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Das sind Wir #wirsind ctsDie cts Klinik Stöckenhöfe in Wittnau bei Freiburg ist eine Fachklinik für Anschlussrehabilitation und Rehabilitation mit den Schwerpunkten Orthopädie, Neurologie und Psychosomatik mit 169 Betten. Sie ist eine Einrichtung der cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH und gehört zu einem Verbund von vier Rehabilitationseinrichtungen der cts in Baden-Württemberg. Die Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH (cts) ist ein konfessioneller Träger und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit 34 Einrichtungen und aktuell rund 6.000 Mitarbeitenden in den Bereichen Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe, Gesundheit, Altenhilfe und Bildung im Saarland, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg.Für unsere Klinik Stöckenhöfe in Wittnau bei Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ergotherapeut (w/m/d) für den Fachbereich Neurologie in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben <ul><li>Selbstständiges therapeutisches Arbeiten in Einzel- und Gruppensetting</li><li>Hilfsmittelberatungen und -Verordnungen</li><li>Professionelle Fallvorstellung in den interdisziplinären Fallbesprechungen</li><li>Erstellen von Therapieberichten für die Entlass-Dokumentation</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium zum Ergotherapeuten</li><li>Strukturierte, selbstständige und patientenorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an der interdisziplinären Teamarbeit</li></ul> Was Sie von uns erwarten dürfen <ul><li>Fundierte Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet</li><li>Ein motiviertes Team mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz</li><li>Ein gut ausgestatteterm moderner Arbeitsplatz</li><li>Ein an die Leitlinien der DGNR angepasstes Behandlungskonzept</li><li>Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz und geregelte Arbeitszeiten</li><li>Vergütung im Rahmen des AVR, umfangreiche Sozialleistungen sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen kooperativen Führungsstil, gute Zusammenarbeit und ein menschliches Miteinander</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Auf eine erste Kontaktaufnahme freut sich Herr Willunat unter 0761 4015-7216. Ihre Bewerbung senden Sie unter Angabe der Kennziffer 10243&nbsp;an: cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH Fachbereich Personal Fremersbergstraße 115 76530 Baden-Baden&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; oder&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:jobs@cts-reha-bw.de" target="_blank">jobs@cts-reha-bw.de</a> (als pdf) Wir freuen uns auf Sie!

cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH

Ergotherapeut (w/m/d) für den Fachbereich Neurolgie in Voll- oder Teilzeit

Wir sind eine moderne und innovative diakonische Kinder- Jugendhilfeeinrichtung mit rund 100 Mitarbeitenden in Leimen mit Außenstellen in Heidelberg und Umgebung. In den letzten Jahren haben wir unsere Angebote stetig ausgebaut und ausdifferenziert. &nbsp;Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams schnellstmöglich eine/n Erzieher/in (m/w/d) im Anerkennungsjahr für unsere Tagesgruppe HPGA in Heidelberg Ihr Einsatzbereich: Für 20 Schüler und Schülerinnen im Alter von 6 bis 16 Jahren bieten wir unsere Intensive Heilpädagogische Gruppenarbeit an (nach §27,2 und in Verbindung mit § 35a SGB VIII). Wichtiger Bestandteil in diesem Angebot ist es, herausfordernden Erfahrungen und Entwicklungsbedingungen professionell zu begegnen und die Kinder und Jugendlichen zu fördern und zu unterstützen. Was wir erwarten: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene schulische Ausbildung zur/zum Erzieher/in mit Zulassung zum Anerkennungsjahr</li><li>Lernbereitschaft, Reflexionsfähigkeit und Motivation zur kreativen Mitgestaltung des pädagogischen Alltags</li><li>Mitarbeit unter professioneller Anleitung in den verschiedenen Arbeitsfeldern:<ul><li>Förderung der individuellen Ressourcen und Kompetenzen</li><li>Zielorientiertes Arbeiten gemäß Hilfeplanung</li><li>Strukturierung des Gruppenalltags und Gestaltung von Freizeitangeboten</li><li>Begleitung der Lernzeit</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und Behörden</li><li>Mitarbeit an der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Dokumentationen und Stellungnahmen verfassen</li></ul></li></ul><ul><li>Persönlichkeit, die im Umgang mit herausfordernden Situationen ruhig bleiben kann und sich auf konfliktuösen Situationen stellt.</li></ul> Was Sie erwartet: Wir freuen uns auf eine Praktikantin/einen Praktikanten, die/der mit Zugewandtheit Kinder und Jugendliche mit ihren Herausforderungen annehmen und wertschätzend begleiten kann und unser fünfköpfiges Team verstärkt.<ul><li>Einbindung in ein Team von pädagogischen Fachkräften</li><li>Individuelle Anleitung im Anerkennungsjahr durch erfahrene Fachkräfte</li><li>regelmäßige Fallbesprechungen</li><li>gezielte Einarbeitung</li><li>Fachlich-persönliche Entwicklungsmöglichkeit durch regelmäßige Lerngespräche</li><li>Ausstattung und Materialien in sehr guter Qualität</li><li>gutes Betriebsklima</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Teamleitung, Frau Doris Mader, unter der Telefonnummer 06221-38 08 55 oder zentral über 06224-70914-21. Klären Sie Ihre Fragen direkt und unverbindlich.Haben wir Ihr Interesse geweckt, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unsere Homepage/Karriere oder an <a href="mailto:bewerbung@friedrichstift.de" target="_blank">bewerbung@friedrichstift.de</a> Melanchthon-Verein für Kinder- und Jugendhilfe e.V.- Friedrichstift -Verwaltung/PersonalGutenbergstraße 2a69181 LeimenTel.: 06224/709 14-21<a href="http://www.friedrichstift.de" target="_blank">www.friedrichstift.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tobias Metzger <a href="mailto:bewerbung@friedrichstift.de" target="_blank">bewerbung@friedrichstift.de</a>

Friedrichstift Leimen

Erzieher/in -  Berufspraktikant/in im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien.Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten.Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft.Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich.Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt. Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben:<ul><li>Selbstständiges Rüsten, Einrichten und Bedienen von Stanzautomaten, Transfer- oder Stufenpressen</li><li>Sie führen die erforderlichen Qualitätsprüfungen durch</li><li>Kontrolle und Dokumentation der laufenden Produktionsprozesse</li><li>Stetige Optimierung der Fertigungsprozesse</li><li>grundlegende Wartung und Instandhaltung der Maschinen</li></ul> Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit ausbaufähigem Verantwortungsbereich. Sie finden bei uns ein angenehmes Betriebsklima und arbeiten in einemhoch motivierten Team. Voraussetzungen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische&nbsp;Ausbildung (z.B. Feinwerkmechaniker, Werkzeugmechaniker, Maschinen- und Anlagenführer, Stanz- und Umformmechaniker oder vergleichbar)</li><li>mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Pressen und Stanzautomaten</li><li>Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Vollzeit in Wechselschicht (2-Schicht)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder per Post an Herrn Uwe Schäfer. Wir bieten <ul><li>eine eigene Kantine</li><li>gute Parkmöglichkeiten direkt vor Ort</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (S-Bahnhaltestelle)</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familiengeführtes Unternehmen</li><li>kostenloses Obst</li><li>Jobrad</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder per Post an unsere Personalabteilung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Schäfer Geschäftsleitung Rudolf-Diesel-Straße 1 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a> 49 (7159) 94483-0

Sixt GmbH Stanz- und Umformtechnik

Maschineneinrichter / Maschinenführer für Stanzautomaten und Pressen (m/w/d)

