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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Sachgebiet Personal im Bischöflichen Jugendamt in Wernau eine*n Verwaltungsangestellte*n (m/w/d) mit 70 % Stellenumfang, unbefristet.Referenznummer 2025-18-VWA-SGP&nbsp; Du<ul><li>hast Lust auf die Bearbeitung und Abwicklung von Personalprozessen - von der Bewerbung bis hin zum Austritt?</li><li>behältst mühelos den Überblick über unser Vertragsmanagement und stellst eine gute Dokumentation sicher?&nbsp;</li><li>verlierst im Umgang mit Zahlen nicht die Nerven und bist gut darin, Dokumente und Nachweise im Detail zu prüfen?&nbsp;</li><li>bist gerne mit den unterschiedlichsten Akteur*innen im Personalbereich in Kontakt und glänzt durch guten Service?</li><li>bringst dich als Person ein und überzeugst durch dein Engagement für reibungslose Büroabläufe?hast Lust auf die Bearbeitung und Abwicklung von Personalprozessen - von der Bewerbung bis hin zum Austritt?</li><li>behältst mühelos den Überblick über unser Vertragsmanagement und stellst eine gute Dokumentation sicher?&nbsp;</li><li>verlierst im Umgang mit Zahlen nicht die Nerven und bist gut darin, Dokumente und Nachweise im Detail zu prüfen?&nbsp;</li><li>bist gerne mit den unterschiedlichsten Akteur*innen im Personalbereich in Kontakt und glänzt durch guten Service?</li><li>bringst dich als Person ein und überzeugst durch dein Engagement für reibungslose Büroabläufe? &nbsp;</li></ul>Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten neue spannende Herausforderungen für Berufserfahrene und vielfältige großartige Einstiegsmöglichkeiten für Berufsanfänger*innen.Wir bieten dirvielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Platz, deine Ideen gemeinsam mit anderen in die Tat umzusetzen. Wir garantieren dir eine qualifizierte Einarbeitung durch ein umfangreiches Kursprogramm, fördern regelmäßige Weiterqualifizierung und Coaching und unterstützen dich in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Als Verwaltungsangestellte*r (m/w/d) findest du dich in der Entgeltgruppe 6 AVO DRS wieder. Du bringst mit:<ul><li>eine (büro)kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss, vorzugsweise mit Erfahrungen im Personalwesen&nbsp;</li><li>ein sehr hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit&nbsp;</li><li>einen sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen, insbesondere der einschlägigen Kommunikationssysteme</li><li>sicheres Auftreten und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu bewahren&nbsp;</li><li>deine Identifikation mit den Zielen und Werten katholischer Jugendarbeit, idealerweise deine Mitgliedschaft in der katholischen Kirche oder einer Kirche in der ACK.&nbsp;</li></ul>Wir sind offen für deine Fragen! Melde dich um in einem unverbindlichen Gespräch mehr zu erfahren oder wirf einen Blick auf unsere Website <a href="http://www.bdkj.info/jobs" target="_blank">www.bdkj.info/jobs</a>.Bischöfliches Jugendamt Geschäftsführer Andreas Bühler&nbsp; Antoniusstr. 3, 73249 Wernau Telefon 07153 3001 -216//<a href="mailto:bewerbung@bdkj.info" target="_blank">bewerbung@bdkj.info</a>

