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<h2>Absolventinnen | Absolventen Vermessung, Geodäsie, Geoinformation (w/m/d)</h2>für den gehobenen vermessungstechnischen Dienst in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 80 % | | 1 1/2 Jahre befristet mit ÜbernahmemöglichkeitDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Starten Sie Ihre Karriere im öffentlichen Dienst als Beamtenanwärterin oder Beamtenanwärter (w/m/d) im gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst im Vermessungsamt Radolfzell! Während Ihres 18-monatigen Vorbereitungsdienstes gestalten Sie durch präzise Geodaten die nachhaltige Entwicklung von Städten und Gemeinden aktiv mit und werden zum Profi für Vermessungstechnik im öffentlichen Sektor.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2>Ihre Ausbildung umfasst abwechslungsreiche praktische und theoretische Phasen, die folgende Bereiche abdecken:&nbsp; &nbsp;<ol><li>Liegenschaftskataster und Flurneuordnung: Stationen beim Vermessungsamt des Landkreises Konstanz, einer unteren Flurneuordnungsbehörde sowie beim Landesamt für Geoinformation und Landentwicklung (LGL).</li><li>Landesvermessung und Geobasisinformationen: Einsätze beim LGL.</li><li>Grundstückswertermittlung, Bodenordnung und Stadtplanung: Einsatz bei einer Stadtverwaltung.</li><li>Ergänzende Lehrgänge: Zusätzliche Lehrgänge zur Vertiefung Ihrer Kenntnisse.&nbsp;</li><li>Staatsprüfung: Abschluss des Vorbereitungsdienstes mit der Staatsprüfung vor dem Prüfungsausschuss des LGL.&nbsp;</li></ol> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Dipl.-Ing.) in der Fachrichtung Vermessung, Geodäsie, Geomatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Staatsbürgerschaft eines EU-Mitgliedstaates oder Deutschlands.&nbsp;</li><li>Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen gemäß § 7 Beamtenstatusgesetz.&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1).&nbsp; &nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Faire Vergütung: Sie erhalten&nbsp;Anwärterbezüge inklusive Sonderzuschlag von rund 2.173 Euro pro Monat (landesweit einheitlich).&nbsp;</li><li>Attraktive Extras: Sie profitieren von Hansefit, Bike-Benefits, einem Jobticket-Zuschuss und Rabattprogramm sowie von verschiedensten Gesundheitsangeboten.&nbsp; &nbsp;</li><li>Karriereperspektive: Nach Ihrem erfolgreichen Abschluss stehen Ihnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten offen, darunter die Perspektive auf eine Tätigkeit im gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst beim Landkreis Konstanz.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2025. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Elke Schultze, die Leiterin des Vermessungsamtes unter T. +49 7531 800-2200 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Landratsamt Konstanz

Absolventinnen | Absolventen Vermessung, Geodäsie, Geoinformation (w/m/d) für den gehobenen vermessungstechnischen Dienst

Du bist von Herzen gastfreundlich? Du betrittst gern neue Welten und gibst Deine Begeisterung weiter? Dann mach Dich gleich auf und werde Teil unseres Teams aus Abenteurern, Schöne-Träume-Bereitern &amp; unermüdlichen Weltverbesserern. Für unsere sechs 4-Sterne (Superior) Hotels suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Servicekraft (m|w|d) Frühstück in Teilzeit. &nbsp;<h3>Dein Aufgabengebiet</h3><ul><li>Du regierst den Frühstückssaal: Sorgfältig kümmerst Du Dich um das Wohlergehen unserer Gäste</li><li>Das Eindecken unserer Tische liegt in Deinem Verantwortungsbereich. Darüber hinaus sorgst Du für einen reibungslosen Wechsel am Frühstückstisch</li><li>In Deinen Hallen findet sich kein Krümel oder Kaffeefleck, dafür sorgst Du</li><li>Du behältst stets den Überblick und machst den Start in den Tag zu einem unvergesslichen Erlebnis für unsere Gäste</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Sprachkenntnisse sind von Vorteil, Du solltest Deutsch sprechen und verstehen</li><li>Du bist offen und herzlich, liebst die Arbeit im Team – Deine Motivation setzt die Standards für den Tag</li><li>Du legst einige Kilometer am Tag zurück und solltest daher körperlich fit sein</li><li>Du hast ein sehr gepflegtes Äußeres und verfügst über tadellose Umgangsformen</li></ul><h3>Wir bieten Dir</h3><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben im größten Hotel-Resort Deutschlands</li><li>Ein hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehlt</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung inklusive Sonn- und Feiertagszulagen</li><li>Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich wie persönlich zu entfalten</li><li>Eine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren Kooperationspartnern</li><li>Eine hauseigene Akademie, die Dir ein breites Spektrum an Weiterbildungsoptionen bietet</li></ul> &nbsp;

