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Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen - von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft </li> <li> Ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen und idealerweise erste Führungserfahrung verbunden mit einer leistungsorientierten Arbeitsweise </li> <li> Fachliche und technische Kenntnisse in der Fahrzeug- und Pick-by-Voice-Kommissionierung </li> <li> Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Stressresistenz </li> <li> Gute MS Office-Kenntnisse </li> <li> Bereitschaft zu Schichtarbeit </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit der fachlichen sowie disziplinarischen Führung Ihres Teams bilden Sie die Kommunikationsschnittstelle zwischen den Mitarbeitern und der Bereichsleitung </li> <li> Sie stellen einwandfreie Arbeitsabläufe sowie den effizienten Personal- und Arbeitsmitteleinsatz sicher </li> <li> Außerdem kontrollieren Sie den Einsatz und die Anwesenheit der Mitarbeiter und sorgen für Ordnung und Sauberkeit innerhalb Ihres Bereiches damit der Arbeitsalltag reibungslos von statten geht </li> <li> Abschließend sorgen Sie für die Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien und Arbeitsschutzmaßnahmen und unterstützen die Bereichsleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld </li> <li> Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine </li> <li> Betriebsrente </li> <li> Attraktive Produktboxen </li> <li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Überstundenzuschläge &amp; ein Gutzeitkonto </li> <li> Arbeitsbekleidung &amp; -schutz </li> <li> Schichtzulage </li> <li> Bikeleasing </li> <li> Corporate Benefits </li> </ul><br><br>Dirk Rossmann GmbH

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Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung

Täglich kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) </li> <li> Erfahrungen im allgemeinmedizinischen, internistischen bzw. nephrologischen Fachbereich sowie der damit verbundenen Praxisorganisation </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, mit und für Menschen zu arbeiten, die mit ihren Anliegen zu uns kommen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung und Assistenz bei allen durchgeführten Untersuchungen </li> <li> Durchführung von Laboruntersuchungen und Blutabnahmen </li> <li> Administratives Praxismanagement z. B. Durchführung von Tageslisten, GKV / PKV Abrechnungen </li> <li> Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards </li> <li> Umsetzung praxisgerechter und innovativer Prozessabläufe </li> <li> Du bist gefragt! Werde Teil unseres Praxisteams! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreicher Praxisalltag durch ein breites Spektrum in der ambulanten Nephrologie </li> <li> Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung in spannende Behandlungsfelder </li> <li> Attraktive Vergütung inkl. weiterer betrieblicher Zuschüsse wie z. B. Mitarbeiterrabatte, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Attraktive Arbeitszeitmodelle mit transparenter Dienstplanung </li> <li> Wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li> Beste Zukunftsperspektiven mit vielseitigen internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>DS30 DEU Nephrocare Pirmasens GmbH
Mehr Informationen zu unserem Standort:  <a href="http://www.nephrocare-pirmasens.de" target="_blank">www.nephrocare-pirmasens.de</a>
Bei Fragen kontaktiere uns gerne: Monika Krell, Tel.: 06331 27 05 26
Bitte beachte, dass du zur Bewerbung einen Account anlegen musst, dies wird ca. 5 Minuten in Anspruch nehmen. Solltest du Fragen zur Anlage des Accounts haben, senden wir dir gerne eine Anleitung für die Erstellung per Mail zu. Ansprechpartner: Frau Birgit Keil - 06172 268 - 96046.<br><br>Nephrocare Pirmasens GmbH

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Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die nephrologische Praxis

