (w/m/d) in der ambulanten Pflege&nbsp;</h3>Unsere Sozialstation versorgt rund 350 Klientinnen und Klienten in Konstanz, Reichenau, Allensbach und auf dem Bodanrück. Mit einem engagierten Team von etwa 80 Mitarbeitenden ermöglichen wir älteren und pflegebedürftigen Menschen ein Leben im vertrauten Zuhause.&nbsp;Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Durchführung der Grundpflege (z. B. Körperpflege, Ankleiden, Mobilisation)&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Behandlungspflege im Rahmen der jeweiligen Qulifikation (z. B. Medikamentengabe, einfache Verbände, Vitalzeichenkontrolle)&nbsp;</li><li>Beobachtung und Weitergabe von Veränderungen im Gesundheitszustand&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten&nbsp;</li><li>Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität der Klient:innen&nbsp;</li><li>Fachgerechte und nachvollziehbare Dokumentation der Pflegeleistungen</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer (w/m/d), Pflegehelfer (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (w/m/d)&nbsp;</li><li>Führerschein der Klasse B für Fahrten im Versorgungsgebiet erforderlich&nbsp;</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.125 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr) &amp; Tourenstart von Zuhause möglich - mitarbeiterorientierte Dienstplanung&nbsp;</li><li>Dienstfahrzeug &amp; Arbeitskleidung werden gestellt&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)&nbsp;</li><li>attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)&nbsp;</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)&nbsp;</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000<h3>Ansprechperson</h3>Frau Iris GaykLeitung+49 7531 1200-509<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

Altenpflegehelfer (w/m/d) in der ambulanten Pflege

Für unsere Sozialstation St. Konrad in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% eineMedizinische Fachangestellte (w/m/d) in der ambulanten Pflege - Mitgestalten, Mithelfen, MitfühlenUnsere Sozialstation versorgt rund 350 Klientinnen und Klienten in Konstanz, Reichenau, Allensbach und auf dem Bodanrück. Mit einem engagierten Team von etwa 80 Mitarbeitenden ermöglichen wir älteren und pflegebedürftigen Menschen ein Leben im vertrauten Zuhause.Sie möchten mehr als nur Praxisalltag? Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) sind Sie bei uns mittendrin: In der ambulanten Pflege begleiten Sie Menschen direkt zuhause - mit Fachwissen, Herz und echter Verantwortung.Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Eigenständige Durchführung von Grund- und Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung - mit umfassender Einarbeitung und voller Unterstützung</li><li>Unterstützung bei Vitalzeichenkontrolle und Wundversorgung</li><li>Sorgfältige, digitale Dokumentation von Pflegeleistungen und Patientenzuständen</li><li>Organisation und Koordination im Pflegealltag</li><li>Vertrauensvolle Begleitung von Klient:innen und Angehörigen mit Empathie und Fachkompetenz</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</li><li>Führerschein der Klasse B für Fahrten im ambulanten Versorgungsgebiet</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen</li></ul>Und das Beste:Sie möchten sich weiterentwickeln? Wir stehen voll hinter Ihnen! Ob Wundmanagement, Kinästhetik oder andere Zusatzqualifikationen - wir fördern jede Weiterbildung aktiv und begleiten Sie auf Ihrem Weg. Bei uns haben Sie nicht nur einen Job, sondern echte Perspektiven.Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.125 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr) &amp; Tourenstart von Zuhause möglich - mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>Dienstfahrzeug &amp; Arbeitskleidung werden gestellt</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)</li><li>attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000<h3>Ansprechperson</h3>Frau Iris GaykLeitung+49 7531 1200-509<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Medizinische Fachangestellte (w/m/d) in der ambulanten Pflege – Mitgestalten, Mithelfen, Mitfühlen

