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Wir von A³ suchen ab 2025 einen Praktikanten (m/w/d) zur Unterstützung der Projektarbeit im Regionalmanagement und Regionalmarketing… &nbsp;Interesse?A³, die Regio Augsburg Wirtschaft GmbH, ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft für Regionalmarketing und Regionalmanagement der Stadt Augsburg, des Landkreises Augsburg und des Landkreises Aichach-Friedberg. Wir sind zentraler Schaltstelle für die gegenwärtigen und zukünftigen Herausforderungen des Wirtschaftsraums Augsburg und seiner Unternehmen. Wir engagieren uns für die wirtschaftliche Zukunft und den Wohlstand der Region A³ und ihrer Bürger:innen.Im Rahmen unserer Förderung des Regionalmanagements des Freistaates Bayern ist das Projekt "Vernetzt, digital und international – Zukunftssichere Arbeitgeber in der Region Augsburg" zur Förderung der Arbeitgeberattrak­tivität und zur erfolgreichen Fachkräftegewinnung im Kontext Fachkräftesicherung verankert.Hier suchen wir ab sofort einen Studierenden (m/w/d), der sich im Rahmen einer Masterarbeit mit dem Thema „Erfassung der Chancen und Herausforderungen von KI im Personalwesen“ beschäftigt: Deine Aufgaben sind unter anderem <ul><li>Du recherchierst aktuelle und spannende Themen über die Chancen und Herausforderungen von KI im Personalwesen, zum Beispiel in Bereichen wie Recruiting und Mitarbeiterentwicklung</li><li>Du analysierst die Auswirkungen dieser Verfahren auf die HR-Prozesse und die Anwendung in der Praxis</li><li>Du leitest daraus entsprechende Handlungsvorschläge für Arbeitgeber ab</li><li>Du arbeitest selbständig mit großem Freiraum und stehst dabei in kontinuierlichem Austausch mit unseren Fachexperten</li><li>Du erstellst eigene Konzepte zu diesem Thema und arbeitest diese z.B. als Whitepaper aus</li></ul> Das bringst Du am besten mit: <ul><li>Eingeschriebene:r Masterstudent:in in einem relevanten Fach (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Informatik, HR-Management oder ähnliches)</li><li>Interesse an KI, HR-Technologien und digitalen Transformationsprozessen</li><li>Analytische Fähigkeiten und idealerweise erste Erfahrung mit empirischer Forschung</li><li>Du zeichnest Dich durch eigenständige und organisierte Arbeitsweisen aus</li><li>Idealerweise hast Du schon deine ersten Erfahrungen mit der KI in der Arbeitswelt gesammelt</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine gute Betreuung für die optimale Fertigstellung der Arbeit</li><li>Eine offene Unternehmenskultur, ein kollegiales, motiviertes Team mit Wertschätzung für neue Kolleginnen und Kollegen</li><li>Flexibilitäten der Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Unsere Rahmendaten: <ul><li>Dauer nach Vereinbarung (mind. 8 bis 10 Wochen)</li><li>Büro in der Stadtmitte von Augsburg, gut per ÖPNV erreichbar</li><li>Offene Unternehmenskultur, ein kollegiales, motiviertes Team mit Wertschätzung für neue Kolleg:innen</li></ul> "Interesse geweckt?" Für telefonische Rückfragen steht Dir Stefanie Winter aus unserem A³-Team unter 0821-450 10 -224 zur Verfügung.Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Dauer sowie Deinem möglichen Eintrittsdatum per E-Mail im PDF-Format zu.Deine Bewerbung richtest Du an: Regio Augsburg Wirtschaft GmbH, Andreas Thiel, Karlstr. 2, 86150 Augsburg, E-Mail <a href="mailto:andreas.thiel@region-A3.com" target="_blank">andreas.thiel@region-A3.com</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Thiel Karlstr. 2 86150 Augsburg <a href="mailto:andreas.thiel@region-a3.com" target="_blank">andreas.thiel@region-a3.com</a> 0821/45010-200 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Thiel Karlstr. 2 86150 Augsburg <a href="mailto:andreas.thiel@region-a3.com" target="_blank">andreas.thiel@region-a3.com</a> 0821/45010-200

Regio Augsburg Wirtschaft GmbH

Masterarbeit zum Thema KI im Bereich Human Recources (m/w/d)