Ein FSJ in einem Kinderhaus ist eine bereichernde Erfahrung, die sowohl persönlich als auch beruflich wertvoll ist und die Möglichkeit bietet, einen positiven Beitrag für Kinder und die Gesellschaft zu leisten. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>praktische Hilfstätigkeiten, die von den Mitarbeitenden der Kita unterstützt werden und an Lernzielen orientiert sind</li><li>Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte im Alltag bei der Betreuung der Kinder</li><li>Hauswirtschaftliche Unterstützungstätigkeiten</li><li>Begleitende Hilfen für Integrationskinder</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Gesprächen mit der Praxisanleitung (Feedbackgespräche etc.)</li><li>Teilnahme an den Seminartagen </li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Mindestalter 18 Jahre</li><li>erfüllte Vollzeitschulpflicht&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit &amp; Einfühlungsvermögen</li><li>gute Deutschkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Taschengeld</li><li>29 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>38,5 Stunden/Woche</li><li>ab 2 km Entfernung zum Wohnort Geldersatzleistungen/Fahrkostenpauschalen&nbsp;</li><li>Sozialversicherungsbeiträge sowie Unfall- und Berufshaftpflichtversicherung wird übernommen</li><li>feste Praxisanleitung</li></ul> Interesse geweckt? Mehr Informationen gibt es <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/fsj-bfd/" target="_blank">hier</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Maria Raftaki Wieslaufweg 8 73614 Schorndorf <a href="mailto:zauberhoehle@awo-rems-murr.de" target="_blank">zauberhoehle@awo-rems-murr.de</a>

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Zauberhöhle sucht FSJ (m/w/d) ab September 2025

Zu den Hekatron Unternehmen gehören mittlerweile über 1000 engagierte und ambitionierte Mitarbeitende. Ihr gemeinsames Ziel: Menschen die Gewissheit geben, dass sie im Brandfall geschützt sind. Diese Verantwortung vereint uns entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette. Vom Einkauf über Entwicklung, Produktion, Vermarktung bis zur Distribution - als führende Spezialisten für den anlagentechnischen Brandschutz tragen wir maßgeblich dazu bei, dass das Leben im Gebäude sicher ist. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Vertrieb After Sales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Servicetechniker/ Field Support Specialist (m/w/d). Auf Sie warten folgende Aufgaben: <ul><li>Sicherung unserer Produkt- und Systemqualität bei Betreibern und Handelspartnern durch technische Vor Ort- Unterstützung</li><li>Eigenverantwortliche Instandhaltung, Inbetriebnahme und Abnahme unseres gesamten Produktportfolios, mit Schwerpunkt Brandmelde- und Sprachalarmierungsanlagen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Erstellung von Serviceberichten, Protokollen, Schaltbildern und Montagezeichnungen</li><li>Unterstützung des operativen Vertriebs sowie bei der Schulung und Zertifizierung unserer Kunden</li><li>Rufbereitschaft und Notdienst in regelmäßigen zeitlichen Abständen</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen. BWL oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Produktmanagement technischer Handelsgüter</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Dienstleistungen und (digitalen) Geschäftsmodellen</li><li>Kenntnisse in der Gebäudeautomation und / oder Sicherheitstechnik sind von Vorteil</li><li>Kommunikations- und methodenstarker Allrounder mit technischem Verständnis und gutem Selbst- und Zeitmanagement</li><li>Affinität zu digitalen Produkten &amp; Services sowie kunden- und marktorientierte Denk- und Handlungsweise</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und der DACH-Region</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Attraktives Gehalt</li><li>JobRad</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul>Alle Mitarbeitervorteile finden Sie unter <a href="https://www.hekatron.de/vorteile" target="_blank">https://www.hekatron.de/vorteile</a> So können Sie sich bewerben: Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist über unser <a href="https://www.hekatron.de/arbeiten-bei-hekatron/stellenboerse/stellenangebot-detailseite/servicetechniker-field-support-specialist-m-w-d-grossraum-muenchen-und-stuttgart" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a>.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch zugegangene Bewerbungen nicht berücksichtigen können.• Hekatron Personalgewinnung • Hekatron Vetriebs GmbH, Brühlmatten 9, 79295 Sulzburg