Die Abteilung Hochbau öffentlicher Gebäude ist verantwortlich für rd. 130 Gebäude im Bereich Kindergärten, Schulen, Rathäuser, Sport- und Veranstaltungshallen sowie sonstigen städtischen Einrichtungen. Die Mitarbeitenden der Abteilung sorgen für eine bauliche Weiterentwicklung (Sanierung und Neubau) und die reibungslose Nutzung dieser Gebäude für die unterschiedlichen Akteure.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bauhauptgewerbe optimalerweise mit abgeschlossener Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (CAD, AVA, MS-Office) und die Fähigkeit, Baumaßnahmen in Ihrem Verantwortungsbereich selbständig zu betreuen </li> <li> Zu Ihrem Fachwissen und Ihrer Begeisterung für die Instandhaltung von Gebäuden gesellen sich eine wirtschaftliche Denkweise und die Freude am Umgang mit Menschen </li> <li> Sie arbeiten selbstorganisiert und denken in Lösungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination und Betreuung von Bauunterhaltungsmaßnahmen sowie Wartungsarbeiten in Schulen, Kindergärten und öffentlichen Gebäuden </li> <li> Sie sind Ansprechperson für die Gebäudenutzer und begleiten Reparaturarbeiten und kleinere Sanierungsprojekte über die Planung, Ausschreibung und Vergabe bis hin zur Bauleitung und Abrechnung </li> <li> Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihrem Vorgesetzten Budget- und Terminpläne und sorgen für deren Einhaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes Aufgabengebiet mit einer guten Einarbeitung in einem engagierten Team </li> <li> Eine Vollzeitstelle (60 % davon sind unbefristet, 40 % sind zunächst bis 31.12.2028 befristet) mit einer Vergütung abhängig Ihrer Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9a. </li> <li> Weitere Leistungen des öffentlichen Dienstes (Weihnachtsgeld, Leistungszulage, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge) </li> <li> Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li> Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li> JobRad Bike-Leasing </li> <li> Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Maier unter der Telefonnummer 07022/2080-130 gerne zur Verfügung.<br><br>Stadt Nürtingen

Objektbetreuung (m/w/d) im Gebäudemanagement Fachrichtung Hochbau

»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, vorzugsweise im Bereich Schlüsselfertigbau </li> <li> Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich zu führen und zu motivieren </li> <li> Fundierte Kenntnisse der relevanten DIN-Normen und Bauvorschriften </li> <li> Hohes technisches Verständnis sowie praktische Erfahrung im Projektmanagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Umsetzung unserer Reihenhaus- und Wohnungsprojekte nach standardisierten Prozessabläufen </li> <li> Sicherstellung technischer Qualität und wirtschaftlicher Effizienz </li> <li> Fachliche Führung der Mitarbeiter mit schrittweiser Vorbereitung auf eine disziplinarische Führungsrolle </li> <li> Steuerung und Überwachung der Baustellenabläufe </li> <li> Prüfung und Freigabe von Rechnungen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen am Hauptsitz </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung </li> <li> Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km </li> <li> Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>Weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 21
76131 Karlsruhe
0721 61935-0
Www.weisenburger.de/karriere<br><br>weisenburger bau GmbH

Teamleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Architektur bzw. des Bauingenieurwesens, eine Ausbildung oder eine andere vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung </li> <li> Fundierte Erfahrungen in einem vergleichbaren baulichen Umfeld sowie gute Kenntnisse im Umgang mit HOAI und VOB mit; Idealerweise  erste Erfahrungen im baulichen Umfeld von Sozial- und Pflegeimmobilien mit </li> <li> Organisationsgeschick sowie eine lösungsorientierte sowie strukturierte Herangehensweise </li> <li> Professionelle Kommunikation auf allen Ebenen und offen für konstruktiven Austausch </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache und sehr gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Ebenfalls sind Sie im Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li> Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bauleitung von Großprojekten und Sonderbauten inkl. Vertretung des Bauherrn </li> <li> Planung von laufender Instandhaltung, Modernisierung, sowie Organisation der erforderlichen Baumaßnahmen und der dazugehörigen Wartungen von Wohn- und Sozialimmobilien </li> <li> Mitwirkung bei der Planung und Koordinierung von erforderlichen gewerkeübergreifenden Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie Modernisierungen </li> <li> Steuerung der Erstellung der Leistungsverzeichnisse sowie Prüfung und Auswertung von Angeboten </li> <li> Beauftragung und Überwachung der Architekten- und Ingenieurleistungen sowie Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit der zentralen Einkaufsabteilung inklusive Abnahme, Abrechnung und lückenloser Dokumentation; Überwachung der Gewährleistungsphasen </li> <li> Regelmäßiger Austausch mit den Nutzern und Betreibern über die Planung und Durchführung von Maßnahmen an den Gebäuden </li> <li> Erstellung von Kosten- und Wirtschaftsplänen und internen Reports gemeinsam mit dem Controlling </li> <li> Teilnahme und Bearbeitung von Gefahrenverhütungsschauen; Begehungen zur Beurteilung des Gebäudezustands; Erstellen von Wartungs- und Dienstleisterverträgen gemeinsam mit der Haustechnik sowie der zentralen Einkaufsabteilung </li> <li> Sie werden in allen Aufgabenstellungen durch ein erfahrenes Projekt- und Technikteam unterstützt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit:  Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD - VKA E13 (60.000EUR - 85.900EUR) p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). </li> <li> Mehr Zeit für Sie:  Sie erhalten Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie tariflich am 24.12. und 31.12. frei. </li> <li> Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen:  Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und Sie nehmen regelmäßig an Teamsitzungen teil. </li> <li> Freie Fahrt für Alle:  Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt. </li> <li> Elektroantrieb für den Drahtesel:  Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung. </li> <li> Ihre Gesundheit ist wichtig!:  Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus. </li> <li> Zusätzliche Corporate Benefits:  Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. </li> </ul><br><br>AWO Kreisverband Frankfurt am Main

Bauingenieur oder Architekt als Technischer Projektentwickler (m/w/d)

Ob beim zentralen Notrufsystem, dem Onlinezugangsgesetz (OZG) oder der Abwehr von Cyberangriffen - als der zentrale IT-Dienstleister wird der Landesbetrieb Daten und Information (LDI) immer mehr nachgefragt, wenn es in Rheinland-Pfalz um das Thema Digitalisierung geht. Dabei arbeiten wir eng mit Ministerien und Behörden zusammen, beispielsweise mit der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung oder durch entsprechende Berufserfahrung erworbene Fertigkeiten und Kenntnisse oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einem Fach mit IT-Schwerpunkt. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung im Projektmanagement, der Entwicklung und der konzeptionellen Arbeit. </li> <li> Sie haben praktische und nachweisliche Berufserfahrung sowie Fertigkeiten und Kenntnisse auf dem jeweils aktuellen Stand der Technik/Software, u.a. insbesondere in folgenden Bereichen: </li> <li> Client Server Anwendungen </li> <li> Datenbankentwicklung auf Basis  MS SQL Server </li> <li> SQL Server Management Studio </li> <li> XML basierte Schnittstellen </li> <li> Sie überzeugen durch Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und sachbezogene  Durchsetzungsfähigkeit. </li> <li> Wir suchen Kolleg*innen, die systematisch und selbstständig arbeiten, interdisziplinär denken und sich mit viel Einsatzfreude in das bestehende Team einbringen. </li> <li> Sie verfügen über ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache. </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft und Fähigkeit mit, sich fortzubilden und sich selbstständig neue Themen zu erschließen. </li> <li> Sie sind bereit Überstunden abzuleisten und Dienstreisen zu unternehmen. </li> <li> Ihre Einstellung kann nur erfolgen, wenn eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden kann und keine sicherheitserheblichen Bedenken bestehen. </li> <li> Darüber hinaus ist Einstellungsvoraussetzung, dass Sie sich jederzeit zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung bekennen und für deren Erhaltung einstehen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie tragen als Projektleiter*in die fachliche und technische Verantwortung für Projekte von OWI Verfahren und Schnittstellen für das Land und die Kommunen und koordinieren und steuern die Zusammenarbeit aller Beteiligten. </li> <li> Sie erstellen Fachkonzepte für die Realisierung von OWI Verfahren und Schnittstellen in der Landesverwaltung Rheinland-Pfalz. </li> <li> Sie erstellen Kundenstatistiken auf der Basis von umfangreichen SQL Abfragen. </li> <li> Sie nutzen die Werkzeuge zur Weiterentwicklung von Templates. </li> <li> Sie schulen und beraten die Anwender*innen der Fachanwendungen und sind zuständig für die Einweisung von neuen Projektmitarbeiter*innen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit, Flexibilität und Sinnhaftigkeit - diese drei Werte vereinen wir beim Landesbetrieb Daten und Information. Bei uns erwartet Sie eine krisensichere Tätigkeit, die Mehrwert für Sie und die Gesellschaft in ganz Rheinland-Pfalz schafft. Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft. </li> <li> DAS BIETEN WIR IHNEN </li> <li> SICHERHEIT  Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz unabhängig von äußeren Umständen </li> <li> SINNHAFTIGKEIT  Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe für das Land Rheinland-Pfalz </li> <li> FLEXIBILITÄT  Sie können Ihre Arbeitszeit nach Abstimmung selbst gestalten und auch mobil arbeiten </li> <li> WORK-LIFE-BALANCE  Kernarbeitszeiten und 30 Urlaubstage bringen Beruf und Freizeit in Einklang </li> <li> ZUSATZLEISTUNGEN  Sie profitieren von der betrieblichen Altersvorsorge &amp; weiteren Zusatzleistungen </li> <li> EIGENVERANTWORTUNG  Sie arbeiten eigenverantwortlich an der Digitalisierung von Angeboten für die Bürger*innen </li> <li> WEITERBILDUNG  Wir bieten ein weitreichendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li> ARBEITSKLIMA  Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben </li> </ul><br><br>Landesbetrieb Daten und Information