Europa-Park Erlebnis-Resort

Servicekraft (m|w|d) Frühstück

Deine Zukunft bei einem modernen DienstleisterAls Auszubildende&nbsp;zur Verwaltungsfachangestellten oder Auszubildender&nbsp;zum Verwaltungsfachangestellten&nbsp;durchläufst du eine abwechslungsreiche Ausbildung für einen zukunftsorientierten Beruf. Praxisphasen und Schulabschnitte wechseln sich regelmäßig ab. Du erlernst eine Vielzahl von Tätigkeiten aus den Bereichen Organisation, Recht und Ordnung, Informationsverarbeitung sowie Finanz- und Personalwesen. Der Umgang mit dem PC wird für dich genauso zum Alltag gehören wie die Anwendung von verschiedensten Gesetzen und natürlich der Kontakt zu den Bürgerinnen und Bürgern. Neben Teamfähigkeit und Organisationstalent sind auch Verantwortungsgefühl und Durchsetzungsvermögen gefragt. Voraussetzungen: <ul><li>Mittlere Reife</li><li>Gute Deutschnote</li></ul>Ausbildungsdauer:3 Jahre (Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich)Ausbildungsablauf:Ausbildungsbeginn ist der 1. September. Während dieser praxisorientierten Ausbildung lernst&nbsp;du&nbsp;fast alle&nbsp;Bereiche der Landkreisverwaltung und deren vielfältigen Aufgaben kennen. Du wirst unter anderem im Personalbereich, im Finanzwesen, im Sozialamt oder im Ordnungswesen eingesetzt. Die praktische Ausbildung wird im 1. und 2. Ausbildungsjahr durch den Berufsschulbesuch&nbsp;der Kaufmännischen Schule 1 in Stuttgart (Feuersee)&nbsp;ergänzt. Während der Ausbildung kann die Fachhochschulreife erworben werden. Die Ausbildung endet mit einem dreimonatigen Lehrgang an der Verwaltungsschule in Stuttgart oder Tübingen und den entsprechenden Abschlussprüfungen. Vergütung: Die monatliche Ausbildungsvergütung ist nach Ausbildungsjahren gestaffelt: -&nbsp; 1. Jahr:&nbsp;&nbsp;1.218,26 € brutto -&nbsp;&nbsp;2. Jahr:&nbsp;&nbsp;1.268,20 € brutto -&nbsp;&nbsp;3. Jahr:&nbsp; 1.314,02 € brutto (Stand&nbsp;März 2024)Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Konnten wir dein Interesse wecken? Dann bewirb dich sofort online! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung bis spätestens 1. Oktober 2025.