Bischöfliches Jugendamt

Verwaltungsangestellte*r (m/w/d) 70 % für das Sachgebiet Personal

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Katholische Jugendreferat Stuttgart eine*n Sozialpädagog*in / Jugendreferent*in (m/w/d)&nbsp;mit 100 % Stellenumfang, unbefristet.Referenznummer 2025-17-Ref-SDu&nbsp;<ul><li>hast Lust in der schulbezogenen Jugendarbeit aktiv zu sein?</li><li>möchtest für junge Menschen in ihrer Lebenswelt verschiedene offene Jugendarbeitsangebote entwickeln?&nbsp;</li><li>hast Interesse an Strukturen und Prozessen im Bereich Jugendarbeit und Schule und hast Ideen, wie aus einzelnen Begegnungen stabile Kooperationen mit Schulen und anderen Partnern im Sozialraum entstehen können?</li><li>bist gerne Schnittstelle zwischen Schule und offenen Angeboten?</li><li>bringst dich als Person ein und überzeugst durch dein fachliches Know-how als (Sozial-)Pädagog*in, insbesondere im Kontext non-formaler Bildungs- und Beziehungsarbeit?</li></ul>Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten neue spannende Herausforderungen für Berufserfahrene und vielfältige großartige Einstiegsmöglichkeiten für Berufsanfänger*innen.Wir bieten dirvielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Platz, deine Ideen gemeinsam mit anderen in die Tat umzusetzen. Wir garantieren dir eine qualifizierte Einarbeitung durch ein umfangreiches Kursprogramm, fördern regelmäßige Weiterqualifizierung und Coaching und unterstützen dich in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Als Jugendreferent*in (m/w/d) findest du dichDu bringst mit<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium im (sozial-) pädagogischen Bereich oder einen vergleichbaren Abschluss&nbsp;</li><li>eigene Erfahrungen in der Arbeit mit Gruppen oder in anderen Feldern der Freizeitenarbeit, idealerweise in der verbandlichen/kirchlichen Jugendarbeit</li><li>ein hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Vernetzungs-&nbsp; und Organisationsfähigkeit&nbsp;</li><li>deine Identifikation mit den Zielen und Werten katholischer Jugendarbeit.&nbsp;</li><li>eine Mitgliedschaft in der katholischen Kirche ist wünschenswert.&nbsp;</li></ul>Wir sind offen für deine Fragen! Melde dich um in einem unverbindlichen Gespräch mehr zu erfahren oder wirf einen Blick auf unsere Website&nbsp;<a href="http://www.bdkj.info/jobs" target="_blank">www.bdkj.info/jobs</a>Bischöfliches Jugendamt Personalreferent Marios PergialisAntoniusstr. 3, 73249 Wernau Telefon 07153 3001 -235 //<a href="mailto:bewerbung@bdkj.info" target="_blank">bewerbung@bdkj.info</a>

Sozialpädagog*in / Jugendreferent*in (m/w/d) für das Kath. Jugendreferat Stuttgart 

Du suchst den perfekten Job? Wir haben ihn! Spannende Stellen mit tariflich garantierten Löhnen und persönlicher Betreuung ab dem ersten Tag – das ist unser Versprechen an Dich. Wir gestalten Deine Arbeit flexibel nach Deinen Bedürfnissen, damit sie zu Deinem Leben passt.Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:<ul><li>Stundenlohn ab 21,00 €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li><li>In Voll- und Teilzeit&nbsp;</li><li>Einen strukturierten Einstieg in die pädagogische Praxis – mit Begleitung und Unterstützung</li><li>Ein wertschätzendes Team, das offen für neue Perspektiven ist</li><li>Unterstützung bei Weiterbildungen oder Qualifizierungen für den Fachkraftstatus (je nach Bundesland)</li><li>Einen sicheren, erfüllenden Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum</li><li>Raum für deine Ideen und persönlichen Stärken</li><li>Faire Bezahlung nach [z. B. TVöD SuE oder Haustarif] sowie zusätzliche Leistungen</li><li>Jobrad</li></ul> Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:<ul><li>planbare, flexible Dienstplan-, Urlaubs- und Freizeitgestaltung zu eigenen Bedingungen</li><li>50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.</li><li>Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- &amp; Nachhilfeplattform Ubimaster</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften&nbsp;Marken über unser corporate benefits Programm</li><li>Kennenlernen verschiedener Einrichtungen und Teams</li></ul>Was Deine Aufgaben sind:<ul><li>Du begleitest die Kinder im Kita-Alltag mit Herz, Achtsamkeit und einem offenen Blick für ihre individuellen Bedürfnisse</li><li>In Einzel- oder Gruppensituationen förderst Du gezielt ihre sprachliche Entwicklung</li><li>Vertrauensvolle Beziehungen zu Kindern und ihren Familien baust Du mit Einfühlungsvermögen und Offenheit auf</li><li>Du unterstützt die Kinder in ihrer emotionalen, sozialen, motorischen und kognitiven Entwicklung</li><li>Pädagogische Angebote gestaltest Du mit Kreativität und bringst Dich aktiv ins Gruppengeschehen ein</li><li>Du beobachtest aufmerksam Entwicklungsverläufe und tauschst Dich regelmäßig mit dem Team darüber aus</li><li>Mit Deinem Fachwissen bereicherst Du das Team – auch ohne dass Sprachförderung immer im Mittelpunkt steht</li></ul>Was wir uns von Dir wünschen:<ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Der Quereinstieg in die pädagogische Arbeit reizt Dich und Du bringst Neugier und Motivation dafür mit</li><li>Die Arbeit mit Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren macht Dir Freude</li><li>Mit Offenheit, Herzlichkeit und echtem Interesse begleitest Du kindliche Entwicklungsprozesse</li><li>Du bringst Teamgeist mit und bist bereit, Dich in neue pädagogische Themen einzuarbeiten</li><li>Wenn Du möchtest, absolvierst Du eine anerkannte Zusatzqualifikation zur pädagogischen Fachkraft – wir unterstützen Dich gern dabei</li></ul>Jetzt bewerben! In Deinem Job kümmerst Du Dich um Menschen – wir kümmern uns darum, dass Du hierfür die idealen Bedingungen hast.&nbsp; Wir können das, weil wir seit fast sechs Jahrzehnten bundesweit agieren und sehr eng mit der Branche vernetzt sind. Unser Ziel ist, dass Dein Beruf auch immer Berufung bleibt. Mit unseren 100 %-Versprechen garantieren wir Dir beispielsweise 100 % Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung. Dieser Job ist doch nicht das Richtige? Mit unserem Job-Newsletter jetzt viele Stellenanzeigen bekommen.<a href="https://persona.pitchyou.de/HRQMM?jobid=184020&amp;sourceId=97&amp;title=Logop%C3%A4de+Kita+%28m%2Fw%2Fd%29&amp;jobSite=Ravensburg" target="_blank">Über WhatsApp bewerben!</a><a href="https://persona.pitchyou.de/discl/?jobid=184020&amp;sourceId=97&amp;title=Logop%C3%A4de+Kita+(m/w/d)&amp;jobSite=Ravensburg&amp;id=HRQMM" target="_blank">https://persona.pitchyou.de/discl/?jobid=184020&amp;sourceId=97&amp;title=Logop…</a>persona service AG &amp; Co. KG • Niederlassung: Ravensburg • Frau Gerda Schröder Grüner-Turm-Str. 4-10 • 88212 Ravensburg • Telefon: 0751 35940 55 • <a href="mailto:welcome-team@persona.de" target="_blank">welcome-team@persona.de</a> • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a>

