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HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
H OCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie möchten Ihre Berufserfahrung im Bereich Abrechnung und Infrastrukturprojekte anwenden und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d), Bauingenieur (m/w/d) (Bachelor), Vermessungsingenieur (m/w/d) (Bachelor) oder vergleichbar </li> <li> Begeisterung für spannende Infrastrukturgroßprojekte in starken Teams </li> <li> Freude am Umgang mit Zahlen; Gutes Kostenverständnis </li> <li> Gute Kenntnisse in den MS Office Programmen, idealerweise auch in RIB ITwo oder vergleichbaren Abrechnungsprogrammen </li> <li> Verhandlungsgeschick &amp; Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit &amp; Teamfähigkeit </li> <li> Flexibilität für Projekteinsätze auch ohne tägliche Heimkehr </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellen von Aufmaßen über die ausgeführten Leistungen in enger Zusammenarbeit mit den Polieren und Bauleitern </li> <li> Selbständige Abstimmung der Aufmaße mit dem Bauherrn oder der Bauüberwachung </li> <li> Erstellen der monatlichen Abschlagsrechnungen in Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Abteilung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Projektcontrolling zur Feststellung von Leistungsständen und Monatsabschlüssen </li> <li> Prüfen und Verhandeln von Rechnung der Nachunternehmer und Lieferanten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch anspruchsvollen Bauprojekten </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li> Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li> Arbeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> </ul><br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

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Abrechner (m/w/d) Infrastrukturprojekte

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.
Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Düsseldorf oder Frankfurt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung </li> <li> Führungserfahrung z.B. als Oberbauleiter/ Standortleiter </li> <li> Sie führen gerne und motivieren andere zu Höchstleistungen </li> <li> Durchsetzungsstärke und fundierte Kenntnisse im Bereich des Schlüsselfertigbaus und den gängigen DIN-Normen zeichnen Sie aus </li> <li> Hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten das Bereichs- und Projektbudget und agieren als Unternehmer im Unternehmen </li> <li> Projektakquise/ Vertrieb: Kontaktanbahnung, Technische Projektentwicklung, Planung, Kalkulation und Vertragsgestaltung in enger Abstimmung mit den internen Fachabteilungen </li> <li> Aufbau einer langfristig erfolgreichen Gebietsstruktur mit regionalen Standorten </li> <li> Umsetzung unserer Reihenhaus- und Wohnungsprojekte anhand von systematischen und standardisierten Prozessabläufen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte </li> <li> Sicherstellung der erfolgreichen Abwicklung der Baustellen sowie Rechnungsfreigabe </li> <li> Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Ihres Bereichs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung </li> <li> Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br>weisenburger bau GmbH

Bauingenieur als Bereichsleiter (m/w/d) Hochbau, Wohnungsbau

Sichere Energieversorgung für Stuttgart.
Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die Landeshauptstadt Stuttgart auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2035.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Team »Zählerservice Qualitätsmanagement« sind dafür verantwortlich, dass die Qualität im Zählerwesen stimmt. Dies umfasst nicht nur »normale« Stromzähler, sondern auch Wandler, Rundfunksteuergeräte, Modems und Smart-Meter-Gateways.<h2>Ihr Profil</h2><p>Qualifikation:  Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. Elektrotechnik, Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung
IT-Kompetenz:  Sie bringen eine ausgeprägte Affinität zur IT mit und haben Freude an Projektarbeit
Kommunikationsstärke:  Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten zeichnen Sie aus, und Sie verstehen es, Kolleginnen und Kollegen mitzunehmen und Projekte erfolgreich voranzutreiben
Anwendungswissen:  Der sichere Umgang mit MS-Office gehört zu Ihrem Handwerkszeug, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen mit SAP</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie
Weiterentwicklung:  Sie begleiten den Ausbau bestehender und zukünftiger IT-Systeme im Bereich Anschluss- und Zählerwesen
Fachbetreuung:  Nach der Implementierung in den Linienbetrieb übernehmen Sie die Verantwortung für die Betreuung dieser Anwendungen
Analyse:  Neue technische und gesetzliche Vorgaben prüfen und bewerten Sie sorgfältig
Ableitung:  Für die operativen Bereiche erstellen Sie praxisgerechte Arbeitsanweisungen und definieren konkrete Anforderungen
Vertretung:  In Verbänden und Gremien vertreten Sie engagiert die Interessen der Stuttgart Netze GmbH</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Ihnen motivierende Benefits
Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits:
Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto
36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gesundheitsvorsorge und -förderung
100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing
Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
Mobiles Arbeiten bei geeigneten Tätigkeiten möglich</p><br><br>Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.<br><br>Stuttgart Netze GmbH | Kesselstraße 21-23 | 70327 Stuttgart<br><br><strong>Stuttgart Netze GmbH</strong>