Projektleiter (m/w/d) im Bereich Ordnungswidrigkeiten (OWI)

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Gebäudemanagement oder Facility-Management bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine erfolgreich abgeschlossene Techniker-Ausbildung (mit idealerweise mindestens zehn Jahren Berufserfahrung; Eingruppierung max. bis EG 11 TVöD). </li> <li> Sie bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements mit - idealerweise auch in der Steuerung und Koordination externer Dienstleistungsunternehmen. </li> <li> Sie haben Erfahrung in der Projektleitung. </li> <li> Sie haben Führungserfahrung oder bringen die Fähigkeit mit, ein Team zielorientiert, strategisch und empathisch weiterzuentwickeln - mit einem modernen, motivierenden Führungsverständnis. </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsstärke sowie eine ausgeprägte Konfliktlösungs- und Moderationskompetenz aus. </li> <li> Sie haben Erfahrungen im kommunalen Umfeld sowie im Umgang mit politischen Gremien. </li> <li> Sie verfügen über ein Verständnis verwaltungsrechtlicher Rahmenbedingungen - insbesondere im Vergaberecht, Haushaltsrecht sowie im Kontext kommunaler Entscheidungsprozesse. </li> <li> Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind für die Leitung sowie die zukunftsorientierte, strategische Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung Gebäudebetrieb (technisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement) verantwortlich. </li> <li> Sie übernehmen verantwortlich die Steuerung des technischen Gebäudemanagements (Inspektion, Wartung und Betrieb der gebäudetechnischen Anlagen und bauliche Unterhaltung / Instandsetzung) - derzeit ca. sieben Millionen Euro Investment - für </li> <li> Ca. 65 öffentliche Immobilien </li> <li> Ca. 50 städtische Wohngebäude </li> <li> Sie nehmen die Sicherstellung der Betreiberpflichten wahr. </li> <li> Sie organisieren die Fremd- und Eigenreinigung in städtischen Gebäuden. </li> <li> Sie gestalten aktiv die strategische Bedarfsplanung mit und wirken federführend an der mittelfristigen Haushaltsplanung im Bereich Gebäudebetrieb inklusive Gebäudereinigung und Energiemanagement mit - unter Berücksichtigung der übergeordneten Ziele. </li> <li> Sie nehmen repräsentative Aufgaben gegenüber Politik, Öffentlichkeit und internen Gremien wahr und überzeugen mit der Präsentation der Projekte und Leistungen der Abteilung in Entscheidungs- und Beteiligungsprozessen. </li> <li> Mit einer gezielten Personalentwicklung des bestehenden Teams (aktuell 17 Mitarbeitenden) stärken Sie die Fachkompetenz und Eigenverantwortung nachhaltig. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit </li> <li> Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team, das sich sehr auf Sie freut </li> <li> Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr </li> <li> Nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings </li> <li> Erhalt der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente </li> <li> Einen attraktiven Arbeitsplatz in der Innenstadt und Schlosspark um die Ecke </li> </ul><br><br>Stadt Weinheim