persona service AG & Co. KG (Standort Ravensburg)

Logopäde Kita (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erledigung sämtlicher Tätigkeiten des kommunalen Bauhofs gemeinsam in einem Team mit 4 weiteren Kollegen (inkl. Bauhofleiter) sowie mehreren Hausmeistern</li><li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an kommunalen Gebäuden, öffentlichen Einrichtungen, Außenanlagen und weiteren Liegenschaften</li><li>laufende Arbeiten und kleinere Baumaßnahmen in den Bereichen Straßenverkehr, Tiefbau, Spielplätze, Friedhof etc. (i.d.R. nicht Grünanlagenpflege u. Forst)</li><li>Allgemeine Unterhalts-, Pflege-, Instandsetzungs- und Reinigungsarbeiten</li><li>Technische Arbeiten, Umgang mit Geräten, Fahrzeug- u. Maschinenpflege</li><li>Mitarbeit bei Vor- und Nachbereitungen von gemeindlichen Veranstaltungen</li><li>Winterdienst mit Rufbereitschaft&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene handwerkliche Ausbildung</li><li>Qualifikation im Bereich Elektrotechnik/Elektronik von Vorteil</li><li>idealerweise Berufserfahrung</li><li>Führerscheine BE, T und C / CE</li><li>selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit handwerklichem Geschick</li><li>körperliche Belastbarkeit und technisches Verständnis, Maschinenbedienung</li><li>bürgernahes Denken und Handeln</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft außerhalb regulärer Arbeitszeiten u. Rufbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>unbefristete&nbsp;Vollzeitstelle im öffentlichen Dienst&nbsp;</li><li>offenes und motiviertes Team</li><li>vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Bezahlung nach Tarifvertrag TVÖD</li><li>Möglichkeiten&nbsp;zur&nbsp;Fort-&nbsp;und&nbsp;Weiterbildung</li><li>Entgeltumwandlung und VwL</li><li>freiwillige Zusatzkrankenversicherung</li><li>betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>umfassende Gesundheitsangebote (z.B. Hansefit und JobRad)&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bewerbung per E-Mail (nur PDF bis 10 MB) an: <a href="mailto:bewerbung@allensbach.de" target="_blank">bewerbung@allensbach.de</a> oder an Rathauslatz 1, 78476 AllensbachRückfragen : Frank Ruhland - Tel.: 07533/801-51 oder <a href="mailto:frank.ruhland@allensbach.de" target="_blank">frank.ruhland@allensbach.de</a>