Landratsamt Rems-Murr-Kreis

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) - Beginn 2026

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Ketterer Druckguss - wir gießen Präzision in FormTiefe Wurzeln fördern die Stabilität. Unsere erste Eigenbau-Druckgussmaschine wurde 1928 in Betrieb genommen. Heute ist Ketterer Druckguss bekannt als bewährter Lieferant hochwertiger und technisch schwieriger Druckgussteile aus Aluminium und Zink und deren NachbearbeitungWir suchen ab sofortProduktionshelfer (m/w/d) &nbsp;Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Einlegearbeiten an Fräs- und Drehmaschinen</li><li>Entgratarbeiten an produzierten Teilen</li><li>Montagearbeiten</li><li>Qualitätssicherung/-kontrolle (Werkerselbstkontrolle)</li><li>Innerbetrieblicher Teiletransport</li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:Bei entsprechender Eignung können Sie sich weiterbilden um Maschinen selbstständig zu korrigieren, Maßveränderungen an Bauteilen zu korrigieren oder Einrichter zu unterstützen Voraussetzungen:<ul><li>Erfahrung als Produktionshelfer/in in der Industrie von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Schichtbereitschaft</li><li>Körperlich belastbar</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li><li>Ein gutes Betriebsklima</li><li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebsarzt</li><li>Coaching</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Barrierefrei</li></ul> &nbsp;

Oskar Ketterer Druckgießerei GmbH

Produktionshelfer (m/w/d)

<h2>31.15/2025 – Sachbearbeiter (w/m/d)</h2>für unser Amt für Verkehr und Mobilität, ZulassungsstelleSie mögen nicht nur Fahrzeuge, sondern auch Menschen.Die Teilzeitstelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 35 %, zunächst für 2 Jahre befristet, besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie lassen Kraftfahrzeuge jeder Art zum Straßenverkehr zu und nehmen gleichsam Außerbetriebssetzungen vor.</li><li>Sie bearbeiten Fälle, in denen Kraftfahrzeuge wegen fehlender Versicherung, nicht bezahlter Steuer oder erheblicher Mängel zwangsweise außer Betrieb gesetzt werden müssen.</li><li>Sie erteilen Auskünfte und bearbeiten die eingehende Post.</li><li>Sie übernehmen abwechselnd die Aufgaben in unserer räumlich abgetrennten Telefonie sowie die Abrechnung unserer Kassenautomaten.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben die Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r, Verwaltungswirt/in erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude, Sie kommunizieren offen und überzeugen mit Ihrer Art.</li><li>Sie sind mit gängigen EDV-Verfahren vertraut und freuen sich darauf, neue Programmanwendungen kennenzulernen.</li><li>Hohe Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus, auch in anspruchsvollen Situationen.</li><li>Ihr Organisationstalent sowie Ihre kreative, strategische und konzeptionelle Denkweise setzen Sie gekonnt in Ihrer Arbeit ein.</li><li>Sie arbeiten gerne in einem großen, interkommunalen Team im Großraumbüro mit regem Publikumsverkehr und Kundenfreundlichkeit hat für Sie einen hohen Stellenwert.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 7 TVöD</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Dr. Kathrin Schmidtke, Amt für Verkehr und Mobilität – 0731 185-1429.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

31.15/2025 – Sachbearbeiter (w/m/d) für unser Amt für Verkehr und Mobilität, Zulassungsstelle