Die Opera GmbH &amp; Co.KG ist ein leistungsfähiges, innhabergeführtes Unternehmen in der Veranstaltungswirtschaft.&nbsp;Mit unseren selbst entwickelten „Opera-Tent“ Überdachungs- und Bühnensystemen und der langjährigen Erfahrung in der Veranstaltungstechnik sind wir ein verlässlicher Partner Premium Events!&nbsp;Für den Bereich Zelt- und Bühnen suchen wir:Werkstattmitarbeiter im Bereich Metallbau (m/w/d) Deine Aufgaben: <ul><li>Prototoypenbau</li><li>Anfertigung / Schweißen von von Sonderbauteilen und kleinserien in Stahl, Aluminium und Edelstahl</li><li>Endmontagen von Zelt- und Schirmkomponenten</li><li>Mitwirkung bei Vorplanung für Neubauteile</li><li>Zelt- und Bühnenmontagen vor Ort </li></ul> Voraussetzungen: <ul><li>Kommunikativ</li><li>Fachliche Kompetenz im Bereich Metallbau (Schweißen, Drehen, Biegen in Stahl, Edelstahl und Aluminium)</li><li>Schweißerschein</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Hands on Mentalität</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Wünschenswert: Führerschein Klasse CE; Stapler-, Teleskoplader-, Hubarbeitsbühnenschein</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung </li><li>Betriebliche Zusatzkrankenkasse</li><li>Zusammenarbeit in einem kreativen Team mit Raum für eigene Ideen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Moderne, zeitgemäße Arbeitsmittel</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Übernahme der erforderlichen Führerscheine und Zusatzqualifikationen</li><li>Gemeinsame Teamevents</li></ul> Ist das Ihr Ding? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online über das Portal oder per Email. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Dankel Sparrengasse 14 86500 Kutzenhausen <a href="mailto:s.dankel@opera-gmbh.com" target="_blank">s.dankel@opera-gmbh.com</a> 08238/99690-10 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Dankel Sparrengasse 14 86500 Kutzenhausen <a href="mailto:s.dankel@opera-gmbh.com" target="_blank">s.dankel@opera-gmbh.com</a> 08238/99690-10

Opera GmbH & Co. KG

Werkstattmitarbeiter Metallbau

Wir bieten einen&nbsp; Ausbildungsplatz zur MFA / medizinischen Fachangestellten (m/w/d) in einer pneumologischen Facharztpraxis in Garmisch-Partenkirchen ab September 2025. Deine Aufgabengebiete: <ul><li>Patienten betreuen</li><li>Sprechstundenablauf organisieren</li><li>Büro- und Verwaltungsarbeiten erledigen</li><li>Hygienemanagement</li><li>das Durchführen von Lungenfunktionsmessungen FeNo-Messungen Allergietestungen EKG Blutentnahmen Laborarbeiten</li></ul> Wir erwarten von Dir: <ul><li>Freude am Umgang mit Patienten&nbsp;</li><li>Sorgfältiges Arbeiten&nbsp;</li><li>Herzlichkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Engagement</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>geregelte Arbeitszeiten - machen die Planung der Work-Life-Balance berechenbar!</li><li>übertarifliche Bezahlung!</li><li>kostenlose berufliche Fortbildungsmöglichkeiten - finden bei uns intern, extern und online statt!</li><li>interessante Aufgaben an einem Arbeitsplatz mit Zukunft - es kommt sicher keine Langeweile auf!</li><li>schöne neue Praxisräume mit modernster Technik - schaffen eine Arbeitsatmosphäre zum Wohlfühlen!</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima mit netten Kollegen - macht den Arbeitstag zu einem guten Tag!</li><li>eine abwechslungsreiche und fundierte Ausbildung zur MFA!</li><li>Wertschätzung für Dich und Deine Arbeit!</li></ul> Wir freuen uns auf Deinen Anruf oder direkt auf Deine schriftliche aussagekräftige Bewerbung! Frau Gabriele Hochsam<a href="mailto:Hochsaminfo@lungenarzt-gap.de" target="_blank">info@lungenarzt-gap.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gabriele Hochsam MFA <a href="mailto:info@lungenarzt-gap.de" target="_blank">info@lungenarzt-gap.de</a> 08821 752 2060

Lungenheilkunde Dr. Martin Schütz

Ausbildungsplatz zur MFA / medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