Für unsere Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50% - 100% eine&nbsp;Freigestellte Praxisanleiterin (w/m/d) in der Altenpflege.Für unsere liebevoll geführten Pflegeeinrichtungen Haus Don Bosco, Haus Zoffingen sowie unsere Sozialstation St. Konrad suchen wir eine engagierte freigestellte Praxisanleitung (w/m/d). In dieser zentralen Rolle begleiten Sie unsere Auszubildenden mit fachlicher Expertise und persönlichem Engagement - standortübergreifend und mit viel Gestaltungsspielraum.Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH werden!Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Planung und Durchführung praxisnaher Ausbildungseinheiten</li><li>Begleitung von Auszubildenden im Pflegealltag und Vermittlung von Fachwissen</li><li>Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und anderen Bildungseinrichtungen</li><li>Dokumentation des Lernfortschritts und regelmäßige Entwicklungsgespräche</li><li>Gestaltung des "Dritten Lernorts" zur Verknüpfung von Theorie und Praxis - internes Lernangebot zur Vertiefung theoretischer und praktischer Inhalte für Auszubildende</li><li>Qualitätssicherung der Ausbildung in enger Abstimmung mit dem Pflegeteam</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Ausbildungskonzepts</li><li>Einsatz als Fachprüfer*in bei praktischen Prüfungen</li><li>Unterstützung im Bewerbungsprozess und bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)</li><li>Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese mit Unterstützung des Arbeitgebers zu absolvieren</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflegepraxis</li><li>Grundkenntnisse in Ausbildungsrichtlinien und digitalen Lernformaten</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. Office 365) und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.580 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Vollständige Kostenübernahme der Weiterbildung zur Praxisanleitung durch den Arbeitgeber</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Work-Life-Balance: Arbeiten nur unter der Woche, mit verlässlicher Dienstplanung</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000<h3>Ansprechperson</h3>Frau Stephanie Thielemann-NitschTel: +49 (7531) 120022533<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Freigestellte Praxisanleiterin (w/m/d) in der Altenpflege

Für unsere Sozialstation St. Konrad in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100 % eine&nbsp;Pflegefachkraft (w/m/d) in der ambulanten Pflege - Spätdienst ab 15 Uhr.Unsere Sozialstation versorgt rund 350 Klientinnen und Klienten in Konstanz, Reichenau, Allensbach und auf dem Bodanrück. Mit einem engagierten Team aus etwa 80 Mitarbeitenden ermöglichen wir älteren und pflegebedürftigen Menschen ein Leben im vertrauten Zuhause.Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander. &nbsp;Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Eigenverantwortliche Pflege und Begleitung von Klient:innen im häuslichen Umfeld</li><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach individuellem Bedarf</li><li>Übernahme der pflegefachlichen Verantwortung während des Einsatzes</li><li>Sorgfältige und zeitnahe Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)</li><li>Führerschein der Klasse B für Fahrten im Versorgungsgebiet erforderlich -&nbsp;die Kosten übernimmt der Arbeitgeber, falls noch kein Führerschein vorhanden ist</li><li>Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung, Wundmanagement oder Kinästhetik sind willkommen - eine geförderte Weiterbildung ist bei Interesse möglich</li><li>Erfahrung mit der Strukturierten Informationssammlung (SIS) ist wünschenswert</li><li>strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr) &amp; Tourenstart von Zuhause möglich - mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>Dienstfahrzeug &amp; Arbeitskleidung werden gestellt&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)&nbsp;</li><li>attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)&nbsp;</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)&nbsp;</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000<h3>Ansprechperson</h3>Frau Iris GaykLeitung+49 7531 1200-509<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Pflegefachkraft (w/m/d) in der ambulanten Pflege – Spätdienst ab 15 Uhr

Willkommen im Buff Medical Resort – einem Ort, an dem Gesundheit, Wohlbefinden und individuelle Betreuung im Mittelpunkt stehen. Unser Resort kombiniert modernste medizinische Versorgung mit einem entspannenden Ambiente, um unseren Gästen eine ganzheitliche Erfahrung zu bieten. Um die hohen Standards unserer Dienstleistung zu gewährleisten, suchen wir Unterstützung! <ul> <li>Sie übernehmen den Empfang an unserer medizinischen Rezeption.&nbsp;</li> <li>Sie sind erster Ansprechpartner für unsere internationalen Gäste und managen Herausforderungen souverän und eigenverantwortlich.&nbsp;</li> <li>Planung der Behandlungen für unsere Gäste, Therapeuten und Ärzte.</li> <li>Erstellung und laufende Anpassung der Tagespläne für unsere Gäste.</li> <li>Sie sind die administrative Unterstützung von unserem gesamten Medical Team.&nbsp;</li> <li>Zentrale Ansprechperson in der Beratung und Betreuung unserer Gäste – persönlich und telefonisch.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind eine Persönlichkeit mit Charme, sind flexibel, haben sehr gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Dienstleistungsdenken.</li> <li>Abgeschlossene Hotelfachausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten oder Praxismanager von Vorteil. Quereinsteiger sind jedoch auch herzlich willkommen. </li> <li>Sie kommunizieren in Deutsch, Englisch und/oder haben weitere Sprachkenntnisse (beispielsweise Arabisch, Französisch, Spanisch).</li> <li>Sie sind eine engagierte Persönlichkeit und arbeiten gerne eigenverantwortlich mit anspruchsvollen Gästen aus dem In- und Ausland.</li> <li>Sie sind bereit am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten.</li> <li>Mit einem Herz für unsere Gäste, einer strukturierten Arbeitsweise und guten EDV-Kenntnissen passen Sie perfekt in unser Team.</li> </ul> Ihre Vorteile bei einer Tätigkeit im Buff Medical Resort sind die attraktiven Arbeitszeiten, langfristige Planung, das spannende Aufgabenfeld, die persönliche Weiterentwicklung in einem jungen Team und das Netzwerk, welches Sie sich aufbauen. Des Weiteren haben Sie einen hohen Mehrwert durch unsere gesunde Gourmetküche, welche wir im Mitarbeiterrestaurant anbieten. Zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport&amp;Beauty sowie Mitarbeiterreisevorteile runden unser Angebot für Sie ab. Gerne sind wir auch bei einem Umzug an den Bodensee behilflich.&nbsp;Wir bieten Personalzimmer im Haus sowie Mietwohnungen in der Nähe zum Resort.&nbsp; Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Lust auf eine neue Herausforderung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;