Wer wir sind:Das Stadtjugendreferat der Stadt Müllheim i. M. ist eine zentrale Anlaufstelle für die Belange und Bedürfnisse junger Menschen unserer Stadt. Wir verstehen uns als Partner und Wegbeleiter von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Gemeinsam mit Schulen, Vereinen, Trägern der Jugendhilfe und weiteren Institutionen setzen wir uns für ein vielfältiges, lebendiges und inklusives Gemeinwesen ein, in dem junge Menschen sich entfalten, mitgestalten und wohlfühlen können.Unsere Arbeit ist geprägt von Wertschätzung, Beteiligung, professioneller Beratung und einem klaren Blick für die Herausforderungen und Chancen im Leben junger Menschen. Wir fördern Selbstwirksamkeit, stärken Lebenskompetenzen und gestalten präventive sowie unterstützende Angebote im Sozialraum Müllheim i. M..Was dich erwartet:Im Stadtjugendreferat Müllheim übernimmst du eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kontakt mit jungen Menschen. Deine Arbeit umfasst:<ul><li>Offene Jugendarbeit: Gestaltung und Betreuung von Angeboten im Jugendzentrum und bei Ferienaktionen</li><li>Streetwork: Präsenz im Sozialraum, Beziehungsarbeit und Unterstützung vor Ort</li><li>Beratung und Prävention: Einzelfallhilfe, Projektarbeit und Kooperation mit Schulen und Behörden</li><li>Planung und Vernetzung: Mitarbeit an Konzepten, Gremienarbeit und enge Zusammenarbeit mit lokalen Akteuren</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter (B.A) oder Sozialpädagoge (B.A.) (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Praxiserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit</li><li>Kreativität, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen</li><li>Führerschein Klasse B ist von Vorteil</li></ul>Wir bieten:Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Teilzeit (19,5 Std.) und einer leistungsgerechten Bezahlung zzgl. Zulage nach TVöD SuE, erwartet dich ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum. Diverse Zusatzleistungen wie die Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit und jobrad runden unser Angebot ab.Für Informationen zum Aufgabengebiet steht Wolfgang Strachowsky (07631 12813) zur Verfügung. Lisa Vogel (07631 801-220) beantwortet Fragen zum Anstellungsverhältnis.<h3>Hier bis zum 07.09.2025 bewerben und Teil des Teams werden!</h3>

Stadtverwaltung Müllheim im Markgräflerland

Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen (B.A.) (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>Quereinsteiger bzw. Pädagogische Fachkräfte für die Verlässliche Grundschule (m/w/d)</h2>Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, befristet bis zum 31.08.2026, Teilzeit, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE Folgende Stellen sind zu besetzen: &nbsp;<ol><li>Klosterringschule, Stadtbezirk Villingen, ab sofort, Teilzeit 17,5 Std./Wo., zeitlichen Rahmen: Montag bis Freitag von 07:00 bis ca. 09:00 Uhr und von ca. 11:30 bis 13:30 Uhr</li><li>Golden-Bühl-Schule, Stadtbezirk Villingen, ab 01.01.2026, Teilzeit 17,5 Std./Wo., zeitlichen Rahmen: Montag bis Freitag von 07:00 bis ca. 09:00 Uhr und von ca. 11:30 bis 13:30 Uhr</li></ol>Die Verlässliche Grundschule bietet an städtischen Grundschulen vor und nach dem regulären Unterricht eine Betreuung an. Es wird gemeinsam gespielt, gebastelt oder gebaut. Die Hausaufgaben werden in der Regel zuhause gemacht.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>pädagogische Betreuung an einer städtischen Schule in einer Gruppe von bis zu 25 Kindern, bis Klasse 4 (im Alter von sechs bis zehn Jahren)</li><li>Gespräche mit Eltern und Lehrkräften</li><li>fachliche Abstimmung mit der Teamleitung, Abteilungsleitung und der Schulleitung</li><li>Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben</li><li>Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>als pädagogische Fachkraft: abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss nach § 7 KiTaG</li><li>als Schulkindbetreuer/-in (ohne Ausbildung): Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Schulkindern sind von Vorteil</li><li>einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Fortbildungsbereitschaft</li><li>lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 24.09.2025. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243 Aline Neininger, Tel. 07721 82-1244Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Stadt Villingen-Schwenningen