Du suchst ein tolles Team, vielseitige Herausforderungen und einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann bist Du bei der Stadt Regensburg richtig. Über 4.400 Beschäftigte sowie rund 200 Auszubildende und dual Studierende warten auf Dich!Die Stadt Regensburg sucht zum Ausbildungsbeginn 01.09.2026 eine/n Auszubildende/n zur/zum Gärtner/-in (m/w/d) in der Fachrichtung Zierpflanzenbau.<h3>Was erwartet Dich in der Ausbildung?</h3><ul><li>Fachpraktische dreijährige Ausbildung im Gartenamt der Stadt Regensburg</li><li>Fachtheoretischer Unterricht an der Berufsschule in Regensburg</li><li>Vermehren und Kultivieren von Schnittblumen, Beet-, Topf-, Balkon- und Grünpflanzen in Gewächshäusern und im Sommer auch im Freiland</li><li>Gießen, Düngen und Beschneiden der Pflanzen</li><li>Binden von Kränzen</li><li>Aufzucht und Pflege von Wechselbepflanzungen</li></ul><h3>Was erwarten wir von Dir?</h3><ul><li>Mindestens Mittelschulabschluss bis zum Ausbildungsbeginn</li><li>Erfolgreiches Vorstellungsgespräch</li><li>Interesse am Umgang mit Pflanzen und Gewächsen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude am Arbeiten an der frischen Luft</li><li>Einschlägige Praktika wünschenswert</li><li>Nachweis über Deutschkenntnisse der Niveaustufe B2</li></ul><h3>Was bieten wir Dir?</h3><ul><li>Einen krisensicheren Arbeitgeber</li><li>Ortsfesten sowie gemeinwohlorientierten Arbeitsplatz in der Stadt Regensburg</li><li>Monatliches Ausbildungsentgelt nach dem Tarifvertrag, derzeit monatlich 1.218,26 € (brutto) im 1. Ausbildungsjahr, monatlich 1.268,20 € (brutto) im 2. Ausbildungsjahr und monatlich 1.314,02 € (brutto) im 3. Ausbildungsjahr</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Kostenloses RVV Deutschlandticket während der Ausbildung</li><li>400 € Prämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Freie Tage zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Breites Fortbildungsangebot</li><li>Gesundheitsmanagement, u. v. m.</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Du willst Dich noch weiter informieren?</h3>Ergänzende Informationen über die Ausbildung bei der Stadt Regensburg findest Du unter: <a href="https://www.regensburg.de/ausbildung" target="_blank">www.regensburg.de/ausbildung</a>. Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Dir gerne Frau Muck, Tel. (0941) 507-2166. Bitte beachte, dass bei Interesse für mehrere Ausbildungsberufe für jeden Beruf eine gesonderte Bewerbung erforderlich ist und die Ausbildung zum 01.09.2026 startet.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> kannst Du dir ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für die Stellen-Nr. A16-08:3080 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 02.02.2026.Hinweise zum Datenschutz findest Du <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

AUSBILDUNG 2026: Auszubildende/n zur/zum Gärtner/-in (m/w/d) in der Fachrichtung Zierpflanzenbau

Unser Johanniter-Hilfsmobil bietet sozial-medizinische Hilfe für wohnungs- und obdachlose Menschen im Stadtgebiet Augsburg. Ehrenamtliche sind die Helden des Hilfsmobils!Wir suchen ständig Ärzte, Gesundheits-, Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d) und Menschen, die uns im Alltag auf der Straße unterstützen wollen. Zu Ihren Aufgaben zählen: &nbsp;WundversorgungKälte- und HitzeschutzMaßnahmen zur GesundheitsförderungVermittlung an das Gesundheitssystemund vieles mehr Das zeichnet Sie aus: &nbsp;ein großes Interesse an der Arbeit mit wohungs- und obdachlosen Menscheneine vorurteilsfreie Herangehensweise an die Problematik der ZielgruppeFachwissen in den Bereichen Wundversorgung oder der Arbeit mit der Zielgruppe ist nicht zwingend erforderlich Das sollten Sie noch wissen: &nbsp;&nbsp;Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Interessiert? Dann melden Sie sich gleich über den "Jetzt-Bewerben-Button" oder per WhatsApp! &nbsp;So einfach geht es per WhatsApp:- Klicken Sie auf&nbsp;<a href="https://johanniter.pitchyou.de/discl/?title=Ehrenamtliche+Helfer+(m/w/d)+f%C3%BCr+unser+Johanniter-Hilfsmobil&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=J000026791" target="_blank">diesen Link</a>- Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt. Ansprechpartner für Bewerbung: Marc Kannengießer &nbsp;