Hekatron

Servicetechniker/ Field Support Specialist (m/w/d) Großraum München und Stuttgart

Stillstand kommt an einem Verkehrsdrehkreuz wie dem Stuttgarter Flughafen nicht vor. Die Aufgabe unserer Mechatroniker ist es, dass das auch so bleibt. Sie kümmern sich darum, dass alle mechatronischen Anlagen wie Aufzüge, Rolltreppen und Förderbänder in einem einwandfreien Zustand sind.Ausbildung Mechatroniker (m/w/d)ab September 2025Mit uns am STR von morgen arbeiten: Bis 2040 will der Flughafen Stuttgart seine Emissionen auf null reduzieren – Destination STRzero! Deshalb suchen wir Verstärkung für viele unserer Teams in spannenden Jobs. Jetzt Karrierechancen entdecken und am Stuttgart Airport in die berufliche Zukunft durchstarten. Wir wollen den STR langfristig zum leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughafen in Europa machen! Ihre Route mit uns <ul><li>Ohne Sie läuft nichts am STR: Unsere Mechatroniker sind für den Aufbau, die Betreuung und Instandhaltung mechatronischer Anlagen zuständig.&nbsp;</li><li>Ergänzt werden diese Aufgabenfelder durch die Analyse von Funktionszusammenhängen in mechatronischen Systemen.</li><li>Sicherheit spielt bei uns eine wichtige Rolle: Sie installieren elektrische Betriebsmittel und haben dabei den sicherheitstechnischen Aspekt immer im Blick.</li><li>Sie kümmern sich um die Instandsetzung, Wartung und Fehlersuche von versorgungs- und fördertechnischen Anlagen - vom Aufzug über Rolltreppen bis hin zur Gepäckförderanlage. Dafür sind Sie verschiedenen Bereichen unterwegs:<ul><li>Ver- und Entsorgung</li><li>Fördertechnik</li><li>Gebäudeleittechnik / Mess- Steuer- Regelungstechnik</li><li>Energieverteilung und -versorgung</li></ul></li></ul> Ihr Check-In Profil <ul><li>Sie bringen mindestens einen guten&nbsp;bis sehr guten&nbsp;Realschulabschluss mit.</li><li>In der Schule konnten Sie mit guten Noten in den Fächern Mathematik und Physik glänzen.</li><li>Ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge sowie handwerkliches Geschick zeichnen Sie aus.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team&nbsp;und haben eine ruhige Hand für die feinen Dinge? Dann passen Sie perfekt zu uns.</li></ul> Ihr Rückenwind durch uns <ul><li>#YourFutureMatters: Wir setzen auf eine sichere Zukunft für unsere Auszubildenden! Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erfolgt eine Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr.</li><li>#Durchstarten: Wir legen viel Wert auf dein Pre- und Onboarding: Im Sommer veranstalten wir einen Familientag, Anfang September geht es dann so richtig los mit unserer Einführungswoche.</li><li>#MoneyMoneyMoney: Leistung wird bei uns wertgeschätzt! Eine faire Bezahlung in der Ausbildung liegt uns am Herzen. Auszubildende im 1. Lernjahr starten mit 1.218 Euro Gehalt.</li><li>#PersonalGrowth: Auf der Suche nach persönlicher Weiterentwicklung? Wir bieten spannende Workshops zu Themen wie Finanzen oder persönlichen Skills.</li><li>#Events: Bei uns am STR kommt der Spaß nicht zu kurz - Unsere Auszubildenden und Studierenden erleben unvergessliche Momente bei coolen Events, wie z.B. bei Ausflügen.</li><li>#OntheMove: Wir sorgen dafür, dass alle unsere Auszubildenden und Studierenden klimafreundlich zur Arbeit kommen, deshalb übernehmen wir 90% der Kosten des Deutschlandtickets.</li></ul> Unsere Überzeugung Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.Wie geht es weiter? Wir melden uns innerhalb von wenigen Tagen persönlich bei Ihnen. Unser FAQ rund um die Bewerbung finden Sie hier. Ansprechpartner für Bewerbung: Marlies Baten Flughafenstraße 32 0711 948 3167