Quereinsteiger/-innen bzw. Pädagogische Fachkräfte für die Verlässliche Grundschule (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Prüfungsbetreuung von Deutsch- und Einbürgerungsprüfungen (m/w/d)</h2>Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Volkshochschule, Stadtbezirk Schwenningen, befristet bis 31.12.2026, Teilzeit durchschnittlich 5 Std./Wo. (Minijob), vorwiegend samstags, EG 5 TVöDWie Stadt funktioniert? Nur mit einer leistungsfähigen Verwaltung. So unterschiedlich die Menschen in VS, so abwechslungsreich und vielseitig sind die Jobs hier. Haben Sie Lust, Teil in unserem starken Team zu werden? &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>verantwortliche Betreuung von Deutsch- und Einbürgerungsprüfungen</li><li>Überwachung des gesamten Prüfungsablaufs (schriftlich und mündlich)</li><li>Aufbau der Prüfung (Technik, Beschilderung)</li><li>Kontrolle der Prüfungsunterlagen vor und nach der Prüfung, Übergabe an die Prüfenden</li><li>Upload von Unterlagen in das Prüfungsportal</li><li>Ausschluss von Prüfungsteilnehmenden bei Verstößen gegen die Prüfungsordnung</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. vergleichbare verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrsprachigkeit ist erwünscht</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 07.09.2025. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Catherine Müller, Tel. 07720 82-2285 VHS-Hotline, Tel. 07720 82-3344Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Prüfungsbetreuung von Deutsch- und Einbürgerungsprüfungen (m/w/d)

Die Camphill Schulgemeinschaften am Bodensee betreiben ein Privates Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit Internat mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung sowie körperliche und motorische Entwicklung. Im Mittelpunkt stehen über 200 Schülerinnen und Schüler, die an den drei Standorten Überlingen - Brachenreuthe, Frickingen - Bruckfelden und Heiligenberg - Föhrenbühl leben und lernen.Der Verein Camphill Schulgemeinschaften ist Träger dieser Einrichtung sowie weiterer Initiativen und Angebote für Menschen mit und ohne Behinderung.Im Rahmen eines inklusiven Bildungssystems schaffen wir Lebens- und Entwicklungsräume, in denen Schülerinnen und Schüler ihre Persönlichkeit entfalten können. Unseren Auftrag sehen wir in der Förderung ihrer Begabungen, ihrer Kreativität sowie ihrer geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Wir unterstützen sie in ihrer wirkungsvollen Teilhabe an einer freien Gesellschaft. &nbsp;<h2>Deine Aufgaben in unserem Team &nbsp;</h2>Als Personalreferent*in (m/w/d) kümmerst Du Dich ab 01. Oktober oder nach Vereinbarung befristet als Elternzeit-Vertretung in Teilzeit mit rund 24 Stunden/Woche um die persönliche Beratung der Führungskräfte und Beschäftigten rund um arbeitsrechtliche Themen für einen definierten Mitarbeiterkreis. Dabei übernimmst Du insbesondere folgende Aufgaben:<ul><li>Du erstellst Arbeits-, Ausbildungs- und Änderungsverträge unter Berücksichtigung der verschiedenen Gehaltsregelungen (Haustabelle, TV-L, Beamtenrecht) &nbsp;</li><li>Du bist für die Abwicklung von Ehrenämtern und externen Beschäftigten zuständig &nbsp;</li><li>Du prüfst und überwachst die Einstellungsvoraussetzungen (Einstellungspaket)</li><li>Du überwachst Fristen (Probe-/Wartezeit, befristete Arbeitsverträge,...) und forderst ggf. zur Aktualisierung auf &nbsp;</li><li>Du pflegst Stammdaten und entwickelst eigenständige Lösungsvorschläge zur Sicherung der Datenqualität &nbsp;</li></ul><h2>Was wir uns wünschen &nbsp;</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und idealerweise eine zusätzliche Qualifikation im Bereich Arbeitsrecht &nbsp;</li><li>Dass du Erfahrung im Tarifrecht TVöD und TV-L mitbringst ist wünschenswert, aber nicht erforderlich</li><li>Du besitzt ein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstein &nbsp;</li><li>Selbstständiges, sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten zählt zu Deinen Stärken &nbsp;</li></ul><h2>Das ist uns sehr wichtig</h2>Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. &nbsp;<h2>Was wir Dir bieten &nbsp;</h2>Als Personalreferent*in (m/w/d) in Föhrenbühl bieten wir Dir einen Arbeitsplatz in der schönen Bodensee-Region mit vielen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung<ul><li>Eine leistungsfördernde und partnerschaftliche Atmosphäre in einem 7-köpfigen Team mit lebendigem Austausch in regelmäßigen Team-Meetings &nbsp;</li><li>Flexibles Arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz</li><li>Ein spannendes und vielseitiges Arbeitsumgeld im Sozialbereich</li><li>Bei uns hast Du 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li><li>Wir fördern Deine Entscheidung zu einer betrieblichen Altersvorsorge über den gesetzlichen Anspruch hinaus</li></ul>Wertschätzung und vertrauensvollen Umgang schreiben wir großDurch Fort- und Weiterbildungen kannst Du Dich weiter qualifizierenVerbringe Deine Mittagspause in unserer Mensa, die mit frischen, regionalen, saisonalen und selbst angebauten Demeter-Lebensmitteln für Dich kocht &nbsp;<ul><li>Du bekommst Zugriff auf Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken über corporate benefits</li><li>Bei uns erhältst Du eine leistungsgerechte Vergütung, die sich am TVöD orientiert</li></ul><h2>So geht es weiter</h2>Nach dem Eingang Deiner Bewerbungsunterlagen und einer ersten Prüfung werden wir uns schnellstmöglich bei Dir melden und wir vereinbaren gemeinsam die nächsten Schritte. Nutze bei Fragen vorab die unten stehenden Kontaktdaten.<h2>Du möchtest&nbsp;wechseln? Das bleibt unter uns!</h2>Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.&nbsp; &nbsp;Bitte sende uns deine Bewerbung bis zum 31.08.2025 unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung über den Button am Ende der Seite. &nbsp;<h2>Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Personalreferent*in (m/w/d) in Föhrenbühl. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich!</h2>