Gemeinde Allensbach

Bauhof-Mitarbeiter (m/w/d)

Du suchst eine spannende Herausforderung in einem modernen Pflegezentrum, das Wert auf ein freundliches Miteinander und individuelle Entwicklung legt? Dann bist du bei uns genau richtig!Was wir bieten:<ul><li>Ein dynamisches, junges Team mit offener Atmosphäre</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die sich an deinem Leben orientieren</li><li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze und innovative Pflegekonzepte</li><li>Mitarbeiterevents und regelmäßige Team-Events</li><li>Gute Erreichbarkeit und zentrale Lage in Freiburg</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Professionelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Unterstützung bei Alltagsaktivitäten und Förderung ihrer Selbstständigkeit</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>Dokumentation und Qualitätssicherung</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Begeisterung für die Arbeit mit Menschen</li><li>Teamgeist, Empathie und Engagement</li><li>Flexibilität und Freude an neuen Herausforderungen</li></ul>Du möchtest mehr erfahren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres jungen, motivierten Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine lebendige und fürsorgliche Gemeinschaft im Blindenheim Freiburg.Kontakt: [Hier kannst du deine Kontaktdaten oder Bewerbungslink einfügen]Wir freuen uns auf dich!

Blindenheim Freiburg

Pflegefachkraft (m/w/d) – Für junge, engagierte Teamplayer

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Pflege und Neugestaltung von öffentlichen Grünanlagen</li><li>Pflanzarbeiten in den gemeindlichen Anlagen</li><li>Strauch- und Heckenschnitt</li><li>Sportanlagen- / Rasenpflege</li><li>Räum- und Streudienst im Winter</li><li>sonstige übliche Tätigkeiten in der kommunalen Grünanlagenpflege</li><li>weitere Aufgaben je nach Qualifikation</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung in einem gärtnerischen Fachbereich</li><li>Führerscheine B und C</li><li>idealerweise Berufserfahrung in der kommunalen Grünanlagenpflege</li><li>selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>freundlicher Umgang</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit (50-100%) im öffentlichen Dienst</li><li>offenes und motiviertes Team</li><li>vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Entgeltumwandlung und VwL</li><li>freiwillige Zusatzkrankenversicherung&nbsp;</li><li>betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>umfassende Gesundheitsangebote (z.B. Hansefit und JobRad)</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bewerbung bis zum 20.07.2025 per E-Mail (nur PDF bis 10 MB) an: <a href="mailto:bewerbung@allensbach.de" target="_blank">bewerbung@allensbach.de</a> oder an Rathausplatz 1, 78476 AllensbachRückfragen: Frank Ruhland - Tel.: 07533/801-51 oder <a href="mailto:frank.ruhland@allensbach.de" target="_blank">frank.ruhland@allensbach.de</a>

Beschäftigter für die Gärtnerabteilung (m/w/d)

STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teilzeit (mindestens 80%) oder Vollzeit den &nbsp;<h1>Sachgebietsleiter (m/w/d) Kaufmännisches Gebäudemanagement</h1>zur strategischen Weiterentwicklung des städtischen Wohnungsportfolios, der Umsetzungsbegleitung des CAFM-Systems, der wirtschaftlichen Steuerung kommunaler Liegenschaften sowie zur fachlichen Leitung eines motivierten Teams.<h2>Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets Kaufmännisches Gebäudemanagement mit Personalverantwortung für ein Team von aktuell vier Mitarbeitenden</li><li>Strategische Entwicklung und Umsetzung eines Portfoliokonzepts für die Verwaltung und zukünftige Ausrichtung des städtischen Wohnungsbestandes in enger Abstimmung mit der Fachbereichsleitung</li><li>Operative Begleitung eines CAFM-Systems zur effizienten Verwaltung des städtischen Wohnungs- und Liegenschaftsbestandes</li><li>Erstellung fundierter Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Bewertung und Entscheidungsunterstützung bei Maßnahmen im kommunalen Gebäudebestand</li><li>Bearbeitung miet- und pachtrechtlicher Grundsatzthemen einschließlich der kontinuierlichen Aktualisierung und Optimierung von Vertragskonditionen</li><li>Koordination und Steuerung der Anmietungen zur bedarfsgerechten Unterbringung von Geflüchteten </li><li>Haushaltsplanung, Mittelüberwachung und übergeordnetes Projektcontrolling im kaufmännischen Bereich des Gebäudemanagements zur Sicherstellung der Budgettreue und Transparenz</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gebäudemanagement, Facility Management, Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaft [Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts] oder eine vergleichbare Qualifikation, die Sie für das beschriebene Aufgabenfeld befähigt</li><li>Fundierte Fachkenntnisse sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Gebäudemanagement und in den genannten Aufgabenbereichen</li><li>Ausgeprägte Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Belastbarkeit auch in herausfordernden Situationen</li><li>Sicheres und stilsicheres Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie überzeugendes kommunikatives Auftreten</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Über Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Fachbereichsleiter Gebäudemanagement, Herrn Dieter Keller unter 0711 8367-3520, für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalwesen unter 07150 9207-3118.Stadt Korntal-MünchingenSaalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Stadt Korntal-Münchingen