Flughafen Stuttgart GmbH

Ausbildung Mechatroniker (m/w/d)

In unserer, sich im Sicherheitsbereich des Flughafens befindenden, Airport Lounge "The Aviator Gallery", verweilen unsere Gäste in ruhiger Atmosphäre mit Blick aufs Vorfeld. Ein Buffet bietet verschiedene Getränke, sowie je nach Tageszeit warme und kalte Speisen an. Um unseren Gästen die Zeit bis zum Abflug so schön wie möglich zu gestalten, benötigen wir Sie als&nbsp;Servicemitarbeiter Airport Lounge (m/w/d)Mit uns am STR von morgen arbeiten: Bis 2040 will der Flughafen Stuttgart seine Emissionen auf null reduzieren – Destination STRzero! Deshalb suchen wir Verstärkung für viele unserer Teams in spannenden Jobs. Jetzt Karrierechancen entdecken und am Stuttgart Airport in die berufliche Zukunft durchstarten. Wir wollen den STR langfristig zum leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughafen in Europa machen! Ihre Route mit uns <ul><li>Als Gastgeber heißen Sie unsere Gäste willkommen und übernehmen die Zutrittskontrolle&nbsp;entsprechend der Flugtickets&nbsp;</li><li>Vor dem Empfang&nbsp;bereiten Sie in der Lounge alles für den Empfang der&nbsp;Gäste vor und sorgen auch im laufenden Betrieb dafür, dass sich jeder wohl fühlt und alles vorhanden und sauber ist</li><li>Sie bestücken und überprüfen das Büffet laufend</li><li>Den Lagerbestand behalten Sie im Blick und sorgen ggf. für Nachschub</li><li>Sie übernehmen die Abrechnung der Gäste&nbsp;mit diversen Zahlarten, Gutscheinen und Kreditbuchungen</li></ul> Ihr Check-In Profil <ul><li>Sie sind ein herzlicher Gastgeber, erprobt im Umgang mit Gästen und als Teamplayer</li><li>Service bedeutet für Sie Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li><li>Sie haben ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild, ein sicheres Auftreten und eine gewinnende Art</li><li>Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend</li><li>Die Arbeit im Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen) ist für Sie kein Problem</li></ul> Ihr Rückenwind durch uns <ul><li>Einzigartiges Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld mit Blick aufs Vorfeld.</li><li>Mobilitäts-Angebote: Mit Bus und Bahn kommen Mitarbeitende klimafreundlich zur Arbeit. 75 % der Kosten des Deutschlandtickets übernehmen wir.</li><li>Nachhaltig handeln: Wir gestalten gemeinsam den fairport von morgen. Jede und jeder ist gefragt, damit wir unsere Klimaziele erreichen.</li><li>Gesundheitsangebote: Durch verschiedene Gesundheitsangebote tragen wir zur Gesundheitsvorsorge unserer Mitarbeitenden bei.</li><li>Verpflegung: Mittagessen wahlweise in der Kantine, mit Blick aufs Vorfeld, oder in einem der Partner-Restaurants am Airport-Campus</li><li>Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von Corporate Benefits und vielem mehr.</li></ul> Unsere Überzeugung Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.Wie geht es weiter? Wir melden uns innerhalb von wenigen Tagen persönlich bei Ihnen. Unser FAQ rund um die Bewerbung finden Sie hier. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Baumann Flughafenstraße 32 0711 948 3213

Servicemitarbeiter Airport Lounge (m/w/d)