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Bayerisch-Schwaben

Ehrenamtliche Helfer (m/w/d) für unser Johanniter-Hilfsmobil

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für den Treffpunkt Seniorenbüro - Aktivzentrum ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Freiwillige/-n (m/w/d) für den Bundesfreiwilligendienst.Das Aktivzentrum ist ein Ort der Begegnung für Menschen ab 60 Jahren aus dem Stadtgebiet Regensburg. Mit der großen Küche, dem Veranstaltungsraum und der Werkstatt bietet das Aktivzentrum viele Möglichkeiten um in Gesellschaft Zeit zu verbringen. Durch die Küchenangebote, wie das Frühstück, gemeinsames Kochen oder das Nachmittags-Café wird ein Raum geboten, um neue Leute kennenzulernen und sich auszutauschen. Gruppen, wie zum Beispiel die Nordic-Walking Gruppe, der Näh-Treff oder das Fremdsprachen Café fokussieren sich zusätzlich auf persönliche Interessen.<h3>Was sind Deine Aufgabengebiete?</h3><ul><li>Besetzung des Servicetelefons: Entgegennahme von Anrufen und Beratung für Seniorinnen und Senioren bei Fragen zu Angeboten, Kursen und Veranstaltungen des Treffpunkts Seniorenbüro</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Freizeit-, Kultur- und Bewegungsangeboten für Seniorinnen und Senioren</li><li>Begleitung von Seniorengruppen bei Veranstaltungen, Ausflügen und Kursen</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Projekten und Angeboten im Aktivzentrum</li><li>Administrative Tätigkeiten, wie die Pflege von Teilnehmerlisten und Vorbereitung von Informationsmaterialien</li><li>Hilfestellung bei der Nutzung technischer Geräte, wie Smartphones oder Tablets, für Seniorinnen und Senioren</li><li>Individuelle Begleitung, Beratung und Hilfestellung bei Anliegen der Seniorinnen und Senioren im Rahmen des Treffpunkts Seniorenbüro </li><li>Mithilfe beim Projekt „tafeln Zuhause“ inklusive Fahren des Autos zur Überbringung von Lebensmitteln</li></ul><h3>Worauf kommt es uns an?</h3><ul><li>Aufgeschlossenheit für neue Erfahrungen und Lernfelder</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen und Interesse an der Seniorenarbeit</li><li>Zuverlässigkeit, Soziales Engagement, Einfühlungsvermögen und Geduld</li><li>Teamfähigkeit sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Offenheit für neue Erfahrungen und Lernbereitschaft</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit Computern und digitalen Medien sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Was bieten wir Dir?</h3><ul><li>Raum für persönliche und berufliche Entwicklung</li><li>Eine vielseitige und sinnvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Miteinbindung in ein engagiertes und kollegiales Team sowie umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Betreuung und Begleitung des Freiwilligendienstes durch die Hauptamtlichen</li><li>Persönliche Bereicherung durch die Arbeit mit Seniorinnen und Senioren</li><li>Teilnahme an begleitenden Seminaren zum Bundesfreiwilligendienst</li><li>Taschengeld von derzeit 483 € (ab 01.09.2025 644 €) brutto monatlich, Verpflegungskostenzuschuss von 50 € brutto monatlich und, soweit die Voraussetzungen gegeben sind, Unterkunftskostenzuschuss von 50 € brutto monatlich</li><li>30 Urlaubstage auf den gesamten Zeitraum des Bundesfreiwilligendienstes (bei einer Dienstzeit von 12 Monaten, ansonsten anteilig)</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für nähere Auskünfte steht Dir Frau Carolina Schmidl, Leiterin des Treffpunkt Seniorenbüros – Aktivzentrum. Tel. (0941) 507 – 5592, E-Mail: <a href="mailto:Schmidl.Carolina@regensburg.de" target="_blank">Schmidl.Carolina@regensburg.de</a>, gerne zur Verfügung. Auf der Aktivzentrum-Internetseite kannst Du dir bereits ein erstes Bild von der Einrichtung machen. <a href="https://www.regensburg.de/leben/senioren/seniorenamt-der-stadt-regensburg/treffpunkt-seniorenbuero/aktivzentrum" target="_blank">https://www.regensburg.de/leben/senioren/seniorenamt-der-stadt-regensburg/treffpunkt-seniorenbuero/aktivzentrum</a> Detaillierte Informationen zum Bundesfreiwilligendienst sowie zu den konkreten Tätigkeitsfeldern in der Einsatzstelle finden sich zudem auf der Website <a href="https://www.bundesfreiwilligendienst.de/bundesfreiwilligendienst/platz-einsatzstellensuche/einsatzstelle-suchen/16382" target="_blank">https://www.bundesfreiwilligendienst.de/bundesfreiwilligendienst/platz-einsatzstellensuche/einsatzstelle-suchen/16382</a>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> kannst Du dir ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für die Stellen-Nr. P-14:2931 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen an <a href="mailto:seniorenamt@regensburg.de" target="_blank">seniorenamt@regensburg.de</a>.Hinweise zum Datenschutz findest Du <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) im Seniorenamt der Stadt Regensburg - Treffpunkt Seniorenbüro Aktivzentrum