Sachgebietsleiter (m/w/d) Kaufmännisches Gebäudemanagement

Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team in Ravensburg als &nbsp;Sachbearbeiter Backoffice Private Banking (m/w/d) in Vollzeit (100%).Ihre Aufgaben<ul><li>Übernahme von Vorbereitungen und Nachbearbeitungen der Kundenberatungen der Private Banking Berater und der Private Banking Berater Firmenkunden</li><li>Bearbeitung der Kundenkonten in den Bereichen bilanzwirksame Anlagen, Depot, Deka sowie Cross-Selling-Produkten</li><li>Erfassung von telefonischen Orders und Erstellung von Sprachaufzeichnungen</li><li>Unterstützung und aktive Begleitung der Kunden bei allen Themen rund ums OnlineBanking</li><li>Bearbeitung der individuellen Vereinbarungen bei Vermögensverwaltungsmandaten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen in verschiedenen Projekten</li><li>Vorbereitung der Unterlagen für die Revision und Verbandsrevison</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen</li><li>Erstellung von Berichten und Dokumentationen für interne und externe Stakeholder</li><li>Ansprechpartner und eigenverantwortliche Bearbeitung von Vorgängen des Vermögensverwaltungsprogramms Inasys</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Ausbildung/Studium –Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bankkaufmann/-frau.</li><li>Ihre Erfahrung / Ihr Know-how &nbsp;–Unabdingbar sind Erfahrungen im Assistenzbereichs sowie sehr gute Kenntnisse unserer Produkte und Dienstleistungen.</li><li>Ihre Persönlichkeit – Sicheres und kundenwirksames Auftreten sowie sehr gute Dienstleistungs- und Serviceorientierung. Ausgeprägtes Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe. Strukturierte, lösungsorientierte wie auch selbständige Arbeitsweise. Affinität für IT-Anwendungen, Statistiken und Berichterstellung.Teamfähigkeit und Flexibilität.&nbsp;</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>BewerbungIhre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 18.07.2025 per Linküber <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/zsphlhh93ltzfk" target="_blank">Unsere Stellenangebote</a> ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Christina Abt, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Christina Abt (Tel. 0751 84-1590), und der Gruppenleiter Private Banking Herr Eugen Lehmann (Tel. 0751 84-1636), zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

Kreissparkasse Ravensburg

Sachbearbeiter Backoffice Private Banking (m/w/d) in Vollzeit (100%)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung unserer modernen Fliesenausstellung</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung</li><li>Kundenbetreuung</li><li>Aktiver Verkauf unserer Fliesen</li><li>Büroarbeiten&nbsp;</li><li>Angebots-Erstellung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Organisationstalent und Teamgeist</li><li>Erfahrung im Verkauf</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC</li><li>Spaß am Umgang mit den Kunden</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Teilzeit oder Vollzeit</li><li>Junges motiviertes Team</li><li>moderne Ausstellung</li><li>moderner offener Arbeitsgeist</li><li>angenehmes Betriebsklima</li><li>familiäres Team</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Fliesen Pizzutolo

Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Es erwartet Dich ein Minijob/Midijob im Verkauf, aber vor allem eine Aufgabe, die Du mit Freude anpackst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. &nbsp; Du hast Lust, unseren Kunden mit Deinem Lächeln und Deinem Engagement immer wieder aufs Neue ein schönes Einkaufserlebnis zu bereiten?&nbsp;Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Beraten: Mit einem Lächeln stehst Du unseren Kunden bei allen Fragen zur Seite. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kunden- und Serviceorientierung:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.&nbsp; Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

3.915 Festanstellung Jobs in 78 Zimmern ob Rottweil, Deutschland