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<h2>Betriebswirt/-in (FH / Bachelor) oder Verwaltungsfachwirt/-in</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Festanstellung</li><li>Teilweise Homeoffice</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut –&nbsp;Straßenbauamt&nbsp;freut sich, ab dem 01.10.2025 eine spannende Teil- oder Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.Im Straßenbauamt mit seinen drei Straßenmeistereien in Bonndorf, Görwihl-Segeten und Lauchringen sorgen wir für verkehrssichere Straßen.&nbsp; Dazu gehören die Planung und der Bau der Kreisstraßen im Landkreis Waldshut sowie die Unterhaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen mit rund 950 km Straßennetzlänge einschließlich der zugehörigen Brücken, Stützwände, Tunnel und&nbsp;Straßenböschungen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Bewirtschaften sämtlicher Haushaltsmittel für den Betrieb und die Unterhaltung von Autobahn, Bundes-, Landes- und Kreisstraßen sowie aller investiven Anschaffungen (Fahrzeuge und Geräte)</li><li>Kosten- und Leistungsrechnung, Haushalt, Vermögensrechnung</li><li>Jahresabschlüsse Bund, Land, Kreis und Autobahn</li><li>Erstellung der Finanz- und Rechenschaftsberichte; Mitwirkung am Jahresbericht des Straßenbetriebsdienstes</li><li>Laufende Überwachung der Ausgaben und Rechnungen der Straßenmeistereien mit dem Leistungs- und Kosten-Abrechnungs System (LuKAS)</li><li>Erstellung von Abrechnungen u.a. für Regiearbeiten der Straßenmeistereien, Stromkosten für Ampelanlagen; Abrechnungen für Bund, Land, Kreis, Autobahn</li><li>Meldung und Abrechnung der Sondermittel von Bund und Land</li><li>Überwachung und Abgleich der Einnahmen und Ausgaben in den genutzten Programmen FMS, Access, SAP und LuKAS</li><li>Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten (ggf. u.a. Winterdienstverträge)</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Univ./FH) oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/-in</li><li>Ein sicherer Umgang mit Fragestellungen des kommunalen Haushaltsrechts sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in die komplexe Bewirtschaftung von Bundes-, Landes- und Kreismitteln im Straßenbauhaushalt</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den genutzten Programmen FMS, Access, SAP und Bereitschaft zur Einarbeitung in das System LuKAS</li><li>Eine Affinität zu technischen Fragestellungen bzw. zu Themen der Straßenbauverwaltung</li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation bis in die&nbsp;Entgeltgruppe&nbsp;10&nbsp;TVöD</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilSimone Alt&nbsp;(Amtsleiterin) Straßenbauamt Tel.: 07751/ 86 2400 <a href="mailto:simone.alt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">simone.alt@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisVerena Tröndle Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/86 1121 <a href="mailto:verena.troendle@landkreis-waldshut.de" target="_blank">verena.troendle@landkreis-waldshut.de</a><h3>Interessiert?&nbsp;</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.09.2025!

Landratsamt Waldshut

Betriebswirt/-in (FH / Bachelor) oder Verwaltungsfachwirt/-in

<h2>Sachbearbeitung im Gewerbeordnungsrecht</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Teilzeit</li><li>Festanstellung</li><li>Teilweise Homeoffice</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Ordnungsamt&nbsp;freut sich, ab dem 01.11.2025 eine spannende Teilzeitposition (40 % - 50 %) für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.Im Ordnungsamt kümmern wir uns um vielfältige Aufgaben, die der öffentlichen Sicherheit und Ordnung dienen. Wir bearbeiten Angelegenheiten des Polizeirechts, der Standesamts- und Heimaufsicht, des Waffenrechts, des Ausländerwesens, des Brand- und Katastrophenschutzes und des Gewerberechts.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sachbearbeitung im Bereich Gewerbeordnungsrecht, u.a. Gaststättenrecht, Sperrzeitverkürzungen, Gestattungen</li><li>Reisegewerbe, Legitimationskarten</li><li>Festsetzung von Märkten</li><li>Mit- und Zuarbeit im Bewacherregister</li><li>Auswertung von Gewerbeanzeigen</li><li>Mitarbeit bei Gewerbeuntersagungen</li></ul>Die Zuteilung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.<h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir die Fähigkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten.</li><li>Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität, sicheres und verbindliches Auftreten sowie Belastbarkeit</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation bis in&nbsp;die&nbsp;Entgeltgruppe 7 TVöD</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilManuel Elis (Abteilungsleiter) Ordnungsamt Tel.: 07751/ 86 2109 <a href="mailto:manuel.elis@landkreis-waldshut.de" target="_blank">manuel.elis@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisVerena Tröndle Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/86 1121 <a href="mailto:verena.troendle@landkreis-waldshut.de" target="_blank">verena.troendle@landkreis-waldshut.de</a><h3>Interessiert?&nbsp;</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.09.2025!