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Ingenieur Anschluss- und Messwesen (w/m/d)

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Esslingen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken  Bernhausen, Esslingen, Kirchheim und Nürtingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Ausgeprägte Fachkenntnisse und berufliche Praxis in der Elementarpädagogik </li> <li> Kompetenz und Erfahrung in der wertschätzenden und nachhaltigen Beratung von Leitungen und Teams </li> <li> Erfahrung in der Gestaltung kompetenzorientierter Fortbildungsangebote </li> <li> Führerschein und PKW - Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-PKW wird vorausgesetzt </li> <li> Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachverantwortung für die Kitas im eigenen Verantwortungsbereich, Trägervertretung und Ansprechperson für Leitungen,  Mitarbeitende und Eltern </li> <li> Pädagogische Beratung und prozessorientierte Begleitung der Kita-Teams </li> <li> Weiterqualifizierung und Fortbildung der pädagogischen Fachkräfte auf der Grundlage des Orientierungsplans </li> <li> Begleitung und Steuerung der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung </li> <li> Projektaufgaben und fachliche Schwerpunkte für alle Kitas des Trägers nach Absprache im pädagogischen Leitungsteam </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen  Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-SuE), die Stelle ist in Entgeltgruppe S16 bewertet. </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und  Erfüllung bietet. </li> <li> Flexible Einteilung:  Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive:  Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung,  vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. </li> <li> Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs:  Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> <li> Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. </li> </ul><br><br><br>Personalmanagement: Kristine Machate | Telefon 0711 2149-616
Fachbereich: Melanie Gärtner | Telefon 0711 974926-60
Pädagogische Leitung: Birgit Eißler I Telefon 0711 7084213<br><br>Evangelische Landeskirche in Württemberg

Fachberater / Bereichsleitung (m/w/d) für Kindertageseinrichtungen

Arbeiten bei dtms
Die dtms GmbH mit Sitz in Mainz, Bonn und Hamburg ist ein Unternehmen der net group Beteiligungen GmbH &amp; Co. KG, einem der führenden Spezialisten für Kommunikationsdienstleistungen in Deutschland.
Die dtms GmbH ist mit rund 80 Mitarbeitenden ein führender Anbieter von Contact-Center-Lösungen und Customer Intelligence-Technologien im deutschsprachigen Raum. Das Portfolio reicht von Service-Rufnummern und Mehrwertdiensten über Plattformen zur Steuerung der telefonischen Erreichbarkeit bis hin zum Einsatz von künstlicher Intelligenz zur automatisierten Beantwortung von Kundenanfragen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hast du Spaß an erstklassiger B2B-Kundenbetreuung? Maßgeschneiderte Kundenlösungen zu suchen und zu finden motiviert dich? Dann bist du bei uns genau richtig - bewirb dich jetzt und werde unser  Customer Service Specialist B2B (m/w/d)  an einem unserer Standorte in Bonn, Hamburg oder Mainz! </li> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Erfahrung in der Betreuung von Geschäftskunden </li> <li> Technisches Verständnis und Erfahrungen im Kunden- und Projektmanagement </li> <li> Sicheres, professionelles Auftreten am Telefon sowie Verhandlungsgeschick auch im stressigen Kundendialog </li> <li> Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sehr guter Umgang mit dem PC und den Office-Produkten </li> <li> Kenntnisse des Telekommunikationsmarktes, insbesondere der Mehrwertdienste von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung von Geschäftskunden und Interessenten der dtms via E-Mail und Telefon </li> <li> Technische Einrichtung und Monitoring kundenindividueller Lösungen </li> <li> Erstellung und Umsetzung von Routingplänen zur Verkehrsführung von Servicenummern </li> <li> 1st Level Support bei Störungen </li> <li> Koordination der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen (z.B. mit der Technik und dem Vertrieb) </li> <li> Erstellung und Administration von Workflowplänen im Kundenauftrag </li> <li> Kundenstammdatenpflege </li> <li> Erstellung von Statistiken und abrechnungsrelevanten Kennzahlen </li> <li> Nutzung verschiedener CRM- und Vertragsmanagement- sowie technischer Systeme zur Einrichtung und Administration der Kundenlösungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Fixgehalt zzgl. Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Remote Work anteilig </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Planbares und zuverlässiges Schichtsystem </li> </ul><br><br>dtms GmbH