Camphill Schulgemeinschaften e. V.

Personalreferent*in (m/w/d)

Für unsere&nbsp;stationäre Wohngruppe „M1“&nbsp;in Mannheim / Stadtteil Rheinau suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;pädagogische Fachkraft&nbsp;(m/w/d) mit einem&nbsp;Beschäftigungsumfang von 100%.In der Wohngruppe leben bis zu acht weibliche Jugendlich ab einem Aufnahmealter von 8- 18 Jahren, die aus unterschiedlichen Gründen&nbsp;aktuell nicht mehr in ihren Familien leben können und fachliche Unterstützung benötigen. 
&nbsp;Ihre Aufgaben:
<ul type="disc">
<li>pädagogische Betreuung unserer Kinder und Jugendlichen im Wechselschichtmodell</li>
<li>Durchführung von Ferien- und Freizeitmaßnahmen und Gestaltung von verschiedenen Festen im Jahresverlauf</li>
<li>strukturierte Gestaltung des Alltags mit den Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Förderung der Verselbstständigung</li>
<li>Kooperation mit Eltern, Lehrer*innen, Beratungsstellen und Therapeut*innen zur Unterstützung der individuellen Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen</li>
<li>konstruktive Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und anderen Kooperationspartnern</li>
</ul>
&nbsp;Wir erwarten:
<ul type="disc">
<li>Freude an der Arbeit mit verhaltenskreativen Kindern und Jugendlichen</li>
<li>eine zugewandte und wertschätzende Haltung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien</li>
<li>Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Flexibilität</li>
<li>Ideenreichtum und die Bereitschaft, an kreativen Lösungen zu arbeiten</li>
<li>Führerschein Klasse B wäre von Vorteil</li>
</ul>
&nbsp;Wir bieten:
<ul type="disc">
<li>ein tolles Betriebsklima und einen wertschätzen Umgang miteinander</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Diakonie Baden </li>
<li>Sonderzahlungen 2-mal / Jahr</li>
<li>Schichtzulage, Zeitzuschläge, Vertretungszuschlag, Kinderzuschlag</li>
<li>Zusatzversorgung (EZVK)</li>
<li>JobRad</li>
<li>Unterstützung bei der Altersvorsorge</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
</ul>
Die Stelle ist zunächst für die Dauer von einem Jahr befristet und bietet die Möglichkeit einer Übernahme.
Herr Christian Pörsch, Bereichseiter, freut sich auf Ihre Bewerbung!

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