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen regelmäßig engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im gewerblich-handwerklichen Bereich. Unsere Beschäftigten mit einem gewerblich-handwerklichem Berufshintergrund kümmern sich z.B. um die Pflege der öffentlichen Grünflächen, Spielplätze und Sportanlagen, um den laufenden Betrieb und den Unterhalt unserer städtischen Gebäude (z.B. Schulen oder Kindertagesstätten), übernehmen Instandhaltungs- und Reinigungsarbeiten an Straßen oder Hausmeistertätigkeiten.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Elektroniker / Elektroanlagenmonteure (m/w/d) Voraussetzungen: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich, ggf. Führerscheinklasse B/CE (</li><li>Hausmeister (m/w/d) Voraussetzungen: Abgeschlossene Ausbildung in einem für die Hausmeistertätigkeit einschlägigen handwerklichen Beruf, z. B. als Elektroniker, als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder als Gas- und Wasserinstallateur</li><li>Kraftfahrer / Fahrer (m/w/d) Voraussetzungen: Wünschenswert wären eine handwerkliche Ausbildung, eine Ausbildung als Berufskraftfahrer/-in (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im handwerklichen Bereich bzw. als Kraftfahrer/-in (m/w/d) sowie Führerscheinklasse CE/C1E bzw. je nach Position</li><li>Mülllader (m/w/d) Voraussetzungen: Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung</li><li>Friedhofsarbeiter / Bestattungsmitarbeiter (m/w/d) Voraussetzungen: Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung, Führerscheinklasse B</li><li>Straßenunterhaltsarbeiter (m/w/d) Voraussetzungen: Handwerkliche Berufserfahrung und handwerkliche Fähigkeiten, Führerscheinklasse C1E sowie Erreichbarkeit der Dienststelle vom Wohnort innerhalb 20 Minuten (Rufbereitschaft)</li><li>Straßenreinigungskräfte (m/w/d) Voraussetzungen: Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung, Führerscheinklasse 3/B sowie Erreichbarkeit der Dienststelle vom Wohnort innerhalb 20 Minuten (Rufbereitschaft)</li><li>Straßenbauer (m/w/d) Voraussetzungen: Handwerkliche Ausbildung als Straßenbauer/-in (m/w/d), Maurer/-in (m/w/d), Betonbauer/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Bauhandwerk (vorzugsweise Tiefbau), Führerscheinklasse C1E sowie Erreichbarkeit der Dienststelle vom Wohnort innerhalb 20 Minuten (Rufbereitschaft) wünschenswert</li><li>Handwerkerhelfer (m/w/d) Voraussetzungen: Handwerkliche Ausbildung oder handwerkliche Berufserfahrung und handwerkliche Fähigkeiten (je nach Position), Führerscheinklasse C1E, CE, BE (je nach Position) sowie Erreichbarkeit der Dienststelle vom Wohnort innerhalb 20 Minuten (Rufbereitschaft) wünschenswert</li><li>Gärtner (m/w/d) Voraussetzungen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/-in (m/w/d) der Fachrichtungen Garten- und Landschaftsbau, Zierpflanzenbau oder Baumschule, Führerscheinklasse B</li><li>Gartenarbeiter / Gärtnerhelfer (m/w/d) Voraussetzungen: Handwerkliche Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich Grünflächenunterhalt bzw. der Pflege von Grünanlagen, Führerscheinklasse B</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3><ul><li>Voll- und Teilzeitstellen im Rahmen befristeter und unbefristeter Beschäftigungsverhältnisse (je nach Bedarf)</li><li>Tarifliche Eingruppierung gemäß TVöD</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Lohnzuschläge, z.B. bei Einsätzen im Winterdienst entsprechend den geltenden städtischen Regelungen)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. IA-003:3086 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Initiativ: gewerblich-handwerklicher Bereich 2025