Customer Service Specialist B2B (m/w/d)

Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung als Elektrotechniker, Elektroinstallateur (w/m/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung. </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich Elektrotechnik sowie in der Steuerungs- und Regelungstechnik. </li> <li> Sie besitzen Erfahrung im Betrieb von gebäudetechnischen Anlagen. </li> <li> Sie haben gute Kenntnisse der VDE-Normen für Elektroinstallationen, Grundlagenwissen in Kälte- und Klimatechnik wäre wünschenswert. </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen. </li> <li> Kooperationsfähigkeit, Gewissenhaftigkeit und Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab. </li> <li> Sie sind bereit zur Teilnahme an Rufbereitschaften. </li> <li> Eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung durch die HZD ist Voraussetzung für eine Einstellung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Sie sind zuständig für die Aufrechterhaltung der Versorgungsinfrastruktur der Gebäude und des Rechenzentrums der HZD in Wiesbaden. Mit Ihrer Arbeit sorgen Sie dafür, dass die HZD auch in schwierigen Situationen einsatzfähig ist und die hessische Landesverwaltung somit handlungsfähig bleibt.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen vielfältigen Job mit Sinn </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li> Eine Stelle bis Entgeltgruppe 8 TV-H, mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li> 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle </li> <li> Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge) </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung </li> <li> Arbeitsfreie Feiertage </li> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Kinderzulage </li> <li> LandesTicket </li> <li> Weitere Benefits </li> </ul><br><br>Hessische Zentrale für Datenverarbeitung