Die WEVO-CHEMIE GmbH in Ostfildern bei Stuttgart ist ein international tätiges, dynamisches Unternehmen im Familienbesitz. Seit mehr als 75 Jahren schreiben wir mit unseren Vergusslösungen, Kleb- und Dichtstoffen Erfolgsgeschichte. Mit der Leidenschaft für Neues entwickeln unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Materialien für innovative Technologien und gestalten so die Zukunft mit. Seien Sie dabeiWir suchen ab sofort Verstärkung in Vollzeit befristet für 1 Jahr. Ihre Aufgaben: <ul><li>Bedienen und Einstellen der Abfüllanlage</li><li>Ansetzen und Mischen von chemischen Produkten nach vorgegebenen Rezepturen</li><li>Einfüllen bzw. Einwiegen der Rohstoffe in Produktionskessel</li><li>Rühren, Mischen und Evakuieren</li><li>Probeentnahme für Qualitätskontrolle</li><li>Abfüllen in entsprechende Gebinde, Etikettierung, Verpackung</li><li>Säubern von Kesseln, Rührwerken und Hähnen</li><li>Kontrolle und Wartung von Betriebsmitteln</li><li>Sorge für Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich</li><li>Sicherer Umgang mit Flurförderfahrzeugen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht)</li><li>Selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Lernbereitschaft, respektvoller Umgang mit Kollegen, hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Wachsendes und sicher aufgestelltes Unternehmen im Familienbesitz </li><li>Breit gefächertes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li><li>Strukturierte Einarbeitung </li><li>Langfristige Berufsperspektive mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Kurze Entscheidungswege </li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Sozialleistungen wie betrieblich geförderte Altersversorgung und Gruppenunfallversicherung sowie 30 Tage Urlaub </li><li>Betriebsarzt, betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing</li></ul> Interessiert? Auf Ihre Onlinebewerbung freut sich Melanie Krakowski aus dem Bereich Human Resources. Telefon: +49 711 167 61-592 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Krakowski Bereich Human Resources Schönbergstr. 14 73760 Ostfildern-Kemnat <a href="mailto:melanie.krakowski@wevo-chemie.de" target="_blank">melanie.krakowski@wevo-chemie.de</a>

WEVO-CHEMIE GmbH

Produktionsmitarbeiter / Produktionshelfer (m/w/d) (befristet für 1 Jahr)

Wir suchen für unsere Katholischen Kindertagesstätten in Ludwigsburg ab sofort teilzeitbeschäftigte Integrationshilfen (m/w/d) In unseren 13 katholischen Kindertagesstätten in Ludwigsburg erziehen, bilden und betreuen unsere pädagogischen Fachkräfte rund 650 Kinder. Grundlegend für unsere pädagogische Arbeit nach dem „Offenen Konzept der Katholischen Kirche Ludwigsburg“ ist eine offene Haltung der Fachkräfte und der Kerngedanke, Kindern entwicklungsangemessen Selbstbestimmung und aktive Teilhabe zu ermöglichen. Dies geschieht im Rahmen von verlässlichen und vertrauten Bindungen in Gruppengefügen. Die Verbundenheit der Einrichtungen zur Kirchengemeinde vor Ort und des Stadtteils wird in vielfältigen Kooperationen sicht- und spürbar. Wir suchen Persönlichkeiten <ul><li>die Freude daran haben, Kinder mit (drohender) Behinderung bei einer gelingenden Teilhabe im Kita-Alltag zu unterstützen. </li><li>die Fähigkeiten mitbringen, um Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich fördern und zu unterstützen. </li><li>die gerne im Team arbeiten und belastungsfähig sind. </li><li>mit Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben. </li><li>mit der Bereitschaft christliche Werte zu leben und zu vermitteln.</li></ul> Wir bieten <ul><li>einen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten </li><li>eine Kindertagesstätte, die die Schwerpunkte des Orientierungsplanes erfolgreich umsetzt </li><li>eine Konzeption zur inklusiven Arbeit in der Kindertagesstätte </li><li>ein kompetentes Team, das großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit legt </li><li>ein positives Arbeitsklima mit gut ausgebauten Netzwerken</li></ul> Beschäftigungsumfang Ihr Beschäftigungsumfang beträgt nach Absprache und Qualifikation ca. 10 Stunden/Woche. Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit der Möglichkeit der Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es handelt sich um befristete Stellen, die sich an der Genehmigung der Integrationshilfe durch das Landratsamt bemessen (§ 14 Abs. 1 Nr. 7 TzBfG). Nähere Informationen zu den Stellen und unseren Kindertagesstätten finden Sie unter: <a href="http://www.kitaslb.de" target="_blank">www.kitaslb.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an Frau Nachtigäller (Kindergartenbeauftragte Verwaltung): <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Bittner oder Frau Kreuzinger (Leitung Bereich Kindertagesstätten) gerne zur Verfügung (Tel: 07141 1411660). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karin Nachtigäller Kammererstr. 37 71636 Ludwigsburg <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> 07141 93 22 14