Abteilungsleitung (w/m/d) für die Abteilung Gebäudebetrieb

Wir suchen Sie für unsere Station der  Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie . Auf unserer Station mit bis zu 25 Betten erwartet Sie die Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. Das Spektrum unserer Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reicht dabei von der komplexen offen chirurgischen Operation, über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren. Neben der fachspezifischen postoperativen Versorgung agiert die Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie als überregionales Zentrum mit Zertifizierung als Gefäß- und Aortenzentrum und berücksichtigen die spezifischen Bedürfnisse, welche sich hieraus ergeben.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter und haben bereits erste Erfahrung in der Organisation Krankenhaus sammeln können. Diese sind vorteilhaft, aber kein Muss. Jedoch erwarten wir ein hohes Interesse und das Engagement, sich entsprechend einzuarbeiten. </li> <li> Sie sind aufgeschlossen und arbeiten in einem multiprofessionellen Team. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. </li> <li> Sie sind bereit, im 2-Schicht-System zu arbeiten. </li> <li> Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Stationsassistentin/Stationsassistent arbeiten Sie in einem hybriden Arbeitsplatzmodell. Sie übernehmen eine entscheidende Rolle bei dem administrativen und organisatorischen Patientenversorgungsprozess in der stationären Patientenversorgung. Hierzu gehört u.a. die telefonische Administration, Patientenaktenaufarbeitung, Transportorganisation, Nachbereitung der Patientenzimmer, Serviceleistungen für unsere Patienten. </li> <li> Darüber hinaus werden Sie auch im Bereich der ambulanten Versorgung eingesetzt. Schwerpunkte sind hierbei: </li> <li> Durchführen von ambulanten Patientenaufnahmen mit dem Krankenhausinformationssystem Orbis </li> <li> Durchführen der administrativen Patientenverwaltung und Archivierung </li> <li> Terminvergabe und Sprechstundenmanagement </li> <li> Assistenz und Durchführung von Vor- und Nachsorge Untersuchungen, wie bspw. postoperative Verbandswechsel, körperlichen Untersuchung und weiterführender Diagnostikverfahren. </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von peripheren Blutentnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifvertrag  TV-UKF </li> <li> 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenloses Landesticket Hessen </li> <li> Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés </li> <li> Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim  Familienservice ) </li> <li> Einblicke:  Instagram ,  YouTube ,  LinkedIn </li> <li> FAQ´s für neue Beschäftigte </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

Medizinische Fachangestellte für die Stationsassistenz - Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> LKW-Führerschein Klasse CE/C1, vorteilhaft Ladekranschein </li> <li> Erfahrung in der Baubranche ist von Vorteil </li> <li> Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Sicherheitsbewusstsein und körperliche Belastbarkeit </li> <li> Ortskenntnisse im Rhein-Main-Gebiet </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erster Einsatzbereich erfolgt für die  Generalsanierung rechter Korridor Rhein </li> <li> Weitere Einsatzbereiche werden im Raum Frankfurt am Main sein </li> <li> Liefertätigkeiten mit Be- und Entladung auf/für Großbaustellen </li> <li> Selbständiges Bedienen von Baugeräten </li> <li> Vorwiegender Einsatz von Montag bis Freitag </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kollegiales Arbeitsumfeld und einer guten Anbindung an dem ÖPNV </li> <li> Unbefristete Festanstellung  in einer wachsenden Unternehmensgruppe </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) </li> <li> 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li> Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF mit attraktive Prämien bei erfolgreicher Einstellung </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> </ul><br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