Mitarbeiter (W/M/D) Gebäudetechnik / Elektrotechnik

Die FCS Frankfurt Cargo Services ist der größte unabhängige Abfertiger von Luftfracht am Frankfurter Flughafen. Mehr als 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fertigen hier für über 50 internationale Airlines mehr als 750.000 Tonnen Frachtgüter im Jahr ab. Als Tochterunternehmen der WFS Worldwide Flight Services und Teil der SATS Group zählt die FCS mit zu einer der größten Aircargo-Abfertigungsgruppen weltweit. Weitere Anteile hält die Fraport AG, Eigentümer und Betreiber des Frankfurter Flughafen, einem der größten Flughäfen und Luftfrachtstandorte in Europa.
Als Puls der Weltwirtschaft profitiert die Logistik-Branche in besonderem Maße von der wachsenden Globalisierung. Die FCS Frankfurt Cargo Services GmbH gilt seit über 50 Jahren als eine der ersten Adressen, wenn es darum geht, Luftfracht am Frankfurter Flughafen abzufertigen. Das Vertrauen unserer Kunden rechtfertigen wir täglich aufs Neue durch Zuverlässigkeit, Schnelligkeit, Sicherheit und Qualität. Die Triebfeder unseres Erfolgs sind gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du übernimmst gern Verantwortung und möchtest Recruiting aktiv gestalten. </li> <li> Du hast mindestens 3 Jahre operative Erfahrung im Recruiting - idealerweise im Konzernumfeld oder in der Luftfracht. </li> <li> Du bringst fundierte Kenntnisse in Auswahlverfahren, Interviewtechniken und Arbeitsrecht mit. </li> <li> Du kennst dich mit Employer Branding aus und bringst deine kreativen Ideen ein. </li> <li> Du kommunizierst klar, empathisch und überzeugend - über alle Hierarchieebenen hinweg. </li> <li> Du verfügst über erste Erfahrungen in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Gremien. </li> <li> Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und professionell - auch in fordernden Situationen. </li> <li> Du beherrschst MS Office und kennst dich mit Bewerbermanagementsystemen aus (vorzugsweise SAP SuccessFactors). </li> <li> Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1) und gut Englisch (mindestens B2). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du übernimmst die Verantwortung für alle Recruiting-Themen in deinen Fachbereichen - von der Stellenbesetzung bis zur Prozessoptimierung. </li> <li> Du findest passende Mitarbeitende für unsere gewerblichen und kaufmännischen Teams - auch abseits klassischer Wege. </li> <li> Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - Stellenausschreibung bis Vertragsangebot. </li> <li> Du führst Vorstellungsgespräche, begleitest Bewerbende professionell durch den Prozess und gestaltest ein positives Bewerbungserlebnis. </li> <li> Du entwickelst wirkungsvolle Employer-Branding-Maßnahmen - intern wie extern. </li> <li> Du sprichst aktiv passende Talente an, managst deinen Bewerbungseingang, koordinierst externe Recruiting-Dienstleister und nimmst an Karrieremessen teil. </li> <li> Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, berätst partnerschaftlich und bist erste Ansprechperson für Bewerbende und Dienstleister. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, weitere Sozialleistungen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten - mobiles Arbeiten inklusive </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung und gezielte Förderung deiner Stärken </li> <li> EGYM WellPass - Zugang zu über 8.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen </li> <li> Vergünstigtes Essen in unserer Betriebskantine </li> <li> Tanken zu Mitarbeitenden-Konditionen </li> <li> Kostenfreies Parken, Jobticketoptionen und viele weitere Pluspunkte </li> </ul><br><br>FCS Frankfurt Cargo Services GmbH

Recruiter (m/w/d)

Das  Zentrum der Inneren Medizin  mit dem Schwerpunkt der  Gastroenterologie, Hepatologie, Pneumologie, Endokrinologie und Ernährungsmedizin  sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den stationären Bereich eine engagierte Gruppenleiterin / einen engagierten Gruppenleiter.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegerin/ Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester / Krankenpfleger </li> <li> Berufserfahrung in den Fachbereichen Gastroenterologie, Hepatologie, Endokrinologie und Ernährungsmedizin sowie im Leiten einer Station / eines Bereichs sind wünschenswert </li> <li> Sie verfügen über die Weiterbildung zur Leitung einer Station oder sind bereit diese nachzuholen </li> <li> Sie haben eine hohe soziale und strategische Kompetenz, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen an der Universitätsmedizin Frankfurt setzen wir voraus </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Gruppenleiterin / Gruppenleiter tragen Sie die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihren Stations- und Funktionseinheiten. </li> <li> Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung </li> <li> Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse </li> <li> Mitarbeit im Bereich Controlling </li> <li> Qualitätssicherung </li> <li> Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starke Tarifverträge:  TV Stärkung &amp; Entlastung und TV-UKF </li> <li> Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung &amp; Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht,  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Unterstützung bei der Wohnraumsuche </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Gruppenleitung - Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