Buff Medical Resort GmbH

Mitarbeiter Therapieplanung (m/w/d)

<h2>Marketing Manager für den Bereich Marketing/Vertrieb (m/w/d) (50% - 80%)</h2>Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirken bei allgemeinen Marketingaktivitäten (z. B.&nbsp;Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen)&nbsp;und der täglichen Kundenbetreuung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnen- und Außendienst</li><li>Allgemeine Unterstützung im Bereich Marketing und der Vertriebsleitung in Assistenzaufgaben</li><li>Selbstständige Durchführung administrativer und organisatorischer Aufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und können Kenntnisse in den gängigen Grafikprogrammen vorweisen</li><li>Ihre Arbeitsweise beschreiben Sie selbst als kreativ, selbstständig, organisiert und serviceorientiert</li><li>Sie bringen Neugierde und frische Ideen mit und haben Freude an einer abwechslungsreichen und sinnhaften Tätigkeit im medizinischen Dienstleistungssektor</li><li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit sind neben Ihrem freundlichen und kommunikativen Auftreten selbstverständlich für Sie</li></ul><h2>Ihr Einstieg</h2><ul><li>Freuen Sie sich auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesunden und waschenden Unternehmen der Gesundheitsbranche</li><li>Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet sowie ein engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten für einen perfekten Einklang von Beruf und Familie sowie innerbetriebliche Benefits wie bspw. betriebliche Altersvorsorge oder Mitarbeiterrabatte</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

MVZ Labor Ravensburg GbR

Marketing Manager für den Bereich Marketing/Vertrieb (m/w/d) (50% - 80%)

Eine Fachkraft (m|w|d) für unseren Wald- &amp; Naturkindergarten Erdkrümel in Schuttertal!Wir brauchen Dich, um unserer pädagogischen Arbeit einen riesigen Klecks nach vorne zu bringen!Zwischen vielen Bäumen fallen wir nicht nur mit unserem orangenen Zelt direkt auf.Ob mit unseren Liedern, unseren schlammigen Erdkrümeln oder doch mit unserer kreativen und nachhaltigen Gestaltung - So einen Wald- und Naturkindergarten hast du noch nicht gesehen! Willst du mit uns in die Zukunft rutschen und kinderleicht den Zauber des Waldes erleben? Dann freuen sich unsere Erdkrümel sehr über Dich: Als Pädagogische Fachkraft - Bei uns bist du herzlich willkommen! Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd. Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a> Unsere Erwartungen und Anforderungen: &nbsp;Wertschätzung – Anerkennung – SelbstreflektionUnsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht. Doch was heißt „professionelles Verhalten“?1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren TeammitgliedernFreundliches, warmherziges und zuvorkommendes AuftretenAkzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der KinderJedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle ZuwendungTransparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbstOffenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ PauseWir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf3. Kommunikation - das A und O„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.—&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;—Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft.4. TalenteJede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.5. TeamfähigkeitEine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt. Das bieten wir Dir... &nbsp;flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeldein gutes und harmonisches Miteinanderschnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichenunser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themeneine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialieninterne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellenbetriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a> Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li><li>Kinderbetreuungsbeihilfe</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Internetpauschale</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb Dich bei uns! :)Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind! &nbsp;