LKW Fahrer (m/w/d) bis 12 Tonnen incl. Ladekran

Die Frankfurter Bibelgesellschaft e.V. betreibt seit 2003 das BIMU Bibelhaus ErlebnisMuseum am Museumsufer in Frankfurt-Sachsenhausen. Interaktiv und multimedial zeigt das BIMU Lebenswelten biblischer Zeiten anhand archäologischer Funde in ansprechenden Inszenierungen. So vermittelt das BIMU die gesellschaftlichen, politischen und (multi-)religiösen Hintergründe der Texte des Alten und des Neuen Testamentes sowie die Entstehung und Verbreitung der Bibel nach wissenschaftlichen Erkenntnissen mit modernster Erlebnisdidaktik - auch im Bezug insbesondere zu       Judentum, Islam und aktueller Fragestellungen. Interreligiöse und interkulturelle Gruppen aus Kitas, Schulen, Kirchen und Universitäten sowie Erwachsene tauchen bei den erlebnispädagogischen, zielgruppenspezifischen Führungen in Inhalte ein, die oft Überraschendes bereithalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in kaufmännischen Funktionen </li> <li> Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li> Sicheren Umgang mit MS 365-Anwendungen (insbes. Excel und Word-Vorlagen) </li> <li> Souveräne Kenntnisse und Erfahrungen mit Finanz- und Fundraising-Software </li> <li> Idealerweise Kenntnisse kirchlicher und/oder schulischer Strukturen </li> <li> Ausgeprägte Freude an der Analyse und Pflege von Daten zur vertrieblichen Nutzung </li> <li> Eine pragmatische, zupackende Persönlichkeit mit konzeptioneller und strategischer  Kompetenz </li> <li> Interesse an der Weiterentwicklung des BIMU als Bildungseinrichtung </li> <li> Idealerweise Mitgliedschaft in einer der ACK angeschlossenen Kirche </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im zweiköpfigen Vorstand leiten Sie gemeinsam mit dem Museumsdirektor die Geschäftsstelle der Frankfurter Bibelgesellschaft e.V. und das BIMU als ihrem Zweckbetrieb. Der Vorstand ist dem       ehrenamtlichen Präsidium verantwortlich. </li> <li> Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens einschl. Haushaltsplan und Jahresabschluss </li> <li> Führung der Mitarbeitenden in den Bereichen Museumsservice und Verwaltung </li> <li> Planung und Durchführung von Fundraising-, Sponsoring- und Projektfördermaßnahmen </li> <li> Steuerung des Vertriebs von Gruppenführungsbuchungen </li> <li> Erstellung finanzwirtschaftlicher Auswertungen und Statistiken </li> <li> Weiterentwicklung der organisatorischen Geschäftsprozesse, Datenbanken und IT-Systeme </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsmöglichkeiten in einem faszinierenden Umfeld bei hoher Wertschätzung der  Stakeholder </li> <li> Eine unbefristete Anstellung nach der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO) der  Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau mit einem Umfang von 20 Wochenstunden </li> <li> Vergütung nach E 12 KDO </li> <li> Eine flexible Arbeitszeitregelung mit der Möglichkeit zu mobiler Arbeit </li> <li> Attraktive Sozialleistungen eines kirchlichen Arbeitgebers </li> <li> Parkplatz, Eintritt in Frankfurter Museen und weltweit vergünstigt in ICOM-Museen </li> </ul><br><br>Frankfurter Bibelgesellschaft e. V.

2.856 Festanstellung Jobs in 68753 Waghäusel, Deutschland