Wir suchen für den Ganztagesbereich der Seerosenschule - Sonderpädagogisches Förderzentrum in Poing baldmöglichst Mitarbeiter (m/w/d) für den Gebundenen Ganztag&nbsp; 15 Wochenstunden Arbeitszeit vormittags/nachmittags &nbsp; Mitarbeiter (m/w/d) für den Offenen Ganztag&nbsp; 15 Wochenstunden (Mo – Do, zwischen 12.00 und 16.00 Uhr) Deine Aufgaben als Betreuungskraft (m/w/d): &nbsp;<ul><li>Betreuung von Schulkindern</li><li>Hausaufgabenbetreuung</li><li>Gestaltung der Freizeit</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>Freude am Umgang mit Schulkindern</li><li>Erfahrung in Betreuung von Kindern</li><li>Geduld und Ausdauer sowie Standvermögen &nbsp; &nbsp;</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine Mitarbeit in einem motivierten Team</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:gts@kinderland-plus.de" target="_blank">gts@kinderland-plus.de</a> oder telefonisch an Amelie Bußjäger unter 0151/25548602. &nbsp;

Kinderland PLUS gGmbH

Betreuungskraft (m/w/d) - Ganztagsschule

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für das Kinderschutzhaus und die Inobhutnahmestelle.Die Stadt Regensburg betreibt beim Amt für Jugend und Familie, in der Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste, ein Kinderschutzhaus und eine Inobhutnahmestelle.Beide Einrichtungen bieten vorrangig vollstationäre Unterbringung im Rahmen der Inobhutnahme nach § 42 SGB VIII, für Kinder und Jugendliche im Alter von 4 bis 17 Jahren.Das Kinderschutzhaus bietet derzeit acht Plätze für Kinder im Alter von 4 bis 13 Jahren, die Inobhutnahmestelle bietet derzeit sechs, künftig acht Plätze für Jugendliche im Alter von 14 bis 17 Jahren.Die Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste umfasst drei Sachgebiete mit ca. 45 Mitarbeiter/-innen. Die Inobhutnahmestelle bildet gemeinsam mit dem Kinderschutzhaus eines der drei Sachgebiete. Im Kinderschutzhaus betreut ein multiprofessionelles Team aus derzeit 13 Mitarbeiter/-innen bis zu acht Kinder im Rahmen der Inobhutnahme nach § 42 SGB VIII oder Hilfe zur Erziehung nach §§ 34; 35a SGB VIII. In der Inobhutnahmestelle ist ein Team aus derzeit sieben Sozialpädagogen/-innen für die Betreuung von bis zu sechs Jugendlichen, im Rahmen der (vorläufigen) Inobhutnahme nach §§ 42; 42a SGB VIII, zuständig. Beide Teams arbeiten in einem 3-Schicht-System, das eine Betreuung der jungen Menschen rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr, gewährleistet.Für beide Teams suchen wir Unterstützung zur Erweiterung unserer Kapazitäten.Stellenausweisung: EG S 12 TVöDBefristung:&nbsp;befristetArbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3>Kinderschutzhaus<ul><li>Im Rahmen der täglichen Arbeit im 3-Schichtdienst steht die Sicherung einer ganzheitlichen Betreuung nach § 42 oder ggf. § 34 oder § 35a SGB VIII im Vordergrund. Der Aufbau einer tragfähigen und vertrauensvollen Beziehung als Grundlage erzieherischer und entwicklungsfördernder Einflussnahme soll der Vorbereitung auf eine spätere Jugendhilfemaßnahme oder der Rückführung zu den leiblichen Eltern dienen. Die Kinder sind in allen Belangen der tatsächlichen Betreuung und der Alltagsgestaltung/-bewältigung im Rahmen von Einzel- und Gruppenarbeit zu unterstützen. Neben Betreuung, Beratung und einzelfallbezogener Unterstützung der Kinder sind auch Elternkontakte zu begleiten.</li><li>Administrative Tätigkeiten, wie die Erstellung von Berichten als Grundlage für die Hilfeplanung.</li><li>Aktenführung und Kooperation mit internen und externen Netzwerkpartnern sowie die Zusammenarbeit mit anderen zuständigen Einrichtungen, Diensten und Fachkräften</li></ul>Inobhutnahmestelle<ul><li>Mitwirkung bei Vorbereitung und Durchführung von (vorläufigen) Inobhutnahmen gem. §§ 42, 42a SGB VIII, inklusive aller administrativer Aufgaben</li><li>Pädagogische Betreuung und Versorgung von bis zu sechs Minderjährigen in der Inobhutnahmestelle im Menschen in Not-Schutzhaus für die Dauer der Inobhutnahme</li><li>Mitwirkung im Gruppendienst, um einen geregelten Tagesablauf mit Förder- und Freizeitangeboten zu ermöglichen (Drei-Schicht-Betrieb)</li><li>Zusammenarbeit mit Einrichtungen, Diensten und Maßnahmen der Flüchtlingsarbeit bezüglich unbegleiteter Minderjähriger Ausländer (UmA)</li><li>Fachkollegiale Kooperation mit den zuständigen Organisationseinheiten und Fachkräften des Amtes für Jugend und Familie</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) bzw. Bachelor) oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Erziehungswissenschaft (Diplom (FH) bzw. Bachelor) mit Berufserfahrung in der Jugendhilfe oder</li><li>Gleichwertige Fähigkeiten und der Tätigkeit entsprechende berufliche Erfahrungen</li><li>Bewerben können Sie sich auch, wenn sie die genannten Qualifikationen im nächsten halben Jahr abschließen</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität</li><li>Konfliktkompetenz</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, sowie zur Mitwirkung bei der Nachtbereitschaft und zum Dienst an Sonn- und Feiertagen nach Dienstplan</li><li>Migrationssensible Fachlichkeit, Mehrsprachigkeit und Offenheit für kulturelle Vielfalt</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste, Herr Daniel Engelbrecht, Tel. (0941) 507-4510, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-DA:3061 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) Kinderschutzhaus/ Inobhutnahmestelle