Mehr Raum für Kinder gGmbH

Fachkraft (m|w|d) Wald- und Naturkindergarten Erdkrümel

<h2>Verwaltungsfachwirt/in | Sozialpädagog/in (w/m/d) &nbsp;</h2>für die Arbeitsvermittlung im Jobcenter Stockach Vollzeit | in Stockach | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Jobcenter Landkreis Konstanz ist eine gemeinsame Einrichtung des Landkreises Konstanz und der Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg. Für das Jobcenter in Stockach suchen wir zum 1. April 2026 Verstärkung: Als Arbeitsvermittlerin oder Arbeitsvermittler (w/m/d) unterstützen Sie Kundinnen und Kunden bei der Integration in Arbeit und begleiten junge Menschen bei ihrem Berufseinstieg.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Beratung und Begleitung: Sie beraten und begleiten Personen im Bürgergeldbezug und unterstützen sie aktiv bei der Integration in den Arbeitsmarkt. Dabei motivieren Sie zur Eigeninitiative und schaffen nachhaltige Beschäftigungsperspektiven.&nbsp;</li><li>Vermittlung und Integration: Sie ermitteln gezielt Stärken, Potenziale und Förderbedarfe der Kundinnen und Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Vermittlungs- und Integrationsstrategien sowie individuelle Kooperationspläne.&nbsp;</li><li>Maßnahmenmanagement und Administration: Sie initiieren, begleiten und überwachen Integrations- und Weiterbildungsmaßnahmen und übernehmen die administrative Abwicklung und Dokumentation der Integrationsmaßnahmen.&nbsp;</li><li>Kooperation und Netzwerkarbeit: Sie arbeiten eng mit dem Leistungsbereich, Arbeitgebern, Bildungsträgern und weiteren externen Institutionen zusammen.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Fachliche Qualifikation:&nbsp;<ul><li>Laufbahnprüfung für den&nbsp;gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbar.&nbsp;</li><li>Alternativ: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbar.</li></ul></li><li>Ein Plus sind relevante Erfahrung in Beratung/Arbeitsvermittlung, in der Anwendung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im Verwaltungsrecht und SGB II.&nbsp;&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz sowie selbstständige, lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise.&nbsp; &nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Aktiv gestalten: Vielseitige Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.901,48 – 5.377,14 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A10 LBesO BW.&nbsp;</li><li>Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;</li><li>Finanziell profitieren:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Ausgeglichen leben:&nbsp;Familienfreundliches Arbeiten – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm.&nbsp;</li><li>Rundum genießen: Bike-Benefits, Jobticket-Zuschuss, Sonderkonditionen für Marken und Produkte.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21. Dezember 2025.<a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5956-verwaltungsfachwirt-in-sozialpaedagog-in-w-m-d-fuer-die-arbeitsvermittlung-im-jobcenter-stockach/job_application/new" target="_blank">.</a> Die Vorstellungsgespräche finden virtuell statt. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lilli Wahl, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1377 Katja Nops, Geschäftsführerin des Jobcenters Landkreis Konstanz unter T. +49 7531 36336-223 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Landratsamt Konstanz

Verwaltungsfachwirt/in | Sozialpädagog/in (w/m/d) für die Arbeitsvermittlung im Jobcenter Stockach

Stellv. Amtstierärztin | Amtstierarzt mit 80% befristet bis September 2026

Die Kirchengemeinde „An der Kleinen Wiese“ verantwortet als Träger die eingruppigen Kindergärten in Endenburg, Schlächtenhaus, Weitenau und Neuenweg, sowie die zweigruppigen Kindergärten Wies und Wieslet. Die Kirchengemeinde sucht zum nächsten Zeitpunkt für den Kindergarten Sonnenschein in Wieslet und den Kindergarten Pusteblume in Wies und den Kindergarten Farbdüpfli in Weitenau Pädagogische Fachkräfte (m/w/d), gemäß §7 KitaG &nbsp;Durch die Erweiterung des Fachkräftekatalogs können sich neben Erzieher/innen und Kinderpfleger/innen auch andere pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG bewerben (u.a. Kindheitspädagogen, Sozialarbeiter, Heilpädagogen). Was Sie mitbringen: o Sie haben eine große Freude an pädagogischer Arbeit mit Kindern o Sie sind teamfähig, neugierig und motiviert &nbsp;Was wir bieten: o Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team o Fortbildungsmöglichkeiten o Möglichkeiten zur regelmäßigen Teamsupervision o Familienfreundliche Arbeitszeiten / halbtags gestaltet o Eine zusätzliche Kirchliche Altersversorgung o Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVÖD einschließlich im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen o Attraktive Jobrad-Konditionen Durch die Erweiterung des Fachkräftekatalogs können sich neben Erzieher/innen und Kinderpfle-ger/innen auch andere pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG bewerben (u.a. Kindheitspädago-gen, Sozialarbeiter, Heilpädagogen). Für Rückfragen steht Ihnen Frau Köhler (Leitung) gerne zu Verfügung Tel.: 0152/36895504. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Ev. Verwaltungs- und Serviceamt, z. Hd. Susanne Bauer, Steinenstraße 4a, 79541 Lörrach, per Mail: <a href="mailto:susanne.bauer@vsa.ekiba.de" target="_blank">susanne.bauer@vsa.ekiba.de</a>

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