Arbeiten bei dtms
Die dtms GmbH mit Sitz in Mainz, Bonn und Hamburg ist ein Unternehmen der net group Beteiligungen GmbH &amp; Co. KG, einem der führenden Spezialisten für Kommunikationsdienstleistungen in Deutschland.
Die dtms GmbH ist mit rund 80 Mitarbeitenden ein führender Anbieter von Contact-Center-Lösungen und Customer Intelligence-Technologien im deutschsprachigen Raum. Das Portfolio reicht von Service-Rufnummern und Mehrwertdiensten über Plattformen zur Steuerung der telefonischen Erreichbarkeit bis hin zum Einsatz von künstlicher Intelligenz zur automatisierten Beantwortung von Kundenanfragen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hast du Spaß an erstklassiger B2B-Kundenbetreuung? Maßgeschneiderte Kundenlösungen zu suchen und zu finden motiviert dich? Dann bist du bei uns genau richtig - bewirb dich jetzt und werde unser  Customer Service Specialist B2B (m/w/d)  an einem unserer Standorte in Bonn, Hamburg oder Mainz! </li> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Erfahrung in der Betreuung von Geschäftskunden </li> <li> Technisches Verständnis und Erfahrungen im Kunden- und Projektmanagement </li> <li> Sicheres, professionelles Auftreten am Telefon sowie Verhandlungsgeschick auch im stressigen Kundendialog </li> <li> Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sehr guter Umgang mit dem PC und den Office-Produkten </li> <li> Kenntnisse des Telekommunikationsmarktes, insbesondere der Mehrwertdienste von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung von Geschäftskunden und Interessenten der dtms via E-Mail und Telefon </li> <li> Technische Einrichtung und Monitoring kundenindividueller Lösungen </li> <li> Erstellung und Umsetzung von Routingplänen zur Verkehrsführung von Servicenummern </li> <li> 1st Level Support bei Störungen </li> <li> Koordination der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen (z.B. mit der Technik und dem Vertrieb) </li> <li> Erstellung und Administration von Workflowplänen im Kundenauftrag </li> <li> Kundenstammdatenpflege </li> <li> Erstellung von Statistiken und abrechnungsrelevanten Kennzahlen </li> <li> Nutzung verschiedener CRM- und Vertragsmanagement- sowie technischer Systeme zur Einrichtung und Administration der Kundenlösungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Fixgehalt zzgl. Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Remote Work anteilig </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Planbares und zuverlässiges Schichtsystem </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin
Frau Ann-Katrin Kositza
- Personalwesen -
+49 461 / 66 280 205
Https://<a href="http://www.dtms.de" target="_blank">www.dtms.de</a><br><br>dtms GmbH

WIR WACHSEN, WACHSE MIT UNS! - Im Zuge unseres deutschlandweiten Expansionskurses sind wir auf der Suche nach Unterstützung für unser Team. Wachstum für uns bedeutet Wachstum für Dich - bei Fliesenmax bieten sich ständig neue interessante Karrierechancen an unterschiedlichen Standorten.
WIR SIND TRADITION - Fliesenmax ist ein mittelständisches Unternehmen der Keramikbranche. In über 30 Jahren haben wir uns Geltung als Spezialist und führender Sortimenter im Segment Fliesen erworben.
WIR SIND MODERN - In unserem Cross-Channel-Konzept verbinden wir moderne Stores mit unserem kundenorientierten Online-Shop. Hier finden sowohl der Endverbraucher als auch der Handwerker alles rund um die Fliese unter einem Dach. Wir vermitteln online wie offline emotionales Einkaufserlebnis sowie Inspirationen für das Einrichten mit Keramik. Zusätzlich bieten wir fachkundige Beratung, freundlichen Service und ein reiches Angebot an Fliesen und Zubehör.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bei uns brauchst Du nur  Lust auf den Umgang mit Menschen  und die  Leidenschaft für den Verkauf . </li> <li> Egal ob kaufmännische Ausbildung, Handwerker, Quereinsteiger  - in einem festgelegten Onboarding-Prozess bringen wir Dir alles bei und machen Dich fit für den Job! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist mit Leidenschaft verantwortlich für eine  freundliche &amp; fachkompetente Beratung Deiner Kunden . </li> <li> Du übernimmst gemeinschaftlich im Team die  Verantwortung für den gesamten Ablauf in Eurem Store . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz  in einem familiengeführten Unternehmen. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket  bestehend aus Fixgehalt, Provisionen, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiter Rabatten. </li> <li> Du bestimmst Deine Arbeitszeit:  Wir sind offen für Teilzeitmodelle </li> <li> Wir bieten einen  ständigen Weiterbildungsprozess durch bezahlte Schulungen </li> <li> Eine  offene Unternehmenskultur sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Weitere Benefits  wie BusinessBike, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Mitarbeiterparkplätze </li> </ul><br><br><br>Fliesenmax GmbH &amp; Co. KG
Am Weidenhof 10
52525 Heinsberg
Www.fliesenmax.de<br><br>FliesenMax GmbH &amp; Co. KG

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