Was Sie tun:<ul><li>die Mitarbeit und Unterstützung bei der Betreuung, Erziehung und Bildung unserer Kinderkrippen und Kindergartenkinder unter fachlicher Anleitung durch eine pädagogische Fachkraft</li><li>die Mitarbeit bei der Planung und Gestaltung des Gruppenlebens</li><li>regelmäßige Arbeit in Kleingruppen unter fachlicher Anleitung</li><li>das Wahrnehmen von Entwicklungsauffälligkeiten und Weiterleitung der Beobachtungen an die pädagogische Fachkraft</li><li>eine partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern / Familien</li><li>Unterstützung bei der allgemeinen Organisation unseres Kinderhauses</li><li>Teilnahme an unseren regelmäßigen Teambesprechungen</li></ul> Was Sie mitbringen: &nbsp;<ul><li>einen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Grundkenntnisse BEP, BayKIBIG</li><li>Bereitschaft zur eigenen Fortbildung, sowie Auseinandersetzung mit Fachliteratur</li><li>ein ausgeprägtes Beobachtungsvermögen und die Fähigkeit, Beobachtungen treffend weiter zu geben</li><li>Kreativität, Kontaktfreude, Belastbarkeit, Loyalität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Motivation</li></ul> Das bieten wir Ihnen<ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich über den "Jetzt-Bewerben-Button" oder per WhatsApp! &nbsp;So einfach bewerben Sie sich per WhatsApp:- Scannen Sie untenstehenden QR-Code oder- klicken Sie auf&nbsp;<a href="https://johanniter.pitchyou.de/discl/?title=Kinderpfleger+(m/w/d)+f%C3%BCr+unser+Kinderhaus+IdeenReich+in+Lindau&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=J000026796" target="_blank">diesen Link</a>Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt. Ansprechpartner für Bewerbung: Edanur Sari / Einrichtungsleitung 08382 9768518 &nbsp;

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