Katholische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg

Integrationshilfen (m/w/d)

Wir suchen für unser Kinder- und Familienzentrum Sonnenhaus in Neckarweihingen ab sofort oder zu Ihrem Wunschtermin teilzeitbeschäftigte Integrationshilfen (m/w/d) In unseren 13 katholischen Kindertagesstätten in Ludwigsburg erziehen, bilden und betreuen unsere pädagogischen Fachkräfte rund 650 Kinder. Grundlegend für unsere pädagogische Arbeit nach dem „Offenen Konzept der Katholischen Kirche Ludwigsburg“ ist eine offene Haltung der Fachkräfte und der Kerngedanke, Kindern entwicklungsangemessen Selbstbestimmung und aktive Teilhabe zu ermöglichen. Dies geschieht im Rahmen von verlässlichen und vertrauten Bindungen in Gruppengefügen. Die Verbundenheit der Einrichtungen zur Kirchengemeinde vor Ort und des Stadtteils wird in vielfältigen Kooperationen sicht- und spürbar.Unser Katholisches Kinder- und Familienzentrum Sonnenhaus besuchen 95 Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr. Die Einrichtung zeichnet sich durch einen inklusiven Schwerpunkt aus. Wir suchen Persönlichkeiten <ul><li>die Freude daran haben, Kinder mit (drohender) Behinderung bei einer gelingenden Teilhabe im Kita-Alltag zu unterstützen. </li><li>die Fähigkeiten mitbringen, um Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich fördern und zu unterstützen </li><li>die gerne im Team arbeiten und belastungsfähig sind. </li><li>mit Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben. </li><li>mit der Bereitschaft christliche Werte zu leben und zu vermitteln.</li></ul> Wir bieten <ul><li>einen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten </li><li>eine Kindertagesstätte, die die Schwerpunkte des Orientierungsplanes erfolgreich umsetzt </li><li>eine Konzeption zur inklusiven Arbeit in der Kindertagesstätte </li><li>ein kompetentes Team, das großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit legt </li><li>ein positives Arbeitsklima mit gut ausgebauten Netzwerken</li></ul> Beschäftigungsumfang Ihr Beschäftigungsumfang beträgt nach Absprache und Qualifikation ca. 10 Stunden/Woche. Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit der Möglichkeit der Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es handelt sich um befristete Stellen, die sich an der Genehmigung der Integrationshilfe durch das Landratsamt bemessen (§ 14 Abs. 1 Nr. 7 TzBfG). Nähere Informationen zu den Stellen und unseren Kindertagesstätten finden Sie unter: <a href="http://www.kitaslb.de" target="_blank">www.kitaslb.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an Frau Nachtigäller (Kindergartenbeauftragte Verwaltung): <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Bittner oder Frau Kreuzinger (Leitung Bereich Kindertagesstätten) gerne zur Verfügung (Tel: 07141 1411660). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karin Nachtigäller Kammererstr. 37 71636 Ludwigsburg <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> 07141 93 22 14

591 Befristete Anstellung Jobs in Baden-Württemberg