Sachbearbeitung im Gewerbeordnungsrecht

<h2>Sozialarbeiter/in im Bereich Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche (§35a SGB VIII)</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Festanstellung</li><li>Teilweise Homeoffice</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Jugendamt&nbsp;freut sich, ab sofort eine spannende Vollzeitposition&nbsp;für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.Das Jugendamt steht Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen und Eltern in schwierigen Lebenssituationen beratend und unterstützend zur Seite. Mit vielfältigen Angeboten fördern wir sie gezielt. Dabei arbeiten wir eng mit Einrichtungen und Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, der Familienbildung, Schulen sowie anderen sozialen Diensten und Behörden zusammen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Allgemeine Beratung von Eltern oder Personensorgeberechtigten über das Leistungsangebot der Eingliederungshilfe nach SGB VIII</li><li>Ermittlung des individuellen Hilfebedarfs für Kinder mit einer psychischen Erkrankung</li><li>Einleitung und Steuerung geeigneter Hilfsmaßnahmen</li><li>Sicherstellung des Kinderschutzes gemäß § 8a SGB VIII</li><li>Zusammenarbeit mit Leistungserbringern und Netzwerkpartnern</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/ Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufliche Erfahrungen, insbesondere im Sozialen Dienst der öffentlichen Verwaltung oder in der Arbeit mit seelisch behinderten Kindern und Jugendlichen, sind von Vorteil</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation&nbsp;bis S 14 TVöD-SuE</li><li>Pro Kalenderjahr zwei tariflich festgelegte Regenerationstage</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilTabea Löschner (Abteilungsleitung) Jugendamt Tel.: 07751/ 86 4660 <a href="mailto:tabea.loeschner@landkreis-waldshut.de" target="_blank">tabea.loeschner@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisLena Schlegel Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/ 86 1123 <a href="mailto:lena.schlegel@landkreis-waldshut.de" target="_blank">lena.schlegel@landkreis-waldshut.de</a><h3> Interessiert?&nbsp;</h3>Bewerben Sie sich bis zum 28.09.2025 bei uns!

Sozialarbeiter/in im Bereich Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche (§35a SGB VIII)

Sachbearbeiter/in im Bereich Wirtschaftliche Hilfe Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche<ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Teilzeit</li><li>Festanstellung</li><li>Teilweise Homeoffice</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Jugendamt&nbsp;freut sich, ab sofort eine spannende Teilzeitposition (50%) für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.Das Jugendamt steht Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen und Eltern in schwierigen Lebenssituationen beratend und unterstützend zur Seite. Mit vielfältigen Angeboten fördern wir sie gezielt. Dabei arbeiten wir eng mit Einrichtungen und Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, der Familienbildung, Schulen sowie anderen sozialen Diensten und Behörden zusammen.Ihre Aufgaben<ul><li>Selbstständige Sachbearbeitung im Bereich der Wirtschaftlichen Hilfe in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche</li><li>Gewährung von laufenden und einmaligen Leistungen nach dem SGB IX bei ambulanten und stationären Hilfen</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts in Public Management, Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Die Fähigkeit, auch in Krisen- und Konfliktsituationen sowie bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen</li><li>Mehrjährige Verwaltungserfahrung und/oder Vorkenntnisse im Sozialrecht sind von Vorteil</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie eigenständiges und&nbsp;lösungsorientiertes Arbeiten</li></ul>Das bieten wir<ul><li>Eine transparente und faire Vergütung nach dem Tarifvertrag – je nach Qualifikation&nbsp;bis Entgeltgruppe 10&nbsp;TVöD</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilHeike Hartmann (Abteilungsleitung) Jugendamt Tel.: 07751/ 86 4360 <a href="mailto:heike.hartmann@landkreis-waldshut.de" target="_blank">heike.hartmann@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisLena Schlegel Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/ 86 1123 <a href="mailto:lena.schlegel@landkreis-waldshut.de" target="_blank">lena.schlegel@landkreis-waldshut.de</a> Interessiert?&nbsp;Bewerben Sie sich bis zum 16.09.2025 bei uns! &nbsp;

Sachbearbeiter/in im Bereich Wirtschaftliche Hilfe Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche

Viel sicherer, viel ausgeglichener, viel spannender – die Jobs beim Landratsamt Böblingen bieten unseren rund 2.200 multinationalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viel mehr fürs Leben. Die Aufgaben sind abwechslungsreich, die Arbeitszeiten flexibel, die Fortbildungsmöglichkeiten attraktiv und die technische Ausstattung ist top. In diesem attraktiven, krisensicheren Umfeld können sich Talente entfalten und gemeinsam den Landkreis besser machen. Der Abfallwirtschaftsbetrieb Böblingen ist ein kommunaler Eigenbetrieb des Landkreises Böblingen, der in Eigenregie die Verwertung und Entsorgung der anfallenden Abfälle mit fast 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern durchführt. Ferner betreibt der Abfallwirtschaftsbetrieb im gesamten Landkreisgebiet zahlreiche Einrichtungen, darunter 31 Wertstoffhöfe, 25 Häckselplätze&nbsp; und 2 Anlagen zur Sortierung und Umschlag von Wertstoffen. Werden Sie Teil unseres Teams im Eigenbetrieb Abfallwirtschaft beim Betriebshof, Sachgebiet Logistik. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir einen JoBB als Disponent*in (m/w/d) in der Abfallentsorgung an.<h2>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul><li>Disposition von Fahrzeugen und Personal</li><li>Überwachung und Einhaltung aller einschlägigen Vorschriften</li><li>Auftragsannahme und Auftragsabwicklung</li><li>Kontrolle und Rückmeldung der erbrachten Dienstleistung sowie deren Dokumentation gemäß den geltenden Verfahrensanweisungen</li><li>Wirtschaftliche Personal- und Einsatzplanung und eigenständige Tourenplanung</li><li>Umfassende Führungsverantwortung gegenüber dem zugewiesenen Personal</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><ul><li>Logistische,&nbsp;kaufmännische Ausbildung oder eine&nbsp;Ausbildung in der Verwaltung</li><li>Berufserfahrung als Disponent*in oder in vergleichbarer Tätigkeit</li><li>Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Einsatzplanung</li><li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office, COS, Q-soft)</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsgeschick</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Viel mehr Abwechslung</li><li>Viel mehr Work-Life-Balance</li><li>Viel mehr Stabilität: Vergütung nach Entgeltgruppe&nbsp;9c TVöD. Die Eingruppierung nach EG 9c TVöD erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen entsprechend der Entgeltordnung.</li><li>Viel mehr Flexibilität: Beschäftigungsumfang 100 %, die Stelle ist grundsätzlich teilbar.</li><li>Viel mehr Sicherheit: Die Stelle ist unbefristet .</li></ul>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, die Sie uns bitte bis spätestens 30.09.2025 über unser Bewerberportal zusenden. &nbsp;Haben Sie noch Fragen?<ul><li>Joachim Predl</li><li>Abfallwirtschaftsbetrieb</li><li>07031 - 663 2660</li></ul>

Landratsamt Böblingen

Disponent*in (m/w/d) in der Abfallentsorgung

Bei der Großen Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, soll zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit beim Geschäftsbereich Bildung, Sport und Bäder&nbsp;besetzt werden:Sachbearbeitung (m/w/d)&nbsp;im Bereich Ganztagesbetreuung&nbsp;Die Stadt Heidenheim ist Träger von 16 Schulen. Der Aufgabenbereich umfasst die Mitarbeit im Team außerschulische Betreuung, Verpflegung und Sprachförderung. Für den Ausbau der Ganztagesbetreuung im Rahmen des ab dem Schuljahr 2026/2027 geltenden Rechtsanspruchs auf eine Ganztagesbetreuung im Grundschulbereich suchen wir zur Unterstützung eine Sachbearbeitung (m/w/d).Das Aufgabengebiet beinhaltet:<ul><li>Sachbearbeitung, Planung, Organisation und Abrechnung der Ganztagesbetreuung, Verpflegung und Sprachförderung&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung eines Konzeptes für den Rechtsanspruch der Ganztagesbetreuung im Grundschulalter&nbsp;</li><li>Umsetzung des Konzepts und Schaffung bedarfsgerechter Betreuungsangebote</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Verwaltung von finanziellen Mitteln</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management bzw. als Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH), ein betriebswirtschaftliches Studium oder einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in oder vergleichbar</li><li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie gute organisatorische Fähigkeiten</li><li>Verhandlungsgeschick sowie sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Hohe Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen Team</li><li>ein engagiertes Umfeld und ein gutes Arbeitsklima</li><li>Work-Life-Balance durch gleitende und flexible Arbeitszeiten</li><li>interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben&nbsp;</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zuschuss für Jobticket und Jobrad</li></ul>Die Stelle ist&nbsp;nach Besoldungsgruppe A 10 / gehobener Dienst bewertet bzw. erfolgt die Eingruppierung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst in Entgeltgruppe 9c.Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise, usw.) über unser Bewerberportal (w<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">ww.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 28.09.2025.&nbsp;Fragen zum Stellenangebot beantwortet der Leiter des Geschäftsbereichs Bildung, Sport und Bäder, Herr Dambacher, Tel. 07321 / 327-5200.

Stadt Heidenheim an der Brenz

Sachbearbeitung (m/w/d)  im Bereich Ganztagesbetreuung 

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V. 
Verband für soziale Arbeit 

 
Der AWO Kreisverband Rhein-Neckar e. V. betreut als anerkannter Spitzenverband 
der Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen 
Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und 
Kleinkinderbetreuung. 
 

Wir suchen für den Bereich: 

 
Trainingswohnen 

für Menschen mit einer Behinderung 
 

ab sofort in Teilzeit 50 % (variabel) 
 

eine Fachkraft der sozialen Arbeit (m/w/d) 
insbes. Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagog*innen, Arbeitserzieher*innen, 

Heilerziehungspfleger*innen 
 

Ihre Aufgaben: 
Sie unterstützen und fördern die Bewohner*innen in deren Alltag im Bezugsbetreuer*innen-
system. Hierbei geht es u.a. um Themen wie Unterstützung und Anleitung im 
hauswirtschaftlichen Bereich, Begleitung zu Ärzten und Beratungsstellen, Unterstützung bei 
der persönlichen Zukunftsplanung, Begleitung im Rahmen des gesellschaftlichen 
Miteinanders. Außerdem halten Sie Kontakte zu Ärzten, gesetzlichen Betreuern, Ämtern und 
Behörden. Uns ist wichtig, dass die Fähigkeit und Bereitschaft zur Selbstbestimmung und 
Selbstständigkeit beim Wohnen, bei der eigenen Lebensplanung und in sozialer Interaktion 
erhalten bleibt und weiterentwickelt wird. 
Sie betreuen die Bewohner*innen auch an Wochenenden und Feiertagen. 
 
Ihr Profil: 
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Hochschulabschluss im 
sozialen Bereich. Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer Behinderung ist 
wünschenswert. 
 
Wir bieten: 
Vergütung nach TV AWO-BW, betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung, 
Zuschuss zum Rhein-Neckar-Ticket, Fahrrad-Leasing über Gehaltsumwandlung, 
Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision. 
 
Sie erwartet: 
Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team. 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Mail, an die Personalabteilung: 
<a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>. 
 
Gerne steht Ihnen Frau Kambeck, Abteilungsleitung Behindertenhilfe Wohnen, AWO 
Kreisverband Rhein Neckar e. V., Geschäftsstelle Weinheim, Burggasse 23, 69469 
Weinheim für Fragen telefonisch unter 06201 4853 – 352 oder per Mail, unter 
<a href="mailto:wiebke.kambeck@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">wiebke.kambeck@awo-rhein-neckar.de</a> zur Verfügung. 

<a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

Fachkraft der sozialen Arbeit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Bürger- und Ordnungsamt,&nbsp;Abteilung Straßenverkehr, Ordnungswidrigkeiten und Gewerbe&nbsp;eine Sachbearbeitung für den Bereich Straßenverkehr (m/w/d) &nbsp;in Vollzeit&nbsp;Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 9a TVöD&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Erstellung von Anordnungen für Dauermaßnahmen und Baustellen</li><li>Koordinierung und terminliche Abstimmung mit Behörden, weiteren Trägern öffentlicher Belange und Baufirmen&nbsp;</li><li>Besprechung geplanter Verkehrsregelungen und Baumaßnahmen mit den verschiedenen Akteuren vor Ort&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung alternativer Verkehrsführungen von Straßensperrungen im Zuge von Baumaßnahmen&nbsp;</li><li>Öffentlichkeitsarbeit für Print- und Onlinemedien, regelmäßige Aktualisierung des Baustellenportals sowie Erstellung graphischer Darstellungen&nbsp;</li><li>Genehmigung von Baustellen und Verlängerung von erteilten Anordnungen&nbsp;</li><li>Erstellung von Aufgrabgenehmigungen&nbsp;</li><li>Anordnungen für Veranstaltungen&nbsp;</li></ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:<ul><li>Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie eine engagierte&nbsp;Arbeitsweise&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie hohe Belastbarkeit und selbstständiges Arbeiten</li><li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Die Stelle ist auch grundsätzlich für Berufseinsteiger*innen geeignet</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderungmit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 28.09.2025&nbsp;unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Frohnert, Abteilungsleitung Straßenverkehr, Ordnungswidrigkeiten und Gewerbe (Telefon: 07031/669-1462) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Housseinoglou, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.&nbsp;

Stadtverwaltung Böblingen

Sachbearbeitung für den Bereich Straßenverkehr (m/w/d)  in Vollzeit 

• Wahrnehmung der polizeilichen Vollzugsaufgaben
gem. § 31 Abs. 1 DVO PolG

 • Schwerpunkt: Kontrolle des ruhenden Verkehrs in
Holzgerlingen, Altdorf und Hildrizhausen

 • Ämterübergreifende Unterstützung (z. B.
Zustellungen, Botengänge)

 • Einsätze auch abends und an Wochenenden.

Wir erwarten von Ihnen:

 • Abgeschlossene Berufsausbildung als
Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbarer
Abschluss

 • Erfahrung im Vollzugsdienst von Vorteil
 • Führerschein Klasse B
 • Sicherer Umgang mit MS Office
 • Selbstständige, zuverlässige und serviceorientierte

Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und rasche
Auffassungsgabe

 • ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld
 • Vollbeschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten
 • Persönliche und fachliche Fortbildungen
 • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD
 • Betriebliche Altersversorgung mit einem

Arbeitgeberzuschuss von 19 %
 • Deutschlandticket als Jobticket

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bis spätestens 
03.10.2025 an: 
Stadt Holzgerlingen, Böblinger Straße 5–7, 71088 
Holzgerlingen oder per E-Mail an 
<a href="mailto:bewerbung@holzgerlingen.de" target="_blank">bewerbung@holzgerlingen.de</a>
Fragen?
Auskünfte erteilt Emanuele Biasi, Sachgebietsleiter 
Ordnungswesen, Tel. 07031 6808-161.

Bei der Stadt Holzgerlingen (14.000 Einwohner) ist zum 
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines

Mitarbeiters (m/w/d) im 
Vollzugsdienst
in Teilzeit (19 Wochenstunden) und unbefristet zu 
besetzen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:

Bewerben Sie sich!

Eine Anpassung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. 

Wir bieten Ihnen:

Stadt Holzgerlingen

Mitarbeiter (m/w/d) im Vollzugsdienst

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V. 
Verband für soziale Arbeit 


Der AWO Kreisverband Rhein-Neckar e. V. betreut als anerkannter Spitzenverband 
der Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen 

Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und 
Kleinkinderbetreuung. 

 
Wir suchen ab sofort für den Bereich: 

 
Ambulante Erziehungshilfen 

 
ab 01.10.2025 zu 100% 


eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) 
Dipl.-Sozialarbeiter*in, Dipl.-Pädagoge*in 

oder Erzieher*in mit einer geeigneten Zusatzqualifikation 
 
Ihre Aufgaben: 
Begleitung von Umgangskontakten, Einsätze in den Bereichen Sozialpädagogische 
Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaft und Intensiver Sozialpädagogischer 
Einzelbetreuung je nach Ihrer Qualifikation. 
 

Ihr Profil: 
Sie können eine Ausbildung im Bereich der pädagogischen Arbeit nachweisen, verfügen 
über Teamgeist, soziales Engagement und arbeiten selbständig. Außerdem besitzen Sie 
Kreativität, sind kommunikativ, belastbar, arbeiten zielgerichtet und sind offen für neue 
Ansätze. 
 

Wir bieten: 
Vergütung nach Tarif AWO BW, zusätzliche Altersversorgung, Zuschuss zum 
Deutschlandticket, Businessbike, Jahressonderzahlung und ein angenehmes Arbeitsklima. 
 
Sie erwartet: 
Ein hoch motiviertes Team und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima. Sind Sie interessiert, dann 
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Mail, an die Personalabteilung: 
<a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>. 
 
Gerne steht Ihnen Herr Harald Haag, Leitung Ambulante Erziehungshilfen, AWO 
Kreisverband Rhein Neckar e. V., Geschäftsstelle Weinheim, Burggasse 23, 69469 
Weinheim für Fragen telefonisch unter 06201 4853 – 397oder per Mail, unter 
<a href="mailto:harald.haag@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">harald.haag@awo-rhein-neckar.de</a> zur Verfügung. 

<a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>
<a href="mailto:harald.haag@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">mailto:harald.haag@awo-rhein-neckar.de</a>

4.915 Festanstellung Jobs in Baden